收費站讀書月活動總結
收費站讀書月活動總結
近日,太原高速公路公司長風收費站開展了“讀好書、拓視野”讀書月活動。
一是讀書月活動採取自學為主,集中學習為輔的學習方式,鑑於職工人員結構和學歷層次的不同,有針對性地推薦涵蓋政治理論、業務知識、安全文化、公路收費文明禮儀等書籍;二是認真做好學習筆記,交流心得,每人寫一篇讀後感,以收費班為單位,結合工作實際開展讀書交流會,相互探討,共同提高,共同進步;三是把讀書活動與文明服務等實際工作相結合,透過一些富有典型寓意的經典小故事、哲理,激發職工更加認真履行工作職責的自覺性、主動性和創造性。
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5月22日,如皋市如港公路磨頭收費站召開職工大會,組織學習市總工會有關檔案和市交通運輸系統工會例會精神,部署該站6月份開展“職工讀書月”活動的具體內容和要求。這次“職工讀書月”書目是《從怎麼看到怎麼辦》、《心靈的成長》、《人生的黃金十年》、《永遠跟黨走》等30種省總工會推薦的職工喜愛的優秀讀物,會議要求每一名職工在閱讀某一書籍後寫一篇記敘文、議論文、散文任一格式的1200--1500字徵文,並從中評選出一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名、優秀獎若干名,給予相應的獎勵。透過“職工讀書月”活動,認真貫徹落實《關於加快推進書香如皋建設的意見》,引導全體職工樹立終身學習理念,著力提升職工的整體素質,發動和鼓勵職工在讀書中提高文明素養和技術技能,讓勤奮勞動和創新勞動圓夢成才,大力營造多讀書、讀好書的良好氛圍和風尚,進一步豐富職工的精神文化生活。
收費站讀書月活動總結
為進一步提高職工個人素質,加強學習型組織建設,近期,沛龍公路收費站結合工作實際,鼓勵員工們利用閒暇讀一本書滋養心靈,培養孜孜以求、積極向上的心態。本此讀書月活動共採用兩本書,分別是“創新力”和“快樂工作”。讀書月活動中,各班組採取個人自學和單位組織集體學習相結合的方式進行,並在集體學習過程中,交流各自的學習心得。讀書是員工自身成長的需要,透過讀書月活動的開展,在沛龍公路收費站各班組之間形成了“勤奮學習、學以致用”的良好學習風氣,營造了“讀書好、好讀書、讀好書”的濃厚學習氛圍。
收費站讀書月活動總結
為了增強收費人員個人素質和道德情操,近日,威青高速海陽西收費站團支部在全站開展以“讀好書、唱好歌、做文明人”為主題的讀書月活動,以此推進作風建設,建立學習型單位。
本次活動歷時一個月,職工主要閱讀的書為《弟子規》《青年文摘》《讓細節成全你》、《把平凡的事做得不平凡》等養德、勵志方面書籍,以中隊為單位組織職工進行閱讀。活動要求每人寫1000多字的心得體會。
10月30日,海陽西站團支部組織全站人員召開了 “讀書月”活動學習心得交流會。交流會上,大家踴躍發言,透過組織學習心得交流,使職工進一步懂得了怎樣做才能成為擅長工作的人。
收費站讀書月活動總結
9月,為建立學習型單位,培養廣大團員青年崇尚閱讀、自覺閱讀的良好習慣,營造多讀書、讀好書的`良好氛圍,七圩收費站團支部積極號召全站團員青年開展“讀好書、強素質、促發展”讀書月活動。一是讀好書。該站團員青年以自主學習和集中交流相結合的方式,充分利用站圖書室資源、網路資源以及職工個人手中各種有益的書籍,進行讀書交流,引導廣大團員參與讀書活動,讓每一位團員青年都親近書本,喜愛讀書,養成熱愛書籍、博覽群書的好習慣。二是強素質。透過此項活動的開展,進一步強化全站團員青年積極向上、創新服務的意識,進一步提升職工素質,並以此推進文明服務質量再上新臺階。三是促發展。在組織讀書活動的同時,積極鼓勵職工勤學知識、熟練業務,進一步豐富業務知識、提升業務技能,積極推進收費管理工作。
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我國近代著名書法家李苦禪先生說過,“鳥欲高飛先振翅,人求上進先讀書”。
為了豐富職工們的業餘文化生活,提升全員文化素質,加強站精神文明建設,由懷遠收費站組織辦牽頭組織,題為“努力爭做優秀公路人”讀好書,好讀書活動於近日在懷遠收費站正式啟動。
活動啟動前,為了正確引導站員工們讀書的興趣與參與熱情,8月18日站組織辦結合實際召開了宣傳專題動員大會,會議指定了廣西交通投資集團公司出版的《千里高速黨旗飄》為此次活動的必讀書籍;指出了各班負責人要引導員工以自主讀書為主,並在適當時機開展集體交流討論,透過將個人自選興趣書和上級推薦必讀書相結合,使興趣與提升並重,達到調整職工心態,提升業務能力的目的;鼓勵站員工踴躍推薦較好書籍和參與撰寫讀書心得,對其中的優秀作品和積極參與的班組給予獎勵;會議要求此次活動做到 “三個一”,即每位員工除必讀書籍外至少通讀一本書,至少撰寫一篇讀書心得,每個班組至少組織一次讀書心得交流會和成果展示。
為確保這項活動取得成效,站組織辦把讀書活動與文明服務,依法徵費等實際工作相結合,透過一些富有典型寓意的經典小故事、哲理,激發職工們更加認真履行工作職責的自覺性、主動性和創造性,使讀書活動與實際工作相互促進,收到實效。
此次活動的開展,為進一步激發員工的讀書熱情,營造良好的學習氛圍,推動學習型收費站的建立,構建文明服務和規範收費並重的收費隊伍提供了保障。