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三國的職場法則

三國的職場法則

看三國,你悟出了哪些職場法則呢?以下是聘才網小編精心整理的相關文章,希望對大家有所幫助, 歡迎閱讀!

三國的職場法則

1、劉備的經歷告訴我們:集團總裁,完全可以從擺地攤做起。

2、諸葛亮的經歷告訴我們:進民企,沒準比進國企更有發展空間。

3、呂布的經歷告訴我們:頻繁地跳槽,直接導致沒老闆敢錄用你。

4、馬謖的經歷告訴我們:專業課學得再牛,工作時可能基本用不上。

5、公孫瓚的經歷告訴我們:擅泳者必嗆水,玩火者必自焚;股市有風險,入市須謹慎。

6、趙雲的經歷告訴我們:個人實力再強,若只想著高薪,結果只有一個:有職業,沒事業。

7、曹操的經歷告訴我們:想在市場上大有作為,必先高舉國家政策。

8、姜維的經歷告訴我們:雙學歷,有時比考研更具競爭力。

9、三顧茅廬告訴我們:一個人有沒文憑工作經驗並沒有關係,主要是會懂得推銷自己,自我炒作提高知名度,到時候自然有人提款上門高薪聘請,同時別忘了耍耍大牌,更能提高身價。

10、司馬家族的經歷告訴我們:為人打工,不如自己創業。

11、孔融的經歷告訴我們:讓梨是一種美德,也是一場做秀,是從小就策劃好為自身提高知名度的一種做法。緊記:出名要趁早。

12、張飛的下場告訴我們:要善待員工,若是長期壓制奴役,必將得到報復,即使不報復也會導致集體罷工或跳槽。

13、黃忠的經歷告訴我們:年齡並不是問題,關健是要有實力。千萬別小瞧老員工,有時候會幹的比年輕人更出色。

14、劉禪的經歷告訴我們:富二代自己沒有本事,即使有再牛的職業經理人也難免被兼併的命運。

15、周瑜的經歷告訴我們:遇到和自己旗鼓相當的對手時,要沉得住氣,揚長避短。不要把個人的成敗輸贏蓋過了大局的利益。

16、馬超的經歷告訴我們:自己沒能力單幹時,不如找一個英明的老闆跟著他幹。

17、關羽的經歷告訴我們:即便你是MBA(工商管理碩士),一時營銷失誤,可能讓你輸給一個跨專業的。

18、陳宮的經歷告訴我們:老闆找好員工難,好員工想找一個好老闆值得為他賣命的更難。

19、魏延的經歷告訴我們:跳槽不能太盲目,尤其是被老闆的得力助手看不順眼,這種公司沒有發展前途,與其繼續做下去不如再次跳槽。

20、木牛流馬告訴我們:先進的機械沒備是必須的,不但可以提高工作效率,還可以減輕人力資源。

21、赤兔馬的事蹟告訴我們:名牌的東西就是不一樣,哪怕是二手的`,照樣會有人花高價,哪怕是當奢侈品擺在家裡,也可以顯示出主人家的尊貴富有。

22、孫權的經歷告訴我們:有時候守業比創業更難。

23、諸葛亮的下場還告訴我們:大型企業光靠個人能力是很難突破業績的,要懂得如何管理、分配、開發下級員工之能量、給予重任,才能培養出優秀的團隊,以防人才短缺。

24、袁氏兄弟企業告訴我們:家族企業更應該合睦、和氣、團結,不該搞分裂、解體,否則會導制沒落。

25、官渡之戰告訴我們:劍拔弩張下的對峙,很可能就是對手在為擊敗你而在尋找新的思路。

原來《三國演義》內涵如此豐富!不愧是四大名著之一啊!

延伸閱讀:

1.二喬:嫁人別隻顧對方有權有勢,一心嫁入豪門,但未必就有好的結果。

2.曹植:職場有時沒有兄弟,只有利益!

3.周瑜:遇到和自己旗鼓相當的對手時,要沉得住氣,揚長避短。不要把個人的成敗輸贏蓋過了大局的利益!

4.曹嵩:兒子親沒親生並不重要,關健在於有沒有潛質,只要是人才花再多錢培養也是值得的。

5.董卓:一、兒子是不能亂認的,尤其是有前科的,更何況自己是大款,為得家產甘當孫子的都有;二、在分公司做副總,不如在總公司做經理。

6.孟德:企業要做大做強,就是要不斷地收購兼併,打壓個體工商戶!

7.陳宮:老闆找好員工難,好員工想找一個好老闆值得為他賣命的更難。

8.魏延:跳槽不能太盲目,尤其是被老闆的得力助手看不順眼,這種公司沒有發展前途,與其繼續做下去不如再次跳槽。

9.馬超:自己沒能力單幹時,不如找一個英明的老闆跟著他幹。

10.袁術:冒充國企會死得很慘。

11.張角:農民企業家,不好做啊……

12.典韋:當你辛辛苦苦拼命的時候,老闆卻可能在泡爛妞。

13.諸葛亮:大型企業光靠個人能力是很難突破業績的,要懂得如何管理、分配、開發下級員工之能量、給予重任,才能培養出優秀的團隊,以防人才短缺。

14.華佗:光有專業技術是不夠的,關健是還得經過國家認證,五證齊全,要有經過臨床實驗,小私人診所或遊醫是很難給人安全信任的。

15.孫權:有時候守業比創業更難。

16.漢獻帝:當家族企業被親戚朋友或外姓人參股,而股份大過自己時,最終肯定是要更換董事長的。

17.阿蒙:在企業如果沒本事,要跟就跟有本事的頭,這樣才能成就吳下阿蒙。

18.諸葛叔侄:與其在同一家公司吃同一鍋飯,不如各自在一家公司。

19.郭嘉:紅顏薄命不如天妒英才。

20袁氏兄弟:家族企業更應該合睦、和氣、團結,不該搞分裂、解體,否則會導制沒落。

21.孫尚香:當自己老公跟自己孃家的企業進行惡性競爭衝突時,不管站在哪邊都是很為難的事情。

22.貂嬋:傍什麼樣的男人都無所謂,不管老少美醜,最主要的是要有實力。

23.王允:不管多大型多麼有實力的企業,只有存在有私人利益的人員,給予挑拔分化,都是可以把它整垮的。

24.黃蓋:捱打也是一門學問,關健是在於演技,演的越像得到的報酎越高,同時還有機會升職。

25.三國的戰士:沒有錢權,永遠只是一棋子,任人擺佈宰殺,只有勇於就義才能改變命運。