2016端午節加班費計算
2016年五一小長假結束後，再過27天又將迎來2016年端午節小長假，從國務院公佈的2016年放假安排通知來看，2016年端午節是2016年6月9日。再努力上班27天，就可以享受下一個小長假了。
端午節加班工資計算：
1、法定節假日：按不低於員工本人按上一個月的平均日工資或小時工資的'300%另行支付加班工資;
2、公休日：按不低於員工本人按上一個月的平均日工資或小時工資的200%另行支付加班工資;
按照標準，6月9日(端午節當天)應按照不低於勞動者本人日或小時工資的300%支付加班工資，不得以調休等方式代替。
6月10日和6月11日是休息日，在休息日安排勞動者加班的用人單位，可以給勞動者安排補休，可不支付加班工 資，如果不給補休，則應按照不低於勞動者本人日或小時工資的200%支付加班工資。
在這三天上班的勞動者視為加班，日工資按平均每月計薪天數21.75天折算，小時工資在日工資基礎上除以8小時。
節假日加班工資=加班工資的計算基數÷21.75×300%
計算加班工資的基數不得低於勞動者所在崗位應得的工資報酬;若低於本市最低工資標準，則以本市新的最低工資標準作為基數。