合同到期離職證明
在人們越來越相信法律的社會中，越來越多的人透過合同來調和民事關係，它可以保護民事法律關係。你知道合同的主要內容是什麼嗎？以下是小編整理的合同到期離職證明，僅供參考，大家一起來看看吧。
合同到期離職證明1
某某先生女士小姐自xx年0月0日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務，至xx年07月3日因個人原因申請離職，在此間無不良表現，經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明
公司名稱（加蓋公章）
____年__月__日
合同到期離職證明2
甲方：（單位名稱）
乙方：身份證號：
乙方原為甲方________（部門）的_______（職務），於xx年07月3日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關係。
雙方現已就經濟補償金及勞動關係存續期間的所有問題達成一致，並已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方（簽章）：乙方簽字：
甲方代表簽字：
合同到期離職證明3
_______先生女士小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________（部門）的_______職務，由於_________原因提出辭職，與公司解除勞動關係。以資證明！
公司名稱（加蓋公章）
____年__月__日
合同到期離職證明4
甲方：(單位名稱)
乙方： 身份證號：
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務)，於20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關係，離職證明《同到期 離職證明》。
雙方現已就經濟補償金及勞動關係存續期間的所有問題達成一致，並已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方(簽章)： 乙方簽字：
甲方代表簽字：
合同到期離職證明5
我司員工 ， 身份證號碼： ，於 月 日入職我公司工作，工作崗位為 ，最後一份勞動合同的期限為 月 日至 月 日。因□解除勞動合同/□終止勞動合同。雙方正式□解除勞動合同/□終止勞動合同的`時間為 月 日。
本離職證明一式兩份，公司與員工各執一份。
單位名稱(蓋章)
月 日
員工簽收：
簽收日期： 月 日
合同到期離職證明6
_______先生/女士/小姐，自______月__日至______月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務，由於_________原因提出辭職，與公司解除勞動關係。特此證明!合同到期離職證明範本
公司名稱(加蓋公章)
合同到期離職證明7
XXX 同志於 X年 X 月X日至 X 年X月X日任職於XXX公司，於X年X月X日正式與我公司解除勞動關係，特此證明，公司離職證明樣本。
XXX公司(或人力資源部人事處)蓋章
X 年 X 月 X 日
特別註明：
1、上述的離職證明有時候為了更加嚴謹，也可以在XXX 同志後加上“身份證(1234567890)”的身份標示，一般是不需要的。
2、一般來講，如果你已離職超過6個月，是不需要提交離職證明的，或者你直接說丟失了就可以了，大公司一樣如此，沒有問題。
3、離職證明的目的是新公司用來劃清你與原公司之間界限的法律依據，主要用來保護新公司權益的。
合同到期離職證明8
某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務，至20xx年07月31日因個人原因申請離職，在此間無不良表現，經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
____年__月__日