人事部面試注意事項
很多人在面試失敗後不知道自己的問題出在哪裡，其實在面試期間很小的細節都需要注意。那麼人事部有哪些面試技巧呢?下面和大家分享人事部面試注意事項。
人事部有哪些面試技巧
1、接電話面試通知時給HR留下好印象 在接到面試通知電話的時候，HR就可以從答覆的語氣上知道此人適不適合。例如，有些人接電話很沒有精神，像是沒有睡醒，有些人接電話嘻嘻哈哈的，周邊的環境很吵鬧。在接到面試通知電話的時候，及時你身處雜亂的環境，聽不清對方說話時，也應該及時說明一下，找個安靜的地方回覆電話。
2、面試時，請針對你的應聘職位進行著裝在面試前，最好打電話詢問HR，在面試著裝方面有什麼要求，這樣就不怕自己的著裝讓HR不喜了。有些老闆甚至不喜歡男生頭髮有點長，認為這樣顯得不精神。
3、不要忽悠面試官，不知道的問題坦誠些，企業要的並不是什麼都會的人有些求職者在面試時明顯地“忽悠”面試官，說自己什麼都好，其實這樣做並不聰明。經歷豐富的HR閱人無數，是會擠出你話裡的水分的，所以最好不要冒這個險。
4、要有時間觀念在面試的時候，最忌諱的就是遲到，如果遇到堵車等意外情況，可以給面試官打個電話，大多數面試官還是會接受的。
5、多做些準備工作在面試前最好先了解一下面試單位的文化背景或者企業資料。不然在面試的時候，連最基本的問題都回答不了，有的人甚至連自我介紹都沒有準備過。
6、忌諱說：“給我一個學習的機會。” 一個企業在招聘員工時都是付出了很大的成本，如果你在面試的時候是告訴公司你是來學習的，公司也不是慈善機構，出錢讓你來學習，你可以換句話說“我的學習能力很強”，既能表現自己的誠意也能表現自己的長處。
7、敢於說出你的期望在面試的.過程中，很多HR都會問面試者“你想找一份什麼樣的工作?你期待有一個什麼樣的工作環境?”很多人都會說“沒關係，什麼樣的都可以!”其實這樣恰恰表現了你對公司沒有期望，也不在乎自己的職業。
8、不要看輕小公司在很多地方都有正在處於創業期的小公司，規模也僅僅只有三五個人到十幾個人，小公司也有小公司的好，公司制度相對更自由，發展空間也比較大。所以大家不要輕看小公司，能夠存活下來的小公司，都有一定的實力。
9、要學會抓住機會、學會感恩當你還是應屆生，或者工作經驗不足時，每個到你面前的面試機會都不是那麼容易的，“就業難”這個問題在短期內改變不了，所以，有了面試機會，千萬要懂得珍惜，要學會抓住機會。 另外，要學會感恩。雖然找工作雙向選擇，但對於招了你的公司不要不會感恩，不要一不順順意就跳槽。
工作中不成熟的特徵有哪些
工作中不成熟的特徵一：就是立即要回報
他不懂得只有春天播種，秋天才會收穫。很多人在做任何事情的時候，剛剛付出一點點，馬上就要得到回報。(學鋼琴，學英語等等，剛開始就覺得難，發現不行，立即就要放棄。)很多人做生意，開始沒有什麼成績，就想著要放棄，有的人一個月放棄，有的人三個月放棄，有的人半年放棄，有的人一年放棄，我不明白人們為什麼輕易放棄，但是我知道，放棄是一種習慣，一種典型失敗者的習慣。所以說你要有眼光，要看得更遠一些，眼光是用來看未來的!
對在生活中有放棄習慣的人，有一句話一定要送給你：“成功者永不放棄，放棄者永不成功”。那為什麼很多的人做事容易放棄呢?美國著名成功學大師拿破崙希爾說過：
窮人有兩個非常典型的心態：
1、永遠對機會說：“不”;
2、總想“一夜暴富”。
今天你把什麼機會都放到他的面前，他都會說“不”。就是今天你開飯店很成功，你把你開飯店的成功經驗，發自內心的告訴你的親朋好友，讓他們也去開飯店，你能保證他們每個人都會開飯店嗎?是不是照樣有人不幹。
所以這是窮人一個非常典型的心態，他會說：“你行，我可不行!”一夜暴富的表現在於，你跟他說任何的生意，他的第一個問題就是“掙不掙錢”，你說“掙錢”，他馬上就問第二個問題“容易不容易”，你說“容易”，這時他跟著就問第三個問題“快不快”，你說“快”!這時他就說“好，我做!”呵呵，你看，他就這麼的幼稚!
大家想一想，在這個世界上有沒有一種：“又掙錢，又容易，又快的”，沒有的，即使有也輪不到我們啊，所以說在生活中，我們一定要懂得付出。那為什麼你要付出呢?因為你是為了追求你的夢想而付出的，人就是為了希望和夢想活著的，如果一個人沒有夢想，沒有追求的話，那一輩子也就沒有什麼意義了!
在生活中你想獲得什麼，你就得先付出什麼。你想獲得時間，你就得先付出時間，你想獲得金錢，你得先付出金錢。你想得到愛好，你得先犧牲愛好。你想和家人有更多的時間在一起，你先得和家人少在一起。
但是，有一點是明確的，你在這個專案中的付出，將會得到加倍的回報。就象一粒種子，你把它種下去以後，然後澆水，施肥，鋤草，殺蟲。最後你收穫的是不是幾十倍，上百倍的回報。
在生活中，你一定要懂得付出，你不要那麼急功近利，馬上想得到回報，天下沒有白吃的午餐，你輕輕鬆鬆是不可能成功的。
一定要懂得先付出!
工作中不成熟的特徵二：就是不自律
不自律的主要表現在哪裡呢?
一、不願改變自己：
你要改變自己的思考方式和行為模式。你要改變你的壞習慣。其實，人與人之間能力是沒有多大區別，區別在於思考方式的不同。一件事情的發生，你去問成功者和失敗者，他們的回答是不一樣的，甚至是相違背的。
我們今天的不成功是因為我們的思考方式不成功。一個好的公式是：當你種植一個思考的種子，你就會有行動的收穫，當你把行動種植下去，你會有習慣的收穫，當你再把習慣種植下去，你就會有個性的收穫，當你再把個性種植下去，就會決定你的命運。
但是如果你種植的是一個失敗的種子，你得到的一定是失敗，如果你種植的是一個成功的種子，那麼你就一定會成功。
很多人有很多的壞習慣，如：看電視，打麻將，喝酒，泡舞廳，他們也知道這樣的習慣不好，但是他們為什麼不願意改變呢?因為很多人寧願忍受那些不好的生活方式，也不願意忍受改變帶來的痛苦。
二、願意背後議論別人：
如果在生活中，你喜歡議論別人的話，有一天一定會傳回去，中國有一句古話，論人是非者，定是是非人。
三、消極，抱怨：
你在生活中喜歡那些人呢?是那些整天愁眉苦臉，整天抱怨這個抱怨哪個的人，還是喜歡那些整天開開心心的人。如果你在生活中是那些抱怨的，消極的人的話，你一定要改變你性格中的缺陷。如果你不改變的話，你是很難適應這個社會的。你也是很難和別人合作的。
生活當中你要知道，你怎樣對待生活，生活也會怎樣對待你，你怎樣對待別人，別人也會怎樣對待你。所以你不要消極，抱怨。你要積極，永遠的積極下去，就是那句話：成功者永不抱怨，抱怨者永不成功。