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男性高階職稱延遲退休

男性高階職稱延遲退休

男性高階職稱延遲退休

3月1日起,我國黨政機關、人民團體和事業單位中的正、副縣(處)級女幹部,以及具有高階職稱的女性專業技術人員,退休年齡將延至60週歲。當然,如本人申請,也可以在年滿55週歲時自願退休。這是中組部、人力資源社會保障部近日釋出的通知,記者瞭解到,該通知檔案昨日已下發至廣東省。對於這個新規,不同崗位、不同工種的女性反應不一。

中組部和人力資源社會保障部近日聯合下發的《關於機關事業單位縣處級女幹部和具有高階職稱的女性專業技術人員退休年齡問題的通知》指出,為充分發揮女領導幹部和女性專業技術人員的作用,黨政機關、人民團體中的正、副縣(處)級及相應職務層次的女幹部,事業單位中擔任黨務、行政管理工作的相當於正、副處級的女幹部和具有高階職稱的女性專業技術人員,年滿60週歲退休。

通知同時指出,上述女幹部和具有高階職稱的女性專業技術人員如本人申請,可以在年滿55週歲時自願退休。該《通知》自今年3月1日起執行。已辦理退休手續的縣(處)級女幹部和具有高階職稱的女性專業技術人員,不適用該《通知》,不予追溯。

年滿60週歲的少數具有高階職稱的女性專業技術人員,因工作需要延長退休年齡的,仍按照《國務院關於高階專家離休退休若干問題的暫行規定》《人事部關於高階專家退(離)休有關問題的通知》有關規定執行。

首都經濟貿易大學勞動經濟學院教授、社會保障研究中心主任呂學靜接受採訪時表示,延遲退休是大勢所趨,相關政策醞釀已久,但因爭議大,一直難以推進,此次在處級女幹部、具有高階職稱的女性專業技術人員群體間試水,涉及人數少、阻力小,便於實現改革落地。“但下一步怎麼走,還應多討論、多徵求意見,政策應以人為本,不可一刀切。”

延遲退休年齡最新規定2016

專家解讀

剛擺脫更年期困擾

55歲正是“第二春”

“我認為,無論從生理還是精神層面來講,處級女幹部推遲5年到60歲退休,都完全不是問題!”廣州市第一人民醫院婦產科主任醫師夏薇對此新政策大表贊同。因為她觀察發現,如今這個年齡段的城市女性的身心狀態,和前幾十年已非同日而語。

夏薇在日常門診中,接觸過許多月經失調、更年期患者,當中就包括不少高層次女性人才。“四五十歲正是不少人開始注重自我保健的年齡。城市裡的處級女幹部,比過去更加懂得保養、調理身體,她們會接受定期體檢,注重飲食營養科學搭配,願意花時間、花錢做運動。加上並非從事重體力勞動,身體狀態普遍還很好。”

“更重要的一點是,55歲的女性剛剛擺脫了更年期的困擾,又尚未步入老年,其實就是踏入人生的‘第二春’。”夏薇介紹,中國女性的平均絕經年齡為48歲,絕經前至絕經後一兩年的更年期,平均要延續到52歲左右,也就是55歲左右的`時期,“曾有一名研究女性更年期的美國女教授對我們說,這個時期是女性人生中最美好的一段。孩子大了,事業也到了收穫期,渡過了更年期後的她們往往更加精力充沛、心境開闊。我認識不少這個年齡段的女幹部,那種‘甩開膀子幹、繼續為社會作貢獻’的勁頭十足。對一些觀念新潮的女性來說,讓她們認老、早早回家‘湊孫’都未必願意呢。”

夏薇還認為,培養一個處級幹部不容易,延遲退休年齡,可以讓女性在工作崗位上更好地發揮作用,“處級幹部都是社會的精英,有能力有學識,我們醫療界來說,我身邊許多女主任,50多歲正是出成果的時候,如果這麼早就要退休,確實十分可惜。”

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5年寶貴時光

應該享受生活

張女士 54歲 高階編輯

張女士是廣州某媒體一位擁有高階技術職稱的資深編輯,今年將滿55週歲。聽到新規定,張女士呵呵一笑,淡然地說,“我還是會如期退休”。她說是否退休要看工種和個人情況而定,以她個人為例,長年一線編輯工作,身體承受了相當高的負荷,“我覺得自己到了要休息的臨界點了”。張女士是繪畫專業出身,她希望利用退休後的時光好好去安排生活,做興趣所及喜歡的事情。

“55歲退休對我來說是好事”,她說對於同輩人來說,長期以來忙於工作和家庭,花在享受生活上的時間並不多,如果再延遲5年退休,那時候的身體狀況或者環境不一定像現在這樣可以隨心做自己喜歡做的事情。

什麼時候退休

看身體好不好

李副處長 52歲

廣州某市直機關的一名52歲女幹部李副處長說,她聽到訊息第一反應是“整蠱吧”,延遲退休一直“雷聲大、雨點小”,未見具體措施出臺。結果等到上網查到紅標頭檔案,李副處長才敢相信,接下來的反應是:“不會是強制規定吧?”直到在文後查到“可以在年滿55週歲時自願退休”,她才鬆了一口氣:“有彈性空間,尊重女性意願,這個舉措挺人性化的。”

她說,是55歲還是60歲退休,現在還不好說,要看身體條件而定。“其實60歲退休,對我們這些60後來說,不一定有太大誘惑。”

好幸運!

我剛辦完退休手續

某醫院主任 55歲

聽到這個訊息時,廣州某醫院的A主任剛剛辦完退休手續,她說:“第一感覺是得感謝我媽,挑對了我的出生時間,讓我辛勞了幾十年後終於可以歇歇了,可以有時間照顧老人孫兒了。”A主任認為,其實職業女性很不容易,生兒育女、持家賺錢,到了55歲左右,種種歲月疾病如期而至,心力體力大為衰減。加上上輩人都基本過了80歲,需要花許多精力去照顧他們。“我認為不同年齡有不同的人生責任,照顧好老父母和小孫輩,讓兒女輩年輕人更專心工作,也是盡責任,也是對社會的貢獻。”