最新延遲退休年齡表
人社部表示，我國是目前世界上退休年齡最早的國家，平均退休年齡不到55歲。經中央批准後，人社部將向社會公開延遲退休改革方案，透過小步慢走，每年推遲幾個月，逐步推遲到合理的退休年齡。
我國平均退休年齡不到55歲 世界最早
人社部部長尹蔚民介紹，現在大多數國家的退休年齡都在65歲、67歲，而我國平均退休年齡還不到55歲，是世界上最早的國家。
目前的退休政策是50年代初確定的，當時人口的預期壽命不到50歲。現在人口的預期壽命已達70多歲，平均退休年齡還不到55歲，這顯然是不合理的。
職工養老保險“鴨梨山大”
說到職工養老保險，這裡有兩組資料：
1、我國現在60歲以上人口為2.1億，佔總人口的比重達到15.5%。到2020年，我國60歲以上人口將達到19.3%，2050年將達到38.6%。
2、目前我國職工養老保險的撫養比是3.04：1，到2020年將下降到2.94：1，2050年將下降到1.3：1。
可以講，我國是一個未富先老的國家，老齡化使得醫療保險支出面臨巨大壓力。
哪些人將“攤上”延遲退休
1、小於等於50歲的女性工人(1972年以及以後出生的女性);
2、小於等於55歲女性幹部和男性工人(1967年以及以後出生的人);
3、小於等於60歲的男性幹部(1962年以及以後出生的男性);
由此看出，延遲退休方案影響較大的，其實是70後和80後!
延遲退休什麼時候啟動
尹蔚民表示，經過中央批准以後，將向社會公開方案。這會有一個預告期，若干年以後再開始實施，逐步推遲到合理的退休年齡。
注：此前網上流傳的延遲退休時間表，準確度待核實。
漸進式退休年齡應該怎麼算
以55歲退休為標準，假定每年延長退休時間為6個月，自方案實施起，逐年累計遞增，直到達到新擬定的退休年齡。
假如每年延長退休時間2個月，1986年出生的小夥伴退休年齡將為58.3歲，到達新的法定退休年齡前，漸進式的延遲退休將波及90後。
注：資料真實性待核實。
目前我國退休年齡什麼樣
1、在單位參保，並且從單位辦理退休的：男同志，工人和幹部的退休時間是相同的，都是60歲退休;女幹部，退休年齡是55歲，工人是50歲。
2、在個體視窗辦理退休的：男同志是60歲退休;女同志進入個人視窗參保繳費超過3年的，一律按工人辦理退休手續和待遇，50歲退休。沒有超過3年達到退休年齡的，幹部55歲退休，工人50歲退休。
3、從來沒有工作單位的自由職業者，直接進入個人視窗參保並且退休的：男同志60歲退休;女同志55歲退休。
醉翁之意不在延退，在於補養老金缺口
為啥要延遲退休?初衷無非是為養老保險基金“卸包袱”。有專家指出，到2035年中國將面臨兩名納稅人供養一名養老金領取者。如果把退休年齡男性提高到65歲，女性提到60歲。則多收5年養老保險，少發5年養老金。有專家算過賬，退休年齡每延遲一年，全國養老統籌金可增長40億元、減支160億元，減緩基金缺口約200億元。養老並軌後，我國更面臨萬億成本的缺口，延遲退休尤顯得必要和緊迫。顯然，推行延遲退休政策，主因在於緩解養老保險金的缺口。而這，其實與“70歲身體還好”並無太多關係。
延遲退休之殤：新的“以貧養富”
目前，中國企業職工養老保險繳費佔工資收入的28%，居全球最高水平之列，而機關和事業單位未納入社保體系，不用個人交一分錢，退休時養老金卻是前者的3倍。這種不公平成為目前人們反對延遲退休的主要原因。而如果延長退休年齡，就意味著企業又要多繳五年費用，這樣的.負擔實在太重。
反對者最普遍的理由是“在工作崗位撐不到65歲”;同時，“可能成為部分權力階層繼續保有權力的藉口”也成為反對者的第二大隱憂。其次，給青年人就業帶來壓力、想盡早拿養老金享受生活都成為反對的主要因素。對普通勞動者而言，工作沒有權力利益，辛辛苦苦熬了一輩子好不容易熬到了退休，卻又趕上了延遲退休，自然心生不滿。
而官員和專家大多希望延遲退休，因為這對他們最有利。延遲的不僅是工作，更是權力利益。
要活多久才能把養老金賺回來
假設小白領王三在北京工作且長期定居，月薪是一萬元，連續交滿了30年養老金，那麼他交的總額是：
10000×28%×30×12=100萬，個人繳納部分是29萬。
等到他退休了，每個月可以領取的養老金分兩部分，一部分是個人繳納除以168，也就是1700元，另一部分是社會平均工資的30%，因為他交了30年，4672×30%=1400。兩者相加，1700+1400=3100元。這就是他每個月能拿到的養老金。很幸運，他只需要花27年就能夠拿回本金，此時他已經是87歲。由於社會平均預期壽命是74歲，其中的差額13歲就是你的目標線，你必須要活過平均年齡13年，才能拿回本金，保證自己不虧。(非專業核算僅供參考)
假如延遲到65歲退休，交35年養老保險，小白和用人單位共交1176000元，需要活到96歲才能收回全部成本!這還只是本金!加油活吧~