建築公司崗位職責15篇
在現在社會，崗位職責使用的頻率越來越高，崗位職責是一個具象化的工作描述，可將其歸類於不同職位類型範疇。那麼崗位職責怎麼制定才能發揮它最大的作用呢？以下是小編收集整理的建築公司崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
建築公司崗位職責1
1、負責客戶訴求（投訴、報修、諮詢等）的接待、派工、跟蹤、回訪。
2、負責客戶裝修手續、停車租賃協議等的辦理。
3、負責客戶服務部文件資料的管理及採購計劃與物品的領用與保管（指定一人）。
4、負責協助客戶入夥手續的辦理。
5、負責管理處客戶檔案及其他檔案資料等文件的管理工作。
6、負責“一站式”資料錄入及訴求的派單，並跟蹤回訪。
7、負責對客戶訴求進行統計、分析，並將結果報客服主管。
8、領導交辦的其他工作。
建築公司崗位職責2
1、 負責每月薪資核算、彙總及相關資料裝訂、存檔;
2、 負責材料成本核算，每月的原材料、成品、半成品進銷存報表統計與稽核;
3、 負責每月的盤點、盤點差異整理及相關單據的保管;
4、 負責對外統計辦報表及公司工會相關帳務;
5、 協助銀行相關業務處理;
6、 協助處理部門其他事務。
建築公司崗位職責3
1、為董事長、總經理做好服務工作；
2、草擬上級領導交辦的各類檔案；
3、協助組織工作會議，做好開會前的準備工作，做好會議記錄；
4、做好董事長、總經理、辦公室的來電、來訪、來客接待工作；
5、負責公司部分檔案，合同的歸檔；
6、負責公司的書籍、雜誌、報紙的訂閱和管理工作；
7、協整理董事長、總經理案標頭檔案；
8、負責公司重大檔案的記載並彙總歸檔；
9、做好對外接待工作；
10、負責傳遞董事長、總經理籤批的各類檔案；
11、完成上級臨時交辦的其他工作；
12、幫助市場老師定機票、火車票等；
13、做好員工的的考勤統計；
14、遵守“三不”原則，不該看的不看，不該說的不說，不該問的不問，保守機密，守口如瓶；
15、遵守公司保密制度
建築公司崗位職責4
一、建立企業激勵機制，弘揚企業文化，為員工搭建施展才能的平臺;
二、對全體員工進行考核工作，對職能負責人及其他相關職員的任免、勞動報酬、獎懲進行直接的評定、考核;
三、建立系統、完善的質量管理體系，引導員工樹立工程質量精品意識、品牌意識
四、接受員工所提出的各種合理化意見、建議。形成具有科學決策、民主管理等特點的現代化企業管理模式。
建築公司崗位職責5
1、按照標準要求，並熟練掌握電話使用及接待溝通技巧，及時準確傳遞資訊；
2、協助顧客中心接待客戶（熱毛巾、LED字幕、氣球等）；
3、值班表安排、桶裝水管理預定、印表機管理、名片製作與付、通訊錄維護更新、報刊雜誌的分發管理；
4、領導交代的日常事宜。
建築公司崗位職責6
一、專案經理崗位職責
1、貫徹執行國家、行政主管部門有關法律、法規、政策和標準，執行公司的各項管理制度。
2、經授權組建專案部，確定專案部的組織機構，選擇聘用管理人員，根據質量/環境/職業健康安全管理體系要求確定管理人員職責，並定期進行考核、評價和獎懲。
二、專案副經理崗位職責
1、受專案經理委託，組織實施生產計劃。
2、負責質量安全教育，保證各項制度的正常進行。
三、專案總工崗位職責
1、組織貫徹執行公司技術管理細則和國家頒佈的有關行業標準，實現設計意圖。
2、負責組織稽核設計檔案，核對工程數量，及時解決施工圖紙中的疑問。
四、安全員崗位職責
1、在專案經理領導下，負責專案部安全管理工作。
2、協助專案經理建立健全專案部安全生產管理體系，編制並完善各項安全制度。
五、質量檢查員崗位職責
1、在專案經理領導下，負責專案部工程施工質量管理工作。
2、負責專案部對國家和行業有關工程質量的法律、法規、規範、標準和規章制度的貫徹執行情況進行檢查。
六、材料員崗位職責
1、在專案經理領導下，負責專案部物資管理工作。
2、負責專案部物資計劃、供方評價、物資供應、物資現場管理工作。
七、專案部試驗員崗位職責
1、結合工程實際情況及時委託各種原材料試驗，提出各種配合比申請，根據現場實際情況調整配合比。
擴充套件資料：
建築公司在社會中的作用：
1、肩負著國民經濟各部門的新建、擴建工程和技術改造工程的施工任務，為不斷完善我國的國民經濟體系、改善人民物質文化生活條件做貢獻。
2、為社會創造比較永久性的文明和財富，提供相當的國民收入。
3、為國家提供稅利，是為國家賺錢的一支重要力量。
4、建築企業大多屬於勞動密集型企業，能容納大量勞動力，是重要的勞動就業場所。
建築公司崗位職責7
1、執行公司《管理手冊》，在總經理領導下，主持財務部工作。
2、嚴格執行國家及行業的經濟政策、財經紀律及會計制度，督促並組織下屬分公司、直屬專案部執行財經紀律和會計制度。
3、及時準確地做好財務會計工作，做到日清月結，每月8日前做好財務月度報表，編制年終財務決算，並送交董事會、總經理和有關上級部門。
4、會同經營部組織經濟活動分析，結合建築、建材市場的可變資訊，提出挖掘、增值、改善經營管理和增加經濟效益的建議和良策。
5、協助分公司、直屬專案部催討、收取工程備料款，工程度及竣工結算尾款，稽核各專案部、分公司的資金用途，完善用款手續，嚴格監督各項資金專款專用。搞好各專案部的成本核算，實施對各專案債權、債務的跟蹤催討。
6、妥善保管公司的會計帳策、報表、憑證等，建立經濟檔案。
7、負責完成內部經濟承包責任合同規定的各種稅收、利潤等規費的收繳和上繳國家的稅收工作。
8、建立財務檢查制度，定期對分公司、直屬專案部的財務進行檢查、指導，接受董事會和上級的各種財務、稅收檢查。
9、組織公司及下屬分公司、直屬專案部財務專業人員的培訓和考核，支援會計人員依法行使職權。
10、監督下屬財務人員做好民工工資發放工作，會同經營部處理好民工工資糾紛。
建築公司崗位職責8
1、負責公司日常行政、人事管理事務，主持辦公室工作;圍繞公司制定的工作計劃和任務認真做好佈置工作，並組織實施;直接對公司行政副總經理負責。
2、負責對公司工作計劃、任務落實後的情況進行督促、檢查，對工作中出現的問題和不足，做到及時發現、上報並提出相應的處置措施供領導參考。
3、隨時掌握公司及各部門工作狀態，協調、溝通各部門之間的關係。
4、做好員工的思想教育工作，關注員工的工作、學習和生活，幫助員工解決一些實際問題和困難。
5、搞好內外交往工作，當好領導的參謀和助手。
6、負責公司的安全保密工作。
7、負責公司質量管理體系相關工作。
8、協助集團公司資訊部的資訊收集與傳遞工作。
9、完成公司領導和集團總裁辦交辦的其它工作。
建築公司崗位職責9
1、進行會計核算按照會計法規和財務制度的規定，一切經濟活動必須進行會計業務核算，真實、準確、完整地記錄、計算、反映本單位發 生的各項經濟業務，並記錄真實可靠的資訊資料。為此，會計人 員應做好記帳、算帳和報帳工作，並保證數的真實、帳目的清淅，日清月結。
(1)經濟業務發生後，首先要取得或填制原始憑證，並進行稽核。
(2)根據稽核後的原始憑證填制記帳憑證。
(3)設定會計帳簿，並按規定的方法記帳。
(4)建立財產清查制度，並定期進行財產清查。
(5)編制並報送會計報表等。
2、實行會計監督制透過會計工作，對本單位的各項經濟活動的合理性、合法性和有效性進行監督。 (1)對不真實、不準確的原始憑證不予以受理。
(2)對記載不準、不完整的原始憑證予以退回，並要求更正、補充。
(3)當發現帳簿記錄與實物、款項不符時，應按照規定進行處理。
(4)無權進行處理的，應向本單位行政領導人報告，請示查明原因，作出處理。
(5)對違反國家財政制度、財務制度規定的收支，不予以辦理。
建築公司崗位職責10
1、協助處理服務中心的內部管理事務，並做好與業戶溝通，來訪接待工作，完成物業服務中心主任交辦的各項任務和目標，確保工作質量和工作效率。
2、在公司行政人事部的業務指導下，負責對管理處內涉及到人事、行政、後勤、倉庫、食堂、檔案資料管理等內務工作，並對各項內務工作進行督查、考核評估，保障服務中心內部運作的有序。
3、掌握小區物業的結構、重要場所結構及分佈，樓座排列、單元戶數、業主和租戶的基本情況。並與物業服務中心各職能部門積極主動配合，為小區的物業管理服務相關工作創造一個良好的空間。
4、負責社群房屋、公共設施、場地、裝修施工的管理等工作巡查，並做好記錄表，發現問題及時處理、跟蹤。
5、負責辦理業戶的入住、退房、裝修審批、物品放行、各類證卡辦理等手續；與公司財務人員配合進行小區業戶管理服務費用的核查、追繳；負責空置房的監管、未入夥業戶鑰匙的保管等系列業務工作。
6、負責對業戶投訴的處理結果視不同程度、不同方式進行回訪，配合公司按期發放並收集《業戶意見調查表》，及時將業戶反饋資訊統計彙報，提出整改完善措施。
7、負責接待業戶的來訪，協助組織業戶懇談會及各類工作性會議，並作好會議的記錄整理、存檔工作。
8、完成上級交辦的其他工作任務
建築公司崗位職責11
1、根據公司整體經營計劃，組織制定銷售經營計劃，報主管經理稽核，經理辦公會批准後組織實施。
2、根據市場及客戶的需求，稽核專案的設計方案、產品定位，提出公司銷售執行的相關建議。
3、稽核銷售推廣方案建議，確保銷售推廣方案的合理性及可行性。
4、根據公司整體經營計劃，負責編制部門年度、月度工作計劃並監督計劃的.執行情況完成部門人員招聘選拔、績效考核、組織部門內部培訓、提高下屬業務能力。
建築公司崗位職責12
每一個不同型別的公司的每一個崗位，都在從事著與其它崗位不同的崗位職責。建築公司的文秘崗位，是負責哪些工作的呢？
認真做好上級來文和全公司檔案的處理和歸檔工作。
一、根據工作需要，經過領導審批，負責全公司各種文字材料打字工作，打字及時準確，熱情服務。
二、認真完成上級交辦的各項綜合性、臨時性工作。
網路資訊工作職責
一、監控器的日常使用和維護。
二、全公司計算機的日常維護和故障排除工作。
三、對企業的生產、經營、管理有積極意義的網路資訊查詢。
檔案管理工作職責
一、負責全公司的各類檔案、重要資料的歸檔工作，檔案管理工作。
二、及時準確為全廠提供借閱服務。
其他工作職責
一、負責全公司的影印工作，做好影印機的管理使用保養工作。
二、及時做好公司內上報材料和上級機關下發的檔案材料的交換工作。
三、負責全公司營業執照年檢工作。
四、認真完成各項綜合性、臨時性工作。
建築公司崗位職責13
1.負責公司往來賬的確認核對，及時清算應收應付款，確保匯款的及時性和準確性;
2.負責公司的收入、成本核算和控制、費用稽核等。做到手續完備，資料準確，賬目清晰;
3.及時、準確申報納稅、開具發票，準確合理籌劃稅務;
4.各類原始單據、財務報表和檔案的製作、複查、歸檔和管理，並稽核其合理、合法性;
5.記錄清晰，及時瞭解資產狀況，定期盤點，保證賬實相符;
6.負責每月社保公積金操作和報表製作;
7.領導安排的其他工作。
建築公司崗位職責14
1、對各部門的相關工作進行檢查與協調，落實辦公會議或董事會決定。
2、負責擬定公司人力資源需求計劃，並組織實施人才培訓、崗位技術培訓和管理工作。
3、根據人力資源需求計劃，組織和指導人才招聘、錄用、考核、交流調配等工作。
4、負責公司的營業執照、資質證書、法人程式碼、誠信手冊等的年審、保管等工作。
5、檢查、督促本室內各崗位人員完成各自工作和辦公室總體工作。
6、完成公司領導交辦的其它工作。
建築公司崗位職責15
崗位職責
1.負責工程承包合同洽談，協助主管領導組織合同評審，負責工程總包合同簽訂，負責與各協作公司合作協議的簽訂； 2.組織公司自營專案的合同管理工作；
3.參與分包工程招標及分包商選擇工作，對分包商提出的報價進行稽核，組織確定專案分包方式、制定專案策劃
4.參與總、分合同的制定及組織公司各部門對合同進行評審 5.組織對專案的合同交底，對合同履行情況進行過程控制，對施工階段出現的合同範圍外的工程量進行稽核
5.建立健全公司成本庫及合格分包商名錄；收集、整理和管理與本部門業務有關的各種內外部檔案和資料
6.稽核專案月度資金計劃、工程量和成本報表、月度工程款支付，並定期編製成本月報表上報公司領導
7.負責公司專案與總包方結算的督促及與分包方結算的監管
8.組織公司各部門開展專案成本分析評估，總結經驗教訓
9.代表公司與政府主管部門、總公司或其他法人、社團等進行接洽、聯絡。
10.完成公司領導交給的其他任務