2018科技中心禁菸的指導方案
各科室、地震辦公室：
為提高環境衛生質量，控制和減少吸菸造成的危害，保障幹部職工的身體健康，根據上級檔案精神，開展控煙活動。為做好我局的控煙工作，結合本單位實際，特制定本工作方案。
一、指導思想
以提高幹部職工健康質量為目標，以“四城聯創”為載體，積極推進控制吸菸活動。引導幹部職工拒絕、控制吸菸，促進幹部職工健康生活方式養成，逐步降低吸菸率和吸菸量，提升幹部職工健康素質，進一步改善公共衛生質量，最佳化城市文明形象。
二、工作目標
1。本單位的各辦公室、會議室為禁菸範圍。
2。禁菸場所內吸菸現象得到勸導、告誡、禁止和相應處罰。
3。全域性形成建立無煙單位的工作熱潮，戒菸人群明顯增多。
三、實施步驟
今年的控煙工作從九月份開始，到年底結束，共分四個階段：
（一）活動準備階段（9月15日至9月25日）
全面開展控煙工作的宣傳教育活動，深入學習《省愛國衛生促進條例》和《公共場所衛生管理條例實施細則》。建立局控煙領導小組和控煙監督員隊伍，制訂《市科技局控煙工作方案》。
（二）建章立制階段（9月26日至9月30日）
組織召開控煙領導小組會議，營造濃厚的'控煙工作氛圍。
（三）控煙實施階段（10月1日至10月31日）：
在各控煙場所設定禁菸標誌，控煙監督員全面開展控煙監督活動。
（四）總結提高階段（11月1日至年底）:
對全域性開展控煙工作進行總結，分析開展控煙工作取得的成效和存在的問題。在此基礎上，做好控煙工作年終總結。
四、工作要求
（一）加強領導，精心組織。成立控煙工作領導小組，由局長任組長，任副組長，地震辦及各科室負責人為成員，由任辦公室主任，具體負責此項工作的組織實施，同時聘請控煙監督員，由主任科員擔任。將控煙工作列入重要議事日程。把禁（控）煙工作納入“四城聯創”的重要內容，落實措施，狠抓落實。
（二）建章立制，長效管理。明確禁菸範圍，落實禁菸區域內的要求和設定標準。在禁止吸菸場所設定禁菸標識，按要求劃定吸菸區或設定吸菸室。
（三）廣泛宣傳，形成合力。認真開展禁菸的宣傳，採取不同的控煙措施，讓全體幹部職工充分認識吸菸的社會危害性，形成密切配合、齊抓共管的工作合力。