計提工資和社保會計分錄編制方法問答
計提工資和社保會計分錄編制方法
(一)
1、計提工資時候:
借:經營費用-工資
管理費用--工資
生產成本-工資
貸:應付職工薪酬
2、發放工資時候代扣員工個人的社保和個稅
借:應付職工薪酬
貸:現金/銀行存款
其他應付款--社保――個人負擔部分
應交稅金-應交個人所得稅
3、繳納社保時候(包括個人負擔的)和個稅
借:管理費用--社保(單位負擔部分) 其他卡應付款--社保(個人負擔部分)
應交稅金-應繳個人所得稅
貸:銀行存款
(二)
1、個人所得稅、社保、公積金,是在發放工資時計算代扣的,不是在提取時計算的。
2、會計分錄
(1)計提工資時:
借:管理費用--工資
貸:應付職工薪酬--工資
(2)發放工資時:
借:應付職工薪酬--工資
貸:應交稅費--個人所得稅
貸:其他應付款--社保(個人)
貸:庫存現金
(3)交納社保時:
借:管理費用--社保(公司承擔)
借:管理費用--公積金(公司)
借:其他應付款--社保(個人)
借:其他應付款--公積金(個人))
貸:銀行存款
那要如何調整呢?
1、先沖銷錯誤憑證。
2、然後,按正確分錄編制憑證。