職場升職法則

職場升職法則

其實，任何人的人生都不可能一帆風順。總避免不了磕磕碰碰。磕磕碰碰時其實就是“屈”，但很多人都無法忍受這種屈。所謂小屈小忍，大屈大忍；“忍”又是心字頭上一把刀——談何容易?但是，小屈就小伸，大屈必然就有大伸。因而，大家要明白，他人的成功不是撿來的，是他們歷經千辛萬苦賺來的。

這就是職場的彈簧法則。

職場如彈簧，你如越能承受壓力，那你的彈性將越大;也就是你在職場中越能承受折磨越能屈;你也就越能承擔責任和壓力;越能承擔責任和壓力的人就具備了擁有更大權力的潛力和機會。

是不是你具備的能力越強你的升職機會越大呢?錯!!!

一個人心高氣傲，自以為是，能力再強，他都將是被團隊被企業所拋棄的人群。因為他沒有“屈”的精神。沒有屈也就意味著他就沒有“伸”的可能性。因為他已經是失去彈性的彈簧，註定只能保持現狀，以及效能越來越差。

職場的彈簧法則在什麼單位都是職場人士必備的基本法則。如果連這個道理都不懂，你的職場將註定與升職無緣。

大家不妨認真思索自己的所作所為以及他人的所作所為，不妨去判斷下，是否是這樣?

你是不是覺得很壓抑很痛苦?是不是覺得工作過程中困難重重?能忍受並去尋找解決方案的人，現在是什麼職位?不能忍受被困難壓倒的人，現在是什麼職位?甚至因為忍受不了揚長而去，這部分人現在又是什麼職位?

你是不是把公司的工作當作自己的事情在做呢?如果是，你是在什麼職位?如果不是，你又是在什麼職位?

你是不是整天覺得有諸多不滿意?而整天都在埋怨?你周圍的人在埋怨的人是什麼職位?不埋怨的人是什麼職位?

其實，大家都是長眼睛的。老闆更是眼清心明的人，你是不是用心在工作?你是不是能成熟壓力和責任的人?老闆和周圍的人都看得清清楚楚。

所以，當你在埋怨別人不重用你時;明智的人會去深思自己哪裡做得不夠。你有沒有用心為公司著想，你自己知道，周圍的人也知道，老闆更是明白。

人的一生，一大段時間是在床上度過的；還有一大段時間，應該是在工作場所度過的吧。所以辦公室的心理汙染，在人們面臨各種壓力的今天，愈來愈成為不可忽視的問題。

那就讓我們來直面辦公室心理汙染吧。

電話汙染：她又在“煲電話粥”了

症狀：心不在焉，工作時不能聚精會神。

診療：找個LILY認真工作的時間，適時地煲一會兒電話粥，也影響影響她，不用多，兩三次後她自然就會明白了。或者，安排一下自己的`工作程序，選擇她打電話的時候離開辦公桌幹別的事去，來個耳不聞為淨。

交談汙染：男同事的葷段子

症狀：同事關係無法處理得當，久之會感覺心情鬱悶，難與人相處。

診療：講葷段子的人特別在意講完後產生的效果，如果聽眾鬨堂大笑就會越講越起勁，一發不可收拾。同樣的，如果每個人都表現出無動於衷的神情，相信他自己也會覺得無趣而草草收場了。

人際汙染：他怎麼看我都不順眼

症狀：長此以往會感到頭暈眼花、昏昏沉沉，工作效率低下。

診療：會笑嗎？如果會的話，不論發生什麼事，現在開始笑，並一直保持著。

環境汙染：太悶了，快受不了了

症狀：心情煩悶，有時會引起莫名的噁心、嘔吐，或瞬間的眩暈。

診療：在辦公桌上擺放一些微型植物或者香氛吊飾、乾花，如果由於空氣不流通而感到煩悶時，可對著這些清新怡人的物品做幾下深呼吸，清香的氣味有清醒頭腦的作用，也會讓你不再昏昏欲睡。“在精神不振的時候，聞一下，立刻覺得恍若置身於美麗的大自然中，閉上眼睛，辦公室裡的乏悶便消失得無影無蹤。就算不運動，心情也舒暢了許多，精神也自然煥發起來。”還有就是開窗透氣，外來的新鮮空氣可能一下子會給你注入精神和活力。可是，會不會有一些怕冷的同事抱怨？“沒關係，頭腦一涼就清醒多了，跟他講道理也會更有說服力，而更主要的就是你已經度過了瞌睡危險期。”

零食汙染：吃多了也能引起不適

症狀：輕則情緒異常，任性又衝動；重則全身骨頭痠痛、齲齒、高血壓、肥胖症。

診療：管住自己的嘴巴。要是不能經常去健身，那就更應該控制每天的食糖量。睡覺前千萬別吃甜食。實在喜歡吃甜的，那就吃點含糖量少的水果，比如草莓、獼猴桃、西瓜、梨、柑桔……順便還能抗衰老呢。

氣味汙染

症狀：頭腦發脹、六神無主，進而造成嗅覺的短暫消失。

診療：不妨試試香薰吧，最好是香橙味的，因為有研究表明，香橙味能讓人感到精神振奮。要提醒的是，火燭小心。