2017職業病防治計劃和實施方案
2017職業病防治計劃和實施方案
為了預防、控制和消除職業病危害，防治職業病，保護勞動者健康及相關權益，促進經濟發展，根據《中華人民共和國職業病防治法》和《放射診療管理規定》，結合我院實際制定本計劃及實施方案。
1、防治目標
(1)力求放射工作場所電離輻射危害因素控制在國家標準允許的範圍內，力求不發生放射性職業病;
(2)力求不發生各類放射事故。
2、防治措施
(1)由職業病防治領導小組辦公室對接觸放射危害工作的人員進行職業病防治的法律、法規和有關放射防護知識的培訓，使之增強自我保護意識，並嚴格遵守操作規程。
(2)放射裝置的設定、佈局、安裝要有法律、法規及標準的要求。不購買和使用淘汰裝置。
(3)配備合格的勞動防護用品，並按時發放有害作業場所崗位津貼。
(4)發現裝置及防護設施出現問題，及時組織人員進行檢修和維護。
(5)制定放射工作場所崗位職責及操作規程。
3、工作安排
(1)職業衛生知識培訓
時間：2013年1月到2月4日
內容：《中華人民共和國職業病防治法》、《放射診療管理規定》、《放射工作人員職業健康管理辦法》等法規及放射防護有關知識。
小結材料：包括培訓人員花名冊、培訓內容、考試試題等裝入相應的檔案備查。
(2)放射工作人員職業性健康檢查
上崗前：新參加放射工作的人員，必須到相應的衛生服務機構進行體檢，體檢合格者才能從事放射工作。
在崗期間：離崗時的職業性健康檢查
時間：4-5月
地點：衛生技術服務機構
人員：人員名冊
總結：總結材料入檔案備查
(3)儀器裝置及防護設施的維護
根據本院對放射診療工作的安排、安排適當時間對放射診療裝置及防護設施進行維護和檢修。
(4)有害因素的監測：每季度對本院放射作業場所及工作人員進行監測和評價。
4、經費：開展職業病防治工作所需費用納入年度財政預算
(1)培訓所需經費;
(2)職業性健康體檢費;
(3)有害因素監測費;
(4)勞動防護用品費;
(5)儀器裝置及防護設施的維護費。
2017職業病防治計劃和實施方案
為認真貫徹《中華人民共和國職業病防治法》、《職業病診斷與鑑定管理辦法》等檔案精神以及結合山東省、海陽市安監局對工業企業職業衛生健康工作的要求，結合本企業實際生產情況，特制訂職業衛生三年工作計劃及實施方案。
一、堅決貫徹落實國家及地方相關政策要求，杜絕職業病例。
(一)生產性粉塵治理方面
1、改革工藝過程。透過改革工藝流程使生產過程機械化、密閉化、自動化，從而消除和降低粉塵危害。
2、密閉、抽風、除塵。對本企業粉碎、拌料等容易造成粉塵飛揚的場所和工藝環節，採用密閉、抽風、除塵的方法，加設密閉裝置、吸塵罩、通風管、除塵器等裝置。
3、個體防護和個人衛生。
4、加強對員工的教育培訓、現場的安全檢查以及對防塵的綜合管理。
(二)生產性毒物治理方面
1、透過“通風化、自動化”解決生產車間異味、廢氣的洩露，規劃方案《職業病防治計劃及實施方案》。
2、對於產品生產過程產生的有毒性氣體，採用區域性排氣並對有毒氣體進行沉降、降溫、凝聚、洗滌、中和、吸收和脫水處理，以實現安全排放。
3、為員工配備個體防護設施。
(三)物理因素危害治理方面
1、物理震動的生產環節及裝置儘量設定在密閉、半密閉的環境，採用隔聲降低振動源等工程措施;
2、縮短接觸噪音、高溫等物理因素從業人員的作業時間;
3、加強個人防護和監護。
二、完善職業衛生培訓教育制度，堅持不懈搞好“三級培訓教育”。
三、堅持職業病“三級預防”原則，搞好員工職業健康體檢工作。
四、合理安排具有職業禁忌症員工的崗位，以免引發職業病。
五、對產生職業危害因素的作業場所每年委託具備相關資質的單位進行一次檢測，及時整改不符合專案。
2017職業病防治計劃和實施方案
為認真貫徹國家、省市的相關法律法規及要求規定，同時結合本企業工作的實際情況，切實做好勞動衛生和職業病防治工作，特制訂職業衛生三年工作計劃及實施方案。
一、指導思想
以國家、省市的最新精神與思想為指導，認真貫徹、落實和實施《中華人民共和國職業病防治法》，結合本企業工作的'實際情況，加強本廠勞動衛生職業病管理，建立健全勞動衛生職業病管理的標準體系，保障員工的身體健康，提高工作效率和職業病管理水平;強化對企業員工進行職業衛生法制教育和宣傳，切實把企業職業衛生工作落實到實處，積極配合職業衛生監督機構做好職業衛生的監督和檢查工作，日常工作實行閉環管理，及時消除職業衛生監督工作中隱患，決不留死角，從而確保企業持續、健康地發展。
二、工作目標
1、做好每年接觸有危害因素職工健康檢查和各類職工健康普檢工作，職工就業前體檢率達到100%;在崗職工體檢率達到100%;離崗前職工體檢率達到100%;同時建立健全職工個人健康監護檔案，建檔率達到100%;
2、在建立職業衛生檔案的基礎上不斷完善充實，有危害因素作業場所工作環境檢查率達100%。作業場所職業危害警示標誌覆蓋率達到100%，在主要生產車間的醒目位置設立警示牌;
3、職工個人防護用品發放率達到100%，使用率達到95%;
4、利用電視、宣傳欄、各種學習講座等活動，開展《職業病防治法》宣傳培訓活動，透過不定期的測評及相關問卷調查分析，職工對職業病防控重要性及有關知識知曉率達到95%;
5、逐步改善工作環境條件及勞動強度，建立良好的人文環境，降低職工勞動緊張度和減輕壓力及厭倦情緒，適當調整工作強度，合理安排工作，安排合理的營養膳食，注重工作期間的休息效果以減緩疲勞;
6、作業場所輕傷發生率控制在0、2%，職業病發病率為0，急性中毒發生率為0，不發生重大人身和裝置安全事故。
7、認真做好突發傳染性疾病的預防、診治和報告工作。
三、干預措施
(一)規章制度實行過程中進行效果評估
在企業的ISO9001質量體系認證工作的基礎上，結合現有的企業管理標準，由行政部，生產部牽頭組織企業有關管理部門對廠職業衛生管理制度進行修訂和完善，目的是檢驗規章制度的可行性，是否合理進行綜合評定，廠職業衛生管理制度具體為：
1、職業病防治工作計劃和實施方案
2、急性職業病事故預防和處理制度
3、職業病危害建設專案“三同時”制度
4、職業衛生培訓制度
5、職業健康監護制度
6、工作場所職業病危害因素監測評價制度
7、化學危險品安全管理制度
8、職業衛生防護設施維修保養制度
9、職業衛生個人防護用品發放與使用管理制度
10、職業病防治管理獎懲制度
(二)宣傳教育培訓和具體實施部門及進度
1、結合《職業病防治法》，利用多媒體、宣傳欄、映像資料等宣傳工具廣泛開展職業病防護的宣傳活動;
3、每年開展“安全職業衛生保健知識”競賽活動;
4、組織職工消防、觸電、創傷急救的知識培訓;
5、定期對接觸有毒有害因素的員工進行衛生知識培訓;
6、開展職工參與職業衛生工作提合理化建議活動，對職工參與職業衛生工作所提出的合理化建議落實情況進行檢查;
7、結合開展職工職業安全衛生活動，採取各種形式分批舉辦職工職業衛生、健康促進、營養膳食及醫學知識等影片知識學習大會，職工參與率每年遞增5%;
8、對在崗職工進行崗位職業安全衛生知識培訓，提高職工自防、互防技能，對接觸有職業危害因素作業人員在簽訂勞動合同時，在勞動合同中寫明必要的防護措施和待遇，職工簽訂率要達到100%;
(三)加強日常管理，改善作業環境，落實職業防護措施
1、行政部負責有危害作業場所、崗位警示標識的設定工作;
2、為了加強化學事故急救處理，在硫酸灌區加設噴淋裝置;
3、由生產部監督員工勞動防護用品使用情況;
4、由生產部、行政部定期對生產車間工人作業環境面貌進行整改，使生產環境、工人休息室等場所環境整潔、舒適;
6、由行政部做好綠化工作，增強企業綠肺功能;
7、由行政部加強對食堂食品衛生及環境衛生的日常監督和檢查，做好從業人員健康證的檢查工作。