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貨代操作年終工作總結

貨代操作年終工作總結

貨代操作年終工作總結

xx年度,是我人生中的一大轉折點。這一年,我走出校園,第一次從學生轉化到公司員工的身份,而我人生中第一份工作,就從進入中技物流開始。

工作職責:

在學校對於國際物流的瞭解基本為0,而對於海運純粹是學習了有關的海運知識後帶著一份興奮想去了解,所以踏入了中技物流這個大家庭並瞭解到海運的運作流程,其實並非我看到的,我學習到的那麼容易操作。在海運操作部代理10個月,這期間我對海運這份工作職責總結就是:用心服務,處變不驚。 經驗與收穫:

1. 在同事和老大的指導下,海運操作流程已經掌握並操控熟悉,深入瞭解到從客服詢價,到訂艙,到跟單,到到港的整個流程。

2. 學習了在職場上的良好溝通,公司有培訓過禮儀,職場中的為人處事等禮節,也購買相關課程供我們員工學習,提高了自己對職場的認知,同時瞭解自己在職場中的角色定位。

3. 掌握到各國各地對海運某些特殊要求,所以跟客戶對單,跟客戶講解的時候就輕鬆許多。之前是費力,絞盡腦汁去跟客戶講明,現在是可以自信且準確告知客戶需要得到的資訊。

4. 跟同事相處也是一門高深的學問,你不主動就會被認為是高傲,你太主動,被人認為你太隨便。我工作一年多,其實員工之間多點相處,多點溝通,對工作也是有利而無一害的,所以選擇積極主動與同事相處我覺得是很好的方式。

年內活動:

1. 我們部門夏季組織一起去西涌海灘自駕一日遊。第一次和同事出去,剛開始是很收斂地和同事玩,最後是敞開心懷和大夥暢談,一起海邊曬太陽,一起衝著浪花尖叫傻笑……增進同事間的感情最好的方式之一就是一起去做開心的事,這樣會更容易瞭解對方,感情也會很快升溫。

2. 公司組織了幾次節日活動,影響較深的是:聖誕的Party,和元旦的下午茶,都說沒事是虜獲人心的一大方法,說的一點也沒錯。公司對待員工的福利好的話,對員工而言,工作就會上心,付出也是種快樂。當工作的氛圍是輕鬆,快樂的時候,工作效率相信也是會相對高的。所以,假日小活動,小福利對員工而言是公司對員工的重視的一種方式。

展望未來:

在已經結束的xx年裡,我的工作還有許多 ,我會努力學習並認真工作 ,新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,更上一層樓。在已經到來的xx年,我將與公司同事一起努力的工作完成任務。

新的一年有新的氣象,面對新的任務新的 ,我也應該以新的面貌去迎接新的挑戰,在崗位上發揮更大的作用, 自身有更大的進步。

貨代操作年終工作總結

自從**年5月進入公司,學會了很多東西,也適應了很多東西。這對於我來說是一個成長的過程,同時也是一個收穫的過程。

剛進入公司,感覺自己就像是一個毛頭小孩子一樣,對一切未知的事情是那麼的好奇,做事情又是那麼的謹慎,學著在陌生的環境裡去適應生活,適應工作,希望自己能以最快的速度融入這個集體。

由於剛接觸新的工作,對工作內容和性質還不是很瞭解,所見每天會按時完成領導安排的事情。剛工作的時候,感覺這份工作是挺乏味的,也挺折磨人的。但是仔細的琢磨一下,其實裡面要學習的東西也是很多的,自己對這個工作還不瞭解,對這個行業也還了解的很少。所以自己想以最快的速度去接受這個工作,希望能儘快的完成工作並且也做出自己的成績。

開始正式工作的時候,先了解一些貨代方面的單證之類的東西。還要幫著跑單師傅去送一些資料,這個過程是瞭解貨代操作流程和貨代單證的最佳時機,同時也是去接觸同行,瞭解同行工作模式的好機會。自己都會小心的完成每一個交待的任務,想讓自己做的最好一些。

接下來之後,會讓我們這些新手去了解一些國際航線,國際港口,以及船公司的相關資訊,還有就是國際相關的運費問題。這些知識也都是最基礎的知識,然而也只有將這些最基本的知識都做好了之後,才會對發展業務起到良好的作用。所有的同事都在努力的去學習這些有含量的東西。

在然後我們也開始試著聯絡客戶了。開始是公司給我們一些合作過客戶的聯絡方式,我們會在過去打電話開發成自己的新客戶,並能繼續合作。我們也會在網上找一些公司黃頁,按照上面的聯絡方式過去聯絡客戶,這個過程也是很耐人尋味的,很枯燥,卻也很刺激。經常被拒絕,有的時候甚至還沒開口介紹就背對方掛掉電話了。漸漸地由剛開始打電話還比教緊張變的也開始有技巧了,這就是自己進步的過程。隨著電話聯絡的多了,客戶的數量也慢慢的有了起色。然後客戶多了之後,我們又在若干的客戶當中篩選有可能合作下來的客戶,分析客戶,瞭解客戶的需求,並及時的跟進問過價格的客戶,這些對於我來說都是重點功課,也是必備的事情。希望能透過自己的努力來實現願望。

工作漸漸地步入正軌,閒下來的時候,自己也會對工作進行思考反思,這樣自己有了新的理解,新的想法,新的態度。每個人根據不同的客戶,根據自己的狀態,都有不一樣的收穫。最重要的就是無論做什麼事情,都是要透過自己的努力去實現價值,去完成目標的。

貨代操作年終工作總結

自從**年5月進入公司,學會了很多東西,也適應了很多東西。這對於我來說是一個成長的過程,同時也是一個收穫的過程。

剛進入公司,感覺自己就像是一個毛頭小孩子一樣,對一切未知的事情是那麼的好奇,做事情又是那麼的謹慎,學著在陌生的環境裡去適應生活,適應工作,希望自己能以最快的速度融入這個集體。

由於剛接觸新的工作,對工作內容和性質還不是很瞭解,所見每天會按時完成領導安排的事情。剛工作的時候,感覺這份工作是挺乏味的,也挺折磨人的。但是仔細的琢磨一下,其實裡面要學習的東西也是很多的,自己對這個工作還不瞭解,對這個行業也還了解的很少。所以自己想以最快的速度去接受這個工作,希望能儘快的完成工作並且也做出自己的成績。

開始正式工作的時候,先了解一些貨代方面的單證之類的東西。還要幫著跑單師傅去送一些資料,這個過程是瞭解貨代操作流程和貨代單證的最佳時機,同時也是去接觸同行,瞭解同行工作模式的好機會。自己都會小心的完成每一個交待的任務,想讓自己做的最好一些。

接下來之後,會讓我們這些新手去了解一些國際航線,國際港口,以及船公司的相關資訊,還有就是國際相關的運費問題。這些知識也都是最基礎的知識,然而也只有將這些最基本的知識都做好了之後,才會對發展業務起到良好的作用。所有的同事都在努力的去學習這些有含量的東西。

在然後我們也開始試著聯絡客戶了。開始是公司給我們一些合作過客戶的聯絡方式,我們會在過去打電話開發成自己的新客戶,並能繼續合作。我們也會在網上找一些公司黃頁,按照上面的聯絡方式過去聯絡客戶,這個過程也是很耐人尋味的,很枯燥,卻也很刺激。經常被拒絕,有的時候甚至還沒開口介紹就背對方掛掉電話了。漸漸地由剛開始打電話還比教緊張變的也開始有技巧了,這就是自己進步的過程。隨著電話聯絡的多了,客戶的數量也慢慢的有了起色。然後客戶多了之後,我們又在若干的.客戶當中篩選有可能合作下來的客戶,分析客戶,瞭解客戶的需求,並及時的跟進問過價格的客戶,這些對於我來說都是重點功課,也是必備的事情。希望能透過自己的努力來實現願望。

工作漸漸地步入正軌,閒下來的時候,自己也會對工作進行思考反思,這樣自己有了新的理解,新的想法,新的態度。每個人根據不同的客戶,根據自己的狀態,都有不一樣的收穫。最重要的就是無論做什麼事情,都是要透過自己的努力去實現價值,去完成目標的。

貨代操作年終工作總結

自20**年8月份進入公司以來,現已有近3年4個月的時間了,時光荏苒,透過這麼長時間的不斷學習,以及領導及同事的幫助和關心,我已經完全融入了泛成這個大家庭中,個人的工作技能也有了明顯的提高與發揮,但是還有蠻多的不足之處。

自20**年8月份進入公司以來,現已有近3年4個月的時間了,時光荏苒,透過這麼長時間的不斷學習,以及領導及同事的幫助和關心,我已經完全融入了泛成這個大家庭中,個人的工作技能也有了明顯的提高與發揮,但是還有蠻多的不足之處,回顧剛剛過去的2008年,結合自己的工作,主要有以下幾個方面:

1)這一年以來在工作中有得也有失,在單子的處理上,因為有了前兩年多的工作經驗,基本能有條理的完成手上的所有進口單子,遇到客人提出的疑難問題,根據自己的理解和確認,對客戶有個耐心和全面的解答;在遇到複雜的單子,憑以前處理過的經驗,把可能發生的一些問題考慮在內,並讓客戶配合自己的工作,準備齊全資料,如果自己能完成的儘量不麻煩客人,但是會經客人同意後,才會幫忙更改資料,讓客戶覺得自己比較勤懇,做的比較到位,可以放心的把單子交給我來處理。

2)在維護客戶方面,有些新客戶因為剛把單子放在泛成操作,所以會和以前的貨代有個比較,對於新的代理有個新的考核,我會在速度和服務上面有所把握,除了加強服務上面的意識,還會從單子的進度為客戶考慮,因為進口相對而言,企業對貨物都會比較急著進公司生產,有時因為一天或者半天的耽擱,而終止生產線,造成一定的損失,所以在速度上面嚴格把關,在預計好的天數內,再進一步盯緊,做到更好。

3)在行業知識方面,能夠做到多學習,多瞭解,多向同事求教。除了熟悉進口流程外,對於出口操作自己在新的一年應該多掌握,有不懂的地方及時主動的去弄明白,遇到一些查驗等突發事件,自己要冷靜處理,仔細思考,能夠做到了解客人的心態,抓住客人的心理,根據自己掌握的貨運知識,給客人作出合理的解釋,爭取更多的利潤。對於與工作相關的時事要做到心中有數。

自我感覺這一年中還是有很多不足之處,遇到自己不能解決的問題還需積極與領導進行溝通交流,也希望領導能夠及時對我工作的不足進行批評指正,使我的工作能夠更加完善。還有對於一些操作上的細節仍需進一步加深瞭解與掌握,專業的技能仍需提高。努力的維護好每個銷售攬進來的所有客戶,力爭做個資深的進口部操作。

總之,在20**新的一年裡,我要繼續腳踏實地,勤勤懇懇,加倍努力的完成自己的進口單子,還要聽從領導的安排,積極主動地工作,我將和公司一起努力進步,去適應公司的發展,迎接金融危機的挑戰。