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給會計在校生與會計入行新人的幾點小小建議

給會計在校生與會計入行新人的幾點小小建議

會計在校生與會計入行新人,在此暫時稱之為會計新人。會計版裡,充斥著好多求助帖子,其中,求拜師的不少。這一方面反映出會計新人對會計知識渴求,另方面更是會計新人對會計實務自信不足的心虛體現。會計實務,真的如此神乎玄乎麼?真的值得讓會計新人心裡如此糾結麼?希望本帖,能輕輕地解開你心結。

猶依稀記得,大學時代的課程安排。大一:宏觀、微觀經濟學等經濟學科為主;大二:初涉會計學基礎;大三大四:中級、高階會計學等會計學知識集中轟炸。會計實務僅僅就是一次的會計實賬模擬練習,依稀記得,那是雲中霧裡的一個過程。畢業時,同學們都在抱怨、都在擔心會計實務知識的貧乏,甚至自卑地認為自己還不如一名財會中專生的會計實操水平。對學校的課程安排普遍存在不滿情緒。現在回想起來,是多麼的幼稚。

會計在校生對於會計實務的擔憂,大可完全放到一邊去,這絕對不會成為你會計人生的障礙。這個所謂的障礙,以後你可以輕鬆地越過。給以下幾點建議:

1、經濟學類的知識,要好好去學,獵及的面儘量地廣些、儘量地深入些,這是你想往更高層次發展的一個重要基礎。

在校期間,會計學生往往沒有對經濟學的學習給予足夠的重視,認為這與會計關聯不大。請記住,這是大錯特錯的想法。錯過了這次最佳的學習機會,以後你想補回來,那是一件很困難,很吃力的事情。記賬不是你會計人生的終極目標,想往更高層次發展,你的障礙不在於會計實務上,更多在於你的經濟學知識貧乏的軟肋上。

2、注重表達能力的提高。口頭的、書面的`缺一不可。只會埋頭工作的,可能成為業務骨幹,但更多是苦幹。

會計工作,忙忙碌碌而又重重複復。其他人不知道你們究竟在忙些什麼,領導們也不知道你們貢獻些什麼。對於領導,財務報告是工作成果;發現問題、解決問題的專項報告(口頭或書面的)是你的價值體現。而這都需要你有良好的表達能力。

在一個企業裡,會計部門、會計人員經常站到了其他部門、其他人員的對立面,這一方面與工作性質有關,但很多時候問題是出在會計人的表達方式、方法上。

加入一些社團吧,還是有幫助的,那個小小的社會,會讓你得到一些大大社會的感悟。

3、能考的試,儘量考了吧。大四的時候,你閒得慌,考考試,解解悶吧。工作後,你會發現自己這臺運作十幾二十年的考試機器,會越來越不好使。

4、交個女(男)朋友,但不要讀會計的。不是說會計女生(男生)不好,而是我們的人生不能只有會計。

踏入社會,選擇了會計這個行業的會計新人,很多人感覺到迷茫,找不到方向,於是就考試啊考試。會計人是一群考試的怪異群體,有考試癖、考試強迫症的人不少。於是就誕生了會計考試經濟。會計考試類的書籍、培訓課程、考試網站,多不勝數。我想,會計考試經濟,對拉動GDP的貢獻一定不小,就不知道,有沒有專家去專門統計過。給以下幾點建議:

1、用五年的時間,把該考的試考完。但,讓你困惑的是,試好像永遠都考不完。試要考,但不要把會計人生,都浪費在考試上。

2、公司裡沒人願意教你。剛工作,你會發現會計部門裡的老古董很多。你不屑他們,他們也不屑你。這更多的是心態使然。懂得尊重是前提,尊重別人才會得到別人的尊重。老古董們,有其自己的工作方式方法,你可能會有更好的方式方法;老古董們一貫的做法,可能是錯誤的,你的做法可能才正確。但切記,要懂得尊重,尊重他人、尊重他人的工作。不要輕易否定他人,要學會肯定、學會接受。切記,你的到來,不是來糾正他人,不是來發現別人的錯誤。糾正別人的錯誤,你可能得到了口頭的讚許,當也可能換來別人心底的排斥。沒人願意教你,正正是出於別人心底的排斥。

3、沒有一個好的師傅。名師不一定出高徒。好的師傅,不是他教會你多少會計實務的知識,而是讓你學會獨立。遇到了懶師傅、蠢師傅,會讓你更快地學會獨立。

4、只要給你實務操作的機會,你會發現會計實務,就是那麼一回事。

三個月夠沒?不夠?

半年夠沒?還不夠?

一年夠沒,依舊不夠?那麼你應該考慮,會計這個行當是否適合你了。

只要給你實務操作的機會,會計實務可以很容易就上手。會計實務不神、不玄。神者、玄者,那是有人在故弄玄虛。但,“故弄玄虛”是必要的,只是我們自己不要被弄進去、玄進去。

企業裡,分工很細。越是大企業,越是如此。因此,你缺少這樣的實操機會。但我還是建議你首選大企業,其他的不說,規範的制度、嚴謹的工作要求,會讓你受用終身。小企業的隨意性,會糾纏於你會計職業生涯的一生。而且由大入小容易,由小入大難。

5、會計崗位的選擇。不同的企業,崗位設定都大不相同。很多會計新人都很嚮往成本、稅務的崗位,覺得這些崗位接觸的知識面廣些、對自身的發展也好些。應該說,這些崗位,的確是對會計新人很好的歷練,能到去到這些崗位固然是好的,安排到其他崗位,也安心做吧。會計工作一環扣一環,做好本職工作,你依舊會發光發亮。而且規範的企業,還有健全的輪崗制度。學習很重要,我指的不是應付考試的學習。中國的財稅規章、制度、準則有打不完的補丁,你就學不完的新知識。絕不能死守你的崗位,僅僅做會計部門一顆螺絲釘。

6、工作態度。少抱怨,很關鍵。悶騷會計很多,但我們不能成為其中一個。我們給人的印象,首先的態度,其次才是能力。別人不一定知道你的能力強弱,卻知道你的態度優劣。態度不決定一切,但態度影響一切。

7、找個非會計的愛人。理由之一,同上。還有的是,工作時間的問題,兩個人忙的時候,都一起忙;煩的時候,一起煩,家庭少了一個支撐點。不知道有沒有統計過,夫妻倆都是會計的,離婚率是多少。但我相信絕對高於整體水平。

最後要說的是,會計是一個被做爛了的行業。

你看全國各大小院校,沒開設會計專業的有幾家?不開會計專業,就離綜合性大學九萬八千里遠。

你看培訓行業,會計培訓是三強吧?連山木也搞會計培訓的。

你看會計版,問會計工薪水平的不少吧?那是因為水平不高,水平參差,才會那麼多人問。

所以我對我那正在苦惱於大學專業選擇的小侄女揮揮手說,“這裡,人傻,錢少,快跑!”

我大膽估計,會計行業,不經過三十年的優勝劣汰,不會走出困境。贏得社會的尊重,需要我們這代人自強不息。悲觀的想法是,我們沒有機會;樂觀的想法是,我們造福了後人。

多爛的行業,也有出色的個體。努力,你會成為少數之一。