共享知識經濟與會計創新論文
導語：如果用會計人員應具備的四種素質壘一座金字塔，道德素質必然是位於塔的最底部，為根基所在。以下是小編為大家整理分享的共享知識經濟與會計創新論文，歡迎閱讀參考。
共享知識經濟與會計創新論文
摘要：知識經濟的創新發展促進綜合經濟體制的改革，知識經濟的改革需要引入各種創新技術。利用經濟知識的創新、管理的創新、技術的創新，完成對會計領域綜合的發展，促進經濟知識農業的綜合發展，完成工業經濟而不斷變革，實現會計生存環境的保護和發展。利用會計模式的觀念，改善會計基本理念，改變會計創新模式，適應會計基本知識經濟發展標準，從而實現知識經濟的創新。
關鍵詞：經濟；會計；創新
一、會計經濟的發展狀態
（一）對會計目標的影響
受經濟發展的影響，會計目標主要研究決策標準派、知識流派之間的關係。我國的會計基本理論主要是區別會計目標標準完成的。透過區分向前性、可靠性標準，對未來的重要標準性問題進行分析，確定可能存在的最大侷限性問題，確定知識性經濟是否滿足現有知識水平。根據企業經濟資訊使用標準，對企業的資本知識進行創新研究，分析企業財務報告標準內容，分析滿足企業的資本物資資源增長標準，提高複合企業綜合經濟資源發展的資訊要求，滿足企業人力資源經濟發展建設。
（二）影響會計資訊的綜合質量
可靠性、謹慎性的會計特點，適合企業綜合經濟的發展，可理解、及時性、實質性是應用會計技術的主體標準。透過分析企業可持續性經營發展標準，確定貨幣的基本計量，對提前虛擬的會計資訊進行分析，改變傳統知識經濟發展變化可能產生的資訊質量模式衝擊問題，提高會計資訊的綜合質量。一是加強貨幣標準時間和經濟價值體系的研究，透過分析歷史會計資訊標準價值，分析會計成本可能產生的缺陷，對比價值差異，分析企業經濟現有的價值水平。二是對企業的知識經濟資產進行產業發展分析，按照企業資訊量進行計量，分析可能存在的各種競爭問題，目前，主要採用的計量貨幣標準較為單一，影響會計資訊對知識經濟的分析。
（三）與傳統財務資料報表的衝突
傳統財務資料是以會計基礎理論為前提，透過對實際的經濟事項的判斷，對重要的經濟資本貨幣、固定產值進行分析，確定會計資訊服務的可用量標準，分析人力資源、商務名譽等多種無形資產的資訊內容，確定貨幣時間價值標準，是否具有價值風險問題，是否影響財務報表的真實準確性。為了有效更新知識，採用資訊決策的方法，提高財務報告資料的研發性，對資訊進行充分披露，分析可用時間價值標準，確定風險價值水平，確定財務報告內容，降低與傳統財務資料之間的衝突問題。
（四）對資本的影響
企業的資本是一種可計量可控制的資料，是可以為企業的經濟帶來利益的。企業經營透過工業、農業物資資源分析企業的綜合經濟資本。透過分析有形資產和無形資產，確定企業知識經濟型別，確定企業最優價值的資源。知識資本是發展企業經濟的主體資本，企業的無形資本一般佔據企業綜合知識經濟的一半以上，知識經濟利益遠高於物資經濟。將人力資源、知識經濟的發展列入到企業資本資產範圍內，對企業的會計概念進行調整，拓展企業的資產範圍，實現會計核心資產的發展。
二、企業會計創新的知識經濟構思
（一）會計資訊的創新研究
知識經濟的發展需要健全的會計基礎，會計的發展需要適應知識經濟發展環境，逐步提高企業變化架設標準。利用全面的概念標準，將傳統的會計成本進行原則化分析，確定會計資訊的質量，提高會計企業的可靠性和及時性。依附會計實際發生的基本交易事項，對會計記錄、會計內容進行綜合總結分析，確定可評價、決策的標準範圍。隨著企業資訊科技的發展，提升企業未來的發展現實意義。樹立良好的會計動態標準觀念，不斷完善企業的變化時間，充分利用企業事件標準，對企業的經濟風險進行分析，深入瞭解企業的會計風險、機會標準，從客觀動態的角度對企業的環境要素進行評判，建立會計資訊理論體系，實施合理的動態會計管理體系。採用網路系統的發展標準，對企業網路會計管理方式進行溝通。網路是企業知識經濟發展的標準，利用會計系統設計、會計方法搭建合理的網路系統，完善會計企業的網路結構化標準，改善會計資訊的基本內容，提高會計假設標準。利用會計主體思想，加強可持續經營分期管理，假設會計的動態實體標準，分析會計的風險問題，對新派報酬進行假設，完成新會計概念的突破。
1、科學技術與生產能力的快速發展
隨著我國企業的科學技術的快速發展，企業的生產力水平不斷提高，保證了企業從勞動型生產產業發展為技術型科技企業，保證人力資源的合理利用和開發，促使企業人力資源的成本會計核算問題越來越重要。透過採用企業的成本會計核算的方法，對企業中人力資源的成本進行合理的確定，完成企業整體管理模式的不斷合理化，促使人力資源資訊管理使用效果更佳的準確。
2、國家對人力資源成本會計的宏觀調控
透過國家對企業的人力資源的管理問題上的宏觀調控，保證了我國企業人力資源管理的合理方法，提高我國企業成本會計在人力資源管理的發展形式下的合理執行，最大限度的實現我國企業綜合經濟能力的合理化發展。例如：國家對企業人力資源成本消耗的要求，分析人力資源成本會計標準，對會計成本進行合理的宏觀調控，分析企業人力資源的宏觀標準，致力於加強人力資源的福利控制管理，保證人力資源各項福利的控制，提升人力資源對企業會計的管理水平，企業員工可以享受到合理的社會福利，企業的綜合發展可以受到更好的宏觀調整影響。
3、會計經濟下企業效益的快速發展
隨著現代企業經濟效益的需求不斷增加，快速的發展才能保證企業在市場競爭機制下的實力，提高企業人才的培訓和管理，是保證企業內部人才素質和企業整體實力的有效手段。透過對企業人力資源成本化管理的合力分析，判斷出企業在整體發展經營上的合理管理方向，確定企業對於人力資源的成本規劃，加速企業經濟效益的快速發展，提升會計經濟企業的穩定發展水平，保證企業在人力資源成本的核算問題上的有效發展。
（二）會計模式發展的創新研究
1、對無形資產的核算管理
依照知識經濟發展標準，對無形資產進行分析，確定企業綜合經濟發展標準範圍。知識經濟是無形的，又是具有主導意義的。企業的經濟創新主要依賴無形知識資產。針對會計模式下，企業的無形資產，分析高收益經濟發展特點，確定企業的實際經濟價值，對企業的投資、負債水平進行分析，從全面的無形資產範圍分析企業的盈利能力，做出合理的資產識別。無形資產需要進行合理的披露，分析企業知識無形標準，確定企業無形資產價值水平，確定可獲利能力，突出無形資產的重要地位。在資訊披露中，要儘量減少企業會計資訊的投資風險，根據企業綜合經營特點，對企業的不等距制度進行報告分析，及時分析企業無形資產的更新範圍，確定企業可開發的新無形資產範圍。
2、建立良好的會計管理環境
企業在資訊科技發展的影響和帶動下，企業內部每一個環節都需要成本的管理。每一個人員都是企業成本管理的一部分，企業透過制定合理的成本會計管理制度，加強企業會計的維護管理環境，逐步建立適合企業會計管理發展的基本標準，提升企業會計保護水平，加深企業綜合成本控制管理，保證成本管理規定的'有效性和執行力。加強企業成本管理中員工的管理和培訓，加強員工對於工作技能和工作素養的培養，保證員工的整體素質符合企業的成本管理，這樣可以建立良好的企業會計技術人才儲備能量，提高企業會計管理的功能性標準，制定合理的人才分配管理過程，加深企業會計管理的執行力度和管理力度，加深企業會計管理的準確性，確保企業會計管理環境的合理性，實現企業會計內部人才的有效發展，建立良好的會計管理環境，加深企業綜合經濟發展。
3、加強會計核算的靈活性和多變性
會計核算的方法多種多樣有利於企業根據自身的方法加強企業目標化管理，保證企業對於固定資產的管理，保證企業在每一個會計核算和解鎖流程中完成對於企業整個資產折算的評估。企業透過對固定資產的不同折舊處理，對成本和利潤進行所得稅額分析，保證企業的成本化費用得有結餘，保證固定資產的基本價值份額得以保證，降低企業的基礎利潤，保證企業的應收稅額，企業可以較好的利用資金的時間分配比例進行資金成本分析，從而使企業在成本會計管理中得到結餘。例如：工業中企業的管理方法以作業成本為基礎，加大會計資訊化系統的應用效果，使得傳統的成本化會計不單單侷限為寄存的方法，而是擴大為更加有利於企業發展的，具有加強固定化資產的遞進型折線型方法。靈活多變的會計核算管理，對企業的會計的經營發展具有重要意義，加強會計核算的靈活性核算標準，分析會計核算的準確多變意義，從會計核算運用下實現對會計核算的合理管理。
4、對會計管理部門的資訊化管理
企業對成本會計的管理有很多環節，成本會計中的資訊量巨大。成本會計的資訊化管理方式可以保證企業工作的基本要求，企業透過對成本會計的資訊化管理，保證成本會計工作可以更好的完成，保證企業會計工作的合理開展。企業透過設立合理的成本會計管理部門，加強企業成本管理的相關工作，制定合理的會計資訊化管理水平，加強企業資訊科技水平的更新，及時將新科技、新資訊融入到企業會計管理職責範圍內，確保企業的各項會計資訊系統核算管理的發展，建立合理的企業會計資訊人才管理部，及時蒐集、整理、儲存優質的會計管理人才，定期進行資訊系統檢查和維護，分析資訊保證企業成本化管理工作的有效發展。
綜上所述，知識經濟的發展是需要從社會經濟發展的各個角度範圍進行綜合分析的。透過會計領域的綜合分析，確定會計創新發展標準，確定企業無形資產的計量標準，分析企業的會計管理風險問題，從企業的收益中獲取企業的綜合探索標準。利用知識經濟發展條件，對企業的會計創新進行發展變革，改善企業的會計理論體系，更好的實現企業投資債務、債權的管理。
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