再次參加教師崗前培訓心得體會
pincai小編為大家精心整理編輯了再次參加教師崗前培訓心得體會，給大家提供個參考，希望對大家有所幫助。
篇一：
“綠潤生命，盛及未來”2014年對於我這個新老師能考上綠盛表示感恩，對於這次的培訓也表示榮幸。透過這次培訓我自己表示受益匪淺，從改變地位的轉變到教學方法、教學質量都對自己產生了積極影響，讓自己面對以後的教學有了更好的教育機智。
“有所得”透過這次培訓，瞭解到對我自身綜合素質，修心養性都是難能可貴。也瞭解到學校的中心工作是教育，教育的根源是靠教師引導。學校工作離不開教師，而我們新進教師則是教師隊伍的重要組成部分，也非常感謝各位老師、校領導在百忙之中給我們新教師帶來營養頗豐的精神糧食。
“為人師表”成為我們每個新老師的座右銘，因為我們教師的一言一行，不僅代表著自己的修養，更代表綠盛教師團隊。我們所承擔的任務不僅是向學生傳授知識，更重要教會學生如何做人。這就對我們教師提出了嚴格的要求，讓老師要有健全人格，優良的品行可以言傳身教。我熱愛老師這個職業，崇尚教師。我會將教書育人當做自己的一種崇高追求，儘自己全部力量成為一個德才兼備的體育教師。
“教學方法”上面講到我認識的教學方法，特別是楊校、梁校講到的“導學案”。學生只有自己動手才能體會到從做中學，教師要發揮自己角色，在這過程中學生才能在教師帶領下掌握所需知識，在教學過程中還要因材施教，針對不同物件採用不同教學方法。
“一顆愛心”要當一名合格教師，既要有對教育無限忠誠，循循善誘，還要對學生一片愛心，透過無私的愛來激發他們求知慾。培訓老師曾說過“考80分的同學要愛她，因為以後有可能是你的同事，考不及格的同學你要愛她，因為以後有可能他會當老闆，給學校做貢獻”。如果我們始終是捨本逐末，到頭來只會是事倍功半。教師傳道、授業解惑。我們要引導他們做個對社會有用的人，要成為他們人生過程中追逐的目標。這句話最好的解釋就是----教育的一切都源於愛!
最後，我會用青春的熱情點燃自己事業之光，更要為學校的發展貢獻出自己的努力，實現自己的價值。今天，我為能進綠盛而驕傲!明天，綠盛能為我教出的孩子而自豪!
篇二：
經過一天的培訓，不管是學校的高層領導還是碩果累累的教學名師，實驗人平和的處世態度，務實的工作作風都給我留下了深刻的印象。作為一名剛剛踏入學校的新人，我將以優秀的.實驗人為榜樣，平和處事，踏實從教早日成為一名合格的，優秀的人民教師。
培訓一開始，*校長就給我們介紹了實驗中學由輝煌到低谷再到振興的坎坷歷史。*校長的語言親和有力，態度真誠感人，像是對久離家門的歸子細說家鄉的變化。這一刻我忽然領悟了：我是實驗人!從此實驗的興衰是我的榮辱，實驗的發展是我的使命。因為實驗向我敞開了她真誠的胸懷，我已經是一個不折不扣的實驗人!
教育是什麼?這是教育界一直爭論不休，百辯不厭的話題。教育的英文是“educate”本義為“引出”或“匯出”，就是透過某種手段把本來潛在於身體和心靈內部的東西引發出來。由此可知西方人把教育當成一種順其自然的活動，旨在把自然人所固有的或潛在的素質，自內而外引發出來。在我國社會教育機制正在完善，家庭教育意識正在甦醒，學校教育在公民的教育中依然扮演者重要的角色。教育的最終目的是讓人獲得幸福，這個目標的實現需要學校教育卻不能僅僅依靠學校教育。教育的物件是人，是社會人，他的行為和思想受到家庭和社會的影響，我們應該並且必須承認，要想實現教育目標，讓每一個公民都獲得幸福，學校教育的力量是有限的。作為一名教師我們必須為自己制定切合實際的教育目標。在一次教育講座中，一個教育工作者講到：我們學校教育的目的不是培養科學家，政治家，藝術家而是培養一名合格的公民。
我們為什麼而教?從大的方面來說初等學校教育的最終目的培養合格的公民，為學生的幸福，民族的振興，國家的繁榮昌盛奠定基礎。教育目標的實現要靠每一個教師腳踏實地地工作，一步一個腳印辛勤地耕耘付出。
我們如何教?*校長高屋建瓴地提出，教育學生要注重四個“化”：開化其心智，教化其道德，美化其人格，感化其心靈。我們的教育工作不僅僅要傳授學生科學文化知識更要不斷地磨練他們，使其擁有健康的體魄、堅強的意志;不斷地薰陶他們，培養他們的平民意識，精英氣質以及家國情懷。如果說*校長為我指明瞭工作的方向，那麼一線名師就為我們以後的工作提供了寶貴的建議，更加堅定了我投身教育的決心。
我將把教育當成我的事業去奮鬥。在整個報告中，所有的一線名師都非常誠懇地提到了一個古老而實際的話題：態度。態度決定一切!一個教育工作者只有把教育當成自己的事業去努力奮鬥才能做好教育。只有把教育當成事業去奮鬥，我們才能熱愛教育，足夠重視教育工作，不斷地深入研究教育，投入教育，奉獻教育。
關愛學生，包容學生。不管是初中生還是高中生，在老師面前，他們都是孩子。作為一名教師，我們要關愛每一個學生，在很多時候要學會包容學生的的過錯。包容並不意味著放縱，它更多代表的是教師對學生的關愛和呵護。作為教師，我們不能因為學生的一次過失甚至過錯而妄下定論，產生傷害孩子的言行。我們可以在行動上進行批評教育或者合理的懲罰，但必須在內心包容他們，原諒他們。
不斷提高專業素質。我們要認識到，我們的專業不是數學，英語或者生物，我們的專業是教育。作為一名教師，要想搞好教育必須不斷提高自己的專業素質。在日常工作中，要做得了冷板凳，深入到教學中細心研究教學工作的每一個細節。在資訊迅速更新的今天，我們還需要不斷學習，關注相關專業的發展動態，定期閱讀教育教學期刊，不斷充實自己的知識儲備，提高自身專業素質才能不被時代淘汰。
笑著做老師。教育是我們奮鬥一生的事業，學會笑著做老師關係到我們的職業幸福。有關研究顯示，職業倦怠和升學壓力是影響高中教師工作滿意度的關鍵因素。教師如果不能正確處理職業倦怠與升學壓力帶給自己的負面影響，那麼就不能笑著做教師。教師要不斷更新自己的知識體系，認真研究課改精神，不斷豐富，創新自己的課堂才能有效減輕職業倦怠感。處理好與學生，同事的關係也是提高教師工作滿意度的關鍵。在處理教學的突發事件時，新教師往往因為經驗不足，性格衝動而將簡單的事情複雜化甚至會自己“下不了臺”。新教師保持冷靜將棘手問題“冷處理”，為自己爭取時間，留有餘地。與同事交往中，我們應該保持謙虛的態度多向有經驗的教師請教以儘快站穩講臺。
以平和的心態處事，以務實的態度從教，腳踏實地，一步一個腳印，相信我們能在三尺講臺上書寫自己精彩的青春，成就自己的一片輝煌。