英語面試提高過關率的準備技巧
小編個人覺得，英語面試，說難也難，說簡單也簡單，關鍵就在於你的口語能否打動面試官的心。就跟咱們看人一樣，面試官也是有著喜怒哀樂。如果第一印象感覺良好，那後期的問答中即使有紕漏也會瑕不掩瑜;如果給面試官的印象很糟糕，那麼不好意思，帶著偏見面試的他們打出的分肯定不會太高。
準備好個人資料
無論是外企也好私企也罷，對於證書和成績單都比較重視。在沒有完全瞭解你個人能力之前，你所拿出的所有獲獎證件和在校期間耀眼的成績單，都會成為給你面試加分的有力武器。
如果覺得帶太多證書不放心怕丟的話，可以帶著相關影印件。不要怕麻煩，小編建議大家還是能帶的儘量帶齊吧。在校期間的專業獎學金、校外的獲獎證書、專業考試證書、優秀的成績單、老師同事的`推薦信……總之，挑重要的拿，千萬不要藏拙。
自我介紹要緊密圍繞應聘崗位
英文自我介紹，一般講究從容不迫、簡明扼要、恰當中肯。像是一些照著簡歷讀或是比較空洞的內容，儘量不要出現，即使說出來老外也不一定買賬。
除了姓名、畢業院校等個人基本資訊之外，剩下的就該圍繞應聘崗位來展現了。你從事過什麼樣的工作、會哪些操作、能做什麼、有著怎樣的性格、工作態度又是怎樣……當然還有一點比較重要的，敘述時要常體現對自己崗位和責任的理解，讓面試官瞭解到你是一個有計劃、有組織人才。
增加應聘透過率的竅門
1、如果面試時，要討論一些你不瞭解的題目，那你就應該承認你不清楚這方面的事情，並解釋你將如何尋求解決方法。展示你的解難能力比吹牛來得好。
2、不要提出有爭議性的，或與工作無關的私事，例如政治、宗教信仰、最近與伴侶分手的事等。
3、“你最大的弱點是什麼?”“為什麼你想在這裡工作呢?”“介紹一下你自己吧。”“為什麼要辭去上一份工作呢?”，作好心理準備聽到這些問題，因為這些問題答起來比聽起來更難，在面試前請先想好如何回應。