實驗小學慶祝第31個教師節表彰方案
為慶祝第31個教師節,在全社會弘揚尊師重教的良好風尚,進一步激勵廣大教師和教育工作者獻身教育事業,進一步推進教育事業又好又快發展,努力建設一支高素質教師隊伍,根據上級教師節表彰工作的有關檔案精神,結合我校實際,現就我校教師節表彰工作作如下方案:
一、組織領導:
依據《關於做好2015年教師節表彰工作的通知》,經學校研究決定,我校教師節表彰小組人員名單如下:
毛海龍 湯良敏 田蓓影 儲梅萍 黃達 馬劍 馬精君 王曉璀 陳德香
二、推薦物件:
在教育系統從事教育教學、教學研究、管理服務等工作三年以上,2013年以來取得優異成績的教育工作者,近三年年度考核至少有一次優秀等次。
三、推薦原則
推薦原則:全面準確、客觀公正。
四、推薦專案:
區優秀教育工作者、區師德標兵、優秀班主任、優秀教學能手、優秀德育工作者、服務標兵。
五、評選條件:
(一)京口區優秀教育工作者評選條件
1.政治堅定。
2.師德高尚。在教師隊伍建設活動中取得突出成績,具有一定的榮譽基礎和良好的群眾基礎,近三年的.年度考核中均為“合格”等次以上,其中至少有一次“優秀”等次,積極參加各級志願導學活動,師德測評滿意度90%以上。
3.教藝精湛。
4.業績顯著。
(二)京口區師德標兵評選條件
1.積極參加各級志願導學活動,不搞有償家教,師生反映好,測評滿意度90%以上。
2.教育教學及本職工作成績突出。教育教學質量居全區同學科前列。
(三)京口區優秀班主任評選條件
1.積極參加各級志願導學活動,師德測評滿意度85%以上。
2.從事班主任工作三年以上,班級管理成績顯著,所帶班級凝聚力強,班風正,學風好,在學校的各項教育活動中表現突出,能在全校起到示範作用。
(四)京口區優秀教學能手評選條件
1.有三年以上班主任工作經歷,積極參加各級志願導學活動,師德測評滿意度85%以上。
2.能獨自承擔對外開課任務並獲得好評。在校級以上的範圍開過示範課,在區級以上評優課、基本功等競賽中獲獎。
3.近三年,在區級及以上刊物發表論文或教育教學經驗文章2篇,負責或參與區級及以上教科研課題研究。
(五)京口區優秀德育工作者評選條件
1.積極參加各級志願導學活動,師德測評滿意度90%以上。
2.從事班主任或德育管理工作三年以上,所帶班級凝聚力強,班風正,學風好,在學校的各項德育活動中表現突出,能經常與家長保持聯絡,堅持家訪,指導家長用正確的方法教育子女,德育工作獲得學校、家長、學生和社會的好評。
(六)京口區教育系統服務標兵
有紮實的專業知識和過硬的實際業務操作水平,落實執行能力強,服務質量好、辦事效率高,成為本崗位的模範工作者及業務帶頭人。
六、推薦程式:
時間 | 安排 | 備註 |
6月23日 | 上傳教師節表彰方案至校園網 | |
6月24日 | 分低、中、高三個年級組每個專案各推薦1名候選人(共6名) | 低年級組負責人:黃達(二4班) 中年級組負責人:田蓓影(三3班) 高年級組負責人:儲梅萍(三4班) |
6月25日 | 對候選人進行師德測評 | |
7月1日 | 全體教師對候選人中再次投票選出6名推薦人 | |
7月2日 | 考核小組會議:審議並最終推薦候選人名單 | 向全校教師公示擬推薦人員名單 |
7月3日 | 彙總表彰名單 | |
7月4日 | 填寫公示稽核表 | |
7月5日 | 上報表彰名單及事蹟材料等 |