汽車營銷就業前景
近年來，汽車行業發展迅速，競爭也愈發激烈。這也讓汽車銷售速，成為了廠家能否佔有市場的重要環節。然而，目前汽車銷售人員專業性不強、無資質證書的現象普遍存在，這也大大制約了汽車行業的發展。
競爭催生汽車營銷師
如今，隨著消費者消費觀念的不斷成熟，單純在價格層面上的低階競爭已經不被消費者所接受。因此，汽車營銷師的出現是汽車市場整個流程走向成熟的表現，從培養汽車銷售人才入手是要比採取價格戰更為有效的市場手段。
目前，全國有二十多萬人從事汽車銷售工作，而接受過系統培訓的汽車營銷人員還不到從業人員的百分之十，特別是經過專業化培訓的優秀汽車營銷人員，具備專業汽車營銷能力，能夠從事市場調研、營銷策劃、廣告促銷、網路建設、產品服務和技術培訓、諮詢、管理的不同等級的複合型人才十分匱乏。黑龍江省汽車流通行業協會負責人分析說，未來五年我國汽車生產、銷售量將近翻番，而且利潤點逐漸向售後服務轉移，汽車市場的擴大，使汽車營銷人員成為就業市場上的搶手貨。比如如何在銷售的過程中將品牌更廣泛地推廣、如何建立消費者對品牌的良好認知度以及如何更好地體現品牌服務等等，不僅僅只是價格一個層面，這些都需要有相對專業的.營銷人才來支撐。這也是為什麼有專業資質的汽車營銷師搶手的關鍵所在。
汽車營銷師緊缺
雖然專業的汽車營銷師能夠對汽車的銷量以及品牌的樹立起到關鍵的作用，但就目前汽車市場的情況來看，汽車營銷師還是非常緊缺的，這個行業急需要得到汽車銷售店的重視。
優秀的汽車營銷人員嚴重匱乏，就像“大人穿小襖”不配套，成為制約汽車業發展的瓶頸。根據中國汽車人才研究會秘書處副主任湯海山預測，未來五年中我國汽車人才全面緊缺，包括營銷人才、維修人才、管理人才等，僅汽車營銷師大約就大概需要三十萬人之多。很多汽車專業銷售店也都抱怨找不到好的優秀銷售人員，“隨著汽車銷售量的猛增，我們打算擴大規模、增加銷售人員。但招聘了一段時間發現，從社會上招收的新員工，對汽車和營銷都缺少基本知識，即使是與汽車和營銷相關的畢業生，也存在汽車專業學生對營銷比較陌生，營銷專業畢業生對汽車更是一無所知的現象。這樣我們商家很苦惱。”某品牌4S店的銷售經理抱怨說。正如該銷售經理遇到的問題一樣，目前，大部分汽車銷售店都存在招不上人，即使招到人也招不到優秀的銷售人員。