是不是我的職業生涯已到了瓶頸狀態？
大家好，近半年來一直在找合適的工作，可簡歷投出去了不是反應就只停留在初試階段。因此感到非常鬱悶，請大家幫我分析分析：
工作經驗：我從畢業至今已有6年工作經驗，而且都是在行業中首屈一指的公司工作從事人事工作：目前是一家美資ODM公司已做了兩年，上一家也是美資公司，但是一家EMS公司，做了差不多四年;第一家是做外銷玩具的港資公司只做了三個月。我大學剛畢業就從一個文員做起做到現在的人事主管，箇中的困難與艱辛就不一一細表了，現在我因結婚了，和LG不在同一城市是典型的週末夫妻，一到週末就往家趕，週日晚上又趕回來，非常累。而且LG是醫生，老是要待call，所以只能是我跑，所以就想回到深圳工作。但面試的機會非常少，是因為我的年齡嗎?
我身為做人事的也只知道女性快到30的年齡，用人單位會考慮很多問題，擔心剛招回來的'人沒多久就得結婚生BB，請個產假至少也要3-6個月。可是就因為這樣用人單位就寧願要年紀輕沒有經驗的新人嗎?
或者是因為學歷?我只是一個電大生，所以就不能往更高的領域發展?
我想問問大家，我需要停下工作來進行充電嗎?我不可能半工半讀，這裡是個小地方條件限制。還是先回去找一家不怎麼樣的公司充當跳板?但我並不想這麼做，這隻會侷限自己的發展，對用人單位也不公平。
到底是什麼原因造成我現在的瓶頸局面?