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男性職場禮儀

男性職場禮儀

男性職場禮儀1

1.開會時要尊重會議主持人和發言人。當別人講話時,應認真傾聽,可以準備紙筆記錄下與自己工作相關的內容或要求。

2.不要在別人發言時說話、隨意走動、打哈欠等,這是失禮的行為。會中儘量不離開會場,如果必須離開,要輕手輕腳,儘量不影響發言者和其他與會者,如果長時間離開或提前退場,應與會議組織者打招呼,說明理由,徵得同意後再離開。

3.在開會過程中,如果有討論,最好不要保持沉默,這會讓人感到你對工作或對單位漠不關心。想要發言時應先在心裡有個準備,用手或目光向主持人示意或直接提出要求。

4.發言應簡明、清楚、有條理,實事求是。反駁別人不要打斷對方,應等待對方講完再闡述自己的見解,別人反駁自己時要虛心聽取,不要急於爭辯。

5.男性商務職場禮儀的具體化,使職場人士,不管是跟同事間,或者是客戶間,都能以禮待人,樹立好的職業形象。事實上他們在這個招商會上才第一次見面,說話也不超過十句,我很納悶。等到招商會結束後,那位客戶還一直打電話來很想做代理,但老闆卻交代就說他不在公司。

6.帶著納悶我忍不住問原因,老闆說,首次見面,他留給我的印象是不懂基本的商務禮儀,問題出在他跟我握手,他伸給我的手不但看起來毫無生機,握起來更像一條死魚,冰冷、鬆軟、毫無熱情。

7.當我握他的手時,他的手掌也沒有任何反應,握手的這幾秒鐘,他就留給我一個極壞的印象。他的心可能和他的手一樣的冰冷。他的手沒有讓我感到對我的尊重,他對我們的產品也並不重視。

8.作為一個地區的代理商,居然不懂得基本的握手方式,他顯然不是那種經過高階職業訓練的人。讓這樣的人代理產品的話,是賺不到錢不說,說不定還會把產品形象搞壞。

9.在商務場合當中,禮節、禮貌都是人際關係的潤滑劑,能夠非常有效地減少人與人之間的摩擦,最大限度的避免人際衝突,使商務場合的人際交往成為一件非常愉快的事情。

10.良好商務禮節能營造良好的商務交往氛圍,為企業的合作奠定良好的基礎;相反,可能會給企業造成不良的影響和帶來巨大的損失。

男性職場禮儀2

男性職場著裝禮儀主要有一下9點:

1、著淺藍或白色襯衣

2、領帶花色不易過於複雜

3、西裝應有垂墜感,不應過短

4、西裝口袋不應裝過多用品,應保持口袋的平整

5、袖口的商標應取除

6、如用餐時需脫去西服外套,則應佩戴領夾

7、著深色襪,以褐色或藏藍色為佳

8、著深色正裝皮鞋,保持鞋面光潔無汙漬

9、不應佩戴飾物

男性職場禮儀3

一、衣著原則:簡潔、整齊

成功的男人往往很容易得到別人的好感和認同,而這些離不開他們良好的形象與品味。因為沒有一個人會願意和一個衣著邋遢的男人打交道。在接待客戶、商務談判等等的正式活動中,穿著簡潔、整齊是第一關鍵。

二、用色方案:白、黑、米

不同於女士服裝的多姿多彩,可供男士選擇的色彩最多也最保險的也就是這三種“百搭色”。不是說其他顏色就不能為男士所用,而是在沒有任何色彩搭配師培訓知識的情況下,這三種

顏色更為省事,安全,至少與其它顏色搭配時不會容易出錯。搭配時儘量控制在三色範圍內,即西服套裝、襯衫、領帶、腰帶、鞋襪一般不應超過三種顏色,避免雜亂無章。

三、西服與襯衫相配

面料:正裝襯衫主要以高支精紡的純棉、純毛製品為主。化纖、真絲、純麻不宜選擇。

色彩:正裝襯衫必須為單一色彩,白色較多,藍、灰、棕也可考慮。

圖案:正裝襯衫無任何圖案為佳。較細的豎條襯衫在一般性商務活動中可以穿著,但必須禁止同時穿豎條紋的西裝。

衣袖:長袖襯衫袖子要露出1-2釐米左右。穿西裝時襯衫袖口一定要扣上。

衣領:正裝襯衫的領型多為方領、短領和長領。要根據本人的臉型、脖長、領帶結的大小來選擇。襯衫領應高出西裝領1釐米左右。若不繫領帶,襯衫的領口應敞開。打領帶的話,上面釦子要繫上。

四、領帶的選擇

領帶一般要注意和西裝、襯衫協調。領帶的顏色,正式場合最好選單一顏色,不要有花紋的,可以選跟西裝一個顏色,如藍西裝打藍色的領帶,灰西裝打灰色的領帶;此外,紫紅色領帶比較莊重而熱情。如果有圖案的,要簡潔。

五、釦子系法

單排扣:下面的那粒釦子永遠不繫或系中間的扣子。就坐後,上衣鈕釦可以解開,以防衣服走樣。如果單排扣上衣,裡面穿了背心或羊毛衫,站的時候可以不繫釦子。

雙排扣:西裝要求把所有能系的鈕釦統統繫上。

六、必須穿皮鞋

鞋的選擇也很重要。俗話說:腳底無好鞋,顯得窮半截,可見起重要性。我們常用西裝革履來形容一個人的正規打扮,所以,在正規場合穿西裝就一定要穿皮鞋,不能穿涼鞋、布鞋、球鞋。而且首選黑色系帶牛皮鞋,偶爾也可穿深棕色皮鞋,鞋面一定要整潔光亮。

七、做到“四不要”原則

1、西服衣袖不要過長,保持精悍利索;

2、褲襠不要太大,避免拖沓累贅;

3、襯衣領不要太大,杜絕鬆垮無形;

4、褲腿不要過短,避免腿短而重心過高的現象。

男性職場禮儀4

好多不瞭解職場的新進人員對職場感到好奇,又具有敬畏感,我下曾經有這種感覺,不過後來經過公司進行的職場禮儀的培訓,我懂得了一些職場的規則,不光穿衣有要求,連說話都有禮儀可講。

透過職場禮儀的瞭解我感到整個人的素樣都變了,增強了我們員工素質的競爭,它還有助於維護企業的形象。在商務交往中個人代表整體,個人形象代表企業的形象,個人的所作所為決定了他人對本企業看法。所以說,它是企業形象的競爭,教養體現細節,細節展示素質。

禮儀是一張人際交往的名片,職場禮儀可以幫我們“規範言談舉止,學會待人接物,塑造良好心想,贏得職場尊重。所以說,知禮懂禮,注重職場禮儀,是每個立足職場的基本前提之一,是人們成就事業,獲得美好人生的重要條件。

而精通禮儀的目的就在於運用,將我們所學的點滴運用到今後的工作中,再不斷地學習,一步一步完善自己,爭取盡力地為我們的顧客提供最優質的服務,開創屬於自己的職場天地。

男性商務職場禮儀故事

商務談判中,最注重禮儀,往往一句話,或一個動作就決定了事情的成敗。

記得在一次公司舉辦的全國性新產品招商會上,來了一百多人,招商會轟轟烈烈的召開著,將近結束時總會跟有意向加盟的客戶籤合同這個環節,老闆自然是希望加盟的人越多越好,可是一名客戶卻不知道怎麼了,很不受老闆的歡迎。

事實上他們在這個招商會上才第一次見面,說話也不超過十句,我很納悶。等到招商會結束後,那位客戶還一直打電話來很想做代理,但老闆卻交代就說他不在公司。

帶著納悶我忍不住問原因,老闆說,首次見面,他留給我的印象是不懂基本的商務禮儀,問題出在他跟我握手,他伸給我的手不但看起來毫無生機,握起來更像一條死魚,冰冷、鬆軟、毫無熱情。

當我握他的手時,他的'手掌也沒有任何反應,握手的這幾秒鐘,他就留給我一個極壞的印象。他的心可能和他的手一樣的冰冷。他的手沒有讓我感到對我的尊重,他對我們的產品也並不重視。

作為一個地區的代理商,居然不懂得基本的握手方式,他顯然不是那種經過高階職業訓練的人。讓這樣的人代理產品的話,是賺不到錢不說,說不定還會把產品形象搞壞。

在商務場合當中,禮節、禮貌都是人際關係的“潤滑劑”,能夠非常有效地減少人與人之間的摩擦,最大限度的避免人際衝突,使商務場合的人際交往成為一件非常愉快的事情。

良好商務禮節能營造良好的商務交往氛圍,為企業的合作奠定良好的基礎;相反,可能會給企業造成不良的影響和帶來巨大的損失。

男性商務職業形象

職業男士需要成功,需要成功的商務交往,而整潔、高雅的著裝會增添男士的翩翩風度,給人以信任感。如今,律師、外資公司、金融業、新聞業和廣告業已成為熱門行業,這些行業中的男士比其它行業更注重穿著,更引人注目。

因為熱門職業的競爭更激烈,更需具備自信心和神采奕奕的外表。

1、著裝應符合場合。在正式場合,男士的衣著不能過於隨便,運動服、沙灘裝或牛仔服、夾克衫之類的休閒服往一般慎穿。

西裝在國內已經普遍流行,被認作是男子的臉面,是公認的辦公服裝,所以著西裝面試已成為慣例,但也要因人、因時、因地而異。

如果你很不習慣穿西裝也不必勉強.否則可能會出洋相,適得其反;天氣太熱或太冷也不要穿西裝;

官方或專業性很強的工作,最好穿得保守一點。高薪水和高職位的工作,做工精良、高質量的西服是相當必要的。

2、領帶。應保持清潔無暇,無一絲摺痕。另外,顏色是否與整體服裝協調對外表顯得很重要。花點時間打好領帶,切實做到打得結堅而挺,兩邊平衡。領帶和西裝為對照色,一般很理想,但也易產生不調和感。

舉一個例子,綠色條紋領帶配深灰西裝是令人愉快的對照色,但綠領帶配藍西裝就顯得不倫不類了。

3、襯衫。千萬別穿那種已經洗得發白,衣領和袖口有磨破痕跡的襯衫,襯衫一定要備幾件質量好的,顏色為白色或淺灰藍色的單一顏色。

4、外套。厚重的上衣已經逐漸被輕便的新式樣代替了,因為它幾乎適用於所有場合且耐用。另外,人們潛意識中往往對穿淺色上裝的人投以更深的信任。

5、襪子。男人的襪子顏色不應淺於褲子。也不應過短,以免架腿時露出小腿,因為男人小腿顯露很難讓人產生“美感”。

6、鞋。注意使你鞋面保持銀亮。鞋跟要結實,破舊的鞋跟會使人顯得疲軟而萎靡。繫帶的皮鞋一定要檢查鞋帶是否乾淨且繫緊了。松或未系的鞋帶不僅會給你帶來不安全感甚至還有可能將你絆倒。另外,切勿把黑鞋與棕色西裝搭配,這是一種錯誤的搭配。

男性商務會議禮儀

商務會議最基本的是要按時到會,遵守會議紀律。開會時要尊重會議主持人和發言人。當別人講話時,應認真傾聽,可以準備紙筆記錄下與自己工作相關的內容或要求。

不要在別人發言時說話、隨意走動、打哈欠等,這是失禮的行為。會中儘量不離開會場,如果必須離開,要輕手輕腳,儘量不影響發言者和其他與會者,如果長時間離開或提前退場,應與會議組織者打招呼,說明理由,徵得同意後再離開。

在開會過程中,如果有討論,最好不要保持沉默,這會讓人感到你對工作或對單位漠不關心。想要發言時應先在心裡有個準備,用手或目光向主持人示意或直接提出要求。

發言應簡明、清楚、有條理,實事求是。反駁別人不要打斷對方,應等待對方講完再闡述自己的見解,別人反駁自己時要虛心聽取,不要急於爭辯。

男性商務職場禮儀的具體化,使職場人士,不管是跟同事間,或者是客戶間,都能以禮待人,樹立好的職業形象。

男性職場禮儀5

男性職場文化

在職場上遇到事情的時候,特別是比較嚴重問題的時候,男性通常要用四種態度去解決。面對它;接受它;處理它;放下它。敢於面對,能屈能伸。

職場上的事情發生了,是不能逃避的,自己的事情只能自己解決,要從態度上認識到,只有勇敢地面對問題,才能不怕它。逃避只能拖延時間,給自己帶來心理上和精神上的拖累。

面對問題,只有表現出你是強者的姿態,毫不畏懼之情,從容接受,才能讓事態有所緩解,才能不讓自己成為“膽小鬼”。

處理一件事情要儘自己最大的能力,想方設法,找出問題的解決方法,只有問題解決了才能拿掉自己的心結,讓自由的感覺迴歸。

問題如果經過自己的努力,確實是一時解決不了了,那你只能選擇暫時放下,也許拿起另一種事情做時,問題可能迎刃而解。

工作的過程鑽牛角尖,或者是懶惰思想都是不行的。遲早要面臨淘汰的可能,即使不被淘汰也不會有大的發展。

員工文明禮儀

文明禮儀是一個人的思想道德水平、文化修養、交際能力的外在表現;對一個社會來說,文明禮儀是一個國家社會文明程度、道德風尚和生活習慣的反映。

語言文明禮儀要求:

講普通話。作為一個地域廣大的多民族國家,我國的各民族都有使用和發展自己的語言文字的自由,但是《中華人民共和國憲法》明文規定:“國家推廣全國通用的普通話。”使用普通話進行交際,不但反映著其較高的文明程度,而且也有助於其對外交流。

日常文明用語:

見面語:早上好、下午好、晚上好、您好、很高興認識您、很高興為您服務、請多指教、請多關照。

感謝語:謝謝、勞駕了、讓您費心了、實在過意不去、拜託了、麻煩您、感謝您的幫助。

致歉語:打擾對方或向對方致歉:對不起、請原諒、很抱歉、請稍等、請多包涵等。接受對方致謝致歉時:別客氣、不用謝、沒關係、請不要放在心上、這是我應該做的。

告別語:再見、歡迎再來、祝您一路順風。

待人接物用語:

請、請進、請坐、請喝茶。

請稍候、請跟我來。

您貴姓?請問您有什麼事?

請問需要幫忙嗎?

對不起,讓您久等了。

對不起,耽誤您時間了。

沒關係,不要緊。

請走好、再見。

服務文明用語:

您好!請問要辦什麼事?

別急,有話慢慢兒說。

您反映的問題我們一定儘快給予答覆。

您要的資料(檔案、資料)我們正在查詢,請稍候。

請多提寶貴意見。

不用謝,您的問題解決了,我們也感到高興。

對不起,讓您久等了。

不用謝,這是我們應該做的。

對不起,這件事按有關規定,不能辦理,請諒解。

有些規定您可能不熟悉,我向您解釋一下。

感謝您對我們工作的理解和支援。

服務忌語:“我不知道!”“你不會自己看嗎?”“不知道,找那邊去。”“你沒看見我正忙著。”“羅嗦什麼。”“有意見找領導去。”“這事不歸我們管,你找**部門去!”

工廠文明禮儀

公司要求每一位員工關心公司發展大業,忠誠本職工作,信守職業道德,講究公德意識,樹立文明服務觀念,處處維護公司聲譽和企業形象。

公司鼓勵每一位員工努力學習科學、文化知識,刻苦鑽研業務技術,不斷提高操作技能,切實規範個人舉止言行和遵守規章制度。

職責:

按時上下班,杜絕遲到、早退。做好個人、公共環境衛生。工作時間不得擅離崗位,不得大聲喧譁、說笑,不得無事亂竄辦公室或操作現場。

工作過程中,不準吃東西、聽收音機、看電視;不準借用公司電話打私人電話;不準會客談論私事,不準看與工作無關的書報、雜誌等。

服從領導安排,工作有始有終,如有合理意見可及時彙報。會議做好記錄,工作彙報或請示以書面形式或電子郵件形式進行。領導交待的任務,確有困難完成,應及時報告,不得擅自拖延或隨意自行處理。

愛護辦公裝置(電腦、傳真機、影印機、電話等)和生活設施,有計劃使用辦公物品,注意節約水、電、煤氣。

電腦專人管理,非經批准不得私自動用。電腦內儲存的檔案,非經同意,不得自行刪改。

不得粗言穢語、鬥氣,不得頂撞上司。

不得濫用職權,循私舞弊,以權謀私。

嚴守企業秘密,不該說的不說,不該問的不問,絕對禁止將公司的印鑑、資質證明、財務檔案、經營方案、內部價格、領導電話(住址)提供給不相關的人和外單位。

態度:

“禮貌”是員工對同事、客戶的最基本態度。對同事要面帶微笑,“請”字當頭,“謝”不離口,“您”字掛嘴邊。“您好,歐美雅。”是公司接通電話時的必用語。

“精神”是員工必須保持的風貌。面對繁忙的業務活動,始終要展示姿態優美、意氣風發、活力旺盛、信心十足的良好精神風貌。

“忠誠”是員工對企業必備的品質。有事必報,有錯必改;不拉幫結派,不陽奉陰違。以企業的事業為己任,與企業同呼吸共命運。

文明禮儀行為

同事之間上班初次見面應相互問候:男員工應主動向女員工打招呼,下級應主動向上級打招呼,年輕者應向年長者打招呼。

一天內第二次見面,點頭示意則可。

下班前要道“再見”、“明天見”、“我先走了”等,先走的主動打招呼。

別人主動向你打招呼時,必須有回應。

公共場合遠距離遇見同事,不應大聲喊叫問候,也不能超越別人或橫穿過道握手,只需點頭或舉手示意即可。

外來客人進入單位辦公場所造訪時,員工先見到的應主動問候。

文明辦公:

辦公場所走路腳步要輕,速度快而適當,腳跟不得發出刺耳的響聲,不隨意急跑。

進入領導辦公室請示、報告或溝通工作,要先敲門,得到允許後方可入內;敲門時要注意聲音大小和間隔時間。

進入領導辦公室彙報工作,如領導正在與他人交談、商量工作或接聽電話,應在外稍加等候。

在辦公室內交談工作或打接電話,注意音量適度,儘量不影響同事工作。

上班時間不得談論與工作無關的事情,不得串崗。

員工每天提前5分鐘到崗,做好清潔和準備工作。

經常整理辦公桌、抽屜,辦公用品擺放整齊有序,辦公桌上不得擺放私人物品。

紙屑、雜物等及時丟入紙簍,不得亂扔亂丟。

愛護辦公室內的一切辦公設施。

文明禮儀諺語

良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒——孟子

愛人者,人恆愛之;敬人者,人恆敬之。——孟軻

禮,所以正身也;師,所以正禮也。——荀況

道德是為人類社會升到更高的水平,為人類社會擺脫勞動剝削制度服務的。——列寧

人無禮則不生,事無禮則不成,國家無禮則不寧——荀子

人有禮則安,無禮則危——禮記

文明禮儀的重要性

對社會來說,禮儀能夠改善人們的道德觀念,淨化社會風氣,提高社會文化素質。對於個人來說,禮儀可以建立自尊、增強自重、自信、自愛、為社會的人際交往鋪平道路,處理好各種關係。文明禮儀不僅在生活中,對我們影響很大,在職場和國家大事上也是意義非凡。

在日內瓦會議期間,一個美國記者先是主動和周恩來握手,周總理出於禮節沒有拒絕,但沒有想到這個記者剛握完手,忽然大聲說:“我怎麼跟中國的好戰者握手呢?真不該!真不該!”然後拿出手帕不停地擦自己剛和周恩來握過的那隻手,然後把手帕塞進褲兜。

這時很多人在圍觀,看周總理如何處理。周恩來略略皺了一下眉頭,他從自己的口袋裡也拿出手帕,隨意地在手上掃了幾下,然後——走到拐角處,把這個手帕扔進了痰盂。他說:“這個手帕再也洗不乾淨了!”

大家都知道周總理是位可敬可愛的人,在平時,這樣的做法是根本不可能的,但是身在外國,一定不能讓別人感覺對禮儀不重視。

職場文明禮儀有利於職場人的互相團結合作,更好的為公司創造利益,為自己創造福利。男性職場文明禮儀的出現,為男職工指明瞭從業之道,便於更好的發揮自己才能。

男性職場禮儀6

男性職場交談禮儀:用語

初次見面要說“久仰”, 分別重逢說“久違”,徵求意見說“指教”,求人原諒說“包涵”,求人幫忙說“勞駕”,求人方便說“借光”,麻煩別人說“打擾”, 向人祝賀說“恭喜”,求人解答用“請問”,請人指點用“賜教”,看望別人用“拜訪”

送客出門說“慢走”,與客道別說“再來”,陪伴朋友說“奉陪”,中途離開說“失陪”,等候客人用“恭候”,請人勿送叫“留步”,歡迎購買叫“光顧”,歸還物件叫“奉還”,託人辦事用“拜託”,贊人見解用“高見”,賓客來臨用“光臨”

男性職場交談禮儀:名片

名片的遞送。在社交場合,名片是自我介紹的簡便方式。交換名片的順序一般是:"先客後主,先低後高"。當與多人交換名片時,應依照職位高低的順序,或是由近及遠,依次進行,切勿跳躍式地進行,以免對方誤認為有厚此薄彼之感。遞送時應將名片正面面向對方,雙手奉上。

眼睛應注視對方,面帶微笑,並大方地說:"這是我的名片,請多多關照。"名片的遞送應在介紹之後,在尚未弄清對方身份時不應急於遞送名片,更不要把名片視同傳單隨便散發。

名片的接受。接受名片時應起身,面帶微笑注視對方。接過名片時應說:"謝謝",隨後有一個微笑閱讀名片的過程,閱讀時可將對方的姓名職街念出聲來,並抬頭看看對方的臉,使對方產生一種受重視的滿足感。

然後,回敬一張本人的名片,如身上未帶名片,應向對方表示歉意。在對方離去之前,或話題尚未結束,不必急於將對方的名片收藏起來。

名片的存放。接過別人的名片切不可隨意擺弄或扔在桌子上,也不要隨便地塞在口袋裡或丟在包裡。應放在西服左胸的內衣袋或名片夾裡,以示尊重。

男性職場交談禮儀:酒場禮儀

1、眾歡同樂,切忌私語

2、瞄準賓主,把握大局

3、語言得當,詼諧幽默

4、勸酒適度,切莫強求

5、敬酒有序,主次分明

6、察言觀色,瞭解人心

酒席宴上要看清場合,正確估價自己的實力,不要太沖動,儘量保留一些酒力和說話的分寸,既不讓別人小看自己又不要過分地表露自身,選擇適當的機會,逐漸放射自己的鋒芒,才能穩坐泰山,不致給別人產生"就這點能力"的想法,使大家不敢低估你的實力。 飯前頌主名飯後贊主。

男性職場禮儀7

男性職場禮儀

微笑的作用微笑是拉近人與人舉例的最好方式。微笑具有傳染性。所以,你的笑會引發對方笑,你的笑容越真實就越能讓別人新人你,靠近你。微笑可以輕易地除去兩個人之間厚厚的牆壁,使雙方的心扉開啟;笑容是建立信賴的第一步,它會成為心靈之友。沒有微笑的地方,必定沒有工作成果可言;微笑可以除去悲傷、不安,也能打破僵局。將多種笑容擁為己有,就能洞穿對方的心理狀態;微笑還可以消除自己的自卑感,且能彌補不足,也能增加健康,增進活力。

男性自身素質正直、正派是男士第一重要的素質。這樣給人第一印象就是可靠,處事自然大方。辦事有信譽,說話算數,辦事認真負責。與長輩交往要謙虛,有禮貌,懂禮儀。與女性交往要有責任感,辦事清晰明確,遠近適度。為人大度,寬厚待人,做事有長遠眼光,不計小利。處理公務要剛柔相濟,善於觀察,能根據情況適時反應。

男性商務用語初次見面要說“久仰”,分別重逢說“久違”,徵求意見說“指教”,求人原諒說“包涵”,求人幫忙說“勞駕”,求人方便說“借光”,麻煩別人說“打擾”,向人祝賀說“恭喜”,求人解答用“請問”,請人指點用“賜教”,看望別人用“拜訪”

送客出門說“慢走”,與客道別說“再來”,陪伴朋友說“奉陪”,中途離開說“失陪”,等候客人用“恭候”,請人勿送叫“留步”,歡迎購買叫“光顧”,歸還物件叫“奉還”,託人辦事用“拜託”,贊人見解用“高見”,賓客來臨用“光臨”

名片禮儀名片的遞送。在社交場合,名片是自我介紹的簡便方式。交換名片的順序一般是:"先客後主,先低後高"。當與多人交換名片時,應依照職位高低的順序,或是由近及遠,依次進行,切勿跳躍式地進行,以免對方誤認為有厚此薄彼之感。遞送時應將名片正面面向對方,雙手奉上。眼睛應注視對方,面帶微笑,並大方地說:"這是我的名片,請多多關照。"名片的遞送應在介紹之後,在尚未弄清對方身份時不應急於遞送名片,更不要把名片視同傳單隨便散發。

名片的接受。接受名片時應起身,面帶微笑注視對方。接過名片時應說:"謝謝",隨後有一個微笑閱讀名片的過程,閱讀時可將對方的姓名職街念出聲來,並抬頭看看對方的臉,使對方產生一種受重視的滿足感。然後,回敬一張本人的名片,如身上未帶名片,應向對方表示歉意。在對方離去之前,或話題尚未結束,不必急於將對方的名片收藏起來。名片的存放。接過別人的名片切不可隨意擺弄或扔在桌子上,也不要隨便地塞在口袋裡或丟在包裡。應放在西服左胸的內衣袋或名片夾裡,以示尊重。

男士職場著裝五原則

Point1整潔

現今的男士已經懂得不能穿得寒酸、滑稽,但整潔仍然被忽略。

生活中常可見到某些男士上穿嶄新西裝,下面卻穿著已經沒有褲線的西褲和佈滿灰塵的皮鞋。西褲沒有筆挺的褲線跟衣領骯髒的襯衫一樣,即使是名牌也會讓你的形象失色。乾乾淨淨才算男子漢。不事修飾的鬍鬚,一頭亂髮,露出層層疊疊的內衣領,過於長大的褲或各種顯髒的顏色,這一切均會給人不整潔的印象。

整潔易被忽視的另一方面是衣著的順序:從下往上,從內到外,一個人上著乾淨的工作服,底下如果是一條質地款式做工俱佳的褲子,仍能給人氣度不凡的印象。

Point2擺脫單調,變化風格

據調查,女性對一年四季總是穿同樣套裝的男人感到乏味。時裝界提供給男性的服裝款式本來就比女性少得多,如果自己再不精心挑選多種服飾,只在幾種顏色式樣中取捨,難免陷於單調。

一個平時衣著極為樸素的人,剛開始嘗試多種風格的衣裝,除了勇氣之外,還要有技巧。建議首先從模仿開始,你可以留意一些大眾男明星的衣飾打扮,他們一般均由形象設計師設計過,衣飾品味自然不俗,人中找到一個與自己氣質相符的物件,多多觀察他的衣飾組配風格,向其靠攏,然後在模仿中取長補短體現自己的魅力。相信不久你也可能變成一個“帥哥”。

Point3細節傳遞品格

想象一下以下的打扮:紅豆色的棉質襯衫套上薄背心,讓綠色領帶露出前心。這樣的打扮是否顯得好特別?在辦公室中或許顯得輕浮,但下班後就相當耀目了。

領帶、絲巾、皮帶和用來挽在肩頸處的暖色毛衣都是不可多得的點綴,特別是當它們的色彩與所穿的衣服對比和諧時,效果往往是難以言喻、很見水準的。在冬季你可將絲巾打雙重結塞入高領毛衣內,露出一點絲質的耀目華彩。

Point4不忽視色彩魅力

有些男士穿西裝時看上去無懈可擊,一旦換上便裝便流於平俗。原因就在於這類男士缺少色彩意識,老是將自己定位於藍灰咖啡之類的顏色中。其實,脫下深色西裝換上便裝才是男士真正發揮魅力的時候。

你可以嘗試花格子襯衫配炭灰牛仔長褲流露瀟灑不羈;也可以選一件背面灰色而正面紅色設計的茄克配黑皮褲,扮成一位摩托騎士;還可以穿紅白相嵌的運動套裝活躍於網球場上,釋放青春活力;更可以穿上寶石藍色的真絲襯衫配紫灰或藍灰的西褲,顯得貴氣十足。鮮亮一些的顏色運用在男子漢身上,不僅能讓你顯出精神和活力,也可令你的形象更引人注目,受人重視。

Point5風格需要堅持

一年365天都是一兩套衣服的男士容易被人們認為是食古不化、毫無生活情趣、破壞男兒固有的沉穩氣度。根據季節和場合變換衣飾才是正確方向。一套有味道有特色有色彩感的服裝,如果適合你的氣質身材,適合所處場合,那麼連續穿上三天也不顯得單調,反而對你塑造個人形象有利。

男性職場禮儀8

男人要風度的時候就喜歡穿西服、打領帶,男人要出席正式場合的時候就得穿西服、打領帶,但是如果你留心觀察就會發現,打領帶的活兒經常是他們的老婆或老媽代勞的。難道說一個精神的男人後面必須要站著一個會打領帶的女人才行嗎?

新聞調查:

在筆者對身邊20位男同胞進行了一個小調查後,驚奇的發現這些經常穿西裝、打領帶的人中卻只有2個人會打領帶,而另外的18個人只是把家人預先打好的領帶直接套在脖子上。在打領帶的問題上,男人似乎有點“寄生”傾向。

男士著西服,長久以來被認做是在一定場合下的必備穿著。就算你再有個性、就算西服穿著再怎麼不舒服,但在一些正式、半正式場合,男士必須著西服。這一方面是表示對該事件的重視,另一方面,也可良好顯示個人氣質和修養。但總有那麼一些男同胞們的西服穿上去讓人怎麼看怎麼彆扭。細究之下不難發現,其原因主要出在領帶上。

對領帶的極致描述就是“領帶是男人的第二張臉”。一條漂亮的領帶,一個完美的領結釦,配上筆挺合身的西服,可以完全襯托出一位優秀男士的魅力和氣質。男人的裝束不像女人那樣複雜,飾物上的佩戴更是簡約得很。除去手錶、眼鏡等物品外,惟一能讓自己在一大堆款式相近、顏色相仿的“西服群”中脫穎而出的就是領帶。首先,必須選擇一條適合自己的領帶,然後,還要學會完美地打一個領結釦。這樣就完美無缺了。但可惜的是,男人的大大咧咧就像是潔白牙齒上的一根菜絲,領帶打得總讓人感覺有礙觀瞻、心情不爽。

一個莫名其妙的領結釦或者一條不適合自己的花裡胡哨的領帶,足以摧毀這個男人的社會形象和個人魅力。那麼就下決心好好學學如何?其實很簡單,就需要那麼簡單的兩下子,即使太太不在身邊,你依然可以出色地展示自己。記得,穿西服,該先好好學學打領帶。