教師暑期學習心得體會(集錦15篇)
我們有一些啟發後，不如來好好地做個總結，寫一篇心得體會，這樣能夠給人努力向前的動力。很多人都十分頭疼怎麼寫一篇精彩的心得體會，以下是小編整理的教師暑期學習心得體會，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
教師暑期學習心得體會1
為了進一步提高教師駕馭課堂教學的能力與程度，適應新形勢下教育改革與發展的需要，教育局組織了20xx年暑期中小學教師繼續教育培訓，在這短短的11天裡，與來自不同學校、不同年齡段的同行們坐在教室裡一起討論交換，彷彿又回到了二十幾年前的學生時期。授課老師們以鮮活的例項、豐盛的知識以及精湛的理論論述，給了我強烈的沾染與深深的理論引領，在一次次的感悟中更進一步瞭解和控制了新課改的發展方向和目的，並反思了以往工作中的不足，拓寬了學習的視野，更新了教育觀念。現談談我的學習心得。
一、增強自身師德修養
教師素有“塑造人類靈魂的工程師”之美譽。在對靈魂塑造的過程中，教師既要有比較廣博的知識，更要有崇高的道德和崇高的精力境界。教師應當成為學生的榜樣，成為學生的良師益友，成為全社會文明的楷模。為此，教師要時刻謹記不斷提高自身的道德修養，展示自身的人格魅力。教育家蘇霍姆林斯基說過:“教師的人格是進行教育的基石。”由此可見，教師的職業道德關係到青少年一代的確健康成長，關係到祖國的未來。所以，作為教師的我們務必不斷學習，不斷進取，鍛鍊自己的道德修養，敬崗敬業，做一個名副其實的人類靈魂的工程師。
二、豐盛的培訓內容
這次培訓授課老師傾瀉了很多心血，他們根據要求精心籌備，毫無保留地把他們的所知傳授給我們。這次培訓，我們聽得津津有味，受益匪淺。在學習我們知道了“什麼是有效的教學”、“教學，如何有效”等等。我個人認為，在新課程背景下實施有效教學，教師首先要從以下方面不斷提升自己的專業素質：
(一)教學理念。要樹立起教學理念，教學理念是指導教學行為的思想觀念和精神追求。
(二)知識儲備。教師要儲備更多的知識，課堂上，作為新課程直接
實施者的教師，一定要不斷學習和探索，不斷拓展自己的知識內涵。知識的厚度增加了，課堂就能深入淺出，左右逢源。
(三)教學反思。教師要善於和不斷反思，應在實踐反思中提升，實現專業成長。
(四)課前的有效準備。凡是成功的課必定是充分準備的課，備好課是上好課的前提。有效的備課必須體現出：目標有效、內容有效、教法有效。
(五)課堂的有效組織。教師要做到語言組織準確、簡練，課堂上一定要組織教學語言，增強語言表達的科學性、針對性、準確性，做到清晰精煉、重點突出、邏輯性強。
(六)課後的有效練習。課後練習不在多，貴在精，提高練習的有效性就是要充分了解學情，因課設計練習，讓學生在訓練中思考問題、解決問題。
總之，每個學生都期望自己獲得成功，期望感覺到自己智慧的力量，體驗到成功的喜悅，教師應在課堂上為學生營造廣闊的自主學習環境，隨著新課改的不斷深入，選擇滿足學生生命需要的教學，給知識注入生命，還學生充滿靈性的世界，已成為我們每一位教師的夢想。而要實現這一教學目標，當教師能夠採取靈活的教學技能，並透過各種途徑的學習、實踐，讓教學技能不斷創新、不斷提升，就能給予學生更大的發展空間，讓學生成為學習的主人，在學習中提升做人的品質，這是新課程的基本要求，也是我們所有老師的畢生追求!
教師暑期學習心得體會2
暑假教師研習班開班對老師而言是25號，但對行政而言23號就已開始。23號下午學校行政集體聽取了李勝華傳達的縣局會議精神，同時制訂了學校暑假教師研習班方案。25號上午8點半開辦暑假教師研習班，至8月31號結束。七天的暑假研習時間，紮紮實實。我們既認真研習了有關師德師風建設的檔案和報告，又認真聆聽了李勝華校長的學校工作報告。不光研習了梅城鎮中心學校編印的教師研習資料彙編中的12個資料，還研習了我校縣級優秀班主任龍桂華老師及師德標兵扶姣珍老師的演講和安全方面的檔案。在李校長的報告中，既對我校以往工作取得的成績進行了肯定，又指出了我校工作存在的不足，還對本學期的工作和開學工作做了具體安排。透過一個個具體教育案例的研習，大家從中悟出了不少道理，堅定了當人民滿意教師、辦人民滿意教育的決心。具體來說，這次研習班有如下幾個特點：
一是領導重視，準備充分。X月XX和XX日兩天，召開了支委會、行政會，對這次暑假教師研習班作了認真的研究和部署，對研習班的目的、主題、內容、時間、形式、要求等都作了具體的安排，為辦好今年的暑假教師研習班作好了充分的準備。
二是主題突出，形式活躍。這次研習班的主題是：加強師德師風建設，當人民滿意的教師，努力辦人民滿意的學校。目的是透過研習，提高自身素質，增強育人本領。圍繞這個主題和目標，我們既認真傳達了上級的會議精神，又認真聽取了校外師德標兵和校內師德標兵的演講；既安排了集中的輔導，又安排了分散的自學；既有分組討論，又有大會心得體會交流。
三是紀律嚴明，會風良好。大家都能按照研習班的要求，自覺參加研習，按時參加會議。對號入座，嚴格考勤，很少有遲到缺席的現象發生。討論時，大家更是認真，大多數教師能站在學校全域性的角度考慮問題、出計出策、謀求發展。
四是研習認真，效果明顯。透過聽報告、聽講座、分組討論、分散自學，大家都感覺到受益匪淺。不少老師在《教師研習資料彙編》上作了標記，有些還作了筆記，寫出了心得體會。多數老師反映：這次研習不同以往，避免了理論式的政治說教，一個個案例更鮮活、更實在、更有幫助、更能提高自己。不少老師結合實際，邊學邊思考、邊學邊反思，感受很深、觸動很大，不少老師把教育理解成愛的事業，教育是一門學問，學海無涯；教育是一門藝術，藝無止境。在構建和諧校園，辦人民滿意教育方面，大家都在認真思考，並能站在全域性的高度，希望學校正確處理好教師待遇與學校發展的關係，速度與效益的關係，堅持“以人為本”不動搖，堅持發展不動搖，繼續加強幹部隊伍作風建設和教師隊伍的職業道德建設，努力構建和諧的人際關係，努力營造良好的人文氛圍，進一步加強制度建設和學校管理，保持學校強勁發展的勢頭。
為強化研習班的效果，做好本期工作和開學工作，李校長強調以下幾點：
一、要認真做好開學工作。
良好的開頭是成功的一半，開學工作時間緊，任務重，希望大家要振作精神，要堅守崗位，要滿腔熱情，要細緻認真，要讓學生有回家的感覺。入學教育要到位，控流保學要到位，關愛學生要到位，努力營造良好的開學氛圍，做到忙而不亂，忙不出錯，有條不紊，嚴密有序。同時要認真抓好開學後的諸多第一次的管理，使學校教育和管理迅速走上正軌。
二、要認真做好計劃，努力完成本學期的目標任務。
李校長在報告中對本期工作要點歸納為九點：一是加強師德師風建設。本學期，學校把師德師風建設的工作做一個重中之重的工作來抓，嚴格按照縣局的部署安排。一是認真研習，提高認識。二是挖出有損學校形象，有失個人道德規範的問題，查詢根源，深刻剖析。三是整章建制，形成約束機制，規範師德行為。四是多加研究，從理論層面對師德師風建設的新特點、新形式和新評價加以研究。五是建立評價機制，實施《梅城完小師德標兵評選辦法》，使師德師風建設成為老師的自覺行為。六是建立長效機制。二是全力提高教育教學質量。全面開展“自主高效課堂教學”研究，並透過深入實踐、反思與探索，實現課堂教學的高效，向課堂四十分鐘要質量。一是加強學校質量文化建設。二是加強教師專業素養的提高。三是最佳化教學過程管理。四是加強教學科研活動，實施科研興校。五是實行教學質量目標管理制度。六是強化教學質量責任制。三是抓好縣局定在我校進行的課堂教學改革試點工作。四是慶祝建國60週年系列活動。
1、少先隊組織國慶歌詠比賽。
2、弘揚民族精神，語文組組織好作文競賽。政務處出好宣傳櫥窗。各班開展好主題班會。
3、學生處組織學生觀看愛國片。
五是努力建立全國安全文明校園。我們高度重視，對著條件制定方案，開展系列活動，透過建立活動，讓我們的學校上一個新的臺階。六是建立市級紅領巾示範學校。以雛鷹爭章活動為載體，從組織建設，思想建設，陣地建設實現新的突破。七是繼續抓好文明禮儀教育，讓每個學生能知書達禮。八是搞好校園文化建設。九是建立經典誦讀實驗學校。我們要出臺方案，明確責任和措施，加大工作力度，積累經驗，為書香校園的建立，為學生的全面成才提供良好的環境。
三、要積極構建和諧校園。
構建和諧校園的關鍵在領導，因此，要特別強調加強幹部隊伍的思想建設和作風建設。一要樹立團結協作、和諧的作風。要相互研習，相互理解，相互尊重，相互寬容，取他人之長，補自己之短，積極營造寬鬆和諧的工作環境；堅持以大局為重，以工作為重，相互協作，相互支援，相互溝通，相互鼓勵，形成上下齊努力、同心幹工作的強大合力。二是要樹立敬業奉獻、最佳化服務的工作作風。充分認識到自己肩負的責任，摒棄一切私心雜念，進一步增強事業心和責任感，克服就易避難、辦事拖拉、扯皮推諉等現象；牢固確立為學校服務、為教師服務、為學生服務、為家長服務、為社會服務的意識，克服作風不實、工作不細、辦事不力等現象，為教職員工作好表率，使教職員工滿意稱心。三是要樹立勤政廉政、爭創一流的工作作風。加強自身修養，注重自身形象，廉潔自律，勤奮工作，高標準、嚴要求地做好各自的工作。
四、要高度重視安全教育與管理。開學工作千頭萬緒，學校維修緊鑼密鼓，安全的弦稍有放鬆就會釀成重大事故。希望全校教職員工高度重視，加強對學生的安全教育和管理，維修工地要加強防範、消除隱患，師生集會做操、上學放學要眼觀六路、繞道而行，安全保衛人員要堅守崗位、盡職盡責，確保師生的人身生命安全和財產安全，杜絕一切安全事故的發生。上學期已申報建立全國文明安全校園，本學期爭取能成功建立。
總而言之，這次暑假教師研習班達到了預期的目的，收到了實實在在的效果。七天的研習其真實效果要透過工作實際來檢驗，電已充滿，目標已明，蓄勢待發。希望大家群策群力，同心同德，盡職盡責，為把我校辦成“全市一流、全省知名的示範小學”而努力奮鬥。
教師暑期學習心得體會3
廣濟鎮中心小學 沈苗
我懷著一顆求真向上的心，參加了廣濟鎮中心小學組織的三天教師暑期培訓。對待這次培訓學習的機會，我非常珍惜，感到受益匪淺。面對深刻而全方位的新課程改革、日益複雜的學生思想道德，很多時候讓我們覺得有些霧裡看花，水中望月，無所適從。這次培訓內容豐富，形式多樣，有各級教育專家的專題報告，更有優秀的教案學習。今天的學習，對我既有觀念上的洗禮，也有理論上的提高，既有知識上的積澱，也有教學技藝的增長，這是收穫豐厚的一次學習。
一、更加明確了一堂好課的標準
如今倡導自主、合作、探究性地進行，這種學習方式非常好。由於學生自主、合作、探究性地進行學習而導致課堂教學進度放慢，但是，我認為表面上看上去進度慢了，教學任務似乎沒有很好地按時完成，但從學生的學習的實際效果來看，這種“慢”還是有效果的。除了學生對材料的感知和領悟得到了落實之外，學生的好奇心、求知慾得到了很好的愛護，學生學習的主動意識、進取精神以及合作精神都得到了充分的激發和增強。以前那種老師只顧講解，不管學生有沒有自己的體會和感悟，有沒有學習的興趣和進取心，教學進度雖然掌握得很好，但教學的實際效果是可以想見的。好課的標準歸結如下：
1.看教學目標的制定。首先是一節課的教學目標，並且是小學課程的教學目標要體現年段教學目標。
2.看教學內容。是不是僅僅把課文當成了教學內容，要憑藉課文這個例子找好三個點來培養孩子聽說讀寫的能力。
3.看教與學的過程。看學生課堂上是否生動活潑的學，包括恰當有效的合作學習；老師的作用就是導學，看指導是否真正落實到學生的學上。
4.看教學效率，是否做到省時高效。
如果在課堂教學中做到了以上幾點，那麼就具備了一堂好課的條件。
二、培養情感。激發學生的學習興趣
教育家夏丐尊說過:“沒有愛就沒有教育”。教育沒有了情感，就成了無源之水。教師對學生真摯的愛是我們感染學生的情感魅力。教師只有熱愛學生，才能提高學生的學習愛好。在課堂上，教師從自己的舉手投足向學生傳遞關愛、信任、期望等資訊。以情激趣，多表揚，少批評；多鼓勵，少指責。如學生回答錯了問題，要鼓勵學生，讓學生透過成功的體驗，提起學習的愛好。
三、關愛學生。關注每一個學生成長
教育事業就是愛的事業，沒有愛就不會有教育。作為一名教師，讓我更深刻領會了關愛每一個學生，在生活上關心學生，在學習上幫助學生的重要性，讓學生在感受愛的過程中，理解愛，學會愛。其實，每一個學生都是好學生，他們身上有不同的閃光點，只是有的沒被發現。這就需要我們教師在平時的工作中細心，善於捕捉學生的閃光點，誇獎學生，激勵每一個學生上進，賞識每一個學生的才華，讓每一個學生積極參與，期待每一個學生獲得成功。我常常把更多的愛，傾注在那些後進學生的身上，傾注在那些需要幫助的學生身上。以平等的心靈善待學生，用愛的情懷關注學生，這是一股巨大的教育力量，它比任何高明理論的說教都有效。把這種情懷融入平實的生活，把學生的進步當作自己的成功，用坦誠的相待詮釋幸福的內涵。
我非常清楚“不經一番寒徹骨，哪得梅花撲鼻香”。要想成為一名合格的語文教師，就要努力提高自身素質，理論水平，教育科研能力和課堂教學能力等。而這一切，也是我不足和欠缺的。透過今天的學習，我明白了，沒有深厚的積澱，沒有長期的浸沉，何來“腹有詩書氣自華”，何來縱橫捭闔，駕輕就熟。總之，這個暑期的語文培訓，猶如為我打開了一扇窗，使我在一次次的感悟中豁然開朗，使我不僅得到了不少教學上的啟迪，更感受到了大師們的人格魅力和理想追求，讓我們意識到一名合格的教師應是永不枯竭的河海，應有廣闊的知識，飽滿的激情，橫溢的才華。
教師暑期學習心得體會4
20xx年22日至25日，學校組織全校教師進行了為期一個星期的暑假學習活動，目的是為了進一步增強教師教書育人的責任感和事業心，進一步提高教師業務水平和師德修養，努力造就出一批師德高尚、業務精良、人民滿意的教師。我們聆聽了特級教師王曜君的專題講座，學校三科組長的工作總結，和班主任副班主任的方法交流，特別是王曜君專家的人品、學識、閱歷、思想深深地感染了我。這次培訓，使我受益匪淺，茅塞頓開。
我們要教書必先做人，做人要有一個好心態，一個好心情。心理健康，身體才能健康，工作才能愉快。好心態成就一切事業，愛學生，愛同事，輕輕鬆鬆地當老師，快快樂樂地當老師，簡簡單單地當老師，放下包袱，拋卻沉重，讓微笑永遠綻放在我們的臉上！我們要善待學生，尊重生命，要善於引導，能理解、寬容。
一、要熱愛教育事業，就要對教學工作有“鞠躬盡瘁”的決心。
既然我們選擇了教育事業，就要對自己的選擇無怨無悔，不計名利，積極進取，開拓創新，無私奉獻，力求幹好自己的本職工作，盡職盡責地完成每一項教學工作，不求最好，但求更好，不斷的挑戰自己，超越自己。在教育教學過程中，不斷豐富自身學識，努力提高自身能力、業務水平，嚴格執行師德師規，有高度的事業心、責任心、愛崗敬業。堅持“一切為了學生，為了學生的一切”，樹立正確的人才觀，重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養，不用學習成績作為唯一標準來衡量學生，與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關係，關心每一個學生，尊重每一個學生的人格，努力發現和開發每一個學生的潛在優秀品質，堅持做到不體罰或變相體罰學生。正確處理教師與學生家長的關係，在與家長聯絡上相互探究如何使學生髮展的方法、措施，在教育教學過程中，利用學科特點加強對學生的思想教育，激發他們的學習積極性，努力提高教育教學質量。
二、愛心是師德素養的重要表現。
崇高的師愛表現在對學生一視同仁，絕不能厚此薄彼，按成績區別對待。要做到“三心俱到”，即“愛心、耐心、細心，”無論在生活上還是學習上，時時刻刻關愛學生，特別對那些學習特困生，更是要“特別的愛給特別的你，”切忌易怒易暴，言行過激，對學生要有耐心，對學生細微之處的好的改變也要善於發現，並且多加鼓勵，培養學生健康的人格，樹立學生學習的自信心，注重培養他們的學習興趣，提高教學質量。
三、積極進取，提高業務素養。
有句話說的好，沒有學不會的學生，只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求，不斷提高自身素質，不斷完善自己，以求教好每一位學生。怎樣提高自身素質呢？這就要求我們一定要與時俱進，孜孜不倦的學習，積極進取，開闢新教法，並且要做到嚴謹治學，誨人不倦、精益求精，厚積薄發，時時[內容來於斐—斐_課—件_園]刻刻準備著用“一眼泉的水”來供給學生“一碗水”。
透過這次培訓，我對教師這個職業的內涵有了更深一層的瞭解。教師應無私地將知識傳授給自己的學生，維護自己的學生，並關愛他們，以自己高尚的品行為學生樹立起榜樣。教育不僅是教，更是教與學互動的一個過程。一味地向學生灌輸書本知識只是一個教書匠的水平，只有透過在教育中不斷學習，在學生實際情況的基礎上對教學有所創新，才能逐漸提高教學水平。
教師暑期學習心得體會5
同志們：
大家好！縣局領導肯定了過去一年教育工作取得的成績，指出了教育工作中存在的問題， 提出了在今後教育工作的努力的方向，成績的肯定給了我們信心和決心；問題的指出給了我們方向和導向；要求的提出給了我們引力和動力。主任的講話高屋建瓴、情真意切、耐人尋味，使我們從中悟出了人要怎麼做、校長該怎麼當，教師如何為，學校如何辦的方法和策略，總之，領導的使所有的與會人員，思想上受到了啟迪，心靈上受到了洗滌，行為上受到了教育。
時光飛逝，一年度已離我們遠去。過去的一年裡在縣局正確領導，全體師生達到共同努力下，我們發揚忠誠、專注、創新、高效的精神，各項工作井然有序，在雙高雙普演練中名列全縣第一，義務教育均衡發展順利完成，高效課堂得到深化，特別是20xx年初三實驗班錄取人數再建立校歷史新高！共錄取學生20人，實驗班升學比率達12%，遠遠超出全縣錄取比例。20xx年中考也取得新成績，共178名考生，高中錄取143，升學率達80.34%，位居全縣前列。在此我代表學校領導班子對各位的辛勤付出表示衷心的感謝。
面對新的學年，我們躊躇滿志，在20xx年暑期教師學習會動員大會上，下面就如何開好這次會議，我講三個方面。
一、明確指導思想和目的。
這次暑期教師學習會要以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神和習近平總書記提出的“四個全面”戰略佈局為指導，認真貫徹落實中、省、市及縣政府關於加強中小學教師師德師風建設的系列檔案和要求。堅持依法行政、依法執教，切實提高廣大教師的師德水平和業務能力，充分調動廣大教師教書育人的積極性，爭做有理想信念、有道德情操、有紮實學識、有仁愛之心的“四有老師”。
二、明確會議的主要內容
1、公需課與暑期學習會同步進行。今年我縣教師公需課全員培訓定於8月24-26日，學校將成立20xx年公需課全員培訓工作領導小組。制定學習紀律，各教師要做好學習筆記，搞好培訓考核，收集好培訓過程資料，縣教育局和縣人社局將在各單位巡查和抽查培訓情況。
2、堅持政治理論和教育理論學習。組織全體教職工認真學習國家、省市縣會議精神及檔案，透過學習，不斷提高廣大教育工作者和教職工的政治思想素質、依法治校、依法執教能力，增強工作的主動性、針對性和自覺性。
3、認真總結工作，搞好對照檢查。全體教師，都要從總結工作入手，認真自查自糾，自我反省，找準在思想、作風、紀律、師德師風方面存在的突出問題，並認真分析原因，寫好心得體會。
4、安排佈署工作。要認真安排佈署好新學年各項工作，要做到早佈署，早準備，早謀劃，早安排。特別是要充分做好今秋開學的一切準備工作，確保順利開學。
三、幾點要求。
1、提高認識，紮實學習。
全體教師要按照大會要求，紮實認真的搞好學習，要認清形勢，提高思想認識。要集中時間，集中精力完成規定的學習任務，在學習過程中，要做到有筆記、有總結，有收穫。切忌學習培訓走形式，走過場。
2、珍惜成績，揚長避短。
20xx年的中考，我校成績喜人。但同時我們也要看到初一期末成績相對滯後，特別是語文、歷史、地理科成績落後。我們要緊密聯絡自身的思想修養，專業能力，紀律作風方面的實際，認真自查、總結、剖析；認真反思，對工作中所取得的成功經驗，要繼續發揚光大。重點要解決好四個方面的問題：一是對教育工作的認識問題，全校教師要進一步增強事業心和責任感，要努力塑造一支師德高尚，敢打硬仗，能出成績的教師隊伍。二是要解決教師作為問題。不能無利不作為，有利亂作為，個人專權私為，工作不進取，碌碌無為。三是解決教師隊伍管理的問題。要形成守時、高效、政令暢通的工作習慣。四是提高教育質量問題。學校靠質量興校、教師靠質量立身、學生靠質量立志，要形成“嚴謹、博學、善導”的教風和“刻苦、主動、善思”的學風，堅持“忠誠、專注、勤奮、創新”的校訓。解決好這四方面的問題，今後工作才會有一個大的突破，大的轉變，大的改進。
4、嚴明紀律，保證大會順利進行。
要服從大會領導，端正會風，嚴肅紀律。要嚴格遵守作息時間，不得遲到、早退，會議期間不得走親訪友，不得酗酒鬧事，不得打架鬥毆、嚴禁麻將賭博；要認真聽講，做好筆記，不得交頭接耳，接打手機，不得隨便進出會場，要保證會議效果。要注意交通安全，講究公共衛生，杜絕不安全事故的發生。
5、做好後勤保障，為學習會提供有力保障。後勤上要保障水、電暢通，做好熱水的供應，辦好灶，確保飯菜質量，為教師無後顧之憂。
同志們，暑期教師學習會是教育工作的一個重要組成部分，是新學年我校教育工作的新起點。站在新的起點上，讓我們開好局，起好步，振奮精神，堅定信心，以飽滿的工作熱情和嶄新的精神狀態迎接新的學年，創造新的業績。謝謝大家！
教師暑期學習心得體會6
暑假有幸參加了教育局在教師進修學校舉辦的全市骨幹教師培訓,培訓內容廣泛,有省教師教育中心卞金祥主任主講的名師成長專題研究,滕州一中劉茜主任主講的課堂教學應注意的細節,北京師範大學研究中心趙希斌教授主講的最佳化教學評價提高學業成績等等。透過這次培訓，收穫很多，眼界開闊了，思考問題能站在更高的境界，許多疑問得到了解決或者啟發。
一、關於教師的學習
1、時代進步的需要
構建和諧社會在學校的一個明顯標誌便是一所學校就是一個學習型組織，師生之間都成為和諧友好的學習夥伴，終身學習的願望在全體師生中已經形成。如果學校都不能成為學習型組織，終身學習團體的忠實代表，那麼和諧社會的構建也只能是空中樓閣、海市蜃樓。
2、個人發展的需要
由於科技的迅猛發展和知識的快速更新，我們原有的知識含量和能力結構已顯得十分乾癟，不主動學習就要成為時代的棄兒。有人說得好；今天不學習，自己知道；明天不學習，學生知道；後天不學習，別人知道；今天不生活在明天，明天就生活在昨天。這就說明了學習，是教師生存與發展不可或缺的，是教師生命活動的重要組成部分。
3、新課程改革的需要
新課程改革不提倡教師單向地向學生傳遞知識和資訊，提倡教師和學生在交往與互動中交流彼此在學習中的收穫，體驗、感悟，師生成為平等，互助的學習共同體，在使學生獲得知識、得到發展的同時，使教師得到發展。教師象蠟燭，“照亮了別人，毀滅了自己”的說法，應改為“照亮了別人，昇華了自己”。
4、新生代教師職業的需要
對教師知識、能力的傳統提法是“要給學生一碗水，教師要有一桶水”，這顯然要作一次認識上的調整，如果這桶水沒有源源不斷的水源補充，那麼你將沒有勇氣給學生一碗水。有人說得好，要給學生一碗水，教師不是一桶水，而要成為一條奔騰不息的長流水。顯然教師知識結構的不斷更新，能力結構的不斷最佳化，教學策略的不斷創新，是最佳化課堂教學、提高教學效率的根本保證。
二、關於教師的反思、研究
為使自己不斷適應新課程改革的需要，滿足自我發展，自我超越、自我創新的需要，我們必須成為反思型、研究型教師。那麼，怎樣才能成為反思型、研究型的教師呢？
1、確定個人發展目標，並以持久的恆心和堅韌的毅力為之努力目標：如要新課程改革中，可這樣確定：用一年時間瞭解新課程的“套路”，用三年時間掌握新課程改革的內涵，五年成為學科帶頭人或課改專家。
持之以恆：
正如著名教育家朱永新教授所說：“一個教師如果每天堅持寫一篇教學後記，10年後必成大器，若假包賠”。
這就是要做到能把別人用來娛樂的時間也用在學習或鑽研上，正如魯迅先生所說：“有人說我有天才，我哪是有天才，我是把別人喝咖啡的功夫也用在工作上的。”
2、制定研究規劃，並以實際行動和全部身心為之努力
⑴、“點”上突破→知識點的研究、學習、評價，學寫教研文章，這是一個知識的積累過程，如何教、如何學、如何考→使自己成為合格教師。
⑵、“線”上開花→知識快的研究、教學，形成自己獨到的教學見解這是一個知識的梳理問題。→使自己發展成為骨幹教師。
⑶、“面”上結果→學科教學、研究，形成自己的教學特色。
這是一個知識的整合過程→使自己發展為學科帶頭人。
這是一種深層次的需要很長時間的研究。
⑷、課題昇華→在一定理論指導下實踐研究，在實踐研究基礎上的理性昇華，最後形成自己的方法，模式或理論，這是一個知識的發展與創造過程。使自己發展成為研究型教師或專家型教師。
目標是動力、目標是希望，目標導向人的行動，目標引領人的發展，沒有目標，行動就缺少起航的動力；沒有目標，生命就沒有希望的陽光。
最後我要說的是，在培訓過程當中，我所遇到的每一個老師都流露出積極、樂觀、向上的心態，我認為，保持這種心態對每個人的工作、生活都是至關重要的。
教師暑期學習心得體會7
暑期學習，看了幾位優秀教師的觀摩課，收穫頗豐。什麼課才是真正的好課？我做了幾點思考。如何讓英語課堂達到優質高效，讓英語課堂煥發出活力、動力和魅力。
一、自主合作，讓每一名學生學有所得
傳統教學中“滿堂灌”的現象，造成課堂教學的低效。學生聽講多，說寫少；知識單向傳輸多，學生互動合作少。因此，學生的主體地位得不到充分的體現，這就直接影響到教學的效果和教學目標的實現。建立自主合作、高效優質的課堂，就要讓每一名學生“動”起來，讓每一名學生高效學習。
1.讓學生“動”起來。要讓課堂真正發揮作用，必須要有學生的自主思考、自主學習，透過自主探究總結知識規律，解決學習中遇到的問題，達到自我發展和自我完善的目的。要真正體現學生的主體地位，讓學生“動”起來，就要營造寬鬆、愉快、和諧的課堂氛圍。
2.讓學生“動”有所得。在課堂上，教師所面對的是全體同學，要面面俱到幾乎是不可能的。因此，高效優質課堂就必須解決自主與合作，即個人與小組的關係。學生要真正“動”起來、“活”起來，積極主動地參與課堂，加入到小組活動中去；要進行獨立自主的學習、主動深入的思考、積極投入的討論、爭先恐後的發言、緊張激烈的辯論，這樣的課堂才能真正煥發激情和活力。
二、優質高效，教師責任重大
優質高效課堂講求的效應是：第一，每一名學生的高效。即讓每一名學生都能透過課堂教學積累知識、破難解疑、最佳化學法、提升能力，在快樂中學習、成長。第二，每一分鐘的高效。摒棄無效教學假問題、假活躍充斥課堂的現象，精講精練，向課堂45分鐘要效益。
1.讓學生會學。
“活”起來的學生從“要學”走到“會學”這一步，離不開老師的指導、自主學習的指導、合作探究的指導。
2.教師會教。
第一，教師要改變觀念，敢於改革、創新，除傳授知識外，更多關注學生的個性需求、個性特色，依據學生的'能力需求設計教學，從而促成主動、開放、有效的教學。
第二，要備好每一節課。高效、優質的課堂離不開老師辛勤投入的付出，備好課是上好課的前提條件。
第三，把握教學評價機制，緊跟素質教育這根“指揮棒”。課堂評價更加關注知識與技能，過程與方法，情感、態度與價值觀這樣三個維度，因此，在教學過程中教師應更加註重“教”與“學”的結合，注重過程，注重挖掘學生的智力潛能，並積極培養學生的合作探究能力。
第四，最佳化教學反思，提升教學水平。
第五，精研幾種課型，探索高效課堂模式。
總之，課堂教學是教師和學生的雙邊活動，脫離了任何一方都不會形成優質、高效的課堂。只有在課堂上燃燒師生雙邊的激情和智慧，師生才能共同感受快樂、體驗成功，讓課堂成為生動活潑、極富價值的生命活動。才是真正的優質高效課堂。
教師暑期學習心得體會8
一年一度的新教師培訓於20xx年8月24日展開，這也是弋陽縣特有的培訓專場。這裡有許多熟悉的面容，也有許多鮮活的新面孔，唯一不變的是大家都有一顆求知的心。
在我看來，教師首先是一份職業。記得去年我剛進入教師這個隊伍中，就是滿懷期待而又害怕忐忑的心情。不知今後工作中會遇到什麼困難，有沒有這個能力去解決。之後就有了職業捆綁，就會有很多人出來跟你說：因為你是老師，你應該如何如何……不應該如何如何……我的認知裡，教師是一份專業性極強的良心工作，並不是想要標榜教師多偉大，而且想要說教師這份職業並不是想象那麼輕鬆。因為，你要對得起你班上的孩子，你要對孩子們負責任，更要對得起自己的良心。所以，你要不斷地及時去溝通、瞭解你班上的每個孩子，你要不斷地加強自我學習能力，你要真心熱愛你的工作並投入你的熱情。這個時候，貌似就從一份職業上升華了。請允許我稱之為“情懷”!
透過新教師培訓會，能認識這麼一群有教育情懷的老師。她們分享自己在教育教學中的經驗，在經驗中反思，在反思中創新，在創新中實踐，以此迴圈樂此不疲。
印象深刻的是廖志英老師對於教師工作中的壓力進行了分享。在演講中，教師的工作壓力有哪些表徵又應該如何緩解自己的壓力。反觀了一下自己，覺得一語言中。為自己的許多表現，找到了出口。同時，提醒自己要學會調整心態。拿出最好的狀態來面對工作，面對生活。
熱愛生活是熱愛工作的本源。吳慧英老師是一位退休教師。在臺上演講自如，氣度非凡。用娓娓道來的方式訴說著她與學生們的故事。擁有大愛之心的她，博得了眾多學生們的認可，也贏得了諸位的掌聲。
田老師以三色引出主題《教育的顏色》分別為紅色、綠色、黃色，也各自代表了不同的含義。紅色代表熱情，綠色代表鮮活，黃色代表溫暖，比喻得正好!在她的工作分享中有不斷創新與關懷，恰如其分的懲戒。對於如何定義體罰，當然這肯定有爭議。這樣一位有勇氣，有衝勁的老師。值得大家向她學習!
接下來，是我個人非常喜歡的一位教師——嚴老師。記得去年剛入職的時候，也是她站在同一個演講臺上分享她的教育故事。這次分享的故事更是針對她教學的高中生的一系列小故事。你可以透過現場的氛圍，立刻感受到她的語言魅力!說到大膽的想法，全場跟著沸騰。因為她，敢說敢做。運用自己獨特的教學方式，引導她的學生去閱讀學習。在這個前提下，首先要了解學生的需要，然後有針對性地引導，最後在閱讀學習過程中一步步成長。
方華老師的主題貼近我們每一個人的生活《我選擇怎樣的生活》，我感覺是“上檔次又接地氣”，看似很矛盾卻又分外的融洽。每個人都是在同一起跑線上，唯一不同的是個人每一天的堅持。就因為每一天的小堅持，在馬拉松似的教育教學中，逐漸拉開了距離然後漸行漸遠。就有了不同的思考角度，不同的精神層次，這全部都始源於個人不同的生活狀態。生活，沒有人能夠選擇自己的出生，卻可以選擇用怎樣的方式去度過你的每一個春夏秋冬。生活這個題目，很小!生活這個題目，也很大!但我們每個人都熱愛著。方華老師用他特有的幽默詼諧的演講方式引導著、用他不斷學習鑽研的思想影響著我們新教師對於工作的認知，不愧是我們弋陽縣教育發展的標杆，他的努力與成就大家有目共睹。因為有他，我們教師培訓的專案越來越多，教育得到了質的飛躍。所以聽到很多優秀教師說：我們生活在一個特別美好的時代。
吳老師是以教體局心理協會成員的身份上臺演講的。她是一名幼兒教師，也是在場演講老師中唯一的一名幼兒教師。她演講的是《做一個善於溝通的老師》，關愛、關注孩子的成長，透過與家長溝通孩子的狀態越來越好。期間用幾個真實的案例分享經驗，突出溝通的重要性。對比了一下自己，還有很多不足，需要學習!如果你跟吳敏老師接觸過，你會深深地被這位年過半百卻依然如痴如醉鑽研教育教學的老師所折服。她酷愛工作，熱情滿滿。她曾說：工作就是她的生活。那份對工作的激情，幾十年來從未停止過。
還記得去年九月，我有幸加入了吳敏老師的《吳敏幼教名師工作室》。佈置的任務就是要求每個成員寫一寫自己的心得體會，對於我久未開發的文筆寫出來的心得，真的是糟糕透了。寫完後我鼓足了勇氣發給了吳敏老師，似乎在睡夢中我聽到了一聲手機發出“叮”的提示音。我迷迷糊糊點開看了看，裡面全是吳敏老師幫忙修改的詞語、句子，在微信的那一頭教我如何寫會更好。並鼓勵我支援我，繼續寫堅持寫。那個深夜，我收穫了滿滿地愛。接著就開啟了一次又一次的寫，漸漸的文筆越來越順暢。吳敏老師說我進步了，我自己的感覺卻更強烈。沒有什麼比獲得良師的贊同，更讓人滿足了。吳敏幼教名師工作室的“大咖”們齊聚一堂，互幫互助，互相學習。送教下鄉的活動中，吳敏老師帶著團隊來到農村幼兒園，她們對待教學認真、嚴謹、熱情，再一次震撼了我們這些“菜鳥”。吳敏老師是一位我發自內心佩服的好老師!讓我再一次深刻體會到學習無止境!
轉眼一年過去了，因為有優秀的領導教師團隊帶頭，有身旁一直鑽研教學的前輩指引，才使我們少走了許多彎路，才讓我們更有信心在走下去!
教師暑期學習心得體會9
我懷著一顆求真向上的心，參加了仁懷市教育和科學技術局組織的為期四天的“名師手把手指導備課”培訓。對待這次培訓學習的機會，我非常珍惜，感到受益匪淺。面對深刻而全方位的新課程改革、日益複雜的學生思想道德，很多時候讓我們覺得有些霧裡看花，水中望月，無所適從。這次培訓內容豐富，形式多樣，有各級教育專家的專題報告，更有優秀的教案學習。這次的學習，對我既有觀念上的洗禮，也有理論上的提高，既有知識上的積澱，也有教學技藝的增長，這是收穫豐厚的一次學習。
一、數學理念的提升
雖然從事教育工作已久，但面對當今的形式，時代要求我們不斷進步，吸取營養，為祖國的教育事業能夠有突飛猛進的發展貢獻我們的力量。在這次學習中老師為我們總結了數學的思想方法和活動經驗，這讓我在數學理念上有了更深刻的認識。我正是缺少了這樣的一些理論基礎，使得在實際教學中缺乏高度和深度。我認為一位教師除了自身要具備較高的隨機應變的能力外，更要汲取豐富理念，這樣才能真正具備駕馭課堂的能力。
二、有效備課
新課程開闊了人們的教學視野。教學是師生雙方的交往過程（生生交往、與文字和環境的對話都可以廣義的理解為師生交往），課堂教學是一系列激發學生積極參與探究活動的事件。新課程的備課要在傳統的“為學生”備課的基礎上，更加強調“讓學生”的備課。觀念是行為的“指揮棒”，教師要在新課改的精神下轉變觀念，要實現新課程的有效備課。有效備課對於年輕的教師來說，有時根本不能備的得心應手，我認為在備課的時候一定要抓住學生能力的培養：一是以培養學生獲取新知識的能力；二是以培養學生分析和解決問題的能力；三是以培養學生交流與合作的能力；四是以培養學生蒐集與處理資訊的能力。學生的能力培養好了，可以做到事半功倍的效果，學生是課堂的主體，真正做到課堂是學生的課堂。
三、更新教學觀念
透過學習，使我耳目一新，在課堂教學中，要打破教師主課堂的慣例，徹底拋棄教師心靈深處沉積的傳統的專制思想觀念。師道尊嚴的思想在課堂上令學生不敢多說不敢質疑極大地壓制了學生創造思維的發展。我們教師只有從觀念上更新，允許學生提出獨到的見解，為學生創設一種和諧、寬鬆的“心理安全”環境和無拘無束的“心理自由”環境，才能創造出師生平等、共樂融融、共享教學民主的氛圍。
令我欣慰的是，“師手把手把手指導備課”培訓班裡有許多優秀的老師，我們有很多的話題可以一同交流和探討。我們有很多的觀點可以一起抒發和碰撞。每一次的聆聽講座，我們都能踴躍發言，大膽地陳述自己的觀點想法，提出自己感到疑惑的難以解決的問題。我們從教學活動的目標定位談到重難點的確定，從課堂上學生的自讀自悟談到教師指導策略的運用，從情境的創設談到學生髮展的層次性和差異性，使自己能與他人有更多思維碰撞的機會。我在學習中始終信奉“他山之石，可以攻玉”的信條，堅持和其他優秀教師保持密切聯絡，按時交流各自的感受與作業，使自己能博採眾長、開闊視野。
在名師手把手把手指導備課”培訓的這幾天裡，來自專家的諄諄教誨，來自各位優秀教師的傾情相助匯成了一股股沁人肺腑的暖流、匯成了一陣陣催人奮進的號角，支援、激勵著我始終不敢有絲毫的懈怠和停留。展望未來的工作、學習之路，將是永無止境而又艱難曲折的，而我卻願在這快樂而無止境的追求中去實現自己的夢想！
教師暑期學習心得體會10
今天是學習“英特爾未來教育”的最後一天了，早上來到學校，老師就開始給我們講授新的知識——建立實施計劃，這不是很難，只要前面的框架問題做好了，就沒有什麼難了，我仿照著別人的做了下來。接下來，我們還是像昨天一樣，繼續美化自己的簡報、學生網站。想把學生網站做好，因為技術的問題，我做了很久，也向老師和同學請教了，最後，發現都沒有連結哦，好麻煩，要一頁頁的連結，最後看上去，有點像網站了。
透過這次培訓我不斷的變換角色，懂得了要擺脫課堂束縛，知道如何把計算機技術應用到所教的課程中去，並在不知不覺中完成作業，也可以說，我們在不知不覺中掌握了我們要學的東西。
最後我最想說的一句話：改變教學，從“英特爾未來教育”開始！
教師暑期學習心得體會11
短暫的暑期學習使我受益匪淺，感觸頗多。透過這次學習使我更進一步瞭解和掌握了新課改的發展方向和目標，反思了以往工作中的不足。下面就談談我對暑期學習的點滴體會：
1、發展的教師教學觀
處於這種職業境界的教師認為，教師是一種發展學生、完善自我的職業，能以服務社會為自己的職業理想，並從服務社會的高度賦予自己發展、完善的實踐意義，明確自身發展與學生髮展的互動關係，在發展學生中發展自己，在發展自己中服務社會。他是以一種高度的責任感從專業角度來審視自己的教學，反思自己的情感，淨化自己的品德，完善自己的智慧。他能夠自覺地注重教育行為的科學和教育情感的理性，並不斷地追求著學生髮展和自我發展的更高效益。
2、教師角色的轉變
在過去的教學實踐活動中，很多教師只滿足於在其中扮演“教材的執行者”的角色，這和教師本身的教學觀有關，也和課改以前我國的大教育體制環境以及其對教師的相應要求有關。但在新的課程改革的要求下，再走老路，在教學中按照課程的嚴格規定亦步亦趨地進行操作，而很少發揮教師的自主性，那就很難再適應新課改的要求了。那麼新課程對教師新的要求是什麼呢？
透過魏書生老師的講座我認為新課程要求教師努力和學生建立平等互動的師生關係，教學過程首先是師生交往互動的過程，這種交往主要表現為以語言為中介進行溝通，教師與學生憑藉自己已有的經驗，用各自獨特的精神表現方式，在教學過程中透過心靈的對話、意見的交換、思想的碰撞、合作的探討，實現知識的共同擁有與個性的全面發展。它要求教師不僅有教學策略和教學方法的改變，而且要有角色的轉化——從傳授者、管理者變為引導者和促進者，同時還有個性的自我完善—民主的精神、平等的作風、寬容的態度、真摯的愛心和悅納學生的情懷。此外，在這個過程中教師也會受到很多啟發，對學生有更多的瞭解，這些無疑對教師的專業化發展也是十分有益的。
3、學生地位的轉變
變過去傳統的被動學習狀態的客體地位為主動學習的主體地位，變“要我學”為“我要學”、“我愛學”、“我會學”，真正讓學生成為主宰學習的主人，學習活動參與者、探索者與研究者。學生是共同管理學習過程中的參與者，這個觀點必須牢固地札根於教師的頭腦中，切實貫徹於課堂教學的實踐中，這是培養學生主體的必然要求。因為只認識到這一點，教師傳統的一些做法才會相應地改變，才不會像以往那樣強迫
4、在學習新教師法、義務教育法的過程中，我不僅更新了自己對法律的認識，更是清楚的瞭解到自己的法律地位，每個人都享有一定的權利，“平等”的口號不應是嘴上說說而已，落實到實處才擁有意義，否則有法也等於無法了。同時我也認識到作為一名教育前線的教師所應盡的責任和義務
總之，這次學習是我收益很大，我一定要加強學習，努力做一名合格的人民教師。
教師暑期學習心得體會12
今年暑假參加了本次教師全員培訓學習，透過這短暫時間的網上在培訓學習中我提高了思想認識、提升了教育理念、豐富了教學理論和專業知識素養。使我在教育觀念和教學理論上得到了大量補充，反思了以往工作中的不足，解決了一些我以往教學中的困惑，為我今後更進一步提高教育教學質量打下了堅實的基礎。
一、透過培訓，樹立學習意識。
樹立活到老，學到老的終身學習觀，透過這次培訓學習，結合自身的實際情況，我認識到未來教育需要科研型的教師，而不再是
“教書匠”。教師要想從“教書匠”轉為科研型教師，首先要樹立終身學習的觀念，給自己不斷充電，消除職業倦怠。由於我們從事的教育事業，面對的是一群對知識充滿渴求的孩子，將他們教育好是我們的責任和義務。如果教學理念不改革，教學方法不創新，個人素養
不提高，這是難以勝任的。這些都要求教師要不斷的學習提高，
做創新型教師、研究型教師、引導型教師。教師如果沒有認識到自己學習的必要性、重要性，總是用陳舊的知識和老化的觀念去教育現在的學生，那其結果必然是被社會無情的淘汰。
二、透過培訓，提升了現代教育技能。
原來，在計算機方面我是外行，基本不懂，更不說操作，透過這次培訓學習，我能比較熟練的利用計算機進行好幾種方式的操作，初步學會如何製作一個微課，並能進行簡單的剪輯與處理，插入音訊檔案等。平時由於工作忙，很少潛下心來學習，尤其是我們這種年齡較大的，不懂計算機，相當於半文盲，透過這次培訓提高，真是感受頗深，更顯終生學習的重要性。
三、要努力營造具有吸引力的學習背景。
《數學課程標準》指出，數學教學中，要創設與學生生活環境、知識背景密切相關的，又是學生感興趣的學習情境。讓學生在觀察、操作、猜測、交流、反思等活動中，逐步體會數學知識的產生，形成與發展的過程，獲得積極的情感體驗。數學教學情景的創設是激發學生學習興趣的有力形式，能充分調動學生學數學的“情商”，激發他們的學習動機和好奇心，培養他們的求知慾望，促使他們的思維進入最佳狀態，並在學習數學的過程中體驗數學內容中的情感，使他們的數學學習變得有趣、有效、自信、成功。
總之，透過這次培訓，拓展了我的教育教學視野，提升了我的教學能力，讓我的教育理念、教學思想和教育行為有了跨越式的轉變。在今後的教育教學工作中，我會更加不斷地學習，運用現代教育資源，提高自身素質的同時提高學生的學習興趣，力爭做一名優秀的人民教師。
教師暑期學習心得體會13
7月4--6日連續三天，我參加了惠濟區xxxx年暑期師德主題教育活動。三天的聆聽，有惠濟區最美教師的感人事蹟，有華中師範大學教授的精彩報告，有學校組織學習的法律法規知識及師德學習材料，心中感慨萬千，深受教育和啟發。
來我校做報告的三位最美教師的平凡而感人的事蹟，道出了她們的為之責和為師之道，折射出他們高尚的師德和人格，使與會教師的心靈受到了強烈的震撼，受到了生動而深刻的師德教育。弓寨小學韓紅娟副校長，把讀書當成生命中最快樂的事，不但她自己愛讀書，引導孩子們也愛讀書，為了孩子們，為了自己熱愛的教育事業，她在工作中從不抱怨，把懷孕工作看成是另一種胎教，她像一位媽媽、更像一位姐姐愛學生，呵護孩子的健康成長，為了惠濟教育，她放棄新加坡高薪的誘惑，婉拒新加坡校長的挽留，毅然回到惠濟、回到家鄉，用自己的人格魅力、用自己的生命感譜寫著對教育的熱愛。開元路小學牛俊平校長，在教育的道路上執著的追逐著自己的教育夢想，為了上好一堂課，騎行兩個小時到市區查詢資料；為了學校的發展，在身患胃癌晚期父親的叮囑和支援下，暑假整整兩個月，她白天到校謀劃學校的開學工作，晚上到醫院陪伴重病的父親。她用智慧捕捉孩子心靈的火花，用愛心造就孩子快樂的童年；惠濟一中焦玉紅老師，幹一行愛一行，不管是九年級班主任還是後勤管理，她都做到事無鉅細、兢兢業業，在每個崗位上煥發光芒。
回想我校教師，為了工作，為了孩子，也是兢兢業業、默默無私奉獻著。教導主任李用心做教育，用愛做老師，用心鑄就愛的事業。大隊輔導員劉麗娜，年輕的80後教師，為了訓練學校鼓號隊，她吃住在校，將剛剛四歲的孩子留給家中的婆婆。二年級班主任朱曉煥老師，為了不耽誤孩子們的學習，期末緊張複習期間，在教室裡掛吊瓶、打點滴，這邊還為學生批改作業，進行輔導；三年級的武老師，不想落下孩子們的功課，執意將課上完，才帶著自己6歲發燒的孩子趕往醫院看病；六年級的李楠老師，只要是學校安排工作，沒有猶豫，愉快接受任務，並能高質量得完成。帶病堅持工作的崔翠、李瑤老師、新禮、孫玉老師，一次次磨課、一次次準備的李紅軍、王鵬君、郝晗妤、賈楠老師，為了創文工作半夜感到中心校的王亞勤、李茹娜老師，還有時鐵良、劉超傑、常書民、老校長……
讓我一次次感動的可愛的老師啊，你們也是最美教師。在我心中，你最美。
那麼，本次師德培訓後，作為教師，我們要學習最美教師，學習他們無私奉獻的精神，學習他們追求教育事業的執著。在日常工作中，要從以下幾個方面做起：
一、熱愛本職工作。
做為教師，要有正確的世界觀、人生觀、價值觀，要為人師表，行為端正，誨人不倦，虛懷若谷，忠誠教育事業，熱愛本職工作。俗話說“十年樹木，百年樹人”。既然我們選擇了教師這個職業，那我們就要熱愛這個職業。對工作主動，充滿熱忱。有人說：“你的工作，就是你的生命的石像。它是美是醜，全操在你自己的手裡。”是的，作為教師，我們更應該使自己生命的石像變美。以喜悅的心情去迎接每一天。用微笑來面對學生，面對學校裡的每一分鐘。
二、熱愛學生。
愛是力量的源泉。”一個教師，只有愛學生，才會發揮自己的創造性，才會為學生創設一個良好的學習、生活氛圍，使學生在學校健康的成長，把學校當作自己的樂園。那麼，作為教師，就要滿腔熱忱的傳授專業知識和技能，做學生的良師益友。同時還要不失時機的對學生進行思想教育。聰明活潑的學生人人都喜歡，但任何班集體中總有那麼幾個性格孤僻或者頑皮的孩子。作為教師，在課堂上始終以愛為出發點，從多方面激發他們的興趣，用執著的愛，點燃學生心靈的火花，尋找他們身上的閃光點，揚其所長、避其所短。隨時及時給予表揚與肯定，讓他們意識到被信任、體會到成功的喜悅與自信。
三、熱愛學校
作為一個學校的老師，要有團隊精神，要熱愛自己工作的環境，即自己的學校，心裡時刻裝著學校，有“校榮我榮，校辱我恥”的思想。在工作中，要團結同事，新老教師互幫互助，年輕教師要虛心向老教師及有經驗的教師請教，老教師還要學習年輕教師的新理念、新的教學方法。促使自己提高業務水平和理論水平。
總之，本次暑假師德培訓，我們要不斷做到：教師，就要不斷提高自身修養，以身作則，做文明傳播的使者，做育人靈魂的工程師。
教師暑期學習心得體會14
冒著炎炎的酷暑，幾天的教師暑假培訓學習宣佈告一段落。辛勞伴著收穫，感想頗多。首先聽取了縣教研室王主任關於《怎樣做一名優秀教師》的講座。在報告中，他首先要求並帶領我們對當前教育發展新形勢進行充分的認識：國家鉅額投資發展教育、以縣為主的教育管理體制、國務院對義務教育階段教師進行績效工資等方面的投資和“優先發展、育人為本、改革創新、促進公平、提高質量”的“20字方針”!要想做一名優秀的教師，應當讓自我的內心時刻充滿成績感、幸福感;要實現自我的人生價值;要有自豪感;要有壓力感，應對改革未雨綢繆。教師要有較強的教育教學理論。並著重說明了高效課堂表此刻以下10個方面：1.教學目標的準確定位，2.教學環節的精心設計，3.突破教學重點與難點的有機結合，4.師生互動平臺的構築，5.教學手段的選擇，6.達標練習的設計與落實，7.準確的預言表的本事，8.恰當的肢體語言，9.對學生鼓勵性評價，10.合理的板書設計。經過學習讓我受益匪淺，使我深深感受到作為一名人民教師所肩負的神聖而偉大的職責，首先作為教師應當具備基本的教師素質，從品德、`學識、`本事`等方面來不斷的提高自我，其次集中的體此刻思想道德科學文化專業和身心素質等方面。從內心感激王主任的精彩講座，也感激學校
為我們供給了一個學習交流的平臺，給我們供給了一個很好的學習機會。 之後是穆主任傳達關於《20_年上半年工作總結》與安排《20_年下半年工作任務》。繼續抓好學生行為習慣、學習習慣的養成，紮實辦好網路教研，以及開展月初測評，隨時做好推門聽課、隨機視導的準備，全面做好11月份縣教委組織的視導工作，開展各科作業備課展評工作。
作為教師，我對教師的職業幸福感有了更新的認識，因為我們每一天應對的是一群朝氣蓬勃的孩子，他們每一天都在變化，都在成長。和他們在一齊，只要我們用心，我們就會發現他們的可愛，我們就會意識到我們在與他們一齊成長，我們就會感到自我永遠年輕，我為我所從事的職業而驕傲而自豪，我們從事的職業確實是太陽底下最光輝的事業。經過對教師素質的學習使自我更明確地認識到，做為一名人民的教師，肩負著振興教育，振興民族，培養合格人才的重託，其文化素質和思想道德素質將直接影響青少年培養的質量，所以，做為教師應懂得“教育的原則是尊重人，學生不只是受教育的物件，他們首先是人，是正在成長中的青少年，他們有權理解教育，正像他們有權犯錯誤一樣”。所以教師實施教育時要面向全體學生，使所有的受教育者主動地將人類在認知、審美、情感、品德、勞動等方面的禮貌成果，內化為自我的內在品質，使身心兩方面的潛能都充分得提高和發揮。
其次，經過學習，我更加意識到自我才疏學淺。以前我們每一天都在忙於備課上課，但往往是憑藉自我的經驗，不願或不想去改變自我，不願或不想去採用新的教學方法和新的教學手段，致使自我教學理念落後，教法陳舊，所以我應當改變自我的習慣，利用學校創設的學
臺，轉變教學理念，認真學習新課標，誠心向各位學習，使自我不斷地提高。
在今後的工作中，我將樹立終身學習的觀點，在師一日，便不可荒廢半日。經過學習不斷獲取新知識，增長自身的才幹，適應當今教育改革的新形勢。為了無愧於教師這一職業，也為了實現自我心中的夢想信念，我定會更加努力，加強學習，提高素質，完善自我，為農村教育事業奉獻自我的光和熱。
教師暑期學習心得體會15
透過在假期這次的培訓學習，我也是進一步的看到自己的問題，以及和優秀老師之間的差距，讓我更能有動力去做好，有目標去前行，以後的教學也是要做的更好才行，而此次的培訓也是讓我有些體會。
其實教學上，老師的示範課和我的總體上是差不多的，但是認真聽，我也是發現很多小細節方面的確是很不一樣，而這也是拉開了我們的差距，除了經驗豐富之外，老師也是比我懂得更多，很多的方法和小技巧也是讓一堂課變得更加的靈活生動，學生們的狀態也是更好的，同時也是能更積極主動的學好知識，而我的課堂卻是有時候會發現有些學生還是睡覺的狀態，其實也是說明我的講課也是有些枯燥，沒有吸引到他們，讓他們認可的。這個差距在培訓之前其實我也是沒有怎麼意識到的，反而是覺得學生們沒有一個好的學習心態，其實並不是如此，而是我們老師是否會教，會去引導他們學好知識，無論是什麼課堂，其實學生們都是會有興趣去學好的，而且也是有這個要求，所以如果老師教得好，他們也是願意來聽課來收穫到更多，而並不是還在課堂睡覺。
老師除了講了示範課，也是和我們說了他很多的經驗，以及上課的方法，更多的是要去做好引導，而並不是僅僅去傳授了知識，其實知識有很多，學生們怎麼學也是學不完的，但是一個好的學習方法，對於學習的興趣如果培養起來，對於他們也是受益終身的，而我們老師也是要去做好，來讓他們有所收穫。透過此次的培訓，我也是知道，其實課堂的教學有很多的方式，也是要靈活的去運用，面對不同的學生，不同的課堂知識，也是要找到更合適的方式去教，才能把課堂做的更好一些，多去了解學生，無論自己是班主任或者是任課的老師如果想要把教學做好，其實是要熟悉自己的學生，清楚他們想什麼，狀態又是如何的，那麼教起來也是可以更為從容，找到更為合適的方法。
經過培訓，讓我也是學到很多，接下來的日子，也是要去鞏固，去思考，如何的去運用到今後自己的教學裡面，來讓自己提高，經驗的積累更多了，自己對於課堂的掌控更有把握那麼自然也是能把教學做的更為出色，我也是會繼續的去努力。