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  2. 工作總結

小學班級期末工作總結

小學班級期末工作總結

小學班級期末工作總結1

彈指一揮間,本學期緊張忙碌的工作又臨近尾聲了。回想起一學期的班主任工作可謂喜憂參半,酸甜苦辣。由於這個班是我由一年級帶上來的,所以對孩子們的性格脾氣、愛好特徵比較瞭解。介於這些再加上一學期來堅持不懈的努力和精心的組織管理,無論是學生品行,還是班級管理,都上了一個新的臺階。現彙報如下:

一、榜樣帶頭,用心地培養班級得力的助手。

魏書生校長的經驗之談:要想使自己的班主任工作開展得得心應手,就要學會放開學生的手腳,讓學生學會自己管理自己。因此開學初,我利用班會課讓學生民主選舉出心目中的班幹部。然後召開班幹部會議,在會上我首先恭喜他們當選,告訴他們這說明你們在同學心目中是品學兼優值得信任的,幫助班幹部樹立自信心。接著,我又找個別特別調皮的學生談話,消除班內不利於班級管理和成長的消極因素。最後,和所有的學生一起共同制定班級制度,並嚴格按班級制度執行。要求其他學生做到的,老師帶頭做到,其次班幹部帶頭做到。班裡的大事小事,班幹部能處理的,儘可能讓班幹部去做。透過一學期的歷練與培養,幾位小幹部已經把班級管理得有聲有色,得到辦公室老師們的嘖嘖讚歎。這幾位小幹部的能力得到了提高,同時還增強了他們在班裡的威信,當然,這與他們自身的良好表現和榜樣作用是分不開的。

二、事無鉅細,細心地培養學生良好的習慣。

我們常說,小學階段貴在培養好習慣,因為良好的習慣是學習的基礎,習慣養成了事半功倍,無論是老師還是家長都會覺得不用煩心,孩子自己也學得輕鬆。可“說起來容易做起來難”,畢竟還是三年級的孩子,他們的特點就是好動、好玩,自我約束力和自覺性還是比較差,讓他們一下子形成良好的習慣是不可能的。這需要在日常的班級管理中,耐心地教育他們,真誠地引導他們,期待他們的每一點進步,所謂班級管理無小事。因而,紅領巾佩帶、包乾區打掃、及時關閉電燈水龍頭、看見老師主動打招呼、看見紙屑主動撿起來……任何一件小事都是我關注的教育點。我力圖儘自己最大的努力培養孩子們養成良好的學習、生活習慣,為他們創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。我還給他們講一些深入淺出的小故事,透過全班同學的討論,讓學生明確哪些是能做的,哪些是不能做的,提高孩子們明辨是非的能力。對班內表現好的和有進步的學生,我準備了一頂又一頂的高帽子送給他們,讓他們更自覺地規範自己的言行,對錶現差的學生也儘可能採取說服教育的方式。我還定期和孩子們一起進行總結,找出不足,不斷改進。

三、嚴中有愛,用心地關注特殊孩子的成長。

作為班主任,一個也不能少,是我一貫的宗旨。因此對待後進生我思想上從不歧視,還給予他們特別的關愛。我們班是整個三年級5個班級中,接納轉學生最多的班,因此特殊孩子也相對比較集中。我時常以朋友的身份和他們談心,耐心地輔導他們的學習,給予他們生活中的關愛,用自己的一片真誠愛心,去叩響他們的心靈之門。我們班有個孩子很小就失去了母親,看到他寒冬蜷縮著的身子,我心裡一陣揪疼,第二天就給孩子送去了幾件棉衣,看著孩子天天穿著我送的棉衣,我心裡酸酸的,沒有母親的孩子真可憐,他連一件像樣的棉衣都沒有人為他穿上,又怎麼有人督促他認真讀書作業呢?對孩子多一份體諒多一份關愛比什麼都強,不是嗎?對待特殊的孩子,對待暫時落後的孩子要善於發現他們的閃光點。當然對於他們身上出現的不良行為,我還是會及時指出並嚴格要求他們改掉。在課堂上我總是創造條件,鼓勵那些後進的學生舉手發言,捕捉他們的閃光點,及時給予肯定、獎勵,使他們也能自信地面對學習。課外利用休息的時間積極地個別輔導,為他們創造一個良好的學習環境,同時也促進班級的整體發展。

四、家校共建,共同地教育管理孩子的成長。

孩子的進步,集體的成長,離不開教師,更離不開家長。家長是孩子的第一任老師,孩子的身上常常能折射出家長的影子。因此,要教育管理好學生,除了做好學生的教育管理外,還要做好家長的工作,要多與家長聯絡,給家長一些好的建議和做法,取得家長的支援與配合,這樣雙管齊下,才能把學生教好。平時,一旦發現學生的不良傾向,我就及時聯絡家長,向家長了解情況,與家長協商好有效的解決辦法,共同做好學生的教育工作。我也不是隻報憂不報喜,一旦孩子有了進步 ,我也會及時聯絡家長,彙報孩子的成長與進步,讓家長及時表揚孩子,放大孩子的閃光點,協助規正孩子的行為,正面引導,家校合力。

回首一學期的工作,辛苦之餘更多的還是快樂,因此我與孩子們通行並不孤單!下學期我將揚長避短,竭盡全力,繼續努力,使自己的班主任工作更上一個新的臺階。

小學班級期末工作總結2

平凡的班主任工作,是讓學生提高能力、養成習慣、塑造人格的工作,是一件光榮而有意義的工作,而它又是瑣碎、繁忙的。我擔任的是一(1)班的班主任,在這一學期中,我和學生們都努力踏實地做好每一件事情,有辛勤的耕耘,有收穫的喜悅,也有不足與遺憾。下面我就介紹一下班級的一些具體情況和以及我所做的主要工作。

1、培養學生的良好習慣。

一年級學生由於年齡小,表現為活潑好動,自覺性很差,凡事總得有老師在旁看著。所以我把工作重點就放在我培養學生良好習慣上,首先是利用晨會課學習學校規章制度,提醒學生做好上課準備工作。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成上課專心聽講、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。其次是讓學生養成一些作業、讀書的習慣。比如:讓他們養成晨讀的習慣,我要求學生到了教室以後就拿出語文課本讀書,不可以離開自己的位子,而且每天都有班長和副班長管理。學生從早晨上學到放學,一日的常規是否規範、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發展。學期初,我就根據班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。如:兩操檢查員、班級衛生檢查員、課桌檢查員、衛生督查員、紀律檢查員等。同時,我利用班隊、晨會讓全班同學討論,明確小學生應做到哪些,不能做哪些。以此不斷強化,幫助學生初步養成良好的學習、生活習慣。

2、培養良好的班集體

我結合一年級的學生實際,透過每天的晨會課不斷地向學生滲透在校的一日常規,讓他們知道哪些事情能做,那些事情不能做,經常給他們講講班級的集體榮譽,比如:讓他們看看四項競賽的流動紅旗,哪個班級最多,我們班做得怎麼樣,哪些地方不足,是誰損害了我們班級的榮譽,我們應該向哪個班級學習等等,使學生形成熱愛班級的感情,而且時刻想為自己的班集體爭光。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

3、培養有管理能力的小幹部

俗話說:火車跑得快必須車頭帶。同樣的道理,要帶好一個班級,班幹部的作用是老師也無法取代的,所以,我在班級管理中特別重視班幹部的選拔和培養,本學期,我採用輪值班長制,一年級學生年齡小,能力強的也不多,所以我著重培養了班長、副班長,他負責管理當天的衛生打掃以及眼保健操的檢查,這樣讓更多的同學參與到班級管理,鍛鍊他們的能力。

4、平時加強與家長的聯絡

一開學我把自己的電話也及時地告訴家長,讓他們有問題隨時可以打電話詢問。當家長打來電話時,我總是耐心地和他們講解,溝通。在平時一旦發現學生在學習上、身體上、思想上有什麼特殊情況,我總是及時、主動地和家長聯絡,向他們瞭解情況,取得家長的理解和配合,共同教育孩子。家長們也都非常信任、理解、支援我的工作,我感到很欣慰。這點也是我這學期自己覺得做得比較成功的地方。

在對個別學生的教育中,我總是利用課餘時間與他們談心,化解他們心中的隔閡,讓學生感到老師對他們的關心與愛,使他們願意以自己好的方面展示給老師看。

一年級的孩子就如同一張白紙,上面的五彩斑斕總是慢慢積累,現在的底色將註定其基礎色調。而我希望我帶給學生的的一片晴空、綠地、清水……這些最純潔、最美麗的畫面擺在我面前時,我會更加努力地邁好每一步!

小學班級期末工作總結3

時間過得飛快,一學期的班主任工作又接近尾聲。現在班級共有學生51名。

其中男生29人,女生22人。回顧本學期班級中的點點滴滴,有讓自己感到欣喜的地方,同時也有一些不足之處。

一、抓好了學生的養成教育。

一年級學生由於年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,儘量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用班會課學習學校規章制度,提醒學生做好上課準備工作,並且在課後注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,

逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

本學期學生的日常行為習慣有了很大的進步,學生的行為習慣已經基本上了軌道,一部分在上學期很調皮的學生今年表現都不錯,特別是一些男孩子。學生的學習習慣也日漸良好,老師佈置的作業學生都能按時完成。

二、培養良好的班集體。

班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭豔。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動,如運動會、校園文化藝術節等。在一年一度的學校運動會中我班取得了年級組第一名的好成績。每天一大早,我總是比學生早到校,指揮孩子們清掃衛生,放學了就協助學生搞好衛生工作,這樣,學生不僅養成逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。

學生的集體榮譽感逐漸增強,打掃衛生的習慣也已經養成,而且分工明確。這一點主要是結合學校的衛生檢查和常規檢查,和上學期相比有了進步,學生也經常關注我們班的流動紅旗。上學期總是要我去提醒學生撿起地上的垃圾,把課桌對整齊,別忘了擦窗臺等等,本學期學生已經養成了良好的衛生習慣,越來越自覺,我也可以放心地把工作交給他們自己去做。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

二、培養得力的小助手。

一年級學生年齡小,能力強的也不多,所以我著重培養了3個班幹部:班長、副班長和體育委員。除了班長、副班長和體育委員,我還在每天的值日生中選了一個值日組長,他負責管理當天的衛生打掃以及眼保健操的檢查,這樣讓更多的同學參與到班級管理,鍛鍊他們的能力。

本學期,注重了班級小助手的培養,班幹部的管理能力有所提高。比如:晨讀的習慣已經養成,每天早晨,班長一進來就會帶領同學們讀書,課堂紀律與上學期相比也有了很大的進步,老師不在的時候大多都會自己認真地做作業。

三、聯絡家長,進行家校溝通。

平時,我能關心愛護班裡的每一個學生。對一些表現不太好的同學,更是傾注了更多的愛和心血。我經常和他們談心,抓住他們的閃光點鼓勵他們。

和家長成為朋友,我總是及時、主動地和家長聯絡,向他們瞭解情況,取得家長的理解和配合,讓他們支援我的工作,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。從開學以來,我和家長一直保持著密切的聯絡,經常打電話詢問孩子在家的情況,我覺得家長對我的工作也非常支援。每次搞活動時,家長都能大力支援我的工作,例如:在學校舉行校園文化藝術節時,王亦含媽媽很認真地輔導孩子練習唱歌,所以在比賽中取得了優異的成績。我想只要我們用心和他們溝通,家長也會真誠地支援我們。

班主任的工作是辛苦的,也是快樂的;班主任的工作是一門科學,也是一門藝術。本學期,在我和班級學生的共同努力之下,學生在各方面都有了很大的進步,也取得了一些優異的成績:多次被評為學校文明班級。今後,我將不斷探索工作方法,努力把本職工作做好,爭取把這個班級建設得更好。

小學班級期末工作總結4

本期少年宮繪畫活動以學校少年宮的工作計劃為依據。按照學生的特長出發,重點培訓繪畫的尖子生。平時讓他們進行課後的練習工作,讓他們在學習各文化知識的過程中能豐富藝術修養。以生為本,著重發展他們的個性特長。

透過本學期的少年宮繪畫的學習,同學們的學習興趣十分濃厚,許多同學要求能有機會再進行學習,而且在這些興趣者的指引下有不少學生在學習中參加了小組學習。下面就這學期工作作一個總結:

一、培養了學生對美術的興趣:

有參加興趣小組的同學都有這麼一個感受:就是以前畫畫只是應付老師的作業,有時甚至是為了向爸爸媽媽“交差”。但透過學習他們意識到他們不再是被動的而是變成主動的學習,他們的學習能夠自覺完成了而且還能頭頭是道地向同學介紹他所學習到的知識。在他們的影響下更多的學生想參加興趣小組特別是高年級學生尤為突出。

二、培養學生的知識面:

在這次少年宮繪畫中不但需要掌握美術的基本知識,而且更多的是讓學生掌握了許多繪畫的基本技法,使他們的知識面得到很大的拓展。

三、增加了實踐的機會:

由於少年宮繪畫活動不僅有室內的理論學習而且還參與了實踐,給很多同學以動手的機會,特別是部分學生還參加了繪畫比賽,贏得了師生的好評。特別是我們少年宮組本學期還舉辦了期末成果展,讓所有的學生作品都能有一個展示的平臺,而更大的就是“繪畫來源於生活而美化生活”,使他們意識到學習繪畫的用處。當然也更增加他們的學習興趣。

四、豐富了學生的第二課堂:

從素質的角度豐富了學生的課餘生活,他們的生活不在僅限於課堂上,讓他們意識到學習的樂趣,更有興趣學習了。

當然,我們的工作還存在不足,我們期待著我們的工作能夠得到更快的完善,得到更好的發展。我們將本著為學生工作的思想更加努力地工作,使我們的學生的素質更好地得到提高。

小學班級期末工作總結5

班主任作為學校教育中的骨幹力量,其地位和作用是任何人都無法替代的。班主任在日常生活中和學生接觸最多,是學生效仿、學習的直接物件,班主任的一言一行,都會給學生留下深刻的印象,對學生的思想、行為發生潛移默化的作用。

做一位受學生歡迎的班主任是我不時努力的目標,而培養學生擁有健全人格、健康的身心、勤奮好學勇於探索以發揮其最大潛力,在掌握知識、方法的同時學會做人,則是班主任工作的動身點和歸宿。我覺得做班主任首先要有一顆愛學生之心。沒有愛就沒有教育。熱愛學生應當成為班主任工作的一項基本原則。特別是要善待班級中的後進生,恢復他們的自信、激發他們的熱情。其次,做班主任還要捨得投入,不只要投入時間和精力,更要投入情感,做一位良師益友;再次,還須掌握一定的處置事情的技巧和藝術,也要有一定的教育機智,理性地處置一些偶發事件。班主任工作千頭萬緒、應有盡有,要做好很多常規工作,如班集體建設、班幹部培養、協調與任課老師的關係,搞好與家長聯絡,瞭解學生的學習、生活和思想動態等。今天我就談談自身的一點做法和體會。

一、明確目的,嚴格要求。

做任何事情都應該有明確的目的。因此,我每天都在晨間談話的時候進行學校各方面規章制度的要求的詮釋。上課的時候要求應該怎麼做,下課的時候又應該怎麼做,同學之間該如何相處,在體育課中該怎麼做,語文課、數學課、科學課等各門課程中對學生的學習態度以和學習行為進行細緻的要求。

無論做什麼,只要思想上重視,時時事事都注意起來,是能夠做得到的。嚴格要求的目的不在於束縛學生的手腳,而是要提高學生的自我約束自我管理的能力,從而逐步上軌。

二、建設一支富有戰鬥力的班幹部隊伍。

充沛發揮每個同學的優點,培養班幹部的工作能力。比方本班同學王兵,該同學在班級管理方面,特別是管理紀律方面她有比較強的能力。假如進行全面的競爭上崗的方式,許多同學都會提出,王兵同學的成果不夠優秀,學習方面經常出錯。影響其自信心。因此我對學生的各方面採取揚其長,避其短的方式。選取王兵、莊文靜、馬強、孫曉芳四人為班級的紀律委員,一方面可以使四人團結在一起,一起為班級出力,管理好班級,另一方面因為是四個紀律委員也可以防止以前只有一個紀律委員,有些能力強的同學容易滋生權力意識,防止驕縱。事實證明這四個同學的管理能力都不錯,使整個班上任何課一改以前的吵鬧,同時在老師在與不在時都能堅持一致。接著培養一批班幹部,使他們能各負其職。比方管理教室衛生的衛生委員陳鵬,這人學習態度十分認真,一有作業總是想事先完成,學習成果良好,同時也熱愛勞動。可是這人很喜歡對著班幹部做事,喜歡跟他人唱對臺戲,講話的聲音又特別重,脾氣特別躁,屬於班級內特別難管理的人。我讓其擔任了班幹部之後,使其認識到自身是班幹部,要以班幹部的身份來嚴格要求自身,同時他也體會到他人唱對臺戲的壞處,因此,這個同學在這學期的表示中逐步出色起來,甚至基本上都改掉了以前的壞習慣。把教室的各個地方衛生都管理得非常乾淨,成為一名得力的班幹部。同樣,採用揚其長,避其短的方式,在班級中挑選的文娛委員,小組長這類班幹部在班級管理中表示出色,調動每一個學生的積極性,讓每個學生都能發揮他們的優點,讓每個學生都不時進步,帶到整個班級積極向上。

三、關注後進生。

俗話說,“火車跑得快,全靠車頭帶”。要讓班幹部時時為表率,處處是先鋒,當好班級這列火車的“頭”。同樣在後進生這一塊,光靠老師關注後進生,那是遠遠不夠的。還得靠全班同學來關注後進生,特別是讓優秀的同學來帶動後進生。以前我也把後進生與優秀生坐在一塊兒,但是到了期末一看,後進生還是後進生,優秀生還是優秀生。甚至於後進生坐在優秀生的旁邊經常受到優秀生的歧視。好心卻做了壞事。我用心的揣磨其中的原由,我發現自身看待優秀生與後進生也是不同的語氣不同的眼光。所謂的期望效應,在我的眼神裡,在我的語氣裡學生能很好的感知得到。當我意識到這些缺乏之後,我努力爭取做到對全班學生不論他好與歹都是一視同仁。

即使學生真的不是讀書的料,日後到社會中也未必不是人才。在學校裡至少應該培養學生健康的心理。其次,發揮小組合作精神,經常比較各組完成作業的情況,學習狀態。小組裡比較優秀的學生會抱怨後進生拖後腳,這是良好的教育時機,讓優秀生明白,要想哪一組得最優,就要使每個成員都要優,促使小組成員增加合作,提高小組競爭力。其三,加強桌與桌之間的競爭。把一個任務,安排給全班學生,要求同桌合作學習,然後對學生進行抽測,假如抽到哪一位同學學得不好,就要指出是同桌不盡力的原因。促使優秀生加強與後進生的合作,與其說是合作,大多部情況是開小灶。這樣在課堂上,優秀生也不會時間沒到就搶著發言,後進生也能學到一些基礎的知識。也使課堂教學更加的有效。把同桌看作一個整體,這樣以來,我班的後進生,李玉梅,梁佳豪,馬佳琦等在學習方面都有一定的提高。但是由於後進生在進步的過程中經常反覆,過多的反覆,也使自身有時缺乏耐心,在這一點我覺得自身做得還不到位。後進生的工作需要長時間,耐心的對待。在今後的工作中,我將揚長避短,爭取把工作幹得更好。

小學班級期末工作總結6

一個班級就是一個大家庭,孩子們也期待著能在這裡感受到家的溫暖,享受母親般的關愛。回顧一年來所做的工作,雖然有些苦,有些累,但看著孩子們一天天進步,值!現將本學年的工作總結如下,以便揚長避短,把工作做得更好。

一:管理方面

1.和風細雨潤幼苗(愛心交流)

愛是無聲的語言,愛是鑑別教育的尺度。教育是一種心靈的藝術,只有心與心地真誠交流,才能贏得孩子們的信任和愛戴,因此作為班主任我不敢疏忽每一個孩子。一年級的孩子由於年齡小,特別需要呵護。每天早晨起來,我都要看看他們的衣服是否穿整齊了,幫助他們整一整。冬天檢查他們穿的薄不薄。課前課後提醒他們多喝水,特別是那些容易感冒上火的孩子,一一點著他們的名字提醒他們喝水。誰的鞋子壞了,立即拿去給他們修,讓他們感到在學校同樣也有媽媽的愛。上學期我們班轉走了兩名學生,這學期開學時學生還問:“老師他們倆怎麼沒來呀?我們可想他們了。”是啊,在這個特殊的大家庭裡,他們已建立了深厚的感情,怎會不想念呢。這學期我們班又來了兩名新生,剛來時他們很陌生,我就讓其他孩子主動找他們玩,我也經常找他們聊天,他們很快就融入到了新集體中了,下課了就跑到我身邊拉著我的手,或拿著自己的東西讓我吃,這就是以愛換愛。一年的學習生活快要結束了,劉園園走到我面前說:“老師,我想留級。”我當時很納悶,因為這個孩子學習一直不錯,我就問她:“為什麼呀?”她說:“我還想跟著你上。”我這才明白孩子原來是不想離開我。當孩子不自覺地喊我媽媽時,我真的感覺幸福無比。所以教育無大事,但要從點滴做起,走進孩子們的心靈,真誠對待他們,就能換取他們的真心,達到“隨風潛入夜,潤物細無聲”的境界。

2.春風化雨育幼苗(樹立自信)

表揚就像春天的雨露促使孩子們健康成長。只要看到孩子們的一點進步及時進行表揚,就能換來他們加倍的努力。李宗林剛來時基礎比較差,幾乎看不到他上課舉手,即便舉手了也是畏畏縮縮,每當這時我就給他送去讚許的目光,示意他起來,雖然說得不好我也要找個理由表揚他:“你能站起來回答問題就已經不錯了,下次再大膽些。”並要同學們把表揚的掌聲送給他。楊昊龍是個自控力差但自尊心比較強的孩子,利用他這一特點我就捕捉他的閃光點,不定時表揚他,鼓勵他,一年來他的進步不小。馮棟培剛轉來時數學不好,但我發現她記憶力很好,背書背得很快,利用她這一優點,我經常挑他領讀,慢慢地她對數學產生了興趣,遇到不懂不會的就及時問我,期末考試她還獲得了“優秀生”的稱號。對其他同學也同樣以點帶面,捕捉他們的閃光點,及時進行表揚和鼓勵,樹立他們的自信,讓他們在自信中健康成長。

3.人人爭當班級小主人

各種習慣的養成是形成良好班風班貌的基礎。一年級則是良好習慣養成的最初時期。學生剛來時紀律衛生學習習慣都還處於最初階段,光靠說不行,我們三位老師商定處處要給學生做示範,帶動學生跟著做,這比光說要強得多。經過一段時間,有個別學生已出類拔萃,各種良好習慣已初步形成。我就讓他們帶動其他同學,先讓他們人人當一天衛生班長,紀律班長,學習班長,給其他人做榜樣,然後鼓勵其他學生誰做得好也可以當班長,他們興致都很高。在寢室裡我也採取人人爭當小主人辦法,讓他們也每人當一天寢室長進行比賽,看誰最負責任,最能給其他人當表率,這種效果還不錯,寢室紀律慢慢步入正規。由此可以充分證明一個道理:說到不如做到,人人爭當班級小主人,班風班貌一定好。

4.家校聯絡架金橋

一月一次的家校聯絡卡為班主任和家長架起了溝通的橋樑,每次看完家長留言,如果有什麼情況我就及時和家長溝通,消除他們的.後顧之憂。同時校信通也為我和家長提供了交流的平臺。真心的付出就會換來豐碩的回報,每到節假日總能受二:到家長的祝福簡訊。

二:教學方面

1.精心備課,大膽嘗試。

在備課方面我們同級的幾位老師總是共同商討,目標達成一致。共同製作教具,共同使用。在教學兩位數加減一位數的進位加法和退位減法時,我們同級的幾位老師都進行了大膽嘗試直接寫得數法(王銀忠教授的速演算法),效果還不錯。這種方法把100以內的兩位數加減一位數變成了10以內的加減法,算起來比較簡單,節省時間。在今後的教學中我們還要進行大膽嘗試,找到簡捷易懂的教學方法。

2.耐心輔導,愛心評價。

孩子們由於年齡小,理解能力達不到,我就反覆教他們,舉生活中例子,有些用語言表述不清的,理解不透的,我就透過活動,遊戲等方式讓學生親身去體驗,讓他們在活動中明白,領悟。每當看到班裡的後進生在課堂上舉起手來我喜不自禁,迫不及待去挑他們,即便說錯了也沒什麼,課下再單獨輔導他們,當他們有了一點進步時,我就及時進行評價:“有進步,繼續努力!”“你真棒”“說得真好”,這時其他同學也會不由自主地給他們送去掌聲,讓他們從中體會到成就感,就越發努力學習了,也更加自信了。

小學班級期末工作總結7

學期末,細細回顧少先隊工作,現總結如下:

一、嚴抓德育,把愛灑向全體學生。

少先隊工作,千條萬條,德育工作是第一條,這是我從事少先隊工作的深刻體會。俗話說得好,玉不雕,不成器。學生的教育離不開嚴格的紀律約束,針對小學生是非辨別能力差,自制力不強的特點,應該制訂嚴密的管理制度,對學生進行嚴格的要求,增強教育力度,提高學生思想認識,促進行為規範。

抓好學生的德育工作來推動學生的全面發展,既是少先隊工作的一個主要特點,又是少先隊工作的基點。我是這樣做的:

首先,制訂相應嚴格的班規制度。作為班級學生遵紀守法的行動指南。上好思想品德課,認真貫徹落實《小學生守則》和《小學生日常行為規範》,還制訂了《班級公約》、《新星在這裡閃爍園地》、《小組獎扣分條例》,透過全面的強化性的管理,全面地評價學生的思想行為,而又用獎勵措施,促進學生嚴格要求,約束自己的言行,做到勇於與不良的現象作鬥爭,向著健康的道路發展。還制訂了《爭當優秀少年,從我做起》,這樣,即能及時給學生敲響了警鐘,又教育學生明辨是非,實施中也收到較好的效果。

在工作中,抓好班級制度的建設,強化各項規章制度,針對小學生的過錯行為,按照不同程度進行教育,做到一視同仁。如有的學生喜歡遲到,我就給他們講關於遲到的故事,讓他們引起重視,及時的教育,嚴格的要求,嚴格的管理,使學生認識到怎樣才能做好,對那些遲交作業、抄襲作業,我會找他們談心,毫不留情地要求他們改掉,不能出現任何不良的苗頭等等。這樣,不論是優秀學生還是後進生,同等對待,從不手軟,使學生增強了紀律觀念,為建立良好的班風提供了基本的保障。

二、注重小幹部的培養。

每個班都有班幹部,老師不在的時候,班幹部就是班級的核心。我覺得培養幹部其實是培養他們的責任心為重點,他們不但要對自己有責任感,也要養成對別人的責任感。每個幹部分管到位,這樣全班大多數學生都有了自己的任務。少數同學則對他們實行一幫一的政策,學習自覺的和能力較強的同學對他們進行幫助。但是在幹部的培養過程中、在日常事務的管理中,也有不少的過失。我會在他們做錯了事以後單獨找他們談話,問他們:你覺得這件事你這樣做對嗎?讓他們自己發現錯誤,總結經驗,在以後的工作中才能不犯同樣的錯誤。然後在班隊課上強調:這件事發生的原因和經過,而且要讓其他學生明白,小幹部做錯了事也會受到老師的批評,讓學生體會到人人平等。但是也要幫助小幹部樹立他們的威信,如果誰不聽小幹部的話,就是不聽老師的話,那麼小幹部的責任就很大了。要讓各處幹部管到位,層層負責。

三、培養學生的集體榮譽感。

我們都在一個班級裡,班級裡發生的每一件事都和我們有關。我用一根筷子易折斷,一把筷子難以折斷的簡單道理,培養孩子的集體凝聚力。本學期學校分別舉行的四次比賽,我們班拿了三個一等獎,一個二等獎,這樣的成績不能不說這是大家合作的成果,單靠一個人的成績是不能取得這樣的好成績的,從中讓學生懂得合作的快樂;讓他們一起打掃衛生,嚐到勞動的快樂;讓他們聽同學講故事、唱歌、讀書,去發現別人的美,產生學習的動力,漸漸明白:集體是有你、有我、有他所組成的。我們作為三(1)班的一員,要互相關心,互相團結,互相進取。

總之,少先隊應將創造教育貫穿於工作的始終,營造一個良好的創造教育的氛圍,使創造教育之花絢麗綻放。

小學班級期末工作總結8

時間真快,在平淡與忙碌中,做班主任一學年的日子已經一晃而過。這是我與孩子們相處的第二個年頭。感覺孩子們的成長真的是不經意的。不經意間,他們的個頭長高了很多,不經意間,他們懂事了很多,他們學會了很多……不經意間,他們就這麼一點一滴地成長起來了,我的最大的感受是:苦中有樂。

回顧這一學年的班主任工作,讓我深切地體會到,只有全班學生和班主任共同努力,增強集體凝聚力,創設融洽的學習氛圍,才能促進班風班貌的整體發展,從而使學生在各方面得到進步。

班主任的工作是瑣碎的,複雜的,但苦中有樂,點點滴滴都讓我記憶猶新。歸納起來有以下幾方面:

一、學習優秀班主任的工作經驗

在校的每位老師,都有自己管理學生的閃光點。平時的交談中,可以向某些方面做得好的老師請教。學校每週的星期一還有班主任沙龍,更是向優秀班主任學習和交流的好機會。一件事有百餘種做法,虛心學習別人有效的做事方法也是讓自己進步的一種學習過程。

二、重視培養孩子們的行為習慣

各種習慣的養成是形成良好班風班貌的基礎,低年級則是良好習慣養成的關鍵期。因此,我充分利用“新營小學好習慣方案”來培養學生的一日常規,利用週三至週五的習慣養成課來培養學生“讀寫、聽課、勞動、衛生、文明、禮議......”好習慣。我覺得培養良好的習慣關鍵是要培養學生良好的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風,學生會在各方面得到提高的。低年級的學生比較喜歡比賽、競賽的形式,我就在本子上記錄誰表現得好,我就給他加一顆星。另一方面,作為老師以身作則,每次進教室都先往地上看一看,撿一撿,整一整,孩子們看在眼裡記在心裡,為養成了良好的習慣創造好的氛圍。

三、培養小幹部,發展孩子的能力

班幹部是班級的核心,是班級的骨幹力量。要建設一個良好的班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班幹部隊伍。

我們二年級的包乾區衛生打掃任務相對不輕。為此,我安排了兩隊同學隔週打掃,每隊有一個能力較強的學生當組長,打掃好之後,組長帶領組長對整個衛生區進行檢查。並採取了兩隊間競賽的形式,這樣有利於更好地完成班級的值日工作。

學習方面,我把全班同學分成了6個小組,每個小組都設有一名組長(組長都是學習成績及能力相對較好的學生)。我讓每個小組長監督其他3名學生。這樣組長可以很方便地監督其他3名組員的作業上交、背書情況等等。我還特地把這個組內的4名學生座位安排在一起,便於他們平時的學習和生活交流。

四、與配班老師合作

班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得成功的,必須與任課老師的工作密切配合,形成合力。“三人行,必有我師,”任課老師對孩子的教育也很有經驗,配合教育好孩子,班主任工作才能更加輕鬆。班主任與任課老師精誠協作,發揮參與力量是不可低估的。

五、注意不拋棄學困生

學困生在我們班的比例很大,估計了下有20%,這是個看了會讓人捏把汗的數字。不放棄他們,寧願自己辛苦,只要看到他們有小小的進步,我也會很欣慰的。為此,我基本利用午休時間對他們進行個別輔導。我相信,付出肯定有回報的,我不在乎這回報是大是小。

路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。做班主任是辛苦的,但苦中有樂。久渴後喝到一股清泉的快樂是所有快樂中最有價值的,我所追求的正是這種苦盡甘來的快樂。

小學班級期末工作總結9

一個學期過去了。在這個學期,最讓我欣慰的是班級班幹部隊伍的漸漸成熟,他們已經能夠管理一部分事情,雖然不如高年級學生那麼得心應手,不過比起開學初以來,確實讓我放心了很多。特別是傍晚值日,值日組長會把衛生檢查得清清楚楚的。其實這裡很大的功勞都是虧了有這些班幹部。

我發覺班級學生問題開始複雜化,思維活躍化。有部分轉過來的學生,行為上不能融入班級。比如打電子遊戲,本班有幾個學生迷上了遊戲機,成績有下降的趨勢;還有打架,今年一個學生,居然把架打到四年級。簡單的說教已經對他們沒有作用了,學生的交往能力在增加,製造麻煩的機率也在上升。讓我感到他們確實是在成長,矛盾漸漸多了。三年級是最為動盪的一個年級,最容易發生變化,好學生可能就變化成壞孩子,壞孩子也可能漸漸尋求上進。這個在我們班級裡比較明顯,有些平時比較好的學生,有時成績開始下降,而平時不怎麼好的孩子,倒突然就學習也認真,上課也認真,上下的波動比較大。為此,我在學生中間採取的是加強思想教育。

第一,行為規範教育。

由於學生的自我約束力差,所以對行為規範教育是常抓不懈,督促學生在思想上提高認識。平時,對有些學生多講、多提醒,對隨地亂扔、說髒話等不文明行為及時指出,要求改正。一學期來,大部分學生都能自覺遵守行為規範。

第二,學習目的性教育。

有的學生基礎差、學習意識差,有的學生甚至厭學,但我還是有意識地對引導學生好好學習。首先加強和任課老師的聯絡,瞭解學生上課情況,對待學習自覺性差的學生,共同教育、幫助;然後安排好的學生與成績差的學生結對子,負責督促、檢查學習任務完成情況。對於特殊群體學生的教育,我主要採取私下談心的方法,這樣容易溝通,容易接受。對他們我平時多注意,多觀察,多鼓勵,讓他們也能夠有進步,讓他們也能有自信。

第三,集體主義教育。

現在的學生自我意識較強,缺乏顧全大局的意識。所以,透過教育,促進學生互幫互學,增進友誼,大家共同進步,樹立集體意識,並透過參與學校組織的集體活動,培養學生的集體意識,大大增進了集體的凝聚力。

本學期取得了一些成績,有些學生的學習進步了;有些學生改了一些不良習慣......當然仍有很多的不足,今後將繼續努力,把班級工作做好!

小學班級期末工作總結10

一晃半年的學習生活就要結束了,覺得時間過得真的很快。感謝大家半年來的努力學習,和睦相處,積極參與,熱愛集體,對各位老師的尊敬和尤其是對班主任工作的大力配合,也給班級的集體生活帶來了很大的樂趣,同時我們也收穫了豐碩的成果。

一、在社會實踐基地的鍛鍊中,大家收穫了意志,收穫了堅強,收穫了經歷,收穫了信心,我們集體也收穫了很多榮譽。獲得了“甘於奉獻團隊”稱號,在匯操表演上,獲得了一等獎;在踢毽比賽中獲得了第四名。當然我們經歷了失誤和不足,但使我們認識到了“陽光總在風雨後”,叫響了“激情成就夢想,勇氣創造奇蹟”的班級口號,讓我們在接下來的日子裡充滿了激情和勇氣。

在接下來的第十九屆文體節合唱比賽中,我們用集體的力量贏得了年級的一等獎,回放當時表演時的錄影時,我看了每一位同學的表現,覺得大家使出了最大的力量,大家都的都是最可愛的人。在比賽中,四位領唱同學的表現尤其令我滿意。不但使自己的特長得到了充分的發揮,而且還鍛鍊了膽量,增強了勇氣和信心。四名同學的優秀表現也是我們能取勝的關鍵。我們選的歌曲《真心英雄》也唱出了我們的心聲,是的,沒有人能隨隨便便成功,只能全力以赴才能實現我們心中的夢,只有用真心才能成就英雄。

二、在接下來的運動上,班級大部分同學都參與了進來,並且用我們的實力和出色表現取得了年級第二名的優異成績。

最先進行的是匯操表演,是班級的弱項,其實我是個不甘認輸的人,說是弱項,我有些不甘心,我希望同學們也能和我有同感,真心去努力,我們雖然獲得的是三等獎,但我們不是最後一名,所以我們還能進步;

接下來是12.9長跑比賽,經過大家的努力拼搏,得了年級第一名的好成績,大家都很高興,我也不例外。在這裡感謝所有參與者的奮力拼搏,感謝現場助威的班級的每一個人。(參與者:遲慧悅苑作霖陳雨李響張俏王順勇王樂樂姜宏揚王櫻梅王明德劉丹王洪洋張婉鈺孫忠義逄菁波鄭偉)

再接下來進行的是單人跳繩(4)(遲慧月、劉丹、朱曉月、、)、集體跳繩(4)()、踢毽比賽(4)()、仰臥起坐(3)()、運動接力賽(1)(逄菁波、姜宏揚、王樂樂、王明德、張婉玉、孫忠義、遲慧月、鄭偉)等各個專案,各項成績和總成績的取得,是大家努力的結果,感謝所有的參與者和為之鼓掌,為之興奮和激動過的人。你們是最可愛的人!

運動會上,大家或多或少的為學校作出了貢獻,用以添置學校的硬體裝置(籃球場、排球場等),其中有幾位同學表現突出:趙恭權、宋梓昂、張婉玉、劉欣、劉丹、王洪洋、王順勇等人,還有姜宏揚、梁珊珊、王櫻梅、宋成強、朱曉月、苑作霖、王樂樂等人的捐款比其他人的多一些,在這裡提出表揚。同時在運動上,其中有帶病上場的,最後王明德(腰疼)和孫忠義(腳壞了),還有有各種困難的,他們都克服了,你們是堅強的,你們是偉大的,所以班級獲得了精神文明獎,是大家努力的結果。

三、新年班會新年班會我把權利給了大家,不知大家玩的怎麼樣?但我覺得不夠成功。

1、我個人感覺不正規,連個像樣的節目都沒有欣賞到,大家準備不充分。

2、中途秩序混亂,亂出入教室;

3、浪費食品。桔子亂扔,葡萄乾亂打,簡直是土匪一幫,下次肯定不買東西讓你們浪費。

4、葡萄乾買的失敗。粘了一地,不好清理。

5、衛生清掃不積極主動。暴露出一些人的品質問題。

以上是我個人經歷和觀察的感受,提幾點建議:

1、班會節目遊戲的組織者應該反思一下,權利應珍惜,應好好利用。如果這樣的話,你們的能力何在,威信何在?應該認真對待每一件事,每一個機會。

2、大家考慮問題要全面,要從大局出發,從細節入手;

3、無論什麼時候,集體的利益應大於個人的利益,先集體後個人,應牢記在心。

4、參與性不好。參與節目或遊戲一定要積極主動,學就學個踏實,玩就玩個痛快。個別人參與性差。

最好我送給大家每人一張賀卡,雖不貴重,但代表老師的一片心,是老師精心寫的留言,希望大家珍惜並受到鼓舞!

班會的以上不足之處,我也有責任:重視程度不夠,沒有讓學生充分的準備。如果有下次與大家一起度過的機會,我們一定會開的精彩,玩的更痛快。

四、半年的學習生活暴露出的問題

1、課堂聽課效率不高。語文課接話、亂講現象嚴重,影響老師的上課情緒和你們自己的聽課效率;數學課雖然比較規範,但溜號、睡覺現象嚴重,沒有跟著老師走,和老師的互動較差,所以課堂效率不是很高。課堂是學習的主陣地,課堂效率不高,課後還怎麼補習和用功,都是於事無補的。

2、作業處理不當。作業是對一天學習知識的鞏固和提高,是學習的重要環節。大部分同學是為了完成任務而寫作業,不動頭腦去思考,去總結,甚至有一部分同學抄襲作業,更有甚者找別人替寫。這部分中斷了複習鞏固的環節,你的成績怎麼能提高?一切情況要自己找原因,你的成績不理想,是在哪個環節出現了問題,一定要加以改進。期末階段的作業檢查課代表很累,很費心思,我也很累,根本原因是大家的態度不端正所導致的。如果每天的作業都認真完成的很好的話,不如你做太多的練習,你的成績也不會差。

3、課間瘋鬧現象較為嚴重。安全是老師一直強調的問題,一旦出現問題,就不是小事。班級也採取了幾種措施來制止這種瘋鬧現象,如選票、調桌等,雖有所改觀,但也有個別人不以為然;甚至中午還有與外班同學瘋鬧的現象,這是學校堅決禁止的,也是我最討厭的事。現在我們已經長大了,馬上又長了一歲,初中生活已經過了一多半,我們應該認識到我們面前的任務和最應該做的事,而不能再向以前那樣馬虎度日了,更不應該回歸到少年時代的無意識的瘋鬧狀態。

4、衛生方面的問題。總體還算可以,但是個別同學的責任心不強,自己份內的事還需要別人去督促,去檢查才能做好。衛生是人生活中的大事,養成良好的衛生習慣受益一生。有幾個同學的桌布、座位及小櫃內臟、亂、差。當你看別人的時候,什麼樣人給你一種舒服的感覺,而什麼樣人給你一種邋遢的感覺,就是衛生和儀表。所以大家要重視。班級中有幾個同學值日認真負責,個人儀表乾淨,桌面乾淨整潔,物品擺放有序。大家應該向這些人學習。

5、班級財產破損嚴重。表揚幾位同學王洪洋、王錫林等人修座椅,小櫃,掛窗簾等,任勞任怨的幹了許多活,但又一些人不珍惜勞動,窗簾使勁拽,小櫃使勁用腳關,椅子單腿坐,桌子亂劃亂摔,牆壁用腳踩,門用腳踢,門鎖亂扭瘋鬧等現象,第一,記住破損要賠償;第二,記住學會換位思考,集體的財產應更加愛護才對。

5、在這半年中,班級的個別同學也發生了一些違背學校校規校紀的事,也受到了相應的處分,有我班主任管理的失誤,慶幸發現的及時,覺醒的及時,改正的及時。人是伴隨著屢次犯錯才成長起來的,關鍵是能從錯誤中汲取教訓,把握好自己的方向。希望大家都能分清善惡,明辨是非,都能把握好自己的方向。

五、下學期的工作方向

1、良好習慣的養成;

上課坐姿的糾正,不允許出現翹腿現象;

亂接話現象,無論誰講話,不允許隨便接話,尊重自己,也尊重他人;

對待科任老師的禮貌問題,雖然有所進步,但仍需改進;

桌面和位內、小櫃衛生的管理和物品的擺放;

2、後進生的幫扶工作;

當我期末考試在第十考場監考時,我看到了咱班幾個同學的答卷情況,心裡不是滋味。看到孫偉超竭盡全力去做,並且做對時,我看到了希望;看到王嘉彬英語卷很聽話的寫的滿滿的英文字母時,我覺得有遺憾,看到張榮晨接著日光用手做各種動物時,我覺得真是很可愛,看到鄭偉想寫不會,想睡不好意思時,我覺得真的不容易,看著劉大彬最簡單的對稱圖形都做不來時,我覺得真的很無奈,在咱班級考試的同學中,肯定也有上述現象發生,我想對你們說的是,我不會放棄你們中的每一個人,我甚至想重點去幫扶你們,所以,你們自己一定要有信心,但我想說的是自己要先看得起自己,別人才能幫得上你。

六、獎勵情況

1、社會實踐獎品:(5+5+1)

2、大合唱領唱獎:(4)

3、運動會參與獎:12.9(16),踢毽(10),跳繩(16+10),仰臥起坐(10+10),接力賽(8)

4、貢獻突出獎:(6)

5、衛生標兵:

6、學生優勝獎:前30名,30-50;50-100;