如何能夠提升你的職場自信?
職場自信會給我們真正的力量，是促進我們發展的推動力，相信不甘於現狀的職業人，都會走出自信的步伐，迎接更美好的前途。如何使自己更加具有職業氣質呢？
首先得明白事理。
61%的成功人士都一致認為明白事理對他們的成功有十分重大的幫助。對大多數人來說，明白事理的意思，就是有能力對日常事物作出正確而實際的判斷。
其次要熟識本行。
只有熟知本行，才會信心常在，心胸豁達。這要求你要不斷進行學習。一位副總裁解釋：“要取得成功，人必須渴求成功，獲得成功之後，你必須努力保持它。”
依靠自己也是培養職業氣質的要點。
依靠自己並不是指你對自己的看法或者你有多麼能幹，而是指你有沒有勇敢進取的精神，能不能採取決定性的積極行動。它包括老生常談的意志力和制定目標的能力。意志力包羅廣闊，其中包括自動自發的能力及在工作計劃開始後堅持到底的'能力。
辦事能幹。
成就高的人中，有近3/4認為自己辦事“極有效率”。他們能夠如此，至少有3種重要品質對他們有幫助，即：組織能力、良好的工作習慣和勤奮。一條條檢查並修飾自己，持之以恆，才能取得效果。
要成為自信的人，必須準備好以下五點：
●決定自己所需要的是什麼，這反映了你的權利。
●判斷自己所需要的是否公平，這反映了他人的權利。
●清楚地表達自己的需要。
●做好冒險的準備。
●保持心情平靜。
下面幾點有助於你獲得自信，對你也很有幫助：
1、對自己來一個正確的評估。
把自己的“硬體”擺一擺，諸如學歷、工作年頭、取得業績乃至身高、體重、著裝拿出來評判一番，是不是其中的某項讓你信心盡失。和同事，最好是好友溝通，看他們對你的評價是否與你自己的看法一樣呢，也許你會發現你在辦公室有那麼多的閃光點。
2、給自己一個自信的新形象。
從形象入手，無論你年齡幾何，都沒有問題。最重要的是，穿合適的服裝，換一個時髦的髮型，走路步伐加大10釐米，加快速度，說話聲音大10分貝，在走廊與旁人熱情地打招呼。這是建立自信新形象的開始，上司一定會喜歡，同事會刮目相看，給你重新定位。
3、提升工作能力
只有真正的工作能力是你自信自強的基石。沒有愛一行幹一行，只有幹一行愛一行。既然你選擇了目前的工作，就要深入瞭解本職工作需要何種人才，自己欠缺的能力到底在哪裡。可以誠懇地與上司交談，取得共識。如果需要技術上的精進，那就去充電；如果你優柔寡斷，那需要心理素質的鍛鍊；如果是營銷人員，可是天性拘謹，那麼你需要參加各種活動。最有效的方法，就是觀察優秀的同事、朋友，從他們身上你可以悟出自己的差距。