應付移民官“面試”的面試技巧
許多類別，諸如商務簽證、婚姻移民、特殊需求親屬移民、商業投資移民等等，移民官在稽核申請時，為了核實申請是否真正如同所遞交的書面材料中陳述的情況，會安排申請人面試。近來，澳洲移民部為了推動技術移民，對技術移民類別申請人稽核也引入了面試。另外，一些申請人或其在澳的擔保人對移民官的決定不服而進一步上訴時，不論是移民促裁庭還是難民促裁庭，都會給予上訴申請人應有的權利：到庭面向法官陳述上訴的理由，一般而言，如移民官在稽核申請時認為書面材料不夠令人信服或有必要與申請人面談，就會安排面試，而且面試時需要一定的面試技巧。
面試時，移民官會就申請人遞交的材料內容和相關類別的法規要求對申請人提出詢問，圍繞著同一個要點，問題的形式可以是多樣化的，圍繞著申請人的申請類別，問題的範圍可以是廣泛的，也可以是非常細節化的。表面上一個簡單的，背後可能蘊含著社會、歷史、文化、政治、宗教等廣大意義上的不同觀念和理解，尤其是對一些涉及申請人成敗的敏感問題的回籤，不僅僅是事實的陳述，而且要在事實依據的基礎上閃爍出法規的光芒，這就不是申請人自己認為“我是真實的”一句話可以概括的了。
面試可怕吧?這要看申請人在面試之前做了哪些準備了，毫無準備的頭腦必然會被移民官精心設定的問題問得漏洞百出，結杲本來有希望成功的申請也被拒絕，令人沮喪，同時也給後續的上訴或進一步申請埋下禍根，因此，面試是不可小覷的，套用中國人一聖話：不打無準備之仗。
那麼，如何準備呢?許多申請人感到茫然，移民官的問題似乎可以無邊無際，如何才能把握住問題的脈搏，掌握面答的技門，靈活應變，取得面試時的主動性，這就需專業人士依據法現的分析和豐富的經驗為您指點迷津，由於每一份移民申請提出的法律依據可能是不同的，更由於每個申請人的.社會背景，個人經歷等均是不同的，使得面試的準備工作帶有強烈的個案色彩。
在我們新移民研究服務中心辦理的大量移民申請中，有許多即是在面試通過後申請獲得成功的，由此我們積累了豐富經驗，歸結起來，有如下幾個要素：
★申請的個案背景分析。我們的專業人員首先針對相應申請類別的法規要求進行分析;其次對申請已遞交的事實材料進行分析，找出薄弱點或將會是問題叢生的地方;然後，將法現的剖析向廣度發展，分析申請人所處的社會、政治、歷史、人文等宏觀背景，再向深度發展，分析申請人個人生活家庭的微觀資料。經過這樣的分析，掌握整個申請的全貌。
★幫助申請人對事實材料進行深入理解，講到這一點，有些人可能不以為然，認為事實就是事實，殊不知，同樣一個事實，從不同的角度理解，用不同的眼光看待，很可能得出不同的結論。如何將不同社會文背景下的事實情況演繹成移民官能夠認同的事實，這需要專業人員在上述全面分析的基礎上給予申請人綜合的指導。
★在上述分析和理解之後，就進入面試的實際指導階段。我們的專業人員將根據申請人的個案背景和理解程度進行面試技巧的訓練，使申請人不僅能全面領會要旨，而且透過各種各樣的問題的回籤進行充分體驗，從而在正式面試的時候達到胸有成竹，有恃無恐，順利通達面試這一關。總之，面試是申請成功的關鍵，面試是透過成功的跳板。