職場生存法則詳談
引導語：如何在職場上生存呢？職場生存法則有哪些？接下來是小編為你帶來收集整理的文章，歡迎閱讀！
01. 你是否只做一樣工作。
動物們要舉行一場聯誼會，領導秘書狐狸對驢說：“你的嗓門高，來一曲獨唱吧。”
驢說：“我不去，我唱得很難聽。”
狐狸說：“那你去嘗試一下做主持人吧。”驢說：“我不去，我的形象不好。”
狐狸說：“那你幹什麼?”
驢說：“我只拉磨。”
狐狸說：“好，你就去拉磨吧。”
感悟：在職場，不能像驢一樣只知埋頭拉磨，除了本職工作，公司裡的其他事情都應該嘗試著主動去做。
如果什麼事都不去關心，什麼情況都以本職工作為擋箭牌推託，久而久之，你就只能原地踏步。
02. 你是否只耕耘不收穫。
老虎下山視察，看到其他動物都在玩，而只有驢在拉磨。老虎頓時讚不絕口：“有這樣勤奮的.員工，是我們動物王國的幸事!”
秘書狐狸對老虎說：“驢很勤奮沒錯，但是，磨上已經沒有東西了，他還在拉磨，這不是製造假象嗎?”老虎一看，果真如此，不禁搖頭嘆息。
感悟：驢子的勤勞毋庸置疑，但這種只有苦勞沒有功勞的做法，讓人不便指責，卻讓人嘆息。
在職場，你忙碌與否並不重要，老闆看重的是你把工作做好了沒有。與其勞而無功地超負荷工作，不如靜下來思考如何提高效率，增加效益。
03. 你有無合作的胸襟。
驢發現牆頭上有一簇青草，非常眼饞，可又夠不到。
這時，它發現牆角有把梯子，但驢怕搬來梯子後，需要羊幫忙扶梯子，青草要被羊分吃，便幹叫了幾聲放棄了。
感悟：驢吃不到青草，不是它智力不行，而是它沒有合作的胸襟。
個人的才智、力量終究有限，要想有一番作為，需要合作伙伴。在與人合作之前，你就要有與人分享成果的準備，因為合作既包括工作，也包括分享。
04. 你是保值品嗎?
年終大會上，驢又沒被評上“勞模”。驢委屈地向秘書狐狸申訴：“為什麼我最勤勞、最辛苦，卻年年評不上先進?”
狐狸笑著說：“是啊，你拉磨的本領無人能及，可是，我們已經改用機器拉磨了。”
感悟：時代在前進，公司在發展，如果固步自封，遲早會被淘汰。
做個保值品其實並不難，只要你關注市場的發展方向，關心企業的需求，學習新的技能，那麼，你不但是一個保值品，還會是一個增值品!