文秘部下學期工作計劃
文秘部下學期工作計劃
一、加強學生會自身建設，實現自身運作的科學化、制度化和規範化
完備、成熟的內部建設是學生會發展的基礎，是各項工作順利執行的關鍵。所以，下學期我們將會本著“以人為本”的理念，加強思想政治教育，完善各項規章制度，加強幹部隊伍建設，不斷提高學生幹部的綜合素質，加強學生會各項工作的落實，不斷提高學生會的影響力、號召力、凝聚力、戰鬥力，使學生會的工作高效有序的進行。具體將從以下幾個方面著手：
1.完善各項規章制度，加強管理，進一步提高學生幹部的組織紀律性;對學生工作提出“嚴，實，細”的要求，嚴格執行規章制度，主抓落實，力求形式與內容的統一，做精做細各項工作。
2.加強學生會內部的交流。除例行的會議外，主席團成員特別是分管主席堅持每星期與各部部長及部分其他成員座談一次，及時把握各成員的思想動態並在第一時間內做好思想工作。與此同時，督促各部門每週至少召開一次內部會議，做好計劃和總結，及時交流思想使部門每個成員要勇於並敢於發表自己的意見，集思廣益大家共同努力做好每件事情。
3.邀請院學生會幹部來新校區進行“新老幹部交流會”透過交流使各部門瞭解自己的工作職責，熟悉工作流程。配合團委開展學生幹部培訓活動，堅持集中輔導和內部交流相
結合，理論與實踐相結合的教育方法，力求在全級範圍內提高基層學生幹部的思想素質，業務技能，溝通能力，團隊協作能力和社交禮儀，增強學生幹部的全域性意識，責任意識，服務意識，執行意識和團隊精神。
4.在學生會內部開展籃球賽、拔河比賽、內部聯誼等形式多樣的集體活動。一方面提高學生會成員的綜合素質和必要的技能;另一方面在活動開展中培養學生會成員的團隊意識，使部門間、部門成員間和睦、團結;同時在活動中各成員相互交流，相互學習，共同提高。
5、定期的總結該階段的工作，並查詢不足。我想，這一點應該是比較重要的，當我們一直忙著往前飛奔的時候，不時的回頭看看，也許你會發現許多問題。因此，經常總結過去，反思不足，發現問題解決問題，腳踏實地，才能做好事情。
二、規範文案書寫及檔案管理
新學期學生會將建立並嚴格學生幹部檔案管理，建立完善的檔案管理制度，形成較完備的電子檔案;認真細緻的保管學生會日常工作資料、策劃書、活動方案、活動照片、活動總結、工作計劃等重要檔案，保持學生會工作的連續性和參考性;嚴格規範檔案書寫，透過“經驗交流會”和“幹部培訓”，進一步加強檔案書寫的規範，並進一步實行“彙報制”需張貼
的檔案要經部長、分管主席、主席、主席團一級級修改最後經老師審閱後才行張貼
三、繼續加強學風建設，營造濃厚的學術氛圍
作為新世紀的'大學生，只有掌握科學文化知識的制高點，才能掌握新世紀競爭和發展的主動權。學生會將本著為同學們成長成才服務的目的，積極組織學術報告、成功講座、科技講座、時政分析等活動，使愛國、成長、成才的觀念深入人心，正確確立自己的人生目標，規劃好自己的大學生活，進而增強廣大同學只爭朝夕的緊迫感。
學生會還將緊緊圍繞學院學生的實際，富有創造性的為同學服務，針對四六級、考研等熱點問題邀請名師專題指導、學法交流;針對曠課現象學生會將加大考勤力度;對同學進一步開展一些入學教育、座談會、學習經驗交流會等，儘快幫助他們及早的瞭解專業課知識，規劃好自己的大學生活;
透過先進性事例的學習，使同學們對自己的大學生活充滿自信大同時進行感恩式教育，大家認識到學習的重要性，從而從根本上提高大家學習的積極性。
四、繼續組織開展豐富多彩的校園學術、科技、文藝、體育等文化活動，繁榮校園文化，營造愛校氣氛
加強校園文化建設，為提高大學生的綜合素質搭建平臺，為廣大同學的學習生活和健康成長創造良好的環境氛圍。下學期，學生會將繼續開展豐富多彩的校園文化活動，在活動中拓展大學生的綜合素質，並透過這些活動努力營造
積極向上、團結奮進的校園文化氛圍，以達到精神文明建設和育人的雙豐收。
下學期可能開展的活動有;
三月、學雷鋒月的宣傳海報;女生文化節。
四月、世界地球日的環保公益海報;
“寢室建設”的相關係列活動;
積極準備材料做好“迎評促建”工作。
五月、“迎評促建”活動;“五。一二”國際護士節;
“五四”文化藝術節活動;世界無煙日的公益海報。 結語
我們相信，在院黨委的領導和院團委的指導下，在廣大同學的支援下，學生會全體成員會努力務實的做好每件事，學生會工作將會越做越好，在新的學期裡爭創輝煌。
文秘部下學期工作計劃
時間像一個小怪物一樣，你盼著它過的慢些的時候，它卻匆匆如流水，時光已遠。新學期如約而至，在秘書部的工作又有了新的挑戰，以下是這期我們秘書部的工作計劃：
一、認真完成本職工作。
1：負責上傳下達系裡各類通知事宜，實行責任到人制。
2、負責系學生會相關的檔案管理、整理工作。
3、負責各部門活動及例會的考勤。
4、負責各項會議的記錄工作，協調主席健全學生會各項規章制度。
5、做好團總支學生會各個部門的聯絡工作，協調學生會各部門工作。
二、具體工作安排
九月：協助主席團做好人員更替、幹部重整工作;做好招新工作;更新學生會內部人員資訊、新檔案存檔工作;製作辦公室聯絡表等工作;總結上學期部門工作遺留下來的問題，制定新的學期工作計劃，新的人才培養計劃;製作會議簽到本，會議記錄本等。
十月：總結上個月部門的各項工作實施情況，並對不足之處以提出和改進，繼續用半個月的時間來完成人才培養計劃;做好所有本部門的常規工作;協調其他部門做好工作。培養新人才。積極參加10月29日30日的學校運動會
十一月：繼續做好本職工作及配合其他部門工作;開展本部門活動。。
十二月：做好所有本部門的常規工作，做好學生會學期末工作總結資料等工作;做好本學期的部門工作總結;協助做好學期期末總結等一系列工作。
三、內部建設
由於秘書部將會注入新的力量，所以要培養鍛鍊幹事的能力，秘書部需要與各部緊密聯絡，參與到各部的活動中去記錄並監督。因此，要全面提高秘書處的工作能力，必須全面培養內部成員，清楚的瞭解各部的職能和工作性質，樹立同學們的全域性性觀念。為此，我們將實施以下措施：
1、培養秘書部同學對文字的把握和處理能力.
2、分配活動時，儘量讓秘書部每個幹事都能全面接觸學生會各方面活動，以便更好的促進秘書處成員對於學生會工作的整體把握
3、更積極創新的工作，創新不是一句空話，在任何一個工作細節都可以創新，而怎樣保持創新在部門的成長中是成形後必須要注重的問題。
4、組織與秘書部功能性質相對應的活動。
5、秘書部成員透過參與其他職能部門的活動積累了大量成功舉辦各類活動的經驗，為了更加鍛鍊秘書處幹事以及方便以後工作的開展，秘書處希望今年能舉辦與自己部門性質相對應的活動。
總之，秘書部必將在總結以往經驗的基礎上，積極開拓，勇於實踐，為學生會進一步的發展和成熟貢獻自己的力量。在工作的具體實施中我們遇到很多的困難，但我們堅信我們會排除萬難，盡最大的努力把工作做的最好，同時請院領導及各位教師給予監督和指導，使我們的工作更加完美。