公共衛生服務心得體會範文（通用6篇）
我們在一些事情上受到啟發後，可以尋思將其寫進心得體會中，這樣我們就可以提高對思維的訓練。那麼心得體會到底應該怎麼寫呢？下面是小編精心整理的公共衛生服務心得體會，希望能夠幫助到大家。
公共衛生服務心得體會 篇1
幾天前，有幸趕赴泰安參加衛生局舉辦的20XX年全縣基本公共衛生服務專案培訓班。
站在巍峨雄厚的泰山腳下，感受著大學校園的清雅氣息，想起鄒平公共衛生事業初步取得的成績，正是由這群衣著淳樸、面容憨厚的公共衛生服務人員用辛勤的汗水澆灌而來，作為其中的一員，深感自豪。
在課程中，多次作為省級公共衛生考核專家，對全省公共衛生進行考核的泰安婦幼保健醫院兒童保健主任馬飛燕說起了自己的故事。幾年前，馬主任已經是當地小有名氣的兒科醫生，當醫院設立兒童保健科，她主動提出調往。朋友勸她，大家會對你的能力持懷疑態度，認為這項工作沒有技術含量，而以她當時的資歷必定能在兒科醫學的領域中做出一番成績。朋友的勸說，並沒有動搖她的決心，十三年的臨床工作使她認為，完善的預防保健，會避免許多疾病的發生。而作為大夫，相比在生病以後去治癒疾病，她更喜歡教會別人預防疾病、保持健康。說到這裡，馬主任微笑著說“我的解釋始終不被接受，又不想放棄自己的決定，只好告訴她們，我就是喜歡兒童保健工作!”
她的發言讓我想起了一句名言---“君且隨意，我自傾懷”。當我們的解釋得不到對方的認同，就只能先放棄解釋，然後默默的傾注自己的熱情，把事情做到最好。正如鄒平縣基婦股股長陳建在從事公共衛生工作後常說一句話，“每天多做一點，堅持下去。”
眾所周知，公共衛生服務工作專案繁多，任務艱鉅。在最初，不僅要面對同行的不屑，還要面對群眾的不解。從下村建立居民健康檔案，到孕產婦、新生兒的入戶訪視;從針對不同人群的健康教育知識講座，到老年人、慢性病的健康體檢。在與各種各樣的服務物件接觸中，會遇到各種不同的不解甚至牴觸，這要求我們不僅需要豐富的專業技術知識取得對方的信任，更需要有與人溝通的耐心和細心，以及將一份工作做到從無到有、從枝幹到葉末的開拓精神。
而要做到這些，就要有“君且隨意，我自傾懷”的人生態度。面對困難和質疑，不去刻意要求對方一定認同自己，只管傾盡自己的能力，表達服務的熱忱，做好自己認為正確的事情，不在乎別人的態度。
“君且隨意，我自傾懷”不只是一種人生態度，還是一種個性魅力、個人軟實力的體現。能做到不顧他人眼光始終堅持自己，必定要有容人的雅量和廣闊的胸懷。而能執著的堅持自己，無聲無息的用實際行動證實自己，必定會得到他人的欣賞和尊重。
這就像魏橋鎮衛生院院長張兆國在鄉村醫生例會上傳達的思想，“不管別人怎麼看，我們都要轉變思想，堅定從事公共衛生工作的信心和信念，瞭解公共衛生的意義，感受預防、保健、健康宣傳的重要性。然後把所學到的知識和幫助別人的熱情轉變成一種保護人民群眾健康的正能量，再一點一滴去感染身邊的人。”
短短五天的培訓很快結束了。返程路上，同仁們意猶未盡的探討著在此次培訓中不同的感受和收穫。車窗外，宏偉壯觀的五嶽之尊氣勢磅礴、高聳入雲，猶如鄒平的公共衛生事業在我們的努力之下必將迎來新的發展。
公共衛生服務心得體會 篇2
我就如何做好國家基本公共衛生服務專案工作，談幾點自己的鄙見，看大家多給予意見和建議。
一、首先要在一定高度上了解公共衛生工作
1.國家基本公共衛生服務專案是我國公共服務體系建設的重要組成部份;
2.國家公共衛生工作是納進國家發展規劃的專案;實施基本公共衛生服務專案是國家增進基本公共衛生服務逐漸均等化的重要內容;
4.實施國家基本公共衛生服務是國家公共衛生制度建設的重要組成部份;
二、如何看待和做好公共衛生服務工作
1.要從思想熟悉上對農村衛生工作重新定位。農村衛生工作的重點在村莊、村落、在具體的家庭，應當直接面對服務物件個體。因此，衛生院工作重心要下移，工作方式要改變，工作方法要更新，傳統的果斷廢除。
2.衛生院領導班子要高度重視，建立公共衛生領導組織，分工院長考上抓，科主任直接承當公共衛生服務專案實施具體工作。
3.建立專門的科室，即公共衛生科，全面負責公共衛生專案的實施和工作調和。培養並配備全科醫生、公共衛生從業職員，明確職責與分工。
4.明確公共衛生服務專案是由鄉鎮衛生院和社群衛生服務中心組織實施及業務管理，村衛生室和社群服務站實際公道承當基本公共衛生服務任務，縣疾控中心、婦幼保健院、衛生監視專業公共衛生機構對城鄉衛生機構進行業務指導。
5.依照《規範》要求，制定各專案實施方案，年度工作計劃，工作流程，操縱步驟和方法等，建立健全各項工作制度，重視落實和成效考核。
6.衛生院打造一支專業型的各個專案帶頭人團隊，衛生室培訓一批想幹、能幹、會幹的鄉村醫生公共衛生服務職員隊伍。
7.衛生院積極主動做好衛生室的平常公共衛生服務專案工作的技術、業務、管理等工作的指導，納進常態化。
8.依照國家考核標準，制定完善本院的公共衛生指標考核體系，定期組織職員考核驗證衛生室專案的實施效果，並與上級公共衛生補助資金的發放掛鉤。
9.把公共衛生工作與平常的診療工作緊密結合起來，盡不能相互孤立開來，不能理解成為應付上級檢查而機械的、簡單的、低層次的造假資料，弄假檔案，記錄虛假健康資訊資料等等。
10.公共衛生服務工作是一個長時間的、連續的、持久的並且業務性、技術性、服務干預性很強的工作，不能存在任何的急功近利，突擊冒進的工作作風。否則，只能適得其反，勞而無功，記錄的衛生與健康資訊資料的真實性、完全性、實用性等就會大打折扣，沒有一點價值和意義。
三、我院展開公共衛生工作的一些具體做法
1.院先有XX人，現專職4人，防疫股1人，婦幼保健科3人，總計公共衛生從業職員8人。辦公室3間，業務使用室9間，電腦4臺，印表機3錄、照相機2個，寬頻連線埠4個，投影儀1臺、電視機1公電話4部，下鄉用電動車6輛，檔案櫥8。
2.衛生院、衛生室全員發動和培訓公共衛生有關政策和《規範》。《規範》要求誰為居民提供基本公共衛生服務:城鄉基層醫療衛生機構;包括:鄉鎮衛生院、村衛生室和社群衛生服務中心及社群衛生服務站;衛生院、衛生室分科室、分層次、分崗位來了解、熟習、把握11項規範要求的內容，研究透徹，會用會操縱。弄清《規範》要求的服務物件，把握服務的內容，熟練服務流程，明確上級考核指標含義，知道服務記錄表格的填寫方法。
公共衛生服務心得體會 篇3
透過近兩年來的公共衛生服務工作，我們還存在許多不足和有待完善之處我們要加大宣傳力度，提高健康意識。
一結合實際，採取經常性和階段性相結合的方式，開展有針對性的宣傳活動，目的是做到無病早防，有病早治，減少因病致貧和因病返貧現象，促使廣大群眾積極主動的參與。
二是以健康教育為手段，真心服務百姓為目的，特別是透過健康教育和上門隨訪服務，向老百姓提供一些有用的醫療衛生知識，促進溝通，讓老百姓明白國家為我們居民健立健康檔案、讓育齡婦女免費服用葉酸片預防神經管畸形、為孕產婦和3歲以下兒童免費體檢、為孕產婦及時健康指導等等。這些都是國家為居民免費提供的服務。努力促使轄區內居民都能知道自己能享受到那些國家免費提供的醫療服務，提高老百姓的健康意識，自覺的接受公共衛生服務。
“人人享有基本醫療服務”的本質含義就是我們“每一個人公平享有基本醫療服務”基本公共衛生服務，就是全面建設小康社會的新的要求之一.在縣衛生局的正確領導下，公共衛生服務得到了廣大人民群眾的認可，讓我縣轄區內居民確實感受到“人人享有基本醫療服務”充分體現我們基層醫務人員的人生價值，我們一定會為我縣公共衛生事業奉獻自己，實踐人生!
公共衛生服務心得體會 篇4
兩個月的實習時間轉眼就實習結束了，雖然是短暫的，但在這合理有效的期間裡，我學會了很多，瞭解國家對於公共衛生的重視及投入管理，以及居民健康檔案的建立管理，瞭解了《規範》中的11項內容：居民城鄉健康檔案管理、健康教育、預防接種、0—6歲兒童健康管理、孕產婦健康管理、老年人健康管理、高血壓患者健康管理、2型糖尿病患者健康管理、重性精神疾病患者管理、傳染病及突發公共衛生時間的報告和處理及衛生監督協管服務規範。這使得我自己中和知識得到了進一步提升。
這期間我瞭解了居民健康檔案的管理制度：
1.加強檔案的收集、管理工作，有效地保護和利用檔案。健康檔案腰採用統一表格，在內容上腰具備完整性、正確性、指導性和規範化；
2.公共衛生科要建立專人、專室、專櫃儲存居民健康檔案；
3.為確保居民的隱私，未經允許不得外借或查閱；
4.居民健康檔案要求定期調整，動態管理，不得有死檔、空檔出現，科學的運用健康檔案；
5.居民健康檔案的放置處要做到：防蟲、防水、防火、防潮、防塵、防鼠、防高溫、防盜、防強光、防洩密等工作；
6.居民健康檔案管理達到保管期限，應及時按相關程式撤銷。
下鄉的體健雖然沒去，可是在同事的描述中我還是瞭解了一點，不管他是否是病人，都要以一顆真誠的心去對待，去幫助他們完善健康檔案的建立，所謂助人為樂乃快樂之本，看著那些一個個健康檔案的建立完善以及患者對你一聲的謝謝，更加溫暖了自己的內心，這也許就是與民同樂的一種表現吧！
預防保健科的實習，雖然是短暫的，但是這也使得我瞭解了我們為每一個新生的生命都是脆弱的，經不起當代社會那麼多的細菌、病毒等的侵蝕，命更好的適應我們的時代。
食品安全管理，這也是我們應該高度注所以我們每一位新生命都要按照國家的規定預防接種，讓每一個來到這世上的新生意的問題，如今社會的'進步，各種各樣的食品都展現在我們的面前，然而那些美食店的背後究竟是怎樣的加工？這樣的製作？所以為了居民的身體健康，對於所管轄區域的食品、餐廳、食堂等嚴格督查其衛生情況，並對該業主的健康進行評估，以確保食品的安全。
總而言之，實習時短暫的，收穫是豐富的，對於我們來說這是一個很好的實習，為今後的工作奠定基礎，同時也提醒了自己在專業知識上還需要更加的努力，這樣才能除病人之疾病，才能更好的為患者更好的服務。
公共衛生服務心得體會 篇5
本課程是公共衛生各學科的入門，透過本次的學習，我瞭解到公共衛生的概貌及各相關學科的關係，同時也有了一些自己的心得體會。
健康是促進人的全面發展的必然要求，是經濟社會發展的基礎條件。然而我國的健康服務供給總體不足與需求不斷增長之間的矛盾依然突出。現在人們正在走出“重治輕防”的思想誤區，但是工業化、城鎮化、人口老齡化、疾病譜變化、生態環境及生活方式變化等，也給維護和促進健康帶來一系列新的挑戰。比如朋克養生行為的出現，現在的人們的一邊維持自己不良生活習慣一邊企圖透過一系列不靠譜的養生方式獲得健康。這正是公衛醫師被需要的體現。
2016年10月，中共中央、國務院印發《“健康中國2030”規劃綱要》隨著健康中國計劃的落地，包括健康、醫療、養老等在內的多個產業領域迎來重大發展契機。目前，中國已經成為世界上老年人口最多的國家。近幾年，中國60歲以上老年人口數量不斷增長，隨著人口老齡化程度加深，未來中國老齡人口將進一步增加。圍繞醫療產生的康復、養老、保健器材等服務領域，其消費以年均20%的增速增長。《綱要》提出到2030年，健康產業實現16萬億元的總規模，前景可期。
共建共享、全民健康。公衛醫師自有責任在推動形成新的疾病管理與健康服務模式，發揮其在健康促進、慢性病預防和康復等方面的積極作用。
公共衛生服務心得體會 篇6
轉眼之間，兩個月的實習期即將結束，回顧這兩個月的實習工作，感觸很深，收穫頗豐。這兩個月，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，透過我自身的不懈努力，我學到了人生難得的工作經驗和社會見識。我將從以下幾個方面總結公共衛生管理崗位工作實習這段時間自己體會和心得：
一、努力學習，理論結合實踐，不斷提高自身工作能力。
在公共衛生管理崗位工作的實習過程中，我始終把學習作為獲得新知識、掌握方法、提高能力、解決問題的一條重要途徑和方法，切實做到用理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。思想上積極進取，積極的把自己現有的知識用於社會實踐中，在實踐中也才能檢驗知識的有用性。在這兩個月的實習工作中給我最大的感觸就是：我們在學校學到了很多的理論知識，但很少用於社會實踐中，這樣理論和實踐就大大的脫節了，以至於在以後的學習和生活中找不到方向，無法學以致用。同時，在工作中不斷的學習也是彌補自己的不足的有效方式。資訊時代，瞬息萬變，社會在變化，人也在變化，所以你一天不學習，你就會落伍。透過這兩個月的實習，並結合公共衛生管理崗位工作的實際情況，認真學習的公共衛生管理崗位工作各項政策制度、管理制度和工作條例，使工作中的困難有了最有力地解決武器。透過這些工作條例的學習使我進一步加深了對各項工作的理解，可以求真務實的開展各項工作。
二、圍繞工作，突出重點，盡心盡力履行職責。
在公共衛生管理崗位工作中我都本著認真負責的態度去對待每項工作。雖然開始由於經驗不足和認識不夠，覺得在公共衛生管理崗位工作中找不到事情做，不能得到鍛鍊的目的，但我迅速從自身出發尋找原因，和同事交流，認識到自己的不足，以至於迅速的轉變自己的角色和工作定位。為使自己儘快熟悉工作，進入角色，我一方面抓緊時間檢視相關資料，熟悉自己的工作職責，另一方面我虛心向領導、同事請教使自己對公共衛生管理崗位工作的情況有了一個比較系統、全面的認知和了解。根據公共衛生管理崗位工作的實際情況，結合自身的優勢，把握工作的重點和難點， 盡心盡力完成公共衛生管理崗位工作的任務。兩個月的實習工作，我經常得到了同事的好評和領導的讚許。
三、轉變角色，以極大的熱情投入到工作中。
從大學校門跨入到公共衛生管理崗位工作崗位，一開始我難以適應角色的轉變，不能發現問題，從而解決問題，認為沒有多少事情可以做，我就有一點失望，開始的熱情有點消退，完全找不到方向。但我還是儘量保持當初的那份熱情，想幹有用的事的態度，不斷的做好一些雜事，同時也勇於協助同事做好各項工作，慢慢的就找到了自己的角色，明白自己該幹什麼，這就是一個熱情的問題，只要我保持極大的熱情，相信自己一定會得到認可，沒有不會做，沒有做不好，只有你願不願意做。轉變自己的角色，從一位學生到一位工作人員的轉變，不僅僅是角色的變化，更是思想觀念的轉變。
四、發揚團隊精神，在完成本職工作的同時協同其他同事。
在工作間能得到領導的充分信任，並在按時完成上級分配給我的各項工作的同時，還能積極主動地協助其他同事處理一些內務工作。個人的能力只有融入團隊，才能實現最大的價值。實習期的工作，讓我充分認識到團隊精神的重要性。
團隊的精髓是共同進步。沒有共同進步，相互合作，團隊如同一盤散沙。相互合作，團隊就會齊心協力，成為一個強有力的集體。很多人經常把團隊和工作團體混為一談，其實兩者之間存在本質上的區別。優秀的工作團體與團隊一樣，具有能夠一起分享資訊、觀點和創意，共同決策以幫助每個成員能夠更好地工作，同時強化個人工作標準的特點。但工作團體主要是把工作目標分解到個人，其本質上是注重個人目標和責任，工作團體目標只是個人目標的簡單總和，工作團體的成員不會為超出自己義務範圍的結果負責，也不會嘗試那種因為多名成員共同工作而帶來的增值效應。
五、存在的問題。
幾個月來，我雖然努力做了一些工作，但距離領導的要求還有不小差距，如理論水平、工作能力上還有待進一步提高，對公共衛生管理崗位工作崗位還不夠熟悉等等，這些問題，我決心實習報告在今後的工作和學習中努力加以改進和解決，使自己更好地做好本職工作。