端午節福利方案
導語：端午節當然是吃粽子了，那麼我們應該怎麼樣去實行福利的方案呢？接下來為大家介紹端午節福利方案文章，僅供參考！
端午節福利方案
1、首選當然還是粽子咯，雖然答案有點考究，畢竟端午節悠久的文化歷史在那。至於高檔一點，可以看看鮑魚粽子、鮑汁肉粽等等。
推薦品牌：蘇蟹閣、五芳齋、杏花樓等 理由：五芳齋、杏花樓都是端午送粽子的老牌子了，鍾愛的客戶群體還是比較多的。通常都有蛋黃粽、肉粽等。蘇蟹閣新品鮑魚粽子，據說是他們之前部分回饋老客戶的，客戶的體驗度還比較好，也可以滿足端午節的員工送福利的需求。既合乎中國傳統又融合了高階元素的鮑魚粽子包裝食品感覺比較高大上。他家是一家主營陽澄湖大閘蟹和海鮮的公司，陽澄湖大閘蟹味道確實蠻不錯的，每年都回購。同樣，可以期待一下鮑魚與肉粽的'結合。
2、其次，可以考慮去大型超市、商城等，團購一些購物卡。
推薦品牌：聯華OK卡、樂購卡等
理由：員工可以自主使用，靈活性比較強。
3、再者，選購一些家用套裝禮盒，精美零食大禮盒。
推薦品牌：潔麗雅精美毛巾套裝、富安娜床上用品精美禮袋等
理由：這些東西實用性就比較強，檔次可控性比較強。
端午節福利方案
第一、要實用實惠
福利品的受贈物件是本單位的員工，所以在禮品選擇上要注意關愛和務實的特性，要選用產品豐富的大包裝，這樣員工不僅會感受到領導的關愛，還能感受到單位積極務實的工作作風。
第二、精緻的元素不可少
福利品也不能走實用實惠的極端，對產品包裝等不重視，福利品本身是單位對員工的一種人性化關懷，但粗糙的產品卻會給員工帶來負面的影響;所以在相同價位的基礎上，我們還是要多選擇那些包裝等細節方面精緻一些的產品，更顯出我們對員工細緻周到的關愛。
第三、既有創意又有新意
雖然員工對端午福利禮品的期望並不高，但年年發粽子，也會審美疲勞，端午節不是“粽子節”，不僅僅是發完粽子，回家煮了吃就完了，還有一些更有意義的風俗習慣，比如佩香囊、掛鐘馗、懸艾草、灑雄黃、競龍舟等等，有條件的單位還可以圍繞端午健身防疫的主題來組織相關活動，或者是藉著這個契機，讓員工以及他的家人更多地關注健康。
預算：100元左右/人
端午節福利方案
方案一：最傳統的福利方案，適用於吃貨。
五芳齋的粽子+鹹鴨蛋超值組和套裝，均為禮品盒包裝，大氣，有面子。
參考價格：
12只粽(粽子為5種口味組和)+10只鹹蛋=95元
8只粽(粽子為4種口味組和)+10只鹹蛋=93元
備註：可讓員工選擇是自己要還是寄給父母，寄給父母的可在網上團購，省去一部分郵費。
方案二：最省心的方案，適用於愛逛街的主。
粽子+超市購物卡/抵用券(水果店的，甜品店的等)。
粽子每人發兩隻，既不會發多了吃不掉而浪費也渲染了過節的氣氛，超市購物卡和抵用券等既無現金這麼俗氣又給了員工很多選擇的餘地，也算是過節費了。
參考價格：
2只粽子(按口味不同平均8元)+購物卡/抵用券100元=108元
方案三：最健康的方案，適用於愛運動的主。
粽子+健身券/旅遊景點門票
有吃有玩，鼓勵宅男宅女們出門撒歡，健身券可以是健身房的體驗券也可以是各種球類運動館的場地費;景點門票可以是世界之窗2015年的啤酒節夜場門票(60元/位)，也可以是西麗果場的自助採摘荔枝一日遊(團購價40元/位)。
參考價格：
五芳齋粽子禮盒(40元左右的)+60元左右健身房體驗券或球類運動館場地費=100元左右
五芳齋粽子禮盒(60元左右的)+西麗果場自助採摘荔枝一日遊(40元/位)=100元左右
五芳齋粽子禮盒(40元左右的)+60元的世界之窗2015啤酒節夜場門票=100元左右
五芳齋粽子禮盒(40元左右的)+親子游兒童樂園入場門票2張(團購價平均30元)(適用於有孩子的，有很多商場都有兒童樂園)
備註：此方案可讓員工自行選擇比較喜歡哪一種組和。