銷售督導崗位職能
對於銷售督導的崗位你有所瞭解嗎？如果瞭解的不夠詳盡的話，如下是小編給大家整理的銷售督導崗位職能，希望對大家有所作用。
1、負責每日所轄商場銷售資料的上傳，保證資料的`準確性、及時性。
2、貨品到貨資訊，根據各店銷售狀況合理配置貨源，配合財務保證商場庫存的合理性，有效的跟蹤貨品的補充，維修商品的跟進。
3、對每月銷售與去年同期銷售資料進行對比分析，對升降幅度較大的商場進行單店分析其原因。
4、到商場檢查相關工作，隨時瞭解商場情況。
5、根據商場的實際情況，與部門主管經理共同制定每月、每週和的任務，以及考核每月、每週任務完成的達成率情況。
6、合理做好所管轄商場人員管理，深入發掘具有潛制的員工，著重培養各商場的資深店員，不斷培養新人。合理公正的處理日常所屬商場事務，彙報商場實際情況。
7、每月對店員要進行（服務，形象，個人業績，陳列技巧）培訓考核，並協助部門主管經理共同評選出優秀店員，收集整理產品資訊，定期給促銷員進行產品培訓、培訓考核及提高員工工作熱忱。
8,、招聘和留人，配合公司建立員工檔案，維持適當人力資源。
9、 推進公司的企業文化建設，掌握員工主要思想動態，倡導隊伍的創新和團隊精神，提升公司核心競爭能力。
10、對外協商，溝通工作：商場督導應做好商場與公司的橋樑工作，及時的彙報商場情況並安排好公司下達的指令，商場督導應獨立處理商場投訴工作或商場的現場突發事件，當職權範圍不能解決時應及時通報部門領導或公司高層。
11、監督各所屬商場按時地實現工作任務目標，確保商場的銷售工作進行，指導公司的各項方針政策在各商場的執行情況，指導各商場內新產品推出。
12、定期舉行各商場店長例會、營業員意見調查和溝通座談會，監督市場性的行銷活動以及日常性的促銷活動，確認各商場內遞交的各項報表的準確性，協助行管科作好專賣店固定設施配備工作。
13、資訊反饋及促銷活動總結
14、完成領導分派的其他任務。