職場新人有這六種習慣，升職加薪都快人一步！
初入職場的人，一定對自己的職業規劃是比較模糊的。但是如果你擁有以下的這六種習慣，那你一定會得到上級的青睞，升職加薪都不在話下！
1、守時：把自己的時間調快五分鐘
作為一名職場新人，守時是最基本的素質修養。不管你是上班也好，參加會議也好，參加公司的活動也好，你遲到一分鐘，就會帶來十分的負面影響。所以在職場中，要習慣性地將你的時間調快五分鐘，力爭守時地完成每一件事。
2、成長：早中晚靜思十分鐘
職場新人除了求財、求經驗，更多的是求成長。在職場中，沒有人會像學校的老師那樣去用鞭子追著你跑。如果你想要成長，那麼你就要靠自己自覺。每天早中晚抽出十分鐘來思考，認真地思考，你會找到自己的方向，也有在持續的思考中，明確自己想要什麼。
3、學習：放一本書在包裡
沒有任何一個行業能夠脫離“學習”這兩個字。所以在你的生活中，不管去到哪裡，請放一本書在書包裡。等你有時間的時候，不妨每天看一點點。不要小看這一點點，日月積累起來，你會發現這些點點滴滴都是財富。
4、態度：幽默樂觀、積極向上
作為一名職場新人，態度是非常重要的。不管你的過去是怎麼樣的，一旦踏入職場，那麼你就要以職場人的身份去生活。在職場中，總免不了磕磕碰碰，所以你要擁有幽默樂觀的態度。當然對待工作，你一定要積極向上。有了這兩種態度，很快就會得到上級的青睞。
5、禮儀：對不認識的同事點頭微笑
禮儀是職場中的必修課。在職場中，見到同事要親切打招呼，他們中有人有可能會成為你潛在的合作伙伴。對待不認識的同事也要點頭微笑，天知道哪天就會有人成為你的`頂頭上司了。不管在哪裡，職場禮儀不能丟。
6、職業化：睡覺前準備好第二天的上班裝
職場新人要有一定的職業化，睡覺前一定要有充足的準備。比如準備好第二天要帶的東西，包括準備好第二天上班要穿的衣服。千萬不要等到第二天再著手去整理，這樣會破壞你一整天的好心情。
職場新人剛進入職場，很多的事情都還需要學習。如果想要快速升職加薪的話，就要讓自己有突出的能力或者態度。你的上級也不是吃素的，你的言行舉行都會在他的視線裡。所以在職場中，一定要認真負責做好自己的工作，多學習，多方面發展。