查文庫>心得體會> 教師培訓講座心得體會(精選8篇)

教師培訓講座心得體會

教師培訓講座心得體會(精選8篇)

  我們有一些啟發後,就十分有必須要寫一篇心得體會,這樣能夠培養人思考的習慣。那麼心得體會該怎麼寫?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編為大家收集的教師培訓講座心得體會(精選8篇),希望對大家有所幫助。

  教師培訓講座心得體會1

  一、充分發揮教師的主導作用

  在課堂教學中,教師的主導作用是不容忽視的。在先學後教,當堂訓練的教學模式上,教師的主導作用應該體現在精心的準備上,體現在簡而精、通俗易懂的語言上,體現在將複雜問題簡單化、形象化的演示上,體現在能夠及時發現問題的精銳的目光上,體現在耐心的巡視指導上,體現在及時解決問題的方法上。

  二、相信每一個學生

  學生在個性上存在差異,但在智商上是絕對沒有差異的,每一個學生都有很大的潛力有待於教師去挖掘。所以我們應大膽地放開手,讓所有學生去學習,去全力地發揮自己的潛能,並透過教師的培養逐漸提高學生的各方面的能力。

  三、使學生能真正地成為課堂的主人

  積極地動腦思考,動手操作,充分體現了學生的主體作用,使學生從思維到實踐都得到很好的鍛鍊與提高。當堂訓練的方法提高了課堂教學的質量,讓學生能夠在課堂上發現問題解決問題,不留死角,一直處於主動狀態,有利於培養學生學習的主動性、積極性,真正體驗學習的樂趣。

  四、因人施教,不讓任何一個學生掉隊

  任何一個學生都有學習的能力,要向讓他們學好,就必須給他們提供學習的基本條件,同時針對學生的個性差異,輔以合適的指導方法。在不失大局的前提下,讓後進生學好,刺激他們的學習積極性。當後進生的能力提上來之後,又會產生一些所謂的後進生如此迴圈下去,後進生在不斷提高,同時整個班級的成績就會進步,而整個學校的教學質量將會隨之不斷提高。

  透過這次培訓,我感觸很深,受益匪淺,自己感覺就像和所有的老師融合在一起,翱翔在知識海洋中,陶醉不已,流連忘返。不僅教育教學水平提高了,師德師風也得了昇華。為此,我代表所有的教師衷心地感這次培訓我們的“專家、教授、名師”,也希望以後類似的培訓機會延續下去。更希望我市的教育大業在市委、市政府的指引下,日新月異,與時俱進,大放光彩!

  教師培訓講座心得體會2

  八月的天空,驕陽似火,期待已久的暑期培訓已悄然進行了兩天,在這兩天的學習中,專家們那豐富的案例、精深的理論,讓我深深地歎服;而他們在自我專業成長路上所付出的努力和達到的境界,更是深深地感染了我的內心。對於教育我有了新的認識與理解,對於人生我又有了新的起點與目標。

  首先,鄭學志老師的專題講座猶如雪中送炭,及時地給正在研究自主教育的我指點了迷津。自主教育正是我最近一段時間苦苦思索而不得其果的一個問題,聽了鄭老師的講座,我茅塞頓開。他的一靠感情二靠制度三靠文化的自主教育管理理念給我留下了深刻的印象,在今後的教育教學中,我將仔細琢磨,認真思考,透過反覆摸索,不斷實踐,研究出更多的有效的可以共享的自主教育管理模式。除此之外,鄭老師所講的“以人為本,信任學生,依靠學生,激勵學生,發展學生”也讓我感觸頗深,尤其是“信任學生,依靠學生”這兩點,很多的時候,我們教師都會自覺不自覺包辦了教育中關乎學生的一些事,對學生的能力和自覺性往往會持懷疑態度,長久以往會導致學生在學習和生活中的被動性,削弱了他們的自信心,而學生的個性也會在這不自主中難以凸顯出來,“充分給學生位置,有位才能有為;充分給學生放權,有權才能做事”,鄭老師的這一觀點和做法給喜歡一手操辦班級事務的我上了生動的一課。

  其次,鄭立平老師“詩意棲居做人師”的教育理想深深地打動了我,能把教師這一職業和詩意放在一起,我覺得這是一種境界,這種境界既讓我佩服,也讓我向往!正如鄭老師本人詩意的人生追求一樣,他的講座亦是別開生面地詩意盎然。在教育的路上,我明白了原來我們也可以這樣幸福。“好的教育靠欣賞,靠喚醒,靠期待。”“植物總是朝著有陽光的方向生長,孩子永遠向著讚美的方向發展。”如何看待教育如何對待工作如何看待學生等等這一系列問題,都是我們日日在做卻並不在乎實效的問題,我們的心不知何時已變得麻木,我們的身體不知何時已疲憊不堪,“愚者以為幸福在遙遠的彼岸,而聰明的人卻總能把周遭的事物營造成自己的幸福園地。”讓我做一個教育的智者,去除那些浮躁與不安,趕走那些虛華與不平,在鄭老師的感染下,愛教育,愛工作,愛家庭,愛生活,愛學生,淡定地享受育人的快樂!

  今天的學習讓我充實,明天的學習值得期待!仰望星空,名師們身上那種從不停止追求教育理想的精神正在閃爍!俯瞰大地,我們正把初長的根鬚努力植進貧瘠的土地!在和名師共舞的時刻,讓我們一路歡歌!

  教師培訓講座心得體會3

  短暫的暑期學習使我受益匪淺,感觸頗多。透過這次學習使我更進一步瞭解和掌握了新課改的發展方向和目標,反思了以往工作中的不足。下面就談談我對暑期學習的點滴體會:

  1、發展的教師教學觀

  處於這種職業境界的教師認為,教師是一種發展學生、完善自我的職業,能以服務社會為自己的職業理想,並從服務社會的高度賦予自己發展、完善的實踐意義,明確自身發展與學生髮展的互動關係,在發展學生中發展自己,在發展自己中服務社會。他是以一種高度的責任感從專業角度來審視自己的教學,反思自己的情感,淨化自己的品德,完善自己的智慧。他能夠自覺地注重教育行為的科學和教育情感的理性,並不斷地追求著學生髮展和自我發展的更高效益。

  2、教師角色的轉變

  在過去的教學實踐活動中,很多教師只滿足於在其中扮演“教材的執行者”的角色,這和教師本身的教學觀有關,也和課改以前我國的大教育體制環境以及其對教師的相應要求有關。但在新的課程改革的要求下,再走老路,在教學中按照課程的嚴格規定亦步亦趨地進行操作,而很少發揮教師的自主性,那就很難再適應新課改的要求了。那麼新課程對教師新的要求是什麼呢?

  透過魏書生老師的講座我認為新課程要求教師努力和學生建立平等互動的師生關係,教學過程首先是師生交往互動的過程,這種交往主要表現為以語言為中介進行溝通,教師與學生憑藉自己已有的經驗,用各自獨特的精神表現方式,在教學過程中透過心靈的對話、意見的交換、思想的碰撞、合作的探討,實現知識的共同擁有與個性的全面發展。它要求教師不僅有教學策略和教學方法的改變,而且要有角色的轉化——從傳授者、管理者變為引導者和促進者,同時還有個性的自我完善—民主的精神、平等的作風、寬容的態度、真摯的愛心和悅納學生的情懷。此外,在這個過程中教師也會受到很多啟發,對學生有更多的瞭解,這些無疑對教師的專業化發展也是十分有益的。

  3、學生地位的轉變

  變過去傳統的被動學習狀態的客體地位為主動學習的主體地位,變“要我學”為“我要學”、“我愛學”、“我會學”,真正讓學生成為主宰學習的主人,學習活動參與者、探索者與研究者。學生是共同管理學習過程中的參與者,這個觀點必須牢固地札根於教師的頭腦中,切實貫徹於課堂教學的實踐中,這是培養學生主體的必然要求。因為只認識到這一點,教師傳統的一些做法才會相應地改變,才不會像以往那樣強迫

  4、在學習新教師法

  義務教育法的過程中,我不僅更新了自己對法律的認識,更是清楚的瞭解到自己的法律地位,每個人都享有一定的權利,“平等”的口號不應是嘴上說說而已,落實到實處才擁有意義,否則有法也等於無法了。同時我也認識到作為一名教育前線的教師所應盡的責任和義務。

  總之,這次學習是我收益很大,我一定要加強學習,努力做一名合格的人民教師。

  教師培訓講座心得體會4

  最近,我參加了彭州市組織的新教師培訓。透過6天的培訓,我對教師這個職業的內涵有了更深一層的瞭解。名校校長和骨幹教師的講座的也為我將來的工作初步地指明瞭方向,使我明白教師這個職業的承重分量,對我日後的教育工作有很大的意義。從始業教育到專業成長,從師德學習到班主任培訓,從教師教學工作,到學生學習常規,面面俱到,細緻入微,在各方面對我們加以培訓。讓我們樹立起師德觀念,規範教學過程,從而邁好第一步。下面將我的學習心得小結如下:

  一、對教師這一職業有了更加清楚的認識。

  教師是文化的傳遞者。“師者,所以傳道、授業、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣。學高為師,身正為範也正是這個意思,這裡主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領導、管理協調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發展。第四,教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。並且,教師還要善於發現每一個學生的閃光點和發展需要。第五,教師是朋友。所謂良師益友,就是強調教師和學生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最後,教師是學生的`心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應瞭解不同學生的心理特點、心理困惑和心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養學生健康的心理品質。

  二、在反思中進步、成長

  透過培訓,讓我清醒地認識到,一名教師要想以高貴的姿態行走,就要在教學中學會反思,在反思中總結,真正提高教學能力,做一個智慧型的老師。因此,要做好以下幾個方面:

  1、促進個人專業發展

  能否對學生實施高素質的教育,促進學生主動、活潑、生動地發展關鍵在於教師的素質。只有透過在教育中不斷學習,在學生實際情況的基礎上對教學有所創新,才能逐漸提高教學水平。“老師的能耐是讓一個不愛學習的孩子愛學習了”,因此,教師就應著力於將經驗內容轉化為學生容易理解和接受的內容與形式,教師應成為學生學習活動困惑中的引導者、探索中的支持者和學習過程的合作者。我們在職的每位教師都應該多讀書、多思考、多反思,不斷地用知識來充實自己,做有思想的老師,認真做好反思總結工作,爭做一個專家型、學者型的教師。

  2、努力轉變好角色

  作為一名新教師,我們應該更加理性地認識社會、認識自己的角色,改變以往學生時期那種趨向“感性”或者說是“浪漫”的生活態度,在這個新環境中處理好新的各方面的關係,如新老教師之間的關係,同事之間的關係,師生之間的關係等。

  剛來賀高時,有很多的不適應,吃飯,住宿,生活,學校管理一切都很凌亂,陌生感非常強烈,但在賀高領導的關懷下,我們漸漸熟悉和適應了一部分,並以極大的熱情和激情投入工作中,在培訓過程中,我們這些新來的老師們也十分團結,無論生活上還是學習上,我們都互相幫助,互相鼓勵,並互相探討教學中的疑問,給了我極大的鼓勵和動力,但新教師的角色轉變還需要一個長期的過程,還有很多的疑問,最大的困惑還是如何上好課,這是教師基本素質。為此,新教師必須轉變自己的角色地位,順應學生的需求,把放飛心靈的空間和時間留給學生,營造寬鬆自由的氛圍。在這種輕鬆的氛圍裡真正地引導學生們積極、主動地學習,鼓勵學生大膽去學,真正讓學生成為主宰學習的主人,學習活動參與者、探索者與研究者。

  3、教師要做好“言傳”和“身教”的表率作用

  (1)用心去熱愛和善待學生。

  教師應該是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術精品。教師要心胸寬廣,不要小肚雞腸。一定要有一種容人、容事的寬廣胸懷,能夠聽取各種不同意見,要嚴於律己,寬以待人,少一點猜疑之心、嫉妒之心、怨恨之心,多一些理解之心、關懷之心、友愛之心,這樣給學生良好的示範作用。因為,我們每天面對的是一個個有著鮮活生活,一個個正在茁壯成長的學生,我們要把他當作一個能動的人,給他們一個自由的空間,尊重平等地對待他們、關心他們,和他們成為無話不說的好朋友;從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產生“向師性”。然後運用激勵機制,加以充分的肯定和激勵,讓學生感到溫暖,增強自信,這樣,才會在他們成長與發展的道路上有一個質的飛躍,更會使教學效果收到事半功倍的作用。

  (2)用自己的言行去感染學生

  教師要以自身的行為去影響學生,真正成為學生的表率,使學生從教師身上懂得什麼應為之,什麼不可為。因此,教師的教學,待人接物,行為舉止,一言一行都必須認真、穩重、規範、得體,此外,教師還應和學生進行經常性的心靈溝通,向學生暢開心靈,既可以向學生談自己從人生中取得的寶貴經驗,也可以向學生坦誠地公開自己的生活教訓,使學生真正感受到你不僅是良師還是益友。

  總之,透過參加這次短期培訓,讓我開了眼界,學到了很多東西。使我進一步認識到教師這一職業的特殊性、自己的任務及肩負的使命,更加堅定信心。並利用此次培訓所學理論和方法,不斷豐富和提高自身素質,處理好與學生的關係,兢兢業業,刻苦鑽研,為教育事業發展貢獻自己的一份力量。

  教師培訓講座心得體會5

  短短的幾天的培訓學習,令我的心情久久不能平靜,可以說是我近年來教學生涯中,一次難忘的學習交流。在學校這些勤懇敬業老師的發言中沒有多少華麗的辭藻,卻流露出大光華人的那種樸實真誠、謙虛好學,勤奮敬業的工作態度,讓我在這次學習中受益匪淺,百聽不厭,百學不倦。

  我想,“作為教師,不僅是一個學者,她更應該是一個研究者,”在教學育人的過程中,我們教師必須以局內人的身份“進入”生活本身,“入乎其內”,根據教學現場當時的“內在真實”,來展示教學的真實面貌。

  “十年樹木,百年樹人”,踏上了三尺講臺,也就意味著踏上了艱鉅而漫長的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢?,透過培訓,我認為,熱愛學生,尊重學生是教師最基本的道德素養。經過培訓學習,我更堅定了自己“教書育人”的思想,要逐步從以下幾個方面努力去做:

  (一)“做一天蠟燭,就要發一天光;做一隻春蠶,就要吐一寸絲。”

  這是我的教育觀和思想觀。我不會有“當一天和尚撞一天鐘”的逍遙懈怠思想,有的就是一種教師的使命感。因為我深深地懂得:教師的工作是神聖的,也是艱苦的,教書育人需要感悟、時間、精力乃至全部心血的付出。這種付出是需要以強烈地使命感為基礎的,是要以強烈的責任心做代價的。一個熱愛教育事業的人,是要甘於辛勞,甘於付出,甘於無怨,這是師德的首要條件。

  (二)要鼓勵自己“學無止境”

  我要在新學年裡,不斷學習他人的新經驗,使自己具有一桶源源不斷的“活水”。如果不強化“自育”意識,力學苦練,做到“問道在先”“術業有專攻”恐非易事。

  (三)要熱愛自己的學生

  教師必須關愛學生,尊重學生的人格,促進他們全面健康地發展。這種熱愛,首先應該是溫暖的,是充滿情感和愛的事業。作為教師,應該多與學生進行情感上的交流,做學生的知心朋友、這種愛也需要教師對學生傾注相當的熱情,對他們給予各方面的關注,從心靈上、思想上、身體上、學習上去關心、熱愛、幫助,把教學中存在的師生的“我”與“你”的關係,變成“我們”的關係。愛使教師與學生在相互依存中取得心靈的溝通,共同分享成功的喜悅,分擔挫折的煩惱。

  透過培訓,我懂得了怎樣去愛學生。“愛”是一門藝術,能愛是一個層面,善愛則是另一個層面、作為教師,今後我要努力做到能愛、善愛,去關愛學生成長過程中的每一個微小的“閃光點”,要愛他們具有極大的可塑性,要愛他們在教育過程中的主體能動性,要愛他們成長過程中孕育出來的一串串的成果。

  “愛”要以愛動其心,以嚴導其行;愛要以理解尊重,信任為基礎;“愛”要一視同仁,持之以恆;“愛”要面向所有學生。在教育這個舞臺上每天發生著許許多多平凡的和不平凡的教學故事,這些在教育教學活動中所發生、出現、遭遇、處理過的各種事件,不是瞬間即逝,無足輕重,淡無痕跡的,它會長久的影響學生和教師的教育教學。從培訓中老師所談的這些親身經歷的事件中,我們能夠學到很多東西,得到很多大啟發,甚至會產生心靈的震撼。

  走近名師,感受名師,更使我明白了我們教師應該熱愛學生,誨人不倦。愛,是教育的基礎;沒有愛,就沒有真正的教育。在今後的教學中,我將針對自己的不足,以名師為榜樣,研究他們的教學藝術和教學思想,為己所用,取人之長補己之短,爭取使自己的教學更趨完美。

  教師培訓講座心得體會6

  能參加全國高校教師網路培訓中心舉辦的線上培訓,我很珍惜這次機會。各種主題講座,涉及面非常廣泛,豐富而多彩的講座,拓展了視野,瞭解到行業發展的前沿和新的教育理念。我負責《數位電子技術基礎》這門課,聽了王連英老師主講的《數位電子技術》,並選修了《數字積體電路分析與設計》、《如何講好一門課》、《心理學_遺忘及其原因》和《數位電子技術_AD轉換》。時間一晃而過,培訓就要結束了,我從中學到了很多。

  一、網路學習成本低,內容豐富

  一般來說,教育受經濟的影響。在教育設施上,教育技術和設施的改良,提高了教育的效益。在教育的規模上,麥克風和音響可以讓幾百人聚集在一起上課。但是,這種教育模式實踐證明是不可取的。網路學習可看做是一種在教育領域內擴大勞動規模的典型形式,勞動力因素(教師)被網路所替代,並不意味著教師作用是多餘的,相反,作為指導者的教師或裝置維護者,其作用也在逐步提升。

  二、網路學習方便,隨心

  這種學習方式是適應了我們工作之餘學習的特點,節省了很多時間。我們可以透過網上自由回家抽時間進行網路學習,而不用耽誤工作。能根據自身發展需要進行選擇性地學習。在網路社會中,人的學歷已不顯得多麼重要,替代的是人的學術水平和真實本領。一個人在工作之餘要不斷地瞭解新技術,掌握新技術,網路社會需要的是有多個學位、多張資質證書的人才。

  三、名師講座,深度、廣度兼具

  這次聽了《數位電子技術》這門課後,自感受益匪淺。這門課師職業技術學校的老師講授,因此該課程準確地把握課程在專業人才培養中的地位和作用,教學內容的取捨整合符合職業崗位素質與技能需求,充分體現職業性、實踐性、開放性;教學思路清晰,教學容量適當,結構合理,各環節時間分配合理,層次清楚,各環節銜接過渡自然,有較好的教學理論基礎和研究能力。

  本次線上學習的選修內容極其豐富,因為我不是師範類畢業,缺乏教師基本素質的鍛鍊,選修內容給我更多的學習提高的機會。

  透過這次培訓的學習,我有了以下收穫:

  一、我深刻意識到:自己的知識、能力還有一定差距,在今後的教學中,我將立足於自己的本職工作,繼續運用網路資源,加強理論學習,轉變教育教學觀念,積極實踐新課改,不斷地提高自身的價值,為教育事業發揮自己的作用。

  二、要將課上得精彩,重要的是自己的視野要寬要深,能夠把國內外最先進的技術思想融入到課程中,引領學生去發現探索,使學生從被動學習變主動學習。

  總之透過此次學習,我感受頗深。要想真正做到為人師表,還要不斷提高自己的人格魅力,使自己具有良好的性格、高雅的氣質、卓越的才能、高尚的品質,真正成為學生學習的榜樣。

  教師培訓講座心得體會7

  在10月31號到32號,我非常幸運的參加了貴陽市高中新任教師培訓,有幸得到多位前輩的諄諄教誨,我得到了非常巨大的收穫。每一堂講座都讓我從在不同的方面有了自己的一點感悟,糾正了一些我的錯誤的想法,發現了自己的不足,對自己未來的方向有了更清晰的認識。真心感謝各位主講老師,她們以自己的實際經歷和豐富經驗,在我面臨人生中非常重要的一個轉型期給我的指導和幫助,這對我今後的成長是極其重要的,對我的人生也將有深遠的影響,熱切希望這樣的活動可以更多一些。

  培訓的第一場講座是老師主講的《新課程背景下的教師與教學》,老師是市教科研機構的教研員,對於新課程教學有著非常深入的研究,同時,她也是一位有著豐富實際教學經驗的特級教師。她深入淺出的給我們講解了在新課程標準下,教師應該怎樣組織教學,什麼樣的教學才是好的,是有效的。首先,丁老師給我們介紹了新課程的一些問題,新課程提倡的是要著眼於促進每一個學生的發展,促進每一個學生的發展,不能夠拋棄或放棄一個學生,同時對於學生的發展不再侷限於傳統的成績的發展,而是意在提高學生的整體素質,培養學生終生學習的願望和能力。同時,在新課程背景下,教育從只針對學生變成了教師和學生的發展,學生要全面發展,教師也要追求專業的發展進步。在這樣的要求下,學生的學習方式要轉變,教師的授課方式也要轉變,授課的功能要遵循三維目標,即知識與技能,過程與方法,情感態度與價值觀。新課程下的課堂應該是民主,開發,科學的課堂,應該是教得有效,教得愉快,考得滿意的課堂。透過丁老師的介紹,我對新課程有了更進一步的認識,對於新課程背景下的教學有了進一步的理解,透過自我反思,我發現從我畢業成為老師的這一段時間,我對於新課程有的地方有在完成,有的地方完全沒有行動。我有認真思考每一節課的三維目標,每一節課備課的時候都寫了自己的三維目標,每一節課上課後我都有進行課後反思。但是我的課堂完全是傳統的課堂,並不是高效的,新型的課堂,透過丁芳老師的介紹,我對自己的不足有了深刻的認識,在今後的教學中,我會想辦法努力改進。

  第二節課是老師的《課堂教學與教師的專業發展》,老師有著多年的教學及管理經驗,她是清華中學的黨委書記。老師從她們學校的一些實際情況,向我們指出了作為新老師常犯的一些錯誤。在給我們做講座之前,前輩她們學校舉行了“當一天清華中學學生”教師體驗活動,透過體驗活動,她們學校的老師發現了自己在教學活動中存在的問題,聽了蘭老師的介紹,我發現她說的一些問題我自己也存在這些問題,我們可能認為講得越多,學生就學得越多;講得越細,學生就學的越透徹;聽懂就學會了;只有例子覆蓋了所有的題目型別,學生才能考好??這一些問題我在此之前也是這樣做的,但我在以前從來沒有認真思考過這樣對不對。蘭老師還介紹了遼寧師大附中的教師每日“十問”,學校要求每一位老師在每天上課之前都要向自己提問,比如:“上課前我還有哪些方面沒有準備好?課堂上我組織教學的情況怎麼樣?”等等問題,透過不斷向自己提問,教師不斷在進行自我反思,透過反思,透過思考,才能實現自我進步,才能提高自己的教學水平。教育是事業,事業的意義在於獻身,作為剛剛入行的年輕教師,我們必須要讓自己不斷進步,不斷提高,從而讓自己的課成為好課,讓自己成為優秀的老師。

  老師針對《教師的語言文字規範》給我們作了講座,教師在教學的時候需要把新知識傳授給學生,這就需要教師的語言表達必須要:準確,生動,規範,最好的教師是最會運用語言的人。韋老師給我們介紹了教師在實際教學中存在的問題:語言有誤,常使用方言;語言乾巴不生動。我的普通話也不是很好,平時與人交流的時候就很愛用方言,韋老師讓我意識到了這個問題,也讓我有了改變的意願。同時,韋老師也介紹了語言的訓練和修養,不是一蹴而就的事情,她需要一個良好的願望,一個紮實的訓練過程。我已經有了願望,也將後在今後努力實施。很有趣的是,韋老師帶著我們對一些貴州人容易說錯的發音進行了糾正,韋老師還帶著我們讀好了白居易的《憶江南》。我覺得非常有趣,培訓不僅僅讓我有了收穫,還讓我渡過了很快樂的時光。

  民族中學的校長給我們作了《開展校本教研,促進教師發展》的講座,魏老師透過她多年的學校管理經驗,介紹了她怎樣督促和幫助自己學校的老師開展校本教研,促進教師發展的事情。以校為本的教學研究,就是以新課程為導向,以學校為基地,以教師為主體,以促進師生共同發展為目的,以課程實施過程中學校面對的各種具體問題為物件,是一種理論指導下的實踐研究,既注重切實解決實際問題,又注重概括、提升,總結經驗、探索規律。我所在的學校觀山湖第一高階中學是今年才成立的新學校,學校在教研這方面做的不是特別的好,但我相信隨著學校各方面的完善,教研也會成為今後我工作的一個重點。

  老師和老師針對我們年輕教師,新教師的身心發展做了講座嗎,老師透過她自己的實際經歷告訴我們這些新人,要做一個幸福的教師,當劉老師在講座一開始的時候跟我們交流的,我完全不知道曾經在他的生活中發生了那麼多的不幸的事情,她的丈夫飽受病魔的折磨,劉老師多次需要面對丈夫的病危通知,但是她並沒有就此消沉或自怨自艾,而是以積極樂觀的態度面對生活,從而生活的很幸福。幸福的生活是每個人都想要擁有的,我也不例外,在離開校園,走上講臺的這一段時間我是不開心,甚至時常沮喪到要放棄的。雖然在剛剛開始工作的時候我是很新奇,很激動的,但當時間流逝,激情退去的時候,就有很多部如意的地方就變得明顯了,這讓我好想好想回到我無憂無慮的大學時光,可是,我知道有些事情是沒有辦法回去的了。工作,生活,情感上我都過得不幸福,但我的不幸我知道和劉老師遭遇的事情相比,完全是小巫見大巫,聽了劉老師的故事後,我很羞愧,為自己的懦弱,為自己的沒用。聽了劉老師的講座,我有了勇氣去面對生活中的不如意,有了信心繼續追尋幸福的生活。

  教師培訓講座心得體會8

  為了幫助新教師儘快適應新的工作崗位,形成正確的職業教育觀念,具備良好的師德和教風,養成良好的工作習慣。柳州市教育局組織了全市近200多名教師進行上崗前培訓。培訓主要是採取‘專家講座、教師作課、現場評課、案例研究、問題解決’的主題式互動研修模式,為新教師提供了一個理論聯絡實際、立體而全面、生動而真實的學習過程。

  培訓一開始,全體新教師在柳州市教育局局長撒忠民的帶領下在國旗面前莊嚴宣誓。宣誓後撒局長就對教師提出了深切期望:希望全體教師們學會等待、學會分享、學會寬容、學會選擇、學會合作、學會創新。開班典禮後,林煒科長主講《學校班主任工作涉及的法律問題探析》。緊接著高月亮督學又給新教師帶來精彩的演講——《閱讀改變人生學習成就未來——和新型教師談做學習型教師》的講座。接下來幽默詼諧的殷茁雄書記給大家作了《堅持科學發展,構建和諧社會》的演講。他們從理論層次上告訴大家:要想做一名好教師,必須不斷的學習,不斷的充實自己,使自己成為一名終身學習型的教師。

  培訓中期,工作在教學一線的老師分別來為新教師做課。景小麥慧老師首先教給大家做班主任工作的法寶,那就是搞好家校聯絡,利用家長的力量來管理班級和教育學生,她的講座就好似及時雨,滋潤大家的心田。講課結束後魚峰區教研室陸劭恆老師又帶領新教師走進名師課堂,研讀於永正如何教授《慈母情深》這篇課文,緊接著又對景小的佘柳金執教的《烏鴉喝水》一課進行了精彩點評,進一步指導新教師設計教案。

  培訓中後期,鵝山路小學的吳蓉副校長給老師們帶來了感動的一課:《愛與堅持——新時期班級管理工作斷想》,她教會大家不要打破學生成長的規律,全身心地投入教學,用學識、人格魅力和精神力量去呵護、引領學生的成長。柳南區實驗小學副校長肖玲以《新課程下教師應該如何備課》為主題,她把教師比喻成導演,把教案比喻成劇本,把學生比喻成演員,只有師生共同參與才能把這出戏演好。

  培訓後期,新教師有幸,再次聽到公園路小學孫小鳳老師上的一節主題班會課,她的課堂輕鬆而不失活力,讓學生在實踐中為柳州山水獻計策。鵝山路小學的章月芳校長的《新時期中小學德育工作的特點》和唐麗老師的《研究,從這裡起步——與新教師談教科研》的講座把這次培訓推向高潮,柳北區教育局蘇敏局長給老師們做專題講座一課則為此次培訓劃出了一個圓滿的句號,她以故事的形式為我們講述了她的教育經歷,讓新教師在感動中學習。

  在這次培訓中新教師都相探討在教學過程中存在的問題,在這個互相交流中的過程中不斷地反思自己,充實自己。提升自己。透過這次培訓大家都收穫了很多,也意識到不僅要用先進的理論武裝自己而且還要用於指導實踐。

  透過近一個月的培訓,讓新教師感到了肩上的重擔。教師的職業生涯是漫長而艱鉅的,要快樂地走下去,要用自己的愛心去感動學生,用自己的人格魅力去感染學生,用自己的激情和努力去培養學生。