醫院合作共建協議書完整版
導語：邁入新時代雄心勃勃的你，別忘了合作就是力量，合作會讓你充滿活力與信心。接下來是小編分享的醫院合作共建協議書，歡迎大家前來借閱！
篇一：醫院合作共建協議書
甲方
乙方
年 月 日
為推動醫療衛生事業的發展,更好地為患者顧客提供優質的醫療服務,同時促進雙方的長期發展。經友好協商，雙方一致同意達成戰略合作，充分利用雙方在品牌、人力、資金、資訊與技術、經營管理經驗、硬體設施等各方面的優勢與資源條件，在股權、經營、技術、裝置、師資、醫療、科教研各方面展開深度合作，共同探索混合所有制醫院的經營與發展，實現優勢互補、共謀發展。依據國家有關政策法規，雙方特訂立本戰略合作協議書。
一、 合作雙方
(一) 甲方： （內文中簡稱：甲方） 身份證號：
住址：
聯絡方式：
(二) 乙方：（內文中簡稱：乙方） 法人：
委託代表：
聯絡方式：
二、 合作專案：
（內文中簡稱：本專案）
三、 合作目標：
雙方展開長期深度合作，從本合作專案的籌建開始，不斷提升本專案的綜合能力和經營績效，直至實現永續經營與發展。具體階段性目標如下：
(一) 按照現代企業制度，就本專案達成明確的股權合作協議。目標達成時間：
(二) 完善明確本專案的章程，指導約束本專案的長期經營。目標達成時間：
(三) 本專案的籌建（規劃與建設）。目標達成時間：
(四) 本專案的正常開業。目標達成時間：
(五) 本專案透過三乙醫院評審。目標達成時間：
(六) 本專案透過三甲醫院評審。目標達成時間：
(七) 本專案的臨床教學基地建設：
1. 本專案成為乙方的實習醫院。目標達成時間：
2. 本專案透過有關主管部門評審，成為乙方的教學醫院。目標達成時間：
3. 本專案透過有關主管部門評審，成為乙方的附屬醫院。目標達成時間：
(八) 本專案的其他發展目標，待雙方共同協商補充。
四、 合作原則
(一) “遵守現代企業制度”原則:
本專案為獨立經營法人實體，甲乙雙方均應遵守國家法律法規以及共同訂立的章程，對於經營發展中面臨的問題和困難，應本著平等互諒、互惠共贏的原則、遵照現代企業制度展開經營管理。
(二) “有利於本專案”原則：
雙方採取混合所有制的股權深度合作模式，對醫院機構的公民合營、校企合作具有重要的探索意義。面對複雜問題時，應以“有利於本專案”為原則：如資產歸屬、行政隸屬關係、財政撥款、職工身份。
(三) “優勢互補、共謀發展”原則。
透過本專案，雙方形成緊密的政產學研合作關係，實現優勢互補，資源共享，促進雙方的共同跨越發展，為培養更多的高素質醫療人才和發展醫療衛生事業作貢獻。
五、 合作內容：
(一) 股權合作：
1. 甲方出資：
1) 出資形式：
2) 股權比例：
2. 乙方出資：
1) 出資形式：
2) 股權比例：
(二) 經營管理：按照現代企業管理制度，雙方訂立章程，組成董事會、委派經營管理層。依法依規展開日常經營管理。
(三) 品牌經營：本專案名稱為“ 醫院”，以“ ”為註冊商標。商標作為無形資產納入總資產的組成部
分。按照股權比例，共同享有品牌的使用、處臵及收益權。
(四) 利益分配：依照現代企業會計制度，並按照股權比例，共同享有經營利益分配。
(五) 臨床教學基地建設：按照合作目標，分步實現。
(六) 其他：雙方協商補充
六、 雙方的權利和義務
(一) 甲方的權利和義務
1. 發揮自身優勢，為本專案醫院的前期籌建與長遠發展爭取政府部門及各行業合作伙伴的支援，落實前臵審批、土地、規劃、建設等各項工作。
2. 加強人才隊伍建設，按照附屬醫院和三級甲等醫院標準引進和聘用人才。
3. 按照三級甲等醫院的標準，根據本專案醫院規劃需要，投入所需資金，完善教學科研和醫療硬體設施達到三級甲等醫院要求，為本專案醫院的長遠發展奠定基礎、創造發展動力。
4. 共同參與本專案醫院申報三級甲等醫院的各項工作。
5. 建立甲乙雙方雙控專用賬戶，確保本專案醫院每年按不低於業務總收入的（ ）% 投入自身的教學科研工作。
6. 對乙方派往本專案醫院參加指導工作的人員給予相應的報酬，標準由本專案醫院制定。
篇二：醫院合作共建協議書
甲方：XX市人民政府
乙方：XX醫學院
為貫徹落實《國務院關於支援XX振興發展的若干意見》，推動XX次中心城市醫療衛生服務快速、可持續發展，把XX建設成為區域性醫療衛生中心，經甲、乙雙方協商同意，訂立本協議。
一、共建目標
依據國家有關政策法規，雙方共同努力，以現有的XX市人民醫院為基礎，共同籌建XX醫學院附屬XX醫院（以下簡稱籌建醫院），不斷提升XX城鄉醫療衛生服務水平，推動XX醫療衛生事業全面發展。
二、共建原則
1．“分步走”原則。第一步，共同建設XX市人民醫院為三級綜合性醫院並透過上級評審，同時成為非直屬的XX醫學院附屬XX醫院；第二步，共同建設非直屬的XX醫學院附屬XX醫院為三級甲等綜合性醫院並透過上級評審，同時成為直屬的XX醫學院附屬XX醫院。
2．“五不變”原則: 直屬的XX醫學院附屬XX醫院建立之前，籌建醫院的資產歸屬不變、行政隸屬關係不變、醫院性質和原有基本功能不變、財政撥款渠道不變、職工身份不變。
3．“長期合作，優勢互補”原則。雙方透過緊密的政產學研合作關係，實現優勢互補，資源共享，促進雙方的共同發展，為培養更多的高素質醫療人才和發展醫療衛生事業作貢獻。
三、雙方的權利和義務
（一）甲方的權利和義務
1．充分發揮自身優勢，配合《國務院關於支援XX振興發展的'若干意見》相關工作的落實，努力為籌建醫院的發展爭取上級政府部門的特殊政策支援與扶持。
2．加強人才隊伍建設，按照附屬醫院和三級甲等醫院標準引進和聘用人才，在人員編制和待遇上給予籌建醫院特殊政策。
3．進一步加大經費投入，按照三級甲等醫院的標準，根據籌建醫院規劃需要，每年投入？萬元，確保籌建醫院完善教學科研和醫療硬體設施達到三級甲等醫院要求，因此經費投入應按？%的比例逐年增長。
4. 大力支援籌建醫院做好中長期土地控制規劃，按照三級甲等醫院的標準和規模劃撥至少260畝建設用地，為籌建醫院的長遠發展奠定基礎。
5.共同參與籌建醫院申報三級甲等醫院的各項工作。
6.建立甲乙雙方雙控專用賬戶，確保籌建醫院每年按不低於業務總收入的百分之一投入自身的教學科研工作。
7.對乙方派往籌建醫院參加指導工作的人員給予相應的報酬，標準由籌建醫院制定。
8.根據國家有關檔案規定，同等條件下可優先選留乙方的優秀畢業生。
9.按附屬醫院標準建設專門的臨床教學中心及學生宿舍，至少滿足2個行政班級教學生活需要。
（二）乙方的權利和義務
1.充分發揮學校優勢，配合《國務院關於支援XX等原中央蘇區振興發展的若干意見》相關工作的落實，努力為籌建醫院的發展爭取上級政府部門的政策支援與扶持。
2．將籌建醫院建設統一納入學校附屬醫院建設發展規劃，在人才培養和引進、學科建設、科研教學等方面提供支援與幫助。
3．根據需要派出專家對籌建醫院的內部管理進行指導，或安排任職。
4．加強對籌建醫院臨床教學工作的指導。根據教學情況，接受籌建醫院具有醫療衛生職稱的教學人員申請和評定相應教學職稱；按照教學任務的要求免費為籌建醫院發放、借閱教科書和有關教學資料；吸收籌建醫院專家參與有關教材的編寫工作；為籌建醫院免費培養師資。
5．共同參與籌建醫院申報三級甲等醫院的各項工作。
6．乙方各附屬醫院與籌建醫院簽訂相關合作協議，根據籌建醫院的需要派出教授、專家指導醫療、教學和科研工作。
7．與籌建醫院聯合申報科研專案和科研成果。
8．在確立校級重點學科時，將籌建醫院的學科建設納入統籌。
四、附則
1.本協議自簽訂之日起生效，任何一方不得隨意更改。對於某些不可抗拒因素而必須修訂時，提出方須提前1年告知對方共同協商解決。
2．本協議簽訂後，雙方加強籌建醫院建設，待條件成熟後，共同向上級主管部門履行非直屬附屬醫院報批手續，經上級主管部門審批同意後，籌建醫院掛“XX醫學院附屬XX醫院（第十臨床醫學院）”院牌，甲、乙雙方均可在國內外日常教學、科研、學術交往和宣傳中使用此名稱，在其他領域使用此名稱前，應徵得乙方同意。
3. 非直屬附屬醫院“XX醫學院附屬XX醫院（第十臨床醫學院）”申報成功後，雙方另行商定共同建設直屬附屬醫院合作事宜。
4．本協議未盡事宜，雙方可另行協商補充協議，補充協議與本協議有同等法律效力。
5．本協議一式六份，由甲、乙雙方各持兩份，雙方上級主管部門各一份備案。
6.本協議若產生爭議：
（1）雙方協商；
（2）主管部門調解；
（3）向有管轄權的法院訴訟。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________ 法人代表（簽字）：_________ 法人代表（簽字）：_________ 日期：_________ 日期：_________
篇三：醫院合作共建協議書
甲方：
乙方：
依據《中華人民共和國合同法》本著平等、互利原則，根據甲方需求，更好的滿足服務於患者出發，就“頸腰疼痛專科”合作雙方平等協商後達成以下協議：
一、共建專案：頸腰疼痛專科：
業務範圍：頸、腰椎、四肢關節疼痛、康復理療、中醫科
二、管理方式：
合作專科納入醫院的統一管理，科室實行獨立經濟核算，實行自負盈虧。
三、甲方權利與義務：
1、甲方提供專案所需業務用房（包括門診、辦公室、住院病房、手術室），電腦收費軟體、網路、住院床位及水電等輔助設施；
2、提供掛號、收費、住院、醫療保險等手續辦理和票據；
3、收費室、財務室、臨床輔助檢查科室、供應室等為專科提供服務；
4、協助乙方辦理專科所需醫療廣告、醫療裝置的證明以及專科醫務人員辦理執業註冊等手續；
5、負責專科遇到的醫政、藥政、物價、稅務、工商、醫保等部門的檢查及驗收；
6、負責專科醫保的專案申請；
7、不得新增加與專科業務衝突的同類醫療服務專案，允許乙方購進藥品。
五、乙方職責：
1、負責專科的形象策劃和市場開拓；
2、按專科需要，聘請專家、教授參與專科工作；
3、負責專科的醫療裝置、技術支援以及專科裝置的耗材和專案日常維護等方面的費用支付；
4、負責市場開拓費用以及乙方工作人員的工資；
5、負責專科病人的診治，在治療過程中熟練掌握、運用醫保政策。
六、結算及利益分配：
甲、乙雙方對專科的收益按照本協議之約定進行分配，甲方同意在院內財務系統中為專科設立專門賬目，獨立核算，專科門診收入與自費住院收入在每月10號前結算給乙方，醫保結算費用以到賬時間3日內結算給乙方。甲方不得以任何理由拒絕核算付款，甲方未及時結賬，甲方支付乙方按1%／天收取滯納金。
甲方收入的費用：
甲方每年收取10萬元科室成本折舊費，按營業額總收入的10%業務管理費。水電費乙方負責，物業費甲方負責。
乙方收入的費用：
1，臨床輔助檢查費（包括檢驗、B超、心電圖、放射、）乙方收取 25%； 外檢專案乙方自己負責。
2，藥品管理費：
七、專科正式啟動時交風險押金10萬元。
八、醫療糾紛和事故約定：
合作專案運營嚴格遵守法律、法規及醫院的各項規章制度，嚴格按照醫療技術操作規程進行醫療工作，依法行醫，按章收費，杜絕醫療糾紛、事故的發生。確有醫療糾紛或事故發生，甲乙雙方協商解決，一般醫療糾紛（2萬元以內）由甲方出面。乙方參與解決糾紛問題，費用由乙方承擔，重大醫療事故糾紛其費用分擔甲方10%，乙方90%。
九、協議期滿及協議終止：
1、本協議期滿後，經雙方協商同意後可延長協議期限，但應在本協議期滿前兩個月內提出或在相同條件下乙方有優先決定權。
2、在下列情況下本協議終止：
（1）、本協議合作期滿，其中一方不同意續簽時；
（2）、專科發生嚴重虧損，無力繼續經營時；
（3）、一方因發生自然災害、戰爭等不可抗拒因素時；
（4）、一方嚴重違約導致專科無法經營時；
3、由於專科持續虧損無法經營時，乙方需終止本協議，提前30個工作日書面告知甲方，則不視為違規行為，從告知甲方之日起，不得接診新病人，並積極處理已就診病人的治療和複診工作，不得遺留糾紛隱患。
4、由於甲方的原因提前終止本協議，甲方應收購乙方所購置的醫療裝置。
十、違約責任及爭議解決：
本協議經雙方簽字、蓋章後即產生法律效應，本協議簽訂後雙方應嚴格誠信履行協議中雙方約定的各項條款，當一方終止或不能履行本協議時，另一方有權追究違約責任，其賠償不得低於專科成立時投資的金額。
十一、其他：
1、如果雙方合作經營專科發展良好，甲乙雙方可深入合作其他專科；
2、協議期間，專科經營遇到困難或虧損時，甲方有義務創造條件解決困難，提高專科效益；
3、未盡事宜，雙方可另行協商簽訂補充協議，具有同等法律效應；
十二、本合同壹式兩份，甲乙雙方各執壹份，由雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為捌年，自2015年月日至2023年月日止。
甲方：
乙方：