職工高溫慰問信
在充滿活力，日益開放的今天，我們在生活中也會經常用到慰問信。寫慰問信應用誠懇、真切的態度，才能表達對對方的慰問。你所見過的慰問信是什麼樣的呢？以下是小編幫大家整理的職工高溫慰問信，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
職工高溫慰問信1
工友師傅們：
驕陽似火，你是否依然堅守在工程建設的第一線，流著汗水默默辛苦的工作;酷暑難耐，你是否還在牢記家人的囑託，時時刻刻注意安全生產。
入夏以來，鄭州持續高溫，氣象部門多次釋出高溫預警，各行業也紛紛出臺應對高溫的管理辦法。建築行業作為勞動密集型產業，具有工作時間長、勞動強度大、露天作業多等特點。在炎熱的夏季，如火的太陽炙烤著大地，廣大一線員工的辛苦程度可想而知，因此，中天九建向大家致以最誠摯的問候和最真誠的感謝，您辛苦了!
為切實保障廣大一線員工的權益，充分體現以人為本的管理理念，中天集團今年繼續開展夏季慰問活動。此次慰問活動涵蓋五建所轄青海、甘肅、新疆等分公司在內的兩萬餘名一線員工，在炎熱的夏季為大家送去清涼，送去關愛。
工友師傅們，再苦再累都只為更美好的生活。建築行業的從業者，都是家庭的頂樑柱，靠自己勤勞的雙手創造著全家人的幸福生活;80後、90後的'年輕人為了自己的夢想在建築工地打拼，渴望創造屬於自己的美好未來。但是，幸福生活和美好未來都要建立在每一位員工自身安全的基礎之上，沒有健康的身體、沒有寶貴的生命，一切都是空談。從統計來看，建築行業是僅次於交通和礦山業的第三大事故高發行業。每一個安全事故背後都有家人的辛酸眼淚，每個消逝的生命背後都有一個幸福的家庭無情破碎，誰都有一份對未來的美好憧憬，我們都不願再看到悲劇重演。
工友師傅們，當您麻痺大意、違章操作、不服從安全管理時，請您想一想自己的家人，為了自己擔當的責任，為了明天，請您一定注意安全生產!希望大家發揚互幫互助、團結友愛的精神，在公司和專案部的統一組織下，共同做好安全生產管理工作，確保每位員工的身體健康和生命安全。
我們倡議大家努力學習安全知識、提高安全意識、掌握安全技能、遵守規章制度，發現安全隱患及時向專案部管理人員彙報，將隱患消除在萌芽狀態。同時，要注意飲食衛生，防止病從口入，合理安排作息時間，杜絕疲勞上崗，共同營造和諧的施工環境，為家人創造幸福的生活，為自己贏得一個美好的未來!
最後，我們真誠地祝願每一位員工身體健康，家庭幸福，一生平安!
此致
致敬！
xxx
20xx年xx月xx日
職工高溫慰問信2
各位同仁：
你們辛苦了!
入夏以來，烈日炎炎，熱浪滾滾，持續的高溫天氣已經為我們拉開了"戰高溫、鬥酷暑、保品質、拼服務"的序幕。在這個烈日當空、驕陽似火的季節裡，我謹代表董事會、經營班子，向不懼酷暑、堅持奮戰在各線的人致以崇高的敬意和誠摯的慰問!
面對炎熱的天氣，廣大職工依然用火熱的豪情，譜寫著勞動者的壯美樂章，踐行著對公司的無限熱愛和美好追求。面對高溫，公司也時刻關心著你們的安全和健康，在送上真誠問候的同時，殷切希望你們瞭解和掌握衛生及保健知識，時刻注意身體健康和人身安全，安排好作息時間，合理搭配飲食，提高自我防護能力，做到勞逸結合，以健康的體魄和頑強的精神投入工作。
所屬各單位、各部門要高度重視防暑降溫工作，積極採取有效措施，改善一線職工的勞動條件，加強職工的安全防護，開展各種形式的"送清涼"活動，要將公司的關懷之情傳遞到人、落實到位，確保每一位員工平安度過高溫季節。各單位管理層要將員工身體健康，基層安全生產作為暑期重點工作來抓。戶外作業要嚴格落實錯時工作制，避開高溫時段，在科學合理安排作息時間的同時，確保夏季勞保用品發放到位，防暑降溫物資儲備充足;要採取多種有效措施，嚴格執行安全生產責任制，消除事故隱患，為企業安全生產保駕護航。
溫馨、關懷、誠信、超越。在發展歷程裡，全體人敢闖敢拼、不屈不撓、不驕不躁，正是由於他們辛勤地付出，才有了立足大杭州，穩步向全國邁進，不斷做強做大的今天。現如今，公司正在穩步向多元化、三產公司、分子公司發展，這同樣需要全體同仁齊心協力、眾志成城，以永不滿足的登山精神持之以恆、鬥志昂揚地點燃創業的激情!
"善待每一人"的企業理念要求我們善待自己、善待親朋、善待同事、善待客戶、善待同路人。高溫仍將繼續，任務依然艱鉅。希望大家在努力工作的同時，注意休息，保重身體，特別是保安、保潔、工程維修等戶外作業人員更要注意勞逸結合，嚴防中暑。
最後，我衷心祝願各位同仁：身體健康、精神愉快、閤家幸福、事業有成!同時，希望你們再接再厲，再鼓幹勁，以健康的體魄、樂觀的心態、飽滿的熱情與廣廈一起迎接企業發展的活力之夏、蓬勃之夏!
此致
致敬！
xxx
20xx年xx月xx日