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公司的通知

【熱門】公司的通知合集5篇

  在我們平凡的日常裡,我們需要用到通知的情形越來越多,通知的種類比較多,根據其不同的作用可主分為轉文性通知、指示性通知、事務性通知、任免通知等。你寫通知時總是無從下筆?下面是小編精心整理的公司的通知5篇,希望能夠幫助到大家。

公司的通知 篇1

公司各部門、宜賓縣相關直銷部、翠屏區相關委批點:

  為了激勵先進直銷部和優秀員工,同時也為了豐富節日文化生活、完善公司福利,感謝全體管理人員的辛勤付出和努力工作,經公司研究決定,特組織外出旅遊活動。透過本次活動激勵先進直銷部和優秀員工以更加積極的`態度開展工作,促進員工之間的相互瞭解,增強相互之間的團結及友誼。現將有關要求印發給你們,望認真組織落實。

  一、旅遊時間

  20xx年9月23日——20xx年9月28日。

  二、旅遊地點

  廣西桂林—陽朔—北海(6日遊)

  三、參與範圍

  1、獲得宜賓縣人平銷售前五名和銷售漲幅前五名的直銷部(前提條件為已完清賬務手續);

  2、獲得翠屏區人平銷售前三名和銷售漲幅前三名的委批點(前提條件為已完清賬務手續);

  3、年度優秀員工;

  4、參與公司20xx—20xx年度的副科級以上在職管理人員。

  四、活動領導小組

  因本次活動外出時間長、路程遠,特成立領導小組。

  組 長:

  副組長:

  聯絡員:

  五、活動要求

  1、一切行動聽從導遊和領導組成員的指揮,不可擅自脫隊,出遊人員必須隨身攜帶電話並保持電量充足、暢通,嚴禁單獨外出、離隊,以免發生意外;

  2、貴重物品要隨身攜帶,注意保管,切勿離手; 為防止火災,景區內、車內禁止吸菸;

  3、抵達景區遊覽,謹記導遊交代的集中地點、時間、所乘遊覽巴士車號,萬一脫團,請於集中地點等候導遊返回尋找;

  4、經過危險區域景點時,要結伴而行,禁止獨自前往,嚴禁下河、塘、湖、海游泳;在危險地段照像時,攝影者選好安全形度後不要移動,特別注意不要後退,注意安全;

  5、出遊人員要注意公司形象和個人形象,做到文明旅行,遇事勿慌亂,嚴禁惹是生非;不要在任何建築物、古蹟、岩石、樹木上題字刻畫;不可隨地亂扔垃圾、廢物,將垃圾放於沿途垃圾桶內;

  6、外出期間,要注意飲食衛生,不得暴飲暴食,禁止過量飲酒;旅遊途中不得提出過分或無理要求;如需購物或自費參加活動的;

  7、出發前請自帶換洗衣物、少量現金,如有暈車、暈船現象者,請提前備好藥品,並告知導遊和領導組成員;

  8、如有違反相關要求或領導組成員不盡責者,按公司相關規定處理。

人力資源部

  20xx年xx月xx日

公司的通知 篇2

公司機關各部室、分公司、辦事處、專案部:

  根據《省人民政府辦公廳關於20xx年部分節假日安排的通知》檔案要求,結合我公司實際,經研究決定,現就“5.1國際勞動節”法定節假日放假安排及節後作息時間調整情況通知如下:

  一、放假時間及節前安排

  4月30日至5月2日放假,共3天。5月3日(星期二)正常上班。請各部門相互轉告。

  二、節後工作時間調整情況

  自5月3日(星期日)起,公司各部門人員的作息時間將調整為:

  上午 8:30—12:00

  下午 14:00—18:00

  三、有關要求

  1. 放假期間,公司機關將暫停辦理公務,要求公司各部門妥善處理好個人辦公事務,做好斷電、防火、防雨等工作,機關各部門負責人確保電話24小時暢通,留守值班人員按規定輪換值守。

  2. 各分公司、辦事處、專案監理部要根據現場工作情況,同項目建設單位合理安排現場值班、加班、調休工作,並將實施情況報公司工程管理部備案。

  3. 在節假日期間,大家如外出旅遊、探親、訪友,請務必注意交通及人身財產安全、食品衛生安全、防火安全。

  特此通知

  河南建基工程管理有限公司

  二○xx年四月二十八日

公司的通知 篇3

尊敬的用熱戶:

  我公司鍋爐裝置及換熱站管網檢修即將結束,為確保今年供熱正常執行,公司決定:

  一、為了鼓勵居民使用者積極繳費特給予優惠政策:即日起——x月xx日前繳費的使用者將享受5%的優惠,逾期各使用者需在xx月x日前一次性全額繳清今冬暖氣費,方可正常供暖。

  二、公司定於20xx年xx月x日開始往供熱系統內注水,請廣大使用者密切關注家中的取暖設施。家中如有裝修工程,請儘快復位取暖設施。如有緊急情況請拔打我公司。我公司將盡快派人配合處理。

  三、每年不少使用者因室內安裝暖氣熱水器,既嚴重影響供熱執行,又嚴重汙染自來水,望安裝暖氣熱水器的使用者儘快拆除,否則造成惡劣後果自行承擔。

  希望廣大用熱戶理解、支援,積極配合我們的工作!

  20xx年x月x日

公司的通知 篇4

  茲有本公司部門員工,姓名:,性別:,身份證號碼:,由於下列原因離職:□勞動合同尚未到期提前辭職□自動離職解除勞動合同□期滿終止勞動合同□不勝任工作解除勞動合同□職工違反服務期約定解除勞動合同□違法違紀解除勞動合同□其他原因解除勞動合同:現本公司宣告:從年月日開始,該員工與本公司不再存在勞動關係,該員工的一切行為與本公司無關。該員工與本公司仍存在□保密義務、□競業限制義務,如違反以上義務的,單位將追究其法律責任。

  特此宣告。

  xxx

  xxxx年xx月xx日

公司的通知 篇5

  於本月19日凌晨2點左右,保安部z在z閣巡察時發現有兩件衣服、一把鑰匙、一批重要證件以及一個錢包,其中錢包內有現金500多元。z發現後並沒有據為己有,最後做到物歸原主,此事件充份體現該名員工拾金不昧,毫無私心的精神,這種行為值得我司全體員工學習。現公司決定給予書面通報表揚並獎勵其績效10%作為鼓勵。

  特此通告。

  行政人事部

  20xx年XX月XX日