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廠長的求職簡歷

廠長的求職簡歷模板

  簡歷的格式一定要整齊,不整齊的格式有哪些?例如把每個欄目表格分開,或者將欄目分為幾列顯示,記住做到格式整齊並不難,只要嚴守簡歷基本製作原則,再就是不要想透過在格式上做突破去吸引招聘者,那麼你的簡歷格式一定不會存在任何問題。

  個人資訊

  yjbys

  性 別: 男

  年 齡: 39歲 民 族: 布依

  工作經驗: 10年以上 居 住 地: 浙江台州 黃巖區

  身 高: CM 戶 口: 貴州貴陽 雲巖區

  自 我 評 價

  本人誠懇,吃苦耐勞,抗壓力強,挑戰性強。

  求 職 意 向

  希望崗位: 經營/管理類-專案經理/主管

  尋求職位: 管理

  希望工作地點: 浙江台州黃巖區 浙江台州椒江區

  期望工資: 10000 /月(可面議) (要求提供住房) 到崗時間:隨時到崗

  工作目標 / 發展方向

  在不斷的實戰中,不斷總結經驗,進一步完善和武裝自己。

  工 作 經 歷

  ▌2010-08--2012-05:欣芷軒日用品有限公司

  所屬行業: 快速消費品(食品、飲料、糧油、化妝品、煙(私營企業)

  擔任崗位: 工業/工廠類/車間經理/主管

  職位名稱: 車間主任、生產經理

  職位描述:該公司生產護膚用品、洗手液、沐浴露、香水、冰箱除臭劑、廁所清潔劑、清香劑以及部分洗滌用品,產品主要出口歐美、拉美、日本等地區。本人主要工作為:1、貫徹執行6S管理 2、全面負責生產部門的行政、培訓工作。3、協調生產部與公司業務、採購,人事部門的關係。4、根據業務訂單的交期及物料到位情況制訂生產計劃。5、統籌、協調、指揮生產部各車間的生產鏈。6、監督並控制生產計劃的順利完成。7、制定各項生產管理制度。8、協同技術部門制定並完善各類生產產品的作業指導書。9、帶領各生產主任及品質人員全程監控生產製程,確保生產出優質的產品。10、改善和控制生產成本。

  ▌2000-08--2010-07:貴陽市民政福利事業第二服務中心

  所屬行業: 生產、製造、修飾加工(集體事業)

  擔任崗位: 經營/管理類/專案經理/主管

  職位名稱: 生產經營科科長

  職位描述:本人名許少軍,2000年畢業於貴州省機械工業學校機械裝置管理與維修專業,同年進入貴州格朗姆酒業公司市場部工作,2002年6月進入貴州省貴陽市民政局局單位貴陽利民五金廠衝壓車間工作,該單位是集生產衝壓加工,淨化元件加工,拉絲制釘,氣動釘加工與經營為一體的半企業半事業單位,該單位職工大部分來源與殘疾人,2003年,由於效益不好,面臨解散。經過組合,我由衝壓車間的車間的主任進入剛成立的生產經營科任科長,並協助副廠長主管生產與經營,透過我們的相互合作,對市場的考察與本單位的實際出發,我們重新定位,改變生產與經營方式,重新制定生產標準,改變包裝方式,注重產品質量,實行送貨上門,又讓我們的產品融入了市場。2010年6月,由於單位改成全事業單位,展成為地名標牌管理中心,不再進行生產,為此我離職。

  ▌2012-05--至今:黃岩明宇塑膠(泡泡水)玩具廠

  所屬行業: 網際網路、電子商務(私營企業)

  擔任崗位: 經營/管理類/廠長/副廠長

  職位名稱: 廠長

  職位描述:該公司主要生產兒童塑膠玩具泡泡水系列產品,本人負責公司採購,行政,生產,品質部門的管理工作。

  教 育 經 歷

  1996-09--2000-07 貴州省機械工業學校 機械類/機械裝置管理與維修 中專

  培 訓 經 歷

  1996-09-- 2000-07 貴州省機械工業學校 裝置管理,經營管理

  技 能 專 長

  語言能力: 英語:一般;

  計算機能力: 初級

  其它相關技能:

  本人從2000年學校畢業後,在貴州貴陽市首先做過1年的酒業銷售。,在曾經工作過的單位參加過新產品的開發和新裝置的引進工作,同時也瞭解大部分的'機加裝置,參加起草並主持完成本廠氣動槍釘產品企業標準的工作。持C照,駕齡4年.在將近10年的時間裡,我從車間工人到車間主任,市場業務員,採購員到管理生產與經營的雙部門負責人,不管是在市場經營與管理,還是生產管理,生產成本控制、產品品控方面有著自己的工作歷練。

  本人吃苦耐勞,抗壓力強。

  拓展閱讀:選擇簡歷模板的時候,避免出現硬傷

  個人簡歷在求職的時候是十分的重要,這份簡歷往往會成為求職者的一塊叩門磚。所以在進行製作個人簡歷的時候一定需要細心和耐心,這樣才能製作出一份精美的個人簡歷。很多人在製作的時候,往往選擇的就是簡歷模板,這樣在進行製作的時候才是更加的容易。但是,在選擇這些模板的時候需要重視一些細節,防止出現硬傷。

  在選擇模板的時候,首先需要注意不能出現錯別字或者語法上面的錯誤。因為這樣在簡歷中往往是比較的刺眼,會給招聘的人員留下不好的印象。這些模板往往也是相關人員進行製作的,所以出現了一些錯誤是不可避免的事情,在出現這些方面的問題的時候,需要及時的改正。

  還有就是一些語法的方面的錯誤我們也是需要重視,在發現之後需要及時的進行改正。但是這些方面的錯誤我們往往不容易發現,這個時候,我們可以請周圍的人幫助看一看,這樣在檢查問題的時候更加容易。

  還有一部分的個人簡歷在進行製作的時候,往往會犯一些常識性質的錯誤,比如說出現了身份證號或者電話號碼等等方面的錯誤,對於這些方面的錯誤我們需要及時的進行避免。

  其實依據模板進行製作個人簡歷的時候還是比較的容易,我們只要選擇其中一份比較適合自己的就可以了,這樣製作出來的簡歷在各個方面還是比較的規範的,在投遞之後獲得面試的機會也是比較大。

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