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關鍵詞在個人簡歷中所能夠起到的作用，相信很多人也能夠認識到，企業單位在招聘上是先透過個人簡歷的篩選。而個人簡歷的篩選能夠透過則就說明其起到了作用，對方在篩選個人簡歷的時候所用的時間非常短，是以瀏覽的方式來看簡歷，這種情況對方所能看到的自然就是一些比較重要的'關鍵詞。在編寫個人簡歷的是要善於應用關鍵詞，並將關鍵詞重點突出出來，可以利用字型以及字號。
在編寫個人簡歷上，詞彙的一個用是一個關鍵，詞彙能偶看出一個的性格，也能夠看出一個能力以及特色。很多用人單位都喜歡一些比較果敢的詞彙，多使用一些行動性的詞彙，則可以顯示出的自己的實力部分，以及對職位需求度。
在編寫個人簡歷方面詞語使用要避免使用一些情感型別、主觀型別的詞彙，要知道個人簡歷的作用是來推銷自己。動詞的使用要更加有效果，而數字的使用則就更能加深個人簡歷的可信度，在很多時候具體數字能夠表達的效果要比量詞好的多。比如說在個人獎勵上說自己曾經獲得“多項獎勵”，對方並不會因為你說有獎勵而就相信有獎勵，而如果說自己曾經獲得“三次一等獎”，那麼其可行度就很高了。
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