有關經理求職信四篇
時間過得真快，總在不經意間流逝，迎接我們的將是新的工作機會，新的挑戰，這時一封好的求職信可以起到毛遂自薦的作用哦。寫求職信需要注意哪些問題呢？以下是小編幫大家整理的經理求職信4篇，希望能夠幫助到大家。
經理求職信 篇1
尊敬的公司領導：
您好!感謝您百忙之中閱讀我的求職信，希望這篇求職信能幫貴公司找到一位有志青年，也希望您能成為我成功路上的指路人，讓我擁有一個成功的起跑點。
我應聘的職位是銷售經理。雖然我是應屆生，但是我有豐富的社會實踐，在學校中，我不斷的培養自己的綜合能力，為自己打下堅實的基礎。在校外，我總不會放過任何一個可以鍛鍊自己的機會，讓我明確自己的奮鬥目標。希望貴公司能給我一個展現自己實力的舞臺。
我為人誠實正直，喜歡結交不同性格不同領域的朋友，並且從他們身上學到自己沒有的東西，近一步增加自己的能力和見識。無論是在日常生活還是工作中，我都以積極樂觀，堅持不懈告誡自己。讓自己一步一步走上新的人生臺階。我希望擁有充實的人生,擁有更加成熟的思維，擁有更加廣闊的眼界。
我的過去，正是為了今日而準備。希望我能加入貴公司這個大家庭，與大家為更輝煌的明日而奮鬥，拼搏，攜手共進。
此致
敬禮!
求職者：
經理求職信 篇2
XX經理：
我從《XX日報》上的招聘廣告中獲悉貴酒店欲招聘一名經理秘書，特冒昧寫信應聘。
兩個月後，我將從北京XX工商學院酒店物業管理系畢業。身高1。65cm，相貌端莊，氣質頗佳。在校期間，我係統地學習了現代管理概論、社會心理學、酒店管理概論、酒店財務會計、酒店客房管理、酒店餐飲管理、酒店前廳管理、酒店營銷、酒店物業管理、物業管理學、住宅小區物業管理、應用寫作、禮儀學、專業英語等課程。成績優秀，曾發表論文多篇。熟悉電腦操作，英語透過國家四級，英語口語流利，略懂日語、粵語、普通話運用自如。
去年下半學期，我曾在XXX五星級酒店客房辦化驗室實習半個月，積累了一些實際工作經驗。我熱愛酒店管理工作，希望能成為貴酒店的一員，和大家一起為促進酒店發展竭盡全力，做好工作。
我的個人簡歷及相關材料一併附上，如能給我面談的機會，我將不勝榮幸。
聯絡地址：北京XXX工商學院酒店物業管理系
聯絡電話：XXXXXXXXX
此致
敬禮！
求職人：XXX
XXXX年XX月XX日
經理求職信 篇3
求職信作為應聘的敲門磚，是給HR的第一印象，某個程度上比簡歷更重要，所以一定要仔細斟酌，如何才能夠吸引HR，如何才能拿個好的印象分。
要寫一封好的求職信，首先要了解HR的工作情況。像我這樣長期從事招聘工作的，每天都要檢視超多的簡歷，看求職信就像計算機掃描檔案一樣，有時甚至只會在求職信中尋找自己關心的關鍵詞，其他內容則一概當成隱形。所以我會對應聘者的求職信有一定的要求，如果不符合這些要求，我寧願他根本不要附帶求職信。
下面是我總結的一些對求職信的一些要求和看法：
1.儘量根據應聘職位的要求寫相應的求職信內容。
在看過大量各種各樣的求職信後，我現在只要看兩行求職信內容，基本就可以判斷這封求職信是百搭的，還是針對我們招聘的職位而寫的，甚至可以判斷出是否只是在百搭求職信的基礎上改了少許內容（呵呵，這是HR的特殊本領～）。如果是百搭求職信，忙的時候我根本就不會繼續往下看簡歷內容；針對性強的，給我的第一印象就會很好。因為畢竟大量的求職信都是前篇一律沒有個性的，所以針對性強的的求職信會讓我有眼前一亮的感覺。
2.求職信裡面要寫一些實質性強的東西。
什麼是實質性強的東西？例如：懂什麼技術、做過什麼專案、獲得過什麼成就、拿過什麼證書、有過什麼經驗等等，這些客觀的東西才會吸引人。
虛的東西（像什麼“我很有上進心”、“我有很強的學習能力”、“我工作勤懇”、“我很高大靚仔”......）寫了等於沒寫，不，應該說寫了比沒寫更糟，只會讓我覺得在填充字數，沒什麼具體能力可寫。對我來說，這些還不如“我懂java”幾個字來得有用。
3.求職信不要寫得太長。
你不會認為我們HR會花一分鐘以上的時間來看每份求職信和簡歷吧？求職信一定要簡短，不要在裡面寫你的自傳，突出重點寫你最大的優勢就好，你的次優勢、次次優勢、次次次優勢就留待有機會面試的時候再吹吧。
4.用詞要簡練。
寫求職信並不是寫散文，它在HR面前的存活期可能只有短短十幾秒，如果你不是應聘作家，那麼就請收起你華麗的詞藻吧，寫得簡練易懂一點，HR不會幫你批改作文，更不會去欣賞你的文采。
5.用詞要實在，不要誇大。
我看過一封求職信範例上寫過這樣一句話：“網際網路促進了整個世界的發展，我願為中國網際網路和貴公司的發展做出自己的貢獻。”好偉大。。。可惜HR是很現實的，我們不會關心網際網路是否促進了“世界的發展”，也不會關心你是否會為“中國網際網路的發展”做出貢獻，我們關心的只是你是否符合職位的要求，用詞太誇張了，看著就不爽。
以上5點是最基本的要求，滿足了以上要求的求職信，就應該可以讓HR看多幾十秒了。
這裡有個簡單的求職信模板可以參考一下：
第一段：寫你要應聘什麼職位，一行字就ok；
第二段：第二段是重點，要根據職位的要求來寫你的能力和經驗，寫具體一些，職位沒有要求的就不要寫；
第三段：簡單寫寫你對應聘公司的瞭解，或者是對公司的'意見建議，兩三行字足矣。
經理求職信 篇4
尊敬的中展先生:
您好!
我叫xx，是xx傳媒的一名應聘者，我應聘的職務是專案經理。(附件是我的中、英文簡歷)我知道新鮮提倡一種“推門精神”，所以就透過直接給您寫信推門而入了。
20xx年7月，我畢業於北京交通大學商務英語專業，本科學歷。畢業3年以來，一直從事於市場公關營銷的工作，公關營銷是我的興趣所在，同時在實戰中逐步確立了自己的職業規劃:堅持做一位專注細節並具有廣泛客戶服務經驗的營銷管理專業人士。
畢業後的第一份工作是在戴爾國際英語做市場專員，戴爾國際英語是京城一家頗具規模的英語培訓機構，當時我主要負責高校市場，每天都往北京各大高校跑，聯絡學生會，社團協會，雙方溝通共同舉辦英語培訓專題講座以及前期的宣傳推廣工作。當時就發現，特色的、有吸引力的講座營銷在校園是很受歡迎的。參與過最大的一次校園公關推廣活動是由北京晚報主辦的“首都高校英語培訓品牌展”，歷經5個月，面向近50所高校，當時京城的所有知名英語培訓機構都出動了，有新東方、環球雅思、華爾街等，各有各的特色，我印象中華爾街的宣傳最好。我平時喜歡讀書，消磨時間的同時，給自己沖沖電，看過一本“公關第一、廣告第二”的書後，就開始注意公關行業，隨後便進入了日東公共關係顧問有限公司。
在日東，我從專案經理助理開始做起，主要協助舍弗勒(中國)有限公司的公關專案。在一年多的時間裡，透過與客戶、政府部門、媒體、供應商的來往，總結出“公關無小事，細節決定成敗!”的工作體會。後來自己做了專案經理，主要負責舍弗勒(中國)有限公司、中國醫院協會和百特(中國)投資有限公司的公關專案。真正做了專案經理，才知道，一個優秀的專案經理不僅僅要有過硬的專業素質，協調各方資源的能力，最最核心的，也是最最精髓的是要具備協調“人”的藝術。
由於自己的校園情結，一直想在校園的天空裡有所作為，非常熱衷於陳一舟的校友錄和校內網，新鮮的y人類乍一看和校內網如出一轍，看來新鮮要在網際網路智慧社群時代發力了。我對其他校園營銷公司也有所瞭解，譬如東森、澎湃動力、焦點等，但新鮮有個特點，是其他公司不具備的，就是新鮮網站上有您的部落格。引用您的一句話總結一下自己吧:我不是許三多，也不是陳冠希，但新鮮兵團需要我，因為我是xx，一位專注細節並具有廣泛客戶服務經驗的營銷管理專業人士!
敬祝身體健康、萬事如意!
此致
敬禮!
求職人：xxx
20xx年xx月xx日