【精選】實習協議書範文集合五篇
在生活中，很多情況下我們需要用到協議，簽訂協議能夠較為有效的約束違約行為。相信很多朋友都對擬協議感到非常苦惱吧，下面是小編整理的實習協議書5篇，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。
實習協議書 篇1
為使大學生更好地理論聯絡實際，完善知識結構，甲、乙方雙方基於公平、公正、公開的原則，在平等自願的原則下乙方接受甲方安排實習。為明確各方的責任，保障各方的權益，雙方就實習的有關事項達成以下協議：
第一條：乙方在實習中應該遵守國家法律、法規及規章制度，實習時間自 年 月 日至 年 月 日終止。
第二條：乙方參加甲方組織的實習，每月實習工資中由實習單位直接代扣工資的20%作為管理服務費支付給甲方(只扣前三個月)。
每三條：甲乙雙方的責任與義務：
(一)甲方的責任與義務
1、甲方負責協助企業給乙方進行必要的安全教育，講明應該牢記的注意事項。
2、甲方需要嚴格審查實習單位的用人資格，確保實習單位的合法性，並向乙方如實介紹實習單位薪資待遇、福利、食宿等相關情況，不得有欺詐行為。
3、甲方負責辦理學生前往實習單位的前期相關手續，並護送學生前往實習單位，協助學生辦理相在入職手續等。
4、乙方若人身財產及個人利益在實習期間內受到非法侵害，甲方應協助乙方進行維權。
5、甲方保證乙方學生的薪資福利待遇並保證工資按時支付員工,基本工資xxxx元/月,基本薪資加上加班費等,月平均實領工資可達xxxx~xxxx元,加班費：週一至週五按1.5倍支付(xx元/h);週六、週日按2倍支付(xx元/h);法定節日按3倍支付(xx元/h);
6、根據國家規定由實習單位為實習生購買意外險,員工體檢費50元/人由學生自己出,伙食費象徵性的收費1元/餐，住宿費150元/月從工資里扣除。
7、實習期間學生如有特殊情況需提前離職,必須按照公司要求(提前兩週寫出離職申請，同意後下周即可離職)辦理離職手續。公司則按照《勞動法》結算學生應得的所有工資。
8、工作時間：國家規定5天8小時。超出時間算加班。公司目前比較忙，基本都有要按照公司規定加班。
(二)乙方的責任與義務
1、實習期間乙方應遵守實習單位的勞動紀律和各項規章制度;保守技術秘密及商業秘密;在實習結束後，及時移交工作資料和工具，未經允許的情況下，不得帶走任何與工作相關的檔案資料。
2、乙方在實習過程中要服從企業及甲方統一管理並及時向甲方辦事人員反映在實習過程中遇到的相關問題，便於甲方管理。
3、乙方在自願的情況下前往企業實習，從實習工資中代扣管理服務費事宜應提前告知家長及校方領導，雙方同意的情況下方可去企業參加實習。
4、乙方在實習過程中不得無故曠工，不得私自從企業離職，如因特殊原因需要提前結束實習，需要提前兩週告知甲方，甲方及企業同意後方可離職，否則造成一切不良後果由乙方自行負責。
第四條：協議補充附件
實習協議書 篇2
甲方（實習單位）：
地址：
電話：
乙方（學生）：
身份證號碼：
電話：
丙方（學校）：
地址：
電話：
鑑於甲方願意為丙方的在校學生提供實習崗位，並優先從實習學生中考察、挑選合適人員作為其員工，丙方希望甲方為其在校學生提供實習崗位和就業機會，乙方作為丙方的在校學生願意接受丙方的安排在甲方進行實習。經甲、乙、丙三方友好協商，訂立本協議如下：
一、實習崗位和期限
1、三方同意乙方在_______年_____月_____日至_______年_____月_____日期間在甲方進行為期個_______月的實習。
2、甲方將安排乙方在甲方的______________部門崗位進行實習。
二、各方的權利和義務
本協議各方在此同意和確認各方的權利和義務如下：
甲方的權利和義務
1、甲方的權利：
（1）可以根據其需要和乙方的工作能力對實習內容進行調整；
（2）在實習期內根據乙方的表現，經和丙方友好協商後甲方有權決定是否提前終止對乙方提供的實習機會；
2、甲方的義務：
（1）按照本協議規定的時間和內容為乙方提供實習機會，所安排的工作應該符合法律的規定和不損害乙方的身心健康；
（2）為丙方前往甲方實習單位對乙方進行指導或管理提供方便，並對丙方實習指導教師到本單位的指導情況進行考核，向丙方提供乙方實習的真實表現等資訊；
（3）在乙方實習期間，配合丙方做好實習學生的管理工作，安排具有相應專業知識、技能或工作經驗的人員對乙方實習進行指導，並協助丙方對乙方進行管理。在乙方實習結束時根據實習情況對乙方作出實習考核鑑定；
（4）加強對實習學生上崗前安全防護知識、崗位操作規程的培訓，落實安全防護措施，預防發生傷亡事故；
（5）為乙方提供必要的勞動保護措施。乙方在甲方實習期間，如發生工傷事故，甲方依據國家有關工傷事故處理規定，按在職員工處理，丙方負責配合做好學生、家長等各方工作。
（二）乙方的權利和義務
1、乙方的權利：
（1）有權在協議規定的實習時間按照甲方安排的內容參加實習；
（2）在實習期間如發生工傷事故時有獲得賠償的權利；
（3）如果甲方安排的工作內容違法或有損乙方身心健康，乙方有權向甲方報告，直至終止在甲方的實習。
2、乙方的義務：
（1）實習期間，學生必須同時遵守實習單位的勞動紀律和學校的各項規章制度。每天嚴格考勤，生病需持醫院病假單向實習單位辦理請假手續；因特殊原因需要回學校參加活動，由學校出具公函，事先向實習單位辦理請假手續；若無故曠工，學校參照曠課的有關規定嚴肅處理；
（2）在實習期間認真做好崗位的本職工作，培養獨立工作能力，刻苦鍛鍊和提高自己的業務技能，在頂崗實習的實踐中努力完成專業技能的學習任務；
（3）在實習期間，遵守甲方有關管理制度的規定，按時完成實習期間甲方交付的任務和工作，如有違反或造成甲方財物損失，按甲方規定處理；
（4）實習生要嚴格遵守學校有關安全方面的規定以及實習單位的安全生產規程，防止意外事故的發生。學生因違反實習紀律和安全規定造成自身傷害的由學生本人負責，造成他人傷害或給國家和單位造成經濟損失的，由學生本人及家長承擔相應的經濟和法律責任。
（5）遵守學校關於頂崗實習的相應管理規定和要求，接受實習單位和學校的考核；
（6）在簽訂本協議時，應該將此情況向家長彙報並徵得家長同意。
（三）丙方的權利和義務
1、丙方的權利：
（1）根據乙方在甲方的實習考核成績，決定是否給予乙方相應課程學分；
（2）有權在不影響甲方正常工作的前提下，前往實習單位對乙方進行指導或管理，有權向甲方瞭解學生的實習情況。
2、丙方的義務：
（1）對乙方在甲方的實習給予充分的配合，做好實習學生實習前的動員與培訓工作、實習中的聯絡、檢查、協調工作，實習後的考核和其他工作；
（2）對乙方實習期間的行為予以監督和管理，以確保乙方遵守本協議及甲方的規章制度；
（3）在乙方違約的情況下，丙方有責任給予甲方積極、充分的配合，以便甲方追究乙方的違約行為。
三、保密約定
協議三方都有義務為三方中的任何一方保守法律規定的相關的秘密，尤其是要對甲方的經營管理和智慧財產權類資訊進行保密，若有違反，依據相關法律處理。
四、協議的終止與解除
1、協議期滿自然終止。
2、因協議期限屆滿以外的其他原因而造成協議提前終止時，甲乙丙三方均應提前_____天書面通知其他二方。
3、乙方違反本協議有關乙方義務第三條的規定，甲方可提前終止本協議，但應通知丙方並說明原因，乙方應承擔甲方由此所遭受的損失。
五、補充條款
（1）甲方支付乙方實習報酬________元/月；
（2）_____________________________________________；
（3）_____________________________________________。
實習指導費等內容可作為補充條款新增，其他未盡事宜由三方及時協商解決。
六、協議的生效
本協議一式三份，由甲方、乙方和丙方各執一份，經三方合法授權代表簽署後生效。
本協議生效後，對甲乙丙各方都具有法律的約束力。本協議是協議三方透過對各種問題的研究、討論，經過友好協商達成共識後三方同意簽署的；任何一方對此協議內容進行任何修正或改動，都應經過三方書面確認後方始生效。
甲方（蓋章）：
甲方代表（簽字）：
_______年_____月_____日
乙方（簽字）：
乙方家長（簽字）：
_______年_____月_____日
丙方（蓋章）：
丙方代表（簽字）：
_______年_____月_____日
實習協議書 篇3
甲方：日照市聚信文化傳媒有限公司
乙方姓名：________ 身份證號：
根據《中華人民共和國勞動合同法》，甲方與乙方在平等自願、協商一致基礎上，簽訂本協議，並共同遵守執行。
一、甲方根據工作需要，按照日照市聚信文化傳媒有限公司短期工管理的相關規定，聘用並派遣乙方到甲方指定的公司工作，乙方自願接受甲方的聘用，並保證完成本崗位規定的工作任務，達到規定的質量標準。
二、協議期限： 本協議期限自______年____月____日起至_______年____月___日止。
三、乙方的權利義務：
1．乙方應向甲方提供真實身份資訊，遵守國家法律法規，接受甲方派遣單位的領導，服從甲方和甲方派遣單位的管理和工作安排。
2．乙方須遵守甲方派遣單位的安全操作規範，做到吃苦耐勞並保質保量完成本職工作任務。
4．乙方享有按甲方規定的工資標準獲得勞動報酬。
5．乙方須在工作期限滿的前5日告知甲方。
6．乙方對甲方及其派遣單位的商業秘密和技術秘密負有保密義務。
7. 乙方工作時間不滿十五天或者不領工資卡的，工資概不發放。
四、甲方的'權利和義務：
1．甲方按工作性質為乙方提供必要的工作條件，保障乙方有安全健康的工作環境。
2．甲方可以根據實際工作需要，調換乙方工作崗位，乙方應當服務服從安排。
3．甲方根據乙方的工作表現，有權對乙方予以獎懲，並於每月____號前支付乙方上個月工資。
4．甲方享有國家法律規定的其它權利並承擔相應的義務。
五、協議的解除與終止：
1．乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除本協議：
（1）嚴重違反甲方或者甲方派遣單位勞動紀律、規章制度的； 嚴重失職，營私舞弊，對甲方或者甲方派遣單位利益造成重大損失的；
（2）應聘時向甲方提供虛假資訊和資料的。
（3）被依法追究刑事責任的：
2．乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協議：
（1）乙方患病或非因工負傷，一月內累計病休三天仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。
（2）本協議訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本協議無法履行，經雙方協商不能就變更協議達成一致的。
3．乙方可提前5日書面通知甲方解除本合同，但給甲方造成經濟損失的，應承擔賠償責任。
4．甲方有下列情形之一的，乙方可隨時解除本合同：
（1）以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續強迫勞動的；
（2）未按本協議約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
（3）協議期滿，甲、乙雙方均可提出終止協議，並按甲方規定辦理離職手續。
六、違約責任：
由於一方違約，造成本協議無法履行時，違約方應支付對方違約金。若給對方造成損失，還應支付賠償金。
七、本協議如有未盡事宜，由雙方協商辦理。
八、本協議經雙方簽字、蓋章後生效。
九、不遵守工作制度，擅自離崗；在廠外發生的一切違章事故，責任自負（甲方只負責協助處理）。
甲方：日照市聚信文化傳媒有限公司 乙方：
（簽字/蓋章）：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
實習協議書 篇4
甲方：_________學院
地址：_________
乙方：_________
地址：_________
甲方和乙方經過友好協商一致同意，乙方為_________學院實習教學基地共建單位。具體條款如下：
一、雙方權利和義務
甲方：
1．要求實習師生在實習期間遵守乙方相關的規章制度並採取必要的勞動保護措施，保證安全第一，圓滿完成實習教學計劃。
2．尊重乙方的智慧財產權，嚴格遵守乙方的有關保密制度。
3．為乙方優惠提供所需的技術和智力支援服務。
4．在符合國家高考招生規定的前提下，優先招收乙方誌願報考_________學院的子弟。
5．根據乙方需要和雙向選擇的原則優先推薦優秀畢業生到乙方工作。
乙方：
1．提供有益於甲方實習師生實習的先進技術與相關資料。
2．按甲方需要選派相關的技術人員與甲方教師共同進行實習指導（由甲方為乙方指導實習的技術人員支付一定的指導費）。
3．對甲方實習學生的有關收費給予優惠。
4．積極創造條件使實習教學做到“產、學、研”相結合，產生經濟效益和社會效益。
5．為實習師生實習期間的食宿、交通、衛生等工作生活條件提供便利。
二、協議合作年限
本協議書共一頁一式三份（實習基地、教務處、院檔案室各存一份），效力同等。自簽字之日起生效，有效期為五年。
三、其它未盡事項
雙方本著互惠互利原則共同協商處理或另行簽定補充協議，所籤補充協議與本協議書具有同等效力。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________
代表（簽字）：_________ 代表（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
實習協議書 篇5
甲方：_________
乙方：_________
根據高等院校學生培養目標及要求，甲乙雙方本著友好相處，資源共享，優勢互補，相互協作，互惠互利，共同發展的原則，就加強協作、共同努力建設好_________專業教學實習基地，達成如下協議：
一、甲方的責任與義務：
1．發揮學校的智力優勢，為乙方提供技術支援和服務，為乙方培訓員工，講授相關專業知識，向乙方推薦優秀畢業生。
2．實習活動期間，甲方學生必須遵守有關法規和乙方的管理制度。
3．實習期間由甲方派出實習指導老師全面負責實習指導，負責對學生進行思想政治，組織紀律，道德誠信，安全工作等相關方面教育和日常管理，以及其它相關工作。
4．甲方應提前向乙方提交學生的實習計劃（如學生人數、專業、實習時間、實習內容等）。
二、乙方的責任與義務：
1．在不影響乙方正常工作情況下，為甲方學生提供實習條件和便利，協助甲方完成實習教學任務。
2．根據甲方的實習計劃和學生自身條件，提出具體實習安排方案(要求)，將該專業學生安排到乙方設定的崗位上學習和鍛鍊。並儘快反饋甲方，溝通確定後，以便雙方執行。
3．乙方應派人員參加實習領導工作，並提供適當專業技術人員，管理人員參與實習指導工作。
三、其它
1．其它未盡事宜，經雙方協商解決。
2．本協議一式兩份，經雙方簽字蓋章後生效，甲、乙雙方各執一份。
3．本協議書有效期限從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________
負責人（簽字）：_________ 負責人（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日