工作計劃範文集合七篇
日子如同白駒過隙，不經意間，我們又將迎來新的挑戰，不妨坐下來好好寫寫工作計劃吧。什麼樣的工作計劃才是好的工作計劃呢？下面是小編為大家整理的工作計劃7篇，歡迎閱讀與收藏。
工作計劃 篇1
一、指導思想：
1.全面貫徹黨的教育方針，發展職業技術教育，為當地、為國家培養有用、能用的中等職業技術人才；
2.堅持全面提高學生素質，全面落實職業道德教育、文化基礎教育、職業能力教育和身心健康教育，注重培養學生的專業技能、鑽研精神、創新精神、創業能力和務實精神；
3. 打造現代職教品牌，創辦一所真正意義上的農村中等職業技術學校，做到“生源充足，教學過硬，就業放心”。
二、總體目標：
1.穩步完成從“單一的普通基礎教育”到“以職教為主，兼含普教”的二元教育形式的過渡；
2.合理設定職教專業及課程，建立自己的公共課、專業課教材和教師隊伍，有自己的教學基地和實習基地；
3.建立完整的靈活的符合實際要求的職教學制體系；
4.建立科學的招生機制、分流機制、就業機制；
5.擴建校園，擴建生活設施和其他配套設施；
6.在10年時間裡，將陽光職校建設成為共有10～15個專業，30～40個班（含2～3個普教班），能容納20xx學生的規範化中等職業技術學校。
三、階段目標及工作重點：
20xx～20xx年按5年劃分為兩個階段：第一階段，20xx～20xx年；第二階段，20xx～20xx。
（一）第一階段
目標：
1.穩步完成從“單一的普通基礎教育”到“以職教為主，兼含普教”的二元教育形式的過渡；
2.分步建立自己的第一套學制體系；
3.建立自己的課程體系、特色教材和師資隊伍；
4.建立配套的教學設施和生活設施。
工作重點：
1.完成從“單一的普通基礎教育”到“以職教為主，兼含普教”的二元教育形式的過渡。由於陽光職業學校的前身是陽光職業技術學校，所以，有一個從普通基礎教育向職業教育過渡的任務。我校計劃用2年時間穩步、全面完成這一過渡。
①保證現在正就讀普通高中課程、並希望繼續就讀普通高中課程、將來參加高考的學生，能夠繼續在我校就讀普通高中課程並順利參加高考；
②在現在就讀高一高二課程的學生中，有相當一部分學生有就讀職業學校課程的意向，學校正進行全面摸底，然後根據學生的意願並徵求家長同意，從今年秋季起開設相應專業，讓這部分學生接受職業教育，然後直接就業；
③自今年秋季起，直接從初中畢業生中招收就讀職校的新生，學習三年後就業。
2.落實辦學形式及學制：
①採用聯合辦學形式，利用我們的生源優勢和發達地區職業技術學校的師資與教學裝置優勢，聯合辦學；目前已聯絡部分外地職業技術學校，學校將在07年7月以前完成這項工作。
②採取“二加一”學制，即學生在本校學習兩年（主要學習英語口語交際、計算機基礎、實用文寫作、書法、汽車駕駛技術和文化基礎課程等），在外校學習一年（主要學習一門實用技術），然後就業。
3.開設專業及規模：
①主要專業：文秘、公關禮儀、旅遊。
②07～08級一個班，40人；08～09級4個班，240人。
③以後逐年調整專業及人數。
4理解決教材，組建自己的師資隊伍：
①引進合作學校的相關教材，同時自編部分教材；
②在現有教師中選拔部分教師擔任公共課教師，透過網路和招聘會招聘部分專業課教師；
③藉助合作學校的師資力量，做好教師培訓工作。
5.改造和擴建教學設施及生活設施：
①充分利用現有教學設施及生活設施；
②再徵土地20畝，投資300萬元增建教學用面積1000平米，生活用面積1000平米，擴建食堂和體育活動場地，進一步改善師生的工作、學習和生活條件。
第二階段
目標：
1.建立完整的機動的學制體系及其專業設定體系；
2.建立自己的課程體系及教材體系；
3.組建穩定的公共課、專業課教師隊伍；
4.建立科學的招生機制和就業機制；
的
5.再次徵地20畝，進一步擴建教學設施和生活設施，建立自己的實訓基地。
工作重點：略。
四、有利條件及須要解決的問題：
1.有利條件：
①當地黨委及政府的大力支援；
②我國屬於發展中國家，國家相當長一個時期內不可能也沒有必要普及高等教育，發展多層次教育尤其是中等職業教育是國家既定方針；
③宿松初中畢業生數量每年在1.5萬左右，進入高中學習的在1萬左右；另有部分就讀普通高中的學生升入高校存在困難：這為職高保證了生源；
④到目前為止，宿松還沒有一所真正意義的中等職業技術學校；
⑤社會對中等職業技術人才需求量大；
⑥陽光職業技術學校具備堅實的辦學基礎，在本地有一定影響力。
2.須要解決的問題：
①在農村家長思想上，存在著“重大學，輕職高”傾向，須要做長期的艱苦細緻的宣傳工作；
②初中畢業生也有一個“大學夢”，初中畢業後，能進重點高中就進重點高中，進不了重點高中就進普通高中，很少有初中畢業生主動進職業高中、職業技校，須要較長時間的引導；
③宿松工業不夠發達，工廠較少，給招聘兼職專業課教師，給學生就近實習造成了一定困難；
④陽光職業技術學校前身是陽光職業技術學校，職教基礎較薄弱。
3理解決問題的思路：
①利用家長會、家訪、校報《陽光苑》、學生大會，反覆宣傳職業教育尤其是中等職業技術教育的意義，社會對中等職業技術人才的需求等；
②以普教養職教，即只要是願意就讀陽光職業技術學校普教班的學生，儘量招進普教班，一般說來，由於學生知識基礎較差，在高一就讀一段時間後，一部分“學困生”就會產生改讀職教班的念頭，學校再根據學生要求，幫助學生選讀合適的職教專業；
③辦好第一個職教班，讓學生學到本領，為學生找到工作，讓事實說話；
④建立穩定的就業渠道，保證98%以上的畢業生思想健康，技術過硬，就業後工作滿意。
⑤面對宿松工廠較少的現實，採用同經濟發達地區職業學校聯合辦學的形式，利用合作學校的地區優勢解決學生的實習問題；
⑥利用合作學校的師資力量儘快培養一批自己的教師，同時從高校畢業生中招聘部分職教專業課教師，逐步組建自己的教師隊伍；
⑦逐步建立自己的實習車間及實訓基地。
工作計劃 篇2
一、區級重點工作：
攻堅克難，打好20xx年度衛片執法檢查
一是要主動向政府彙報衛片執法檢查的工作任務、時間安排和政策界限，成立領導機構，將衛片執法檢查真正成為政府行為。同時編印工作簡報，定期研究、排程，紮實推進。
二是與土地變更調查工作相銜接，開展預警行動，做好建設用地批前參與、批後核查。
三是要準確理解和把握衛片執法檢查的要求，一定要高度重視，積極主動履行職責，該查處的要依法查處；同時做好服務，督促用地單位辦理用地手續。
積極參與政府拆違控違工作
一是全力配合拆違控違。抽調精幹人員，主動參與各項拆違控違工作，做到違法事實調查清楚，證據收集充足，力保做到拆的“準”。
二是積極參與調查摸底。把拆違控違工作作為當前中心工作來抓，積極配合政府排查違章建房，調閱歷年巡查制止資料，為依法清理整治違法建築提供真實、充足的依據。
三是提高巡查頻率。充分發揮居委會協管員作用，保證資訊暢通，對違章建築發現一起，制止一起，拆除一起，對新發生的違章建築率達100%，對於歷史遺留的違法用地逐步整改，嚴防違法建築的蔓延。
二、部門重點工作：
一是土地執法監察的目標。
一是對全區的動態巡查覆蓋率、立案查處率、執行到位率、結案率、整改到位率達95%。
二是對20xx年新增建設用地進行核查，加強用地批後監管，核查率達100%。
三是針對臨時用地、養殖基地開展專項檢查工作；配合國土局做好對土地供應和使用情況的清理，對全區臨時用地和養殖基地用地規範化打好基礎；檢查率達95%。
二是整頓礦產資源開發秩序的目標。20xx年全面完成整頓和規範的各項任務，使無證勘查和開採、亂採濫挖、浪費破壞礦產資源、嚴重汙染環境等違法行為得到全面遏制；越界開採、非法轉讓探礦權和採礦權等違法行為得到全面清理，違法案件得到及時查處；礦山安全事故及破壞生態環境現象明顯減少；礦山佈局不合理的狀況得到明顯改善，礦產資源開發利用規模化、集約化程度明顯提高；基層監管到位，投資環境改善，礦產資源管理加強，基本建立規範的礦產資源開發秩序。
三是建立區行政執法局和區國土資源執法監察隊的長效機制。
為進一步加強轄區違法建設防治工作，建立和完善“防違治違”長效管理機制，以逐步清除既有違法建設，杜絕新生違法建設為目標。區行政執法局與區國土資源執法監察隊要統一思想，提高認識，充分調動各方面的積極性，綜合運用法律、政策等手段，採取有效措施，做好防違治違工作。
三、提高執法監察功能：
1、提高防範功能：①透過事前監察、事中監察、經常性地巡查，產生一種威懾力，使相對人不敢貿然違法，從而收斂其不規範的行為；②把執法監察過程轉化為國土資源法律、法規的宣傳過程，透過宣傳和查處相結合的方法，用正、反兩方面的典型事例，對相對人進行法律、法規宣傳，特別是公開披露、處理一些重大違法案件，起到一種生動、現實的法制教育作用。
2、提高補救功能：透過執法監察及時發現問題，在相對人發生偏離法制軌道的行為時，採用制止、糾正、懲處等措施，使其終止違法行為，從而達到減輕危害、減少損失的目的。
3、提高反饋功能：透過執法監察向政府及時反饋有關國土資源法律、法規實施的社會效果，發現政府在國土資源工作中本身的不足之處，為保障和促進我區國土資源管理工作科學發展提供實踐依據。
工作計劃 篇3
生活部在全院和全系的工作中有著舉足輕重的作用。為了更好的服務於同學，為了更好合理的規劃本學期各項工作任務。現制定出20xx年上學期的工作計劃。
一 制定更詳細的教室衛生檢查評分細則
我部現有的評分細則並不是很完善和具體化，制定之前先取得各班勞動委員的相關意見，具體評比、專案改為以下項：桌子內雜務是否整理乾淨(15分)，桌子及講臺是否檫乾淨(15分)，地板是否拖乾淨(20分)，黑板及天花板是否打掃乾淨(10分)，衛生勞動工作是否擺放整齊(5分)，窗子及窗臺是否掃乾淨(25分)，牆上是否有汙跡(10分)。
二 教室衛生檢查制度
根據我係實際情況，每週教室衛生的例行檢查將大體沿用上學期的方案，將大一大二大三各班的勞動衛生委員分為四組，每兩人一組，輪流進行檢查，每週檢查情況組長報告部長處，部門將不定期抽查檢查結果，看是否情況屬實。
三 四位勤工儉學同學工作情況監督工作
為了資助我係貧困學生，系特設數個勤工儉學崗位，解決他們困難的同時，也給他們一個鍛鍊的機會，我部會定期檢查工作是否完成，如若發現工作沒有完成，將責其完成，並及時定期向輔導員彙報他們的工作情況，如遇特殊情況，則另作安排。
四 組織好植樹節的植樹活動
為了增強同學們的綠色環保意識，豐富同學們的課外生活，陶冶同學們的情操，我部將在植樹節期間組織同學們參加學校的植樹活動，美化我們美好的校園。
五 普及勞動衛生知識，提高大學生素質
利用我係宣傳欄，黑板等宣傳工具，定期釋出些勞動衛生方面的知識，倡導大家愛護校園環境，做一個高素質的公民，認識一些基本的衛生知識，增長豐富課外的知識。
總的來說，以上就是對於下一階段工作的計劃。在今後的工作中，我們一定將它們實施在今後的工作中，使我係生活部工作達到讓同學們開心，老師滿意，學校獎勵的水平，不斷地朝我們的方向前進。
工作計劃 篇4
課本的基本概念、基本原理的掌握，有少政治生綜合分析解決問題的能力還比較高，但絕大部分學生對課本非常生疏，基礎知識較差，分析和解決問題的綜合能力極差。
一、指導思想
以新課程理念作為本組工作的指導思想，積極主動地開展以課堂教學為核心的政治教學改革，全面提高政治教學的水平，提升學生政治素養的全面發展。本學期，加強理論學習，研究全國卷，抓好教學常規，提升教學質量，努力使工作提升到一個新的水平。
二、主要任務和目標
1。研究全國卷的考試特點和答題技巧。
2。完成經濟、政治、文化生活內容複習任務。
三、主要工作內容及措施
在學校、教研組的統一領導下，積極開展備課組活動，組內教師能團結協作，抓落實，落實知識點的講解，落實對學生的解題的指導。
1。完成高三經濟、政治、文化生活內容的複習。對這幾塊的基礎內容講細講透，提高學生的基礎水平。這是本學期的主要工作。適當進行檢測，查漏補缺，強化針對性，有的放矢，提高講與練的方法及效益。
2。加強備課組建設，發揮集體的力量，加強集體備課，提高高三政治教學水平，提高教師對全國卷高考題目和知識要求的把握。備課是提高課堂教學效率的根本途徑，備課組建設很重要，根據學校要求，定時間，定人員，定內容。首先，加強集體備課，將其落到實處，而不是流於形式。其次、強調每個老師就每次主題活動，各抒己見，百花齊放。再次要求組內高三教師要多做題，把握高考方向、關注高考動態、捕捉高考資訊，力爭最佳。最後發揮備課組群體力量，集思廣益，取長補短，編好複習提綱，提高複習的效率，加強對學生的學法指導。
3。課堂教學突出“精、細、實”。課堂教學是學生高考複習的主陣地，每位老師精心策劃，努力提高複習的效率，近年的高考試題充分體現了對學生能力的考查，作為高三複習，應該將之貫穿與教學的始終。
4。精選試題，與高考接軌。精心組織練習，透過練習及時發現學生存在問題及時解決。針對高考全國卷的特點，加大對其研習，加強針對性。特別是要透過練習全面提高學生的解題能力。透過練習不斷擴大學生的知識面，增強應變能力，遷移能力的培養。透過練習的批改及時反饋資訊，進行教學調控。5。分層教學，促進全面提高。針對不同型別的班級和學生，只有提出不同的要求並採取相應的教學方法，才能達成教學的目標。因此我們要求對音、美及其他班級的薄弱學生，側重於基礎知識的理解和運用，提高其基本技能；普通類學生，側重於知識的遷移和內在聯絡，並配置補充資料，提高其綜合能力，以促進教學效益的全面提高。
6。加強備課組的交流研討。高考備考，備課組成員之間的相互交流合作非常重要。特別是對夯實基礎的一輪複習。組內成員認真開展相互間的聽課、評課活動，及時發現各自的不足，並實現優勢互補、共學互帶，共同提高，提高教學質量。
四、總體複習安排
1。普通班：
（1）20__年x月—20__年x月中旬，第一輪複習（系統複習，按考點複習。）
（2）20__年x月中旬—20__年x月中旬，第二輪複習（專題複習，構建知識網路，穿插時政，結合熱點。）
（3）20__年x月中旬—20__年x月初，第三輪複習（解題技巧訓練，迴歸書本。）
2。藝術班：
（1）20__年x月—20__年x月初，第一輪複習（系統複習，按考點複習，適當穿插專題複習。）
（2）20__年x月初—20__年x月初，第二、三輪複習（以1個模組進行專題複習，構建知識網路，穿插時政，強化解題技巧訓練，迴歸書本。）
工作計劃 篇5
第一章、行業前景及投入
A.經營範圍
待選名稱：某某裝飾工程有限公司
經營涉及：公共場所，辦公樓，工廠廠房，賓館、酒店，歌舞廳，高階別墅公寓裝飾，店面裝飾等裝飾業務
B.市場空間
亳州各地區及（縣）市，發展壯大後可以開拓周邊城市市場乃至全國市場
C.發展前景
亳州市是安徽省省轄市，地處蘇魯豫皖四省結合部，黃淮平原南端，西北與河南省接壤，西南與阜陽市毗連，東與淮北市、蚌埠市相倚，東南與淮南市為鄰。其良好的地理環境，有得天獨厚的發展空間。當然，所有行業的發展都離不開最基本“住”的需求，前提也就要發展基礎建設，這就為建築裝飾帶來了極大的市場。
D.市場現狀
亳州的裝飾公司發展速度比較迅速，多家公司中無資質公司主要目標市場為家庭室內裝修，競爭體現為價格戰，有資質公司主要涉足範圍為百萬以上大型工程，專門針對百萬以下辦公樓，工廠廠房，賓館、酒店，歌舞廳，店面裝飾工程等業務的還很少，所以亳州還有很大的市場，主要經營市場可鎖定10-100萬的工裝工程：辦公樓，工廠，賓館、酒店，歌舞廳，店面等；
E.人員投入（概算）
業務營銷－設計師－造價員（由設計師做預算可省略預算員）－材料員－專案經理－工程監理/質檢員－客服－財務人員：
1.業務營銷部 2-4 人
2.設計部門 3- 5 人
3.工程部 2－3人（材料、施工、質監）
4.財務 1人（或財務外包）
F.硬體投入（概算）
1.辦公用房－房租
2.辦公桌椅 7-10套
3.檔案櫃4個
4.電腦6-10臺
5.鐳射列印傳真兩用機一臺
6.電話三門，其中一部寬頻上網
G.其他投入（概算）
企業工商註冊、稅務登記等全套手續，註冊資本100萬元
H.人員培訓
所有人員必須瞭解整個裝飾裝修流程、設計、材料、工藝等，以及自己在這個流水線裡扮演的角色。
1、業務部培訓目標：目標市場定位、切入點、客戶接觸點管理，跟單必備的資料，裝飾市場分類以及營銷方法的`運用，如何獲得客戶資訊以及很好的跟進客戶並建立良好的關係，懂得一些設計理念，風水常識，瞭解亳州的樓市，懂得材料和施工中一些專業常識，和公司其他部門同事配合簽單、施工，協助公司提高客戶滿意度。
2、設計部培訓目標：懂得整個裝飾設計運作流程，跟單必備的資料，懂得材料和施工中的一些專業知識，風水常識，和跟單業務員共同與客戶建立良好的關係，讓客戶覺得你們是可以交往的朋友，並且還是個裝修專家，最大限度提高簽單量，提高自己作品的價值，研究自己設計作品的施工可行性和在施工中遇到的問題，簽單後緊密配合工程部做精品工程，與專案經理、客戶一道實施逐步質量、變更認定製度；工程中的變更專案必須由設計師和客戶洽談後轉達工程部簽收並交預決算部備案。
3、預算部門培訓目標：清楚裝飾工程所涉及的所有價格，懂得材料和施工中的一些專業常識，熟悉招投標流程，和業務部、設計部緊密配合提高簽單量，掌握做工程預決算必備的資料，不盲目報價，簽單後和設計部、工程部做好溝通銜接，避免決算時漏算。
4、工程部培訓目標：各工種的施工工藝，制定一系列施工制度，現場制度，瞭解所有的材料特性等，材料員必須瞭解市場上建材價格和特性，和供應商合作誠信第一，不隨便拖欠供應商貨款，節約成本，施工中和設計師與客戶一道實施逐步認定製度，工程進展中的每一步或變更，專案負責人與客戶都要做質量認定，工程中的變更專案必須由設計師和客戶洽談後轉達工程部簽收並交預決算部備案，專案經理要做好合同管理、質量管理、進度管理、成本控制、資訊管理。
I.企業管理架構（最終發展框架）
董事長
總經理
行政部 市場部 工程部 監察部
行政部 財務部 業務部 公關部 設計研究部 招投標部 資訊部 預算部 採購部 物控部 工程部 監理部 公務部
1、行政部下轄：人力資源部、檔案部
2、財務部下轄：會計部、出納部、資產清理部
3、業務部下轄：業務一部、業務二部
4、公關部下轄：公關一部、公關二部
5、設計研究所下轄：設計一部、設計二部
6、招投標部下轄：招投標一部、招投標二部
7、資訊部下轄：商情一部、情報二部
8、預算部下轄：預算部、決算部
9、採購部下轄：採購一部、採購二部
10、物控部下轄：倉庫、內控部、外控部
11、工程部下轄：專案一部、專案二部
12、監理部下轄：監理一部、監理二部
13、公務部下轄：監察部、客戶服務部（客服、投訴）
J.企業文化
一.企業宣言：
引領裝飾潮流力爭成為行業標杆提供更優質服務回報社會、員工
二.經營理念：
協同敬業，誠信服務，以人為本不斷追求完美！
三.工作價值觀：
專、精、認真、敬業、集體利益高於一切、物質回報。
四.生活價值觀：
團隊至高無上、愛 、信心、希望、健康
五.管理者七大信條：
1.契而不捨，直到成功，屢敗屢戰，公證無私，和人交往，多從雙方的角度來考慮問題，勤用腦，善分析！
2.誠信/情義高於一切，廣交天下友，有飯大家吃，付出有時未必要回報，別人有求的事情可以辦到決不推辭！
3.設立帳簿，該花的錢如流水行雲，不該用的錢決不浪費一分.
4.不管人前人後，常思自己過，莫論他人非！
5.珍惜現在的每一分每一秒，做好現在正在做的正經事！
6.想到的新觀點，只要行之有效，無害而有利，立刻付諸實施！今天可以做完的事情，決不拖延到明天！
7.杜絕浪費時間/精力/成本，可省則省，能簡則簡，每一步都必須行之有效，每一分鐘都必須用的有意義，每一塊錢都必須用在該用的地方！
K.《薪資標準》
市場部職責：負責市場部業務員、設計師管理，市場推廣，業務管理，客戶談判，簽單，施工中配合專案經理做好合同管理、質量管理、進度管理、成本控制、資訊管理
業務部（2-3人）每季度簽單不得低於200萬元，一年不得低於800萬，業務員每人每月簽單額不得少於10萬。
完成任務業務底薪：1200 + （1.5-2.5）％提成（決算價）＋電話報銷 + 飯貼 簽單不足10萬的提成降至1.％，當月未簽單者底薪降至700，連續三個月未簽單自動離職；
業務部提成發放按照：簽單首付款到帳當月發800％提成，工程結束按照決算價計算發剩餘20％提成。
設計師每人每月簽單額不得少於10萬。
完成任務設計師底薪：1200 + （1.5-2.5）％提成（決算價）＋電話報銷 + 飯補
工作計劃 篇6
建立國家衛生城市和省環保模範城市是提升城市形象、提升城市競爭力，改善人居環境，實現榆陽跨越式發展的需要，是提高人民生活質量的需要。20xx年是我市建立國家衛生城市的起步之年，為進一步明確任務，落實責任，有效開展工作，完成20xx年建立國家衛生城市和省環保模範城市的各項任務。根據區委、區政府雙創工作會議精神及要求，結合我校實際，特制定20xx年雙創工作計劃如下：
一、指導思想
緊緊圍繞市委、市政府提出的建立目標任務，開展建立國家衛生城市活動，透過“雙創”工作，進一步完善學校衛生基礎設施，提高學校衛生管理水平，最佳化校園環境，提高學校健康教育和疾病預防工作質量，強化師生衛生意識，提升師生文明素養，為建設和諧、文明社會做貢獻。
二、主要工作任務
1、營造濃厚氛圍。充分利用黑板報、牆報、手抄報、掛圖、校園廣播、校園網、班會、家長會、知識講座等形式開展豐富多彩的衛生、環保、健康宣傳，並在相應地方設定禁止吸菸標誌及衛生健康、衛生安全教育警示個性化、人性化標語標牌。在醒目處設定有固定的健康教育宣傳專欄，由專人負責管理，定期更換（每月一期），要有期數，要留底稿，班級板報要有健康教育內容，確保廣大師生創衛知曉率達到100%。
2.認真落實健康教育、環境教育課程。要切實貫徹落實《中小學健康教育指導綱要》，全面開設健康教育課，環境教育課，並切實做到“課時、教材、師資、教案、考核和評價”五落實。切實做好健康教育評價，對照20項指標進一步完善設施建設。加強健康教育師資建設，積極開展健康教育教學研究，努力提高教學質量和水平，確保學生健康知識知曉率和健康行為形成率≥80%。
3.抓好環境建設。保持校內外環境整潔，綠化美化整體環境優美；路面平整，下水道通暢，庫房整潔；環衛設施完善，廁所符合衛生要求，有專人負責保潔，生活垃圾日產日清；室內衛生狀況良好，無亂堆亂貼亂畫現象，門窗無破損，樓道整潔，車輛擺放整齊；開展病媒生物防制活動，防治措施落實，鼠、蚊、蠅、蟑螂的孳生地保持有效治理。
4.做好愛國衛生工作。愛國衛生工作要有計劃、有部署、有總結，並納入學校重要工作之中。以“愛衛月”為契機，大力開展多種形式的愛國衛生教育活動和向家長、社會宣傳活動。組織學生運用各種形式，發動其家長參與創衛活動；組織學生上街傳送宣傳單等多種形式，開展創衛社會宣傳活動。
5、加大病媒生物防治工作力度。在鼠、蚊、蠅、蟑螂等病媒生物防治工作中，要堅持以環境治理為主的綜合防治方針，做到防治人員、經費落實，鼠、蚊、蠅、蟑螂等病媒生物得到有效控制，達到全國愛衛會規定標準。按照市愛衛辦要求開展病媒生物防制工作，做到有計劃、有檢查、有落實、有總結，資料完整。
6、加強傳染病防治工作。認真貫徹《中華人民共和國傳染病防治法》，積極開展學生常見病、多發病、傳染病防治工作，做到有計劃、有檢查、有落實、有總結、資料完整。實施學生新入學（轉學）查驗預防接種證明查驗工作，配合疾控中心做好14歲以下兒童蛔蟲監測，確保感染率≤3%。
7、強化食堂管理。學校食堂要全面貫徹《餐飲業和集體用餐配送單位衛生規範》，實施食品衛生科學管理，有有效的衛生許可證。工作人員身體健康，衛生管理制度健全，責任落實到位。
8、加快示範校的建立工作。加大綠色示範校及健康教育示範校的建立力度，堅持把示範校建立作為加強校園文化建設、最佳化育人環境的重要措施。積極申報，創造條件。
9、廣泛開展健康教育、環境教育實踐活動。積極開展多種形式的健康教育、環境教育活動。結合5月31日世界無煙日、6月5日世界環境日、6月6日全國愛眼日、9月20日全國愛牙日、12月1日世界愛滋病日等重大節日，廣泛開展以生命健康、環境保護等為主題的知識競賽、主題班會、環保手抄報、攝影評比和參與建立綠色學校、綠色家庭、綠色社群等活動，強化健康、環保意識、現代公民意識和社會責任感，培養學生珍惜生命、健康生活、保護生態、愛護環境、熱愛大自然的文明行為，使廣大學生健康、環境教育參與率達到100%。
三、主要工作措施
（一）加強領導，落實責任。進一步加強對雙創工作的領導，建立長效工作機制，繼續實行校長負責制。完善機構，制定切實可行的年度創衛計劃，創新工作思路，確保工作正常進行，周密部署，科學安排，認真組織，紮實實施，確保圓滿完成各專案標任務。
（二）強化管理，督查整治。學校要把雙創各項工作分層分細落實到各處室、各崗位，做到每項工作有人理、有人管、有人記、有人查。落實獎懲制度，雙創宣傳教育工作的展開要與年度工作考核、評先評優掛鉤。每次雙創宣傳教育活動開展都要歸類，並做好資料的收集整理工作。要深化檢查整治工作，學校雙創領導小組要對照任務要求，仔仔細細進行自查，對自查結果進行研究，查詢不足原因，提出整改措施，落實人員進行整治。同時要認真做好工作總結，不斷積累工作經驗。
（三）教育到位，宣傳到位。根據雙創工作各專案標任務，結合實際，狠抓落實。要深化宣傳教育工作，有計劃地上好綜合教育課、體育與健康課，組織開展健康教育和衛生檢查評比等活動，增強學生衛生知識，培養衛生行為習慣。同時還要繼續開展好“小手拉大手”活動，繼續透過家長學校，家長會、校園網站、宣傳窗、告家長書等發動家長積極參與創衛活動。
（四）突出重點，不斷提高。學校要按要求上好健康教育課，確保0.5課時/周。創衛宣傳活動要形式多樣，做好向家長宣傳工作，組織學生與家長共同完成一次健康知識測試題，要求家長與學生共同開展雙創工作。要嚴格按照國家衛生城市標準，對學校的創衛各項工作進行一次全面的自查，對存在問題及時整改。
（五）改善條件，增加設施。切實改善健康教育條件。按照《國家衛生城市標準》和《學校健康教育評價方案》規定的20項指標要求，爭取經費投入，添置必要的健康教育器材、教具和體育鍛煉設施等，力爭使健康教育硬體達到指標規定的要求。加強學校衛生基礎設施建設，積極爭取各方面的支援，增加學校衛生基礎設施方面的投入，重點改善供水、廁所、衛生室等基礎衛生設施條件，為師生營造一個衛生安全的學習生活環境。在完善校醫室的基礎上設立學生心理諮詢室，做好常見病預防和學生心理健康教育工作。
工作計劃 篇7
第一，進一步建立健全信訪工作網路，切實做好排查。
按照規範完善街一級，大力加強居一級，延伸網格一級的思路，進一步加強信訪網路建設。充分發揮基層第一道防線作用，將矛盾化解在基層。要求社群每週對轄區內的所有隱患進行一次全面的排查，對排查出的不穩定因素，逐一建立電子臺帳，並上報街道信訪辦，便於實行信訪資訊動態管理。
第二，進一步高度重視處理初訪，並做好回訪工作。
所有的群體性上訪都是由初訪解決不及時而引起的，因此對群眾初訪反映的問題，應該解決並且能夠解決的，要立即解決，暫時解決不了的，要做好解釋工作，取得群眾的理解和信任，對提出不合理要求的，要做好說服教育工作，處理情況向分管領導及時彙報，並定期做好回訪工作。
第三，進一步加大信訪案件的處理，著力解決“事”。
強化初信初訪的辦理，抓好初信初訪立案率、解決率，慎重處理每一個問題，避免小事拖大。抓好“突出問題”的專項治理工作，努力消化各種矛盾，切實解決好群眾的合理訴求，對應該解決的問題，依法予以妥善解決，不留尾巴;對不應解決的問題，作出明確結論，並切實做好重點人員教育疏導工作，防止出現反彈。
第四，進一步加大穩控工作力度，著力維護敏感時期。
一是抓重點穩控，對排查出的不穩定因素全部逐人落實穩控措施，對有非正常上訪苗頭的重點物件實行“人盯人”穩控到位，做到24小時不失控。二是強化應急處理，堅持以“問題發現得早、基層化解得了、當地控制得住、結果處置得好”的要求，進一步完善應急預案，成立應急領導小組，應急小分對，責任到人。
第五，進一步強化信訪工作的制度化、規範化和科學化。
一是進一步建立健全各項規章制度，強化內部管理。二是繼續推行“三項”便民措施。即信訪首問責任制、信訪回訪制和居級信訪接待制，著力解決推諉扯皮、久拖不辦、亂辦敷衍了事、跟蹤教育不夠的問題。
總之，我將集中精力、全力以赴做好今年的信訪維穩工作，不辜負街道領導的希望!