查文庫>自查報告> 【推薦】個人自查報告模板集錦7篇

個人自查報告

【推薦】個人自查報告模板集錦7篇

  隨著社會一步步向前發展,大家逐漸認識到報告的重要性,報告成為了一種新興產業。寫起報告來就毫無頭緒?以下是小編為大家收集的個人自查報告7篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

個人自查報告 篇1

  的有關內容,對自身行為作出自查,情況如下:

  一、有償補課方面

  1.沒有對本校特別是現任教學班的學生進行有償家教。

  2.沒有強迫動員、誘導或暗示學生參加課後文化補習。

  3.沒有為社會文化辦學機構進行招生宣傳,發放招生廣告,組織學生報名等。

  4.沒有在社會文化辦學機構兼課。

  5.沒有佔用學生法定休息時間集體補課或上新課。

  二、執行課程計劃和課程標準方面

  1.認真執行國家課程標準,能夠正確把握大連市小學學業質量評價標準和課堂教學評價標準,沒有隨意加大教學難度。

  2.積極開展高效課堂有效教學研究,能夠根據教學內容、課型、學情的不同,運用適宜的教學模式組織教學,利用自主、合作、探究等學習方式,加強師生、生生之間的交流與互動,最大限度地提高課堂教學效益。

  3.能夠做到教學進度與教學計劃統一,授課內容與課程標準統一,同年級作業基本統一,檢測考試在校長批准下的統一。

  三、控制學生作業總量方面

  1.學生書面家庭作業每天的作業總量不差過一小時,以中等水平學生完成作業的時間為準。

  2.能夠較科學設計課堂作業,佈置作業教師能夠逢留必作,全批全改。

  四、規範教學用書方面

  沒有擅自組織學生購買或推薦各種教學用書、材料等,沒有動員組織學生到指定書店購買學習資料、教輔材料,也沒有委託家長或其他人員為學生統一購買教輔材料。

個人自查報告 篇2

  新課程改革,是新世紀基礎教育的一場巨大變革,她將使基礎教育從教育思想到教學內容、教學方法和學生的學習方式都發生了重大變化。而教師透過這次的自查自糾,並進行適當的整改,收到很好的效果。

  一、當面對幼兒的個性發展有不盡相同,我有時不能面面俱到去照顧幼兒的各自感受。

  今天,我應盡到自己的最大能力去關心幼兒,愛護幼兒,讓他勇敢地說出自己的感覺和想法。如我們大(*)班的***小朋友,每次做作業,我是批評多於表揚,根本沒有考慮她的能力和感覺,沒有深入去想這也是她認真完成的作品,所以學習的激情漸漸的失去了,變得不愛說話了。現在,我總是不斷的鼓勵,讓她覺得自己也行,也就有了自己的自信心,性格也開朗起來。

  二、孩子的各自能力相差較多,卻要他們向同一不平看齊,疏忽了按孩子的各自特點發展。

  因為每個孩子都有自己的優點,應該按幼兒的個體差異性,讓他們在老師的正確引導下自由發展。象有的孩子喜歡畫畫,而計算就稍差點;有的喜歡手工,卻不喜歡畫畫等等,我就針對他們的喜好,設計不同的教學方案,讓他們取長補短,都到相應的發展。

  三、面對孩子有時提太多的問題,或有一點兒的事情就向老師報告,而老師正好有事就草草應付,或者用不 耐煩的聲音應付了事。

  提問題是孩子的天性,我應該是啟發和幫助,進一步引導孩子的興趣,因為興趣是學習的最好老師。記的有一次上音樂課《我愛家鄉,我愛祖國》,我是根據故事引入,當要教小朋友唱歌時,他們還是在討論故事情節,我就採用讓小朋友把故事內容編成一首好聽的歌曲,這樣即讓幼兒集中注意力,又能很快的記住內容,做到一舉兩得。

  四、我在上課時,經常是過多的教和提問題,只讓幼兒聽而沒有讓幼兒自己去發現問題、提出問題和解決問題,忽略幼兒的獨立思維能力。

  這就是所謂的把課堂交給孩子,而是孩子要學什麼老師就要教什麼,儘量發展幼兒的獨立思維的能力。如教幼兒認識各少數民族,幼兒對這些即陌生又很難記住,我就根據這些內容,先投放有關的圖片,並說一些相關的故事,這樣上課起來,老師就非常的經鬆了,幼兒又很快的記住老師所要教的內容。

  五、平時偶然發現幼兒某一個幼兒的不良習慣後,馬上幫助改正,但時間一久自己也給忘了,而沒有讓幼兒徹底的改掉。

  而今我時刻注意孩子的行為習慣,因為一切都是為了孩子的將來。所為的一句古話:江山易改,本性難移。現在不教育好,將來的改變是非常難的。

  總之,只要認真對待,才能取得成功!

個人自查報告 篇3

  一、當前存在的缺點和不足

  1、理論知識學習不夠深入。平時由於工作較多,對專業理論知識的學習不夠全面,淺嘗輒止,缺乏刻苦鑽研精神,沒有深入挖掘理論內涵,把握精神實質,思想上缺乏緊迫感,其次不能將理論和實際有機結合起來,工作中存在理論脫離實際的現象。

  2、工作中缺乏創新意識,滿足於工作現狀。缺乏鑽研精神,對新形勢下工作的新情況、新問題認識不夠,沒有很好的從實際出發,使自己在某些方面的能力、水平,與適應新形勢工作發展的要求有差距。

  3、是對社群幹部黨員的學習教育抓得不力,學習制度堅持不好,抓落實少,沒有檢查、考核措施,抓學習缺乏計劃性和系統性,也缺乏必要的學習和培訓,學習中理解不深,聯絡實際不夠,沒有取得應有的效果。

  二、存在問題的原因:

  對理論學習重要性和必要性的認識不足。實事求是的說,我還是比較愛學習的,但近幾年來,由於工作中要忙於日常事務應酬,考慮事情又太多,靜不下心來,加上有時把學習理論當軟任務,把業務工作作為硬指標,

  便出現了不願意擠出時間來學習,理論學習與業務工作脫節的現象。同時始終認為自己事業心比較強,只要不犯錯誤,思想是不會變到哪裡去,盡心盡職地做好工作就行了,因此,也就放鬆了學習,造成了小成即滿的思想狀況。同時也就放鬆了幹部黨員的學習,形成了輕視理論、忽視學習的傾向。

  三、今後的努力方向

  經過分析,找到了問題,查明瞭原因,在今後的工作中,要從以下幾方面做起,切實改變作風,加強自身建設:

  1、進一步提高對政治理論學習重要性的認識,增強學習的自覺性。事實上,學習的過程是一個自我提高的過程,也是一個工作創新的過程,更是一個經驗積累的過程。只有勤於學習,善於學習,才能厚積薄發,遊刃有餘的處理面對錯綜複雜的工作事務。因此,在以後不斷提高自身政治理論的同時,也要注重將理論和工作實踐相結合,做到學以致用,學用相長。克服和糾正輕視理論學習傾向,糾正理論學習不夠深入的問題,更加自覺處理好工作和學習的關係,深入系統的學習理論知識,進一步掌握精神實質,指導好工作實踐。用樹新風、強作風的要求對照檢查自己、約束自己。

  2、樹立開拓新思想,養成勤于思考的習慣,增強工作的主動性,對工作敢想敢幹。在工作中要積極研究新情況,解決新問題,闖出新路子,創造性的開展工作。

個人自查報告 篇4

  時間飛逝,一晃到公積金工作已經4年了,我是20xx年5月來到歸集科工作的。在這裡真心的感謝幫助我,支援我的領導、科長和同事們,沒有你們的幫助,我也不會在這麼短的時間裡成熟起來。在工作中和老同志學習業務知識,學習認真嚴謹的工作態度,積累自己的工作經驗。雖然在歸集崗位工作了4年,但也存在很多問題。透過這次開展的"查、找、改"活動中,也深刻認識到了這些問題的嚴重性,為了今後能更好,更高效的完成領導交辦的工作任務,更熱情、周道的為職工服務,以下是我在工作中存在的問題和改進的方法,請領導給予批示:

  1、重視業務,忽視理論學習。政治理論學習較少,不能自覺的進行學習,以至有時跟不上形勢的發展,理論水平有待提高。以後積極參加分中心組織的政治理論學習,做好學習筆記,在平時應利用工作閒餘時間,學習理論知識,提高自身素質。

  2、要求思想進步方面有待提高,不能積極靠近組織及時向組織彙報思想動態和情況,只寫了入黨申請就認為行了,其他都是組織上的事,這種思想是錯誤的。應該積極要求進取,接受組織的考驗,以一個黨員的標準嚴格要求自己,履行職責和義務。

  3、在工作中有時不能嚴格要求自己,不夠積極主動,缺少開拓精神。平時應多和同事學習,探討工作經驗,認識到自己在工作做存在的缺點和不足,學習同事在工作中的優點,總結工作思路和工作方向,把學到的知識應用到自己的工作中,來提高工作效能。

個人自查報告 篇5

  我今年*月份到辦公室秘書科工作,在各位領導、同事的關心和幫助下,對新的工作環境由陌生到認識再到逐漸熟悉,努力做好領導交辦的每項工作,各方面都取得了一定的進步。但與其他同志相比仍感到自己在知識、能力和工作作風上有很大差距。圍繞這次作風整頓,針對自己平時的工作情況,認真查詢自己在思想、業務和作風方面存在的問題,並進行認真的剖析,以便能提高自己的`能力和素養,更好的開展以後的工作。對前階段的工作不足之處很多,我總結了以下幾點,未盡之處還請領導和同志們多指點。

  一是在業務能力上離工作要求還有很大差距,仍需不斷提高。前階段接觸的工作主要是對檔案的核對、印發,參與會議記錄並寫會議紀要等。反思自己在工作中的表現,感覺在工作當中還不夠細心,在文字的校對、資料資訊的採用、行文的標準規範等方面不時有疏漏之處。在今後的工作中一定要加強責任意識,對交辦到手中的工作,要做到嚴謹細緻,確保不出紕漏,不給工作帶來任何不利影響。

  二是在主動學習,提高自身理論修養和綜合知識水平方面還有差距。平時只滿足於讀書看報,對一些典型的檔案資料和領導講話沒有仔細的研究,對讀過的檔案有不明白之處,一略而過,不求甚解,不能透徹理解領會文章的實質和指導思想。沒有仔細的研究,自然就學不到文章的精華,也就談不上能力的提高了。今後一定要加強這方面的學習,特別是對領導的講話要努力抓住其中的“關鍵點”進行分析,使自己寫出的文章達到有預見性、針對性和可操作性的要求。

  三是工作作風不夠踏實。在平時工作中,工作主動性差,遇到問題總是等領導指示,不積極透過提高自身能力來解決問題,一定程度上還存在“多做多錯,少做少錯,不做不錯”的思想;缺乏敬業精神,對文字人員應該掌握的一些資料和常識,只知道大概,沒有搞精搞細;對領導交待的工作,只滿足於一般的完成,只求過得去,不求過得硬,沒有動腦想辦法怎樣將其做的更好。需要在以後的工作中不斷的自我加壓,從每一件小事做起,從每一個細節做起,以更高的標準,更嚴的要求,更踏實的工作作風要求自己,要精益求精、追求一流的工作質量,切實做好每項工作。

  幾天來認真學習幾位領導的講話材料,結合自身的實際情況,切實認識到學習是終身的事情,任何時候都不能放鬆。需要在以下幾個方面加緊學習。一是多看,看經驗豐富的同事是怎麼做的,處處留心皆學問。無論級別大小、年長年幼都是自己學習的物件,見多才能識廣,開闊視野。從思想品德、知識結構、理論觀點及語言表達技巧等各方面系統學習,深入分析,讓自己在今後的工作中少走彎路。二是多讀,就是把理論學習與讀書看報有機的結合起來。對中外名著,黨政調研文章、領導講話等凡是能見到的,都要儘量去讀,抓住要點、掌握實質並與實際工作中遇到的有關問題結合起來分析思考,去粗取精,活學活用,只有這樣才能迅速提高理論修養,增強認識問題、分析問題、解決問題的能力。三是多思,文秘工作要求腦勤、手勤、眼勤,勤思很重要,經常思考,腦子靈活反應迅速了,才能迅速領會領導意圖;才能更好的汲取優秀同志的好思想、好作風,培養愛黨為民之心,學一行,愛一行,專一行,樹立愛崗敬業的好品德。

  透過查詢不足,我體會到無論作什麼工作,都要端正態度,要加強學習各方面的知識來開拓眼界,不斷的提高自身的政治修養。對工作要有一種服務意識,事情無論大小都要盡心盡力,在工作中要不斷思考、不斷總結、不斷創新,充分調動自己的主觀能動性,提高自己的能力和工作質量,在任何時候都要注意維護辦公室的形象和聲譽,做一個合格的辦公室工作人員。

個人自查報告 篇6

  根據市“三治三提”活動領導辦公室的要求和部署,我圍繞“治庸、治懶、治散、提質、提速、提效”活動精神,認真對照自己平時的實際工作及思想動態,查擺在政治思想、組織紀律、業務水平等方面存在的問題,並對此進行了認真剖析,以便更好地開展工作。

  存在的主要問題:

  1、理論學習上還有待進一步加強。雖然自己沒有放鬆對政治理論、業務知識和專項活動的學習,但在學習的深入性和系統性上還有很多不足,被動學習時多,主動、自我學習時較少,沒有很好地將理論學習與實踐工作結合起來,學習實踐中存在淺嘗輒止現象。

  2、思想上有待於進一步提高。作為領導幹部,應當具有較高的思想修養,才能起好先鋒模範作用。在日常工作和生活中,雖能與班子成員團結共事,齊心協力推進各項工作開展。有時還不善於從政治的高度去觀察和處理有關問題,做耐心細緻的思想政治工作有時還不夠仔細。

  3、工作上有待於進一步強化。儘管我自己守職盡責,抓好了公司的各項工作。但由於分管工作面寬量大,而個人精力有限,因此在工作中對一些部門關心不夠。同時在發揮部門和其它同志的積極性和主動性上還應進一步加強。聯絡工作也主要是停留在參加會議、徵求意見、解決問題等方面,缺乏主動性和創造性。

  4、生活上有待於進一步完善。雖然時刻保持清醒的頭腦,做到時時處處事事嚴格要求、勤政務實、清正廉潔。信奉“言必行,行必果”,做到一身正氣,兩袖清風,清正廉潔,沒有任何違紀違規的問題,並切實做到了“看好自己的門,管好自己的人”,但艱苦創業的精神發揚得還不夠,在慎獨、慎行、慎微、慎欲方面還需加強。

  5、深入一線有待於進一步增加。身為公司的負責人,主要精力都集中在宏觀決策和部門協調上,深入到一線較少,參與具體的生產工作及對基層人員生產工作的現場指導不夠,對於職工群眾反映的問題感同身受不夠。

  6、在方式方法上有待於進一步提高,工作上有時存在急躁情緒,受急功近利思想的影響,對一時難以看到成效的工作會直接批評,給下級造成了很大的思想壓力。

個人自查報告 篇7

  作為一名人民教師,師德是教師最重要的素質,加強師德建設是教師隊伍建設最為重要的內容,教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學生。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。教師不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表。透過20xx年師德師風建設“學法懂法守法,做合格人民教師”“十查實看”學習教育活動,對照“十查十看”,現將個人在師德師風方面的表現自查一下。

  一、自查具體情況:

  1.貫徹黨的教育方針情況:

  本人在教學中沒有違背教育教學的規律,沒有違背黨的教育方針政策,在教育教學中能夠做到教書的同時教孩子們做人的道理和方法,並嚴格要求學生做一個人講文明、懂禮貌、遵紀守法、誠實守信的好學生。

  2.熱愛學生、尊重學生人格情況:

  高爾基說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子。”因此,在教學中,我努力地和每一個孩子做朋友,讓孩子們首先喜歡我這個人,然後喜歡我的課,喜歡接受我的教育。

  當然,在實際的教學中,由於方方面面的原因,曾出現過有諷刺、歧視學生,體罰或變相體罰學生,工作方法簡單粗暴的行為。

  3.為人師表、廉潔從教情況:

  教學中我緊緊圍繞《義務教育課程標準實驗教科書》和《配套練習》進行授課、講解和練習。在教學中我沒有向學生推銷或變相推銷教輔材料和商品,都是自己多方收集資料,透過課外和休息時間進行電腦輸入後列印下發給學生無償使用的,更沒有向學生或家長索要財物、擅自收費、補課等以教謀私問題;

  4.遵守社會公德情況:

  繁忙的教學生活讓我養成了一種學校到家,家再到學校的兩點一線的生活方式,就是星期六和星期天都不想出門一趟。加之本人在身體方面不能飲酒,所以我沒有發生過賭博、酗酒鬧事等違反社會公德現象;

  5.樹立教師良好形象及文明上網情況:

  平時上網,我只是玩玩遊戲,查查資料。比如:鬥地主、幹睜眼,和關係好的同事、朋友聊聊生活方面的事,不負責任地濫發帖子,或語言不文明,瀏覽不健康網站等行為根本不存在。

  在上小學、中學、甚至大學的時候,我的老師對於文明用語、衣著等方面的要求就非常嚴格,自己在生活中也時時處處嚴格要求自己,做自己孩子的榜樣,做學生的表率,牢記“身正為範”的古訓,不曾有不妥之處。

  6.關心集體、尊重同事情況:

  教師的本職工作就是教學,想方設法提高成績,本人在工作時間上(15年)較短,工作的經驗還非常的缺乏,為此我在工作中尊重老同志,悉心請教他們在教育教學方面的優秀做法,取長補短,同時老同志在現代教育技術方面不懂的地方也能以禮相待,耐心講解。在工作中也時刻以大局出發,犧牲個人時間和利益來完成集體或領導安排、佈置的臨時性工作,做到了團結同事,更沒有任何有損害集體榮譽和不利於團結的言行、舉止;

  7.工作作風、工作紀律情況:

  在工作中本人覺得自己能夠履職盡責,堅守工作崗位,嚴格遵守《教育法》等教育類法規,高臺縣教體局、南華學區、以及學校制定的各項工作制度,服務熱情周到,有較強的工作責任感和事業心。

  8.階段性重點工作:

  本人只是一個長期工作在教學一線的農村小學教師,在考試、招生、錄取、分配等工作中沒有搞不正之風和違紀違法行為。

  9.教育科研文風:

  教學科研工作中我沒有弄虛作假,抄襲剽竊等違背教科研規

  範,侵佔他人成果的不端行為。

  10.課堂實效方面;

  “課上一分鐘,課下十分鐘”,在教學中深知備課的重要性。因此,我非常注重課前對教材的研究、教法、學法指導的選擇,以及練習和作業的精挑細選,努力向40分鐘要效益,因此根本不存在隨意調課、遲到、早退等現象。

  當然,“金無足赤,人無完人”,我在有些方面也不是完美無缺的,也有這樣或那樣的問題出現。

  二、存在的不足:

  1.遇到困難不能知難而進,有時有任其發展的鬆懈思想,教育教學方法還缺乏靈活性和改進力度,提高業務速度還不夠快;

  2.與學生的溝通交流較少,對學生的思想動態瞭解不夠深入,在解決學生的思想問題時方法有些簡單;

  3.在平等、公正對待學生方面,特別是要求學生方面,還不夠公正和嚴格。

  三、分析產生這些問題的原因:

  對事業上要求比較鬆懈,對工作態度上粗枝大葉,有差不多就行的觀念。不能從愛崗敬業的高度嚴格要求自己,放鬆了對自己的要求。思想上有等、懶、靠的情緒。在個別時刻對自己師德方面要求上放鬆了尺度。

  四、整改措施:

  根據自身存在的問題和不足,在今後的學習、工作、生活中,我將嚴格要求自己,認真做好以下幾點:

  1.在政治理論素養上下工夫,加強對政策理論水平的提高。加強學習師德先進典型的事蹟,嚴格要求自己,以他人為榜樣,努力做好本職工作。

  2.在業務,在專業知識、法律法規方面加強學習,努力提高自己的業務能力和服務水平,做到理論聯絡實際,全面發展。

  3.加強自我改造,自我完善,努力提高自身綜合素質,熱愛本職工作,刻苦鑽研業務,虛心學習,認認真真做事。確立“學生為本、德育為首、和諧發展”的教育理念。加強業務學習,要有創新精神,多開展創造性的活動,以自身的嚴謹學風和高尚的師德師風來做學生的表率。對自己的工作多用心、用腦,領導交辦的事及我自己份內的事做好計劃,使其有序、有時、有步驟地完成。

  4.走進學生的心裡,尊重學生,教育引導,實現“親其師,信其道”的教學境界。學生的成長,各種行為偏差是難免的。作為老師,我應該深入瞭解孩子的內心,找到原因,然後進行引導,使學生認識到自己的行為的確出現了偏差,並明確危害,使學生從內心認識到,進而自覺糾正。

  在今後的工作中我將勤觀察、勤思考,想學生、家長之所想、急學生、家長之所急,全心全意做好教育教學各項工作,力爭做一名合格的人民教師。