培訓協議書範文錦集六篇
在當下社會，人們運用到協議的場合不斷增多，協議的簽訂是雙方或數方之間權利義務的最好規範。協議的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編精心整理的培訓協議書6篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
培訓協議書 篇1
甲方：
代表人：
電話：
乙方：
電話：
身份證件號碼：
甲乙雙方經友好協商，依據中華人民共和國相關法律、法規的規定，本著自願、平等、互惠互利、誠實信用的原則，雙方共同對外開展培訓課程、專案諮詢等合作，在以下方面達成一致。雙方約定共同遵守：
第一條：甲方權利與義務
1、本協議有效期內，甲方是乙方從事培訓服務的合作機構，有權以自己名義代理乙方簽訂相關業務合同，為乙方提供招攬、聯絡培訓業務的專業服務。
2、乙方授權甲方代為管理、安排事項主要包括乙方講授的課程。
3、甲方運用自身渠道為乙方進行課程推廣，並擁有聯絡、安排、接洽、簽署與乙方有關的培訓工作及相關事宜的權利。
4、甲方擁有與本協議工作內容相關的乙方的姓名、影像、肖像、形象及聲音等的使用權。甲方與客戶簽訂的各種與乙方培訓工作相關的合約和細則，應及時通知乙方，並與乙方就活動的細節問題進行溝通協商。
第二條：乙方權利與義務
1、本協議生效後，乙方應向甲方交付影片課件一份作為推廣內容，影片應能體現乙方授課方式、風格及亮點，甲方透過影片課件為乙方進行課程推廣。乙方授權甲方對課件出於課程推廣的目的進行必要的編輯或新增相應的授課資訊、聯絡方式等。
2、乙方應按照甲方安排，在指定時間，準時守約抵達甲方指定的培訓工作場所，按照約定進行培訓事項。
3、乙方有權在培訓結束後及時從甲方處獲得課酬。
第三條：合作期限
雙方合作期間為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止，本協議屆滿前______個月，甲乙雙方可就續簽事宜進行協商並簽訂相關協議；協議期滿，雙方未簽訂新簽約或就本協議簽訂相關補充協議，則本協議到期終止。
第四條：乙方課酬及雙方利潤分配
1、乙方給予甲方的課程合作優惠報價為課程稅後______元/天，甲方透過______網站等推廣的乙方課程的對外終端報價為______元/天。
2、在本合同履行期間，若一方欲改變課程報價，需雙方協商確定並簽訂補充協議，如雙方協商無法達成共同意見，課程報價以本條第一款為準。
3、由甲方與客戶簽訂課程協議，在課程結束後______個工作日內，向乙方支付課酬，課酬為乙方給予甲方的課程合作優惠報價。若第三方客戶分期付款，則甲方按照課程結束後到賬日期分期向乙方支付。
4、雙方收益所涉稅費自理（含營業稅、企業所得稅、個人所得稅）。
5、甲乙雙方在本協議履行期間，應共享收益，同擔風險，若發生向客戶返款、減免部分款項之事，雙方按照收益比例分擔。
第五條：協議的解除或終止
1、甲乙雙方協商一致，可以解除本協議。
2、有下列情形之一，甲乙任何一方有權單方解除本協議。
（1）一方涉入本協議外的法律糾紛而不能履行本協議約定工作。
（2）一方人身自由或經營權利受限或不能自由活動、不能履行本協議約定的義務；
（3）一方在本協議中虛假承諾，且對另一方簽訂本協議有重大影響的，受影響方有權解除協議。
第六條：保密約定
1、甲乙雙方保證對在討論、簽訂、執行本協議過程中所獲悉的屬於對方的且無法自公開渠道獲得的檔案及資料（包括商業秘密、公司計劃、運營活動、財務資訊、技術資訊、經營資訊、折扣及其他涉密資訊）予以保密。
2、未經該資料和檔案的原提供方書面同意，另一方不得向任何第三方洩露該商業秘密的全部或部分內容。
3、本保密條款在本協議解除或終止後兩年內仍然有效，雙方亦應遵守。
第七條：違約責任
1、本協議履行過程中，甲乙雙方因一方行為造成另一方實際損失，應予賠償。若商定的課程、培訓專案（乙方在甲方發給其的確認函上簽字署名，表示乙方對此次課程的相關事項確認，確認函的形式包括書面、電子郵件、手機簡訊等）乙方對課程已經確認後因乙方原因未履約，甲方由此向第三方承擔違約賠償，可向乙方追償。
2、協議期內，雙方對任何第三方的侵權、違約行為應獨自承擔責任；若由此造成對方損失的，應承擔賠償責任。
第八條：爭議解決
1、本協議的訂立、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。
2、因本協議引起的或與本協議事項有關的爭議，雙方應友好協商解決；協商不成，任何一方可向______方所在地人民法院提起訴訟解決。
第九條：其他事項
1、本協議經雙方簽字、蓋章之日起生效。
2、本協議一式______份，甲乙雙方各執______份，具有同等法律效力。
3、除本協議另有規定，甲乙雙方協商一致並簽署相關協議，可轉讓本協議約定的全部或部分權利給第三方。
甲方（蓋章）：
授權簽約人：
______年______月______日
甲方地址：
乙方（簽字）：
______年______月______日
培訓協議書 篇2
甲方：
地址：
法定代表人：
電話：
乙方：
身份證號：
地址：
電話：
為保障合作良好、有序執行，充分保護各方的正當權益，甲、乙兩方本著平等自願、互利互惠、共同發展的目的，就兩方在開設舞蹈藝術培訓中心，依照《中華人民共和國合同法》等相關法律法規，甲乙兩方友好協商一致，達成如下協議，以資信守。
第一條 合作專案名稱
舞蹈藝術培訓中心。
第二條 合作方式
1、甲方負責提供教學、辦公場地，教學裝置，廣告宣傳、招生等工作，並負責相關的費用。
2、由甲方董事長郭淑芳出任深圳舞蹈藝術培訓中心董事長，負責本舞蹈藝術培訓中心的全面管理工作；由乙方出任深圳舞蹈藝術培訓中心校長兼總教練，負責本舞蹈藝術培訓中心的日常經營管理工作，管理學員檔案包括整理、儲存、運用學員的資訊資料，負責招聘教學師資及員工，組織教學培訓等。
3、乙方招聘的教學師資及員工與深圳 舞蹈藝術培訓中心簽訂合作協議，教師工酬根據教師級別不同按每課時200—400元的不同標準由深圳 舞蹈藝術培訓中心支付，教師工酬以日結方式進行結算。
4、本舞蹈藝術培訓中心設立單獨的財務賬簿及賬戶，獨立核算，每月核算一次，實行專款專用。
5、本舞蹈藝術培訓中心設立一名會計和一名出納，本舞蹈藝術培訓中心的會計由甲方會計兼任，會計的工資報酬由甲方承擔。出納由乙方選任，工資報酬（5000元/月）由深圳舞蹈藝術培訓中心支付。
6、本舞蹈藝術培訓中心根據市場情況擬設定培訓班如下：①摩登班（少兒、成人），②拉丁（少兒、成人），③交誼舞（成人、企業家班），④、莎莎舞，⑤三步踩，⑥肚皮舞，⑦瑜珈班，⑧街舞，⑨操課。
第三條 授課時間及方式地點
具體的上課時間以課程表安排為準，45——60分鐘為一個課時。授課地點為甲方提供的教學場地內。
第四條 甲方的權利和義務
1、甲方負責提供教學、辦公場地。在開辦初期，甲方提供位於不少於200平方米房屋一間作教室使用，及約平方米房屋一間作辦公室，甲方提供的場地應以滿足教學需求為前提，如學員過多，現有場地不能滿足教學需求時，甲方應無條件增加場地投入，甲方保證在本協議合作期內，其對所提供場地擁有的房屋使用權無任何法律上的瑕疵，保證乙方依本協議使用該場地不會受到第三人的干涉，並保證乙方在週一至週五的晚上____時至____時，週六全天、週日全天能正常使用場地，否則甲方應當承擔由此引起一切經濟和法律責任。
2、甲方負責提供教學裝置包括但不限於音響、燈光、空調（按每50平方米配一臺5P的空調的標準配備）等裝置（視情況如需增加其它裝置均由甲方提供），並承擔本協議期間所發生的水費、電費、衛生、物業管理等費用。
3、甲方負責招生工作的宣傳包括但不限於教師簡介、宣傳畫冊製作、釋出，廣告宣傳等活動並承擔相關費用。除本協議規定外，未經乙方書面授權許可，甲方不得在其單位名稱，商號，廣告，宣傳資料，產品目錄，辦公用品，名片，辦公場所的裝潢裝飾中使用乙方的名稱、簡稱、肖像，註冊商標和標誌，標識等。
4、甲方負責制定的招生簡章和招生計劃、安排開展招生工作，落實招生的相關事宜，發生的費用由甲方負擔。由甲方負責向學員收取培訓費用並及時向學員開具收費憑證。甲方須及時向乙方通報招生進展情況，每個舞蹈培訓班招收學員應不少於____人，如果甲方招收的每個舞蹈培訓班學員人數少於____人，則乙方有權不開班，甲方負責學員的善後處理工作。
5、在參與培訓期間的後勤服務工作，甲方人員參與服務工作所發生費用及報酬由甲方負責。
6、本舞蹈藝術培訓中心的會計由甲方會計兼任，會計的工資報酬由甲方承擔。
7、甲方在招生過程中，不得以本專案名義收取任何費用。
8、甲方不得以乙方或兩方合作的名義從事與本專案無關的任何活動。
9、甲方招生過程中，不得超出乙方同意的宣傳範圍，不得虛假宣傳誤導社會，不得開展損害乙方聲譽的活動。
10、未經書面許可，甲方無權向任何第三方轉讓本合同甲方的權利和義務。
11、甲方負責辦理工商、文化許可、稅務等所有與本舞蹈藝術培訓中心開辦及運營有關的手續，並承擔相應費用，負責與政府、行業等部門的溝通和協調。
12、在本協議有效期內，甲方不得與第三方開辦與本協議合作內容相類似的培訓業務。
13、甲方保證遵守並如約履行本合同義務，如違反本合同約定，願承擔相應的違約責任。
第五條 乙方的權利和義務
1、負責本舞蹈藝術培訓中心的日常經營管理工作，管理學員檔案包括整理、儲存、運用學員的資訊資料。
2、凡對外宣傳和諮詢所需的招生資料及其它宣傳材料，應經乙方稽核同意後方可執行。
3、乙方根據市場需求，開發設計培訓課程，制定教學計劃，確定培訓教材，並負責本舞蹈藝術培訓中心的教學質量的監管。
4、乙方負責本舞蹈藝術培訓中心的師資的招聘，所聘請的授課教師均應具有一定的專業水準和授課經驗。
5、乙方負責招聘出納一名。
6、乙方保證遵守並如約履行本合同義務，如違反本合同約定，願承擔相應的違約責任。
第六條 培訓費用
培訓費用根據市場情況，由乙方制定價格。
第七條 收入分配
經過甲乙兩方核實舞蹈藝術培訓中心學費入賬總收入，在扣除應由舞蹈藝術培訓中心承擔費用後，按甲乙兩方各 50 %的比例進行分配。在每月最後一日進行結算分配。
第八條 智慧財產權
舞蹈藝術培訓中心的培訓課程教材，講義、其他教學資料、舞蹈動作的智慧財產權歸乙方所有。培訓期間所使用的課程教材，講義及其他教學資料、舞蹈動作僅限於課堂使用，未經乙方允許，對方不得擅自複製，影印及攝像、錄製，傳播。
第九條 合同變更
本協議生效後，除非經兩方協商一致並簽訂補充協議，不得變更。
第十條 合同的解除
1、甲乙兩方如有任何一方出現不履行協議的情況，守約方應以書面方式通知違約方予15個工作日內改正，如在規定期限內違約方未給予合理答覆或未採取改正措施，守約方在15個工作日後有權終止協議。
2、任何一方破產，解散，被責令關閉或出現導致其破產，解散，被責令關閉的事由。對方有權單方解除本協議而不承擔違約責任。
3、在發生不可抗力的情況下，單方或兩方不能繼續履行協議或使協議目的不可避免地無法實現，兩方均有權終止本協議，且不承擔任何法律責任。
4、如場地被政府徵收、徵用、或生源不足，導致本協議不能履行或非兩方原因造成舞蹈藝術培訓中心連續六個月處於虧損狀態，兩方均有權終止本協議，且不承擔任何法律責任。
第十一條 爭議解決
兩方應本著誠實信用，平等互利的態度友好合作，出現爭議時，甲乙兩方應爭取透過友好協商的方式解決。
第十二條 合作期限
本協議有效期叄年。合作期限屆滿後本協議自動終止，在協議終止之前兩方應及時結清相關費用，若合作兩方希望繼續合作，兩方可另行簽訂協議。
第十三條 其他
1、本協議未盡事宜，甲乙兩方可另行達成書面協議，作為協議的附件；對未盡事宜能達成有效協議的，適用中國現行法律法規的規定。
2、本協議的任何修改，補充及附件均是本協議不可分割的組成部分，與本協議具有同等法律效力
3、本協議一式四份，甲乙兩方各執兩份，具有同等法律效力。
4、本協議經兩方簽字，蓋章後生效。，自兩方蓋章之日起生效，兩方簽字蓋章日期不一致的，以簽字蓋章時間較晚者一方的日期為協議生效日期。
甲方（蓋章）：
乙方（簽字）：
授權代表：（簽字）
日期： 日期：
培訓協議書 篇3
甲方： 公司
乙方： 身份證號碼：
戶籍地：
甲乙雙方秉持誠信公平原則，互相協商就甲方委派乙方_______________________事宜達成以下協議：
1.甲方委派乙方自_____ 年____ 月____ 日起至 _____年_____ 月_____ 日止赴___________ 進行_____________。
2.乙方___________ 培訓期間所發生的費用，依照人事管理制度和財務作業流程報支。
3.乙方目前任職於_______ 公司 ______部門，擔任 _______工作。乙方同意甲方的上述安
排並同意自願延長勞動合同期限 _______年，即勞動合同至________ 年 ______月_________ 日終止。在上述期限內，乙方應繼續從事甲方安排的工作。非因不可抗因素導致乙方不能履行勞動合同時，乙方承諾不單方面提出解除勞動合同。
4.乙方要求提前解除勞動合同，經協商甲方同意時，勞動合同即解除，但乙方應賠償甲方為乙方__________培訓交流支付的費用。
賠償金額依下列公式計算：
賠償金額=因培訓所產生費用總額*未服滿勞動合同期/應延長勞動合同期
5.甲方不同意乙方提前解除勞動合同，乙方執意解除或擅自離職或因違法、違紀被公司辭退的，除按上述公式計算賠償金外，還應交納違約金。違約金依下列公式計算：
賠償金額=因培訓所產生費用總額*未服滿勞動合同期/應延長勞動合同期
(培訓所產生的培訓費用包括：培訓之學費、雜費、辦理相關證件費用、培訓期間所發生的住宿、膳食、交通、出差補助、技術交流費用等在甲方實際報支或由甲方實際支付的費用)
6.乙方提前解除勞動合同的違約金/或賠償金應於甲方辦理終止勞動合同手續前交納。
7.乙方向甲方提供擔保人______________(身份證號碼___________________，戶籍地?_____________________，任職?__________________，擔任________________)，保人應向甲方出具擔保書，保證乙方履行本協議書的義務。在乙方解除勞動合同時，擔保人向甲方承擔的保證責任，保證乙方按約定支付賠償金/或違約金。
8.本協議自雙方簽定之日起生效，至乙方勞動合同期滿後終止。
9.本協議書一式兩份，具同等效力，甲乙雙方各持一份。
甲方代表(公章) 乙方：
年 月 日 年 月 日
培訓協議書 篇4
甲方：
乙方：
身份證：
為使得公司新入職員工能快速適應工作環境，掌握必備崗位工作技能，特對公司引進新員工進行內部定向強化培訓，經甲、乙雙方協商一致，雙方自願達成如下共識，特訂立本協議，雙方共同遵守。
培訓時間：年月_日至年月日。
培訓地點：公司辦公區
培訓內容：公司概況、產品資訊、銷售平臺使用等其他崗位工作技能。
培訓費用：合計 元/人。培訓費用自乙方透過面試簽訂
勞動合同並辦理新員工入職手續日起，甲方在三個月內從乙方工資中扣除 元/月。
協議約定內容：
第一條甲方根據公司的發展要求結合實際情況對乙方進行職業形象、職業技能、業務能力等方面的培訓。
第二條甲方安排專人在乙方轉職為正式職工前對乙方進行一對一的教導，引導乙方熟悉公司各方面情況，指導學習業務技能，督促儘快完成培訓。
第三條在培訓期間乙方必須自覺接受甲方的管理，努力學習，遵紀守法，積極參與甲方安排的培活動;甲方如發現乙方有違紀違規行為，將按照有關規章制度進行處理，乙方有義務自覺接受甲方處理，情節嚴重者將給予辭退。在非上班時間甲方不承擔乙方包括人身、經濟或其他嚴重後果產生的損失。
第四條甲方在培訓期間將定期或不定期進行考核，並根據乙方考核成績和崗位技能掌握情況以及業務量，決定是否轉為正式員工。
第五條轉為正式員工的標準是：
(1)在培訓期間表現良好，考核合格、熟練掌握崗位技能。
第六條乙方培訓期原則上為3個月。期滿如達不到轉職標準成為正式員工的將視情況經甲乙雙方協商後再延長2個月為考察期;如累計5個月後仍達不到轉職標準的甲方將視同乙方自動離職。
第七條培訓費用在乙方轉為正式員工後且在工作崗位工作滿6個月的、在培訓期及轉正後6個月內因甲方原因造成乙方不能繼續學習或工作的，甲方將一次性獎勵(返還)給乙方並按月利率1.6%
支付利息。在乙方轉為正式員工後6個月內，在因自身原因辭職的、因乙方原因被甲方開除的、因乙方原因被甲方視為自動離職的，培訓費用以及產生的相關利益甲方將不再獎勵(返還)給乙方。第八條乙方在培訓期間享有甲方提供的如職業技能、工作能力提升等方面的培訓的權利，有向甲方相關人員友好地提出意見和建議的權利。
第九條本協議一式二份，甲、乙雙方各一份，自簽訂之日起生效。
第十條未盡事宜，甲、乙雙方共同協商解決。
甲方(公章)：
乙方：
日期：年月日
培訓協議書 篇5
甲方：
乙方：
甲乙雙方經過友好協商，本著互惠互利的原則，就甲乙雙方合作開設培訓班事宜，達成以下協議，以資共同遵守：
一、合作專案
甲乙雙方合作開設培訓班，培訓班名稱暫定為“”（正式對外宣傳以相關行政機關核准的名稱為準）（以下簡稱“該培訓班”），該培訓班的'培訓專案為：。具體培訓時間由甲乙雙方另行約定。
二、合作方式：
甲方負責提供培訓場地（地點：），乙方負責提供該培訓班所需的各類資源（包括但不限於教師）並承擔由此產生的所有費用、負責具體的培訓教學活動。
三、合作期限
合作期限為年，自年月日起至年月日止。
四、雙方的權利義務
（一）甲方的權利義務：
1、按雙方約定的培訓時間提供培訓場地；如因甲方原因不能按約定的培訓時間提供培訓場地的，甲方需提前通知乙方，以便乙方及時通知學員並另行安排時間補課。
2、提供培訓場地的照明裝置、夏天提供空調，並承擔該照明裝置及空調裝置所產生的費用。
3、若乙方需對甲方提供的培訓場地進行裝修裝飾、佈置且裝修裝飾方案經甲方書面同意的，甲方應為乙方的裝修裝飾、佈置工作提供便利，如提供相關的圖紙及方便施工人員的出入；若乙方的裝修裝飾方案未經甲方書面同意的，甲方有權拒絕予以配合。
4、甲方在範圍內對乙方就開設該培訓班的宣傳、推廣工作提供必要的協助，同時甲方有權對乙方的宣傳推廣活動進行審查，且凡使用甲方各種稱謂、榮譽、商標標識或其它圖案進行宣傳活動的，均須事先徵得甲方書面同意。
5、甲方負責培訓場地內設施裝置的防火安全、清潔工作，但不承擔該培訓班學員的安全保障義務。
6、甲方有權監督乙方培訓教學的質量並督促乙方改進。
7、合作期限內，對因乙方原因造成的培訓場地及甲方提供的設施裝置損壞的，甲方有權向乙方索賠。
（二）乙方的權利義務
1、乙方必須按法律法規的規定向政府相關部門辦理開設該培訓班的所有手續並承擔因此產生的費用，且辦學過程應遵循法律、法規及相關主管部門的規章和規範。否則，因此被政府部門罰款及其他責任由乙方承擔。
2、乙方負責開辦培訓課程的規劃、設計、教練和教學質量的管理、該培訓班辦學所需的各類辦公、教學裝置、資料的採購以及負責培訓具體工作的實施。乙方在該培訓班開展業務時應當服從相應的政府部門的管理。
3、乙方負責制定該培訓班每期的培訓課時和培訓費收費標準，經甲乙雙方協商一致後執行。乙方須按雙方商定的培訓計劃進行培訓，如因特殊情況，培訓計劃延遲或更改，乙方需提前天書面通知甲方和學員。
4、乙方負責聘請資深及經驗豐富的教練（教師）並承擔教練（教師）的報酬及其他福利費用；負責其他教職工的聘請並承擔因此產生的所有費用包括但不限於教職工的工資等。
5、乙方應全力配合甲方落實各項安全措施並做好有關的安全宣傳工作，應愛護甲方提供的設施裝置，因乙方原因損壞應向甲方承擔賠償責任。
6、乙方應當舉辦一些與該培訓班有關的宣傳、推廣、講座等活動、印發宣傳單並承擔因此產生的費用。
7、乙方承擔該培訓班經營過程中的全部稅金及除本協議明確由甲方承擔外的所有費用。
8、教學期間，乙方確保其教學方法不對學員及其他第三人人身安全造成危害，承擔學員在培訓場地及培訓期間的安全保障義務。否則，乙方承擔由此給學員造成的損失。若根據相關法律規定必須由甲方先行承擔的，甲方有權向乙方追償，乙方應當賠償因此給甲方造成的一切損失，包括但不限於律師費等。
9、乙方不得在甲方提供的培訓場地內從事與該培訓班無關的活動，否則，甲方有權單方即時解除本協議且有權不支付乙方應得收益。
五、物業綜合管理費及結算方式
（一）物業綜合管理費：甲方按該培訓班學費（下稱“學費”）總額的%作為物業綜合管理費，剩餘學費為作為乙方收益。
（二）結算方式
1、學費首先由甲方代乙方收取，乙方應及時向學員出具學費收據，若學員要求提供發票的，乙方應負責提供發票並承擔稅金。
2、合作期限內，每期培訓班全部課時完成後天內雙方對本期學費進行結算確認，結算確認後由乙方向甲方提供與乙方本期應得物業綜合管理費等額的收據，甲方於收到收據後天內將乙方應得收益以現金方式支付給乙方。
3、因乙方違反本協議的約定而需要向政府機關支付罰款或向第三人支付賠償款時，甲方有權單方解除本協議，直接從乙方應得收益中扣除，不足扣除的，乙方應當另行補足。
六、違約責任
1、乙方私自收取學費的或在甲方提供的培訓場地私自授課的，甲方有權單方解除本協議且有權不支付乙方應得收益。
2、甲、乙雙方任何一方擅自提前解除本協議，應賠償對方支付違約金人民幣元。
3、因乙方的原因造成缺課被學員要求退款的，甲方因此損失的物業綜合管理費由乙方補足，甲方有權直接自乙方應得的收益中扣除。
4、本協議其他條款對違約責任有約定，按其他條款的約定履行。
七、爭議解決
雙方在履行本協議的過程中，發生的一切爭議首先透過友好協商解決。協商不成時，任何一方有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
八、 送達
一方發給另一方的檔案或傳真均以本合同中約定的地址或傳真號碼為準，若一方變更地址或傳真號碼，應在7天內以書面的形式通知另一方，否則，本合同中約定的地址或傳真號碼視為雙方準確的地址或傳真號碼，一方將任何檔案送達（寄達）該地址或傳真至該號碼即視為送達。
九、本協議未盡事宜，甲、乙雙方可協商簽訂補充協議。
十、本協議正本一式兩份，雙方各執一份，自雙方簽字並蓋章生效，雙方簽字蓋章日期不一致的，以後簽字蓋章之日為本協議生效之日。
甲方： 乙方：
代表人： 代表人：
聯絡電話： 聯絡電話：
傳真： 傳真：
年 月 日 年 月 日
培訓協議書 篇6
甲方（單位）：
乙方（員工）：
為培養企業優秀管理人才，明確乙方在甲方工作期間參加培訓學習時雙方的權利義務關係，甲乙雙方在平等自願、協商一致、互惠互利的基礎上達成以下培訓協議：
第一條
根據乙方自願申請和甲方有關部門的推薦，甲方同意赴 的學習。學習期自 年 月 日至 年 月 日，共計天，並計入工作時間內。
第二條
乙方應珍惜此次培訓機會努力學習，並保證按照此次培訓的時間、地點、內容認真參加培訓。培訓結束後，即應在規定的時間內返回甲方報到，不得隨意在外逗留不歸。否則因此產生的費用自理，同時按逾期報到的天數做曠工處理。
第三條
培訓結束後，乙方須在培訓歸來後 個工作日內將培訓中涉及到的資料、教材等（原件）移交公司存檔。並於培訓歸來後半個月內將所學知識傳授給公司相關人員。
第四條
乙方在培訓學習期間的學費、書費、調研費、實習費、上機費、住宿費、來回往返公司的交通費等由甲方全額承擔。
第五條
培訓結束後乙方至少應在甲方連續服務滿五年以上，自培訓結束之日起算。該服務期約定視作勞動合同期限。如乙方在培訓結束後一年內辭職，應自行承擔培訓費用80%；如二年內辭職應自行承擔培訓費用60%；如三年內辭職應自行承擔培訓費用40%；如四年內辭職應自行承擔培訓費用20%；滿五年後無需承擔培訓費用；因違紀被公司辭退的員工亦照此辦理。
第六條
在培訓期間或服務期限內乙方辭職或因個人出現違反法律法規、違反企業規章制度等原因被甲方辭退者，乙方除需承擔培訓時甲方支出的費用及因乙方離職給甲方造成的企業運營及其它方面的損失外，甲方保留向乙方追究相關法律責任的權利。
第七條
本協議與勞動合同具有同等的法律效力，任何一方違反本協議，對方均有追究賠償損失及法律責任的權利。
第八條
本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，經甲乙雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）：
日 期： 日 期：