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工作計劃

關於工作計劃模板合集5篇

  日子如同白駒過隙,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔!我們該怎麼擬定計劃呢?以下是小編收集整理的工作計劃6篇,歡迎閱讀與收藏。

工作計劃 篇1

  (一)抓好“三治”工作。一是深入“治髒”。大力實施環衛精細化管理,積極推行主幹道深度保潔標準、保潔“六步”工作法(吸塵、溼潤、沖洗、洗掃、抑塵、快保),全面落實背街小巷、開放式小區市場化保潔應保盡保;積極推進城區生活垃圾分類工作,生活垃圾分類政策、標準和長效機制基本完善;嚴查建築亂倒及“拋撒遺露”現象,推進建築散體材料及垃圾運輸處置公司化營運管理,嚴格落實建築工地“六個百分之百”。嚴查亂倒汙水現象,全面推行餐飲單位煙油和油水分離淨化裝置工作,引進第三方實施餐廚垃圾收集、處理工作。二是持續“治亂”。將市容整治向背街小巷、居民小區、城中村拓展和延伸,紮實開展“三清三整”活動;清理規範各類佔道亭棚,規範臨時經營攤點和夜市市場管理;著力規範防盜網、空調圍檔、店招牌匾設定,嚴禁新建小區和樓盤更改外立面,窗戶和空調支架,著力整治架空“蜘蛛網”現象,保持主街立面整潔。對新增違法建設“零容忍”,全面依法拆除城區臨建築及搭建、鐵皮棚。三是大力“治堵”。繼續透過背街小巷改造、斷頭路建設、臨時停車場建設,充分挖掘道路停車資源,想方設法增設停車場。加快實施有償停車服務。計劃將中心城區、主要路段公共停車泊位和具備條件的小區地下停車場納入有償停車服務範圍,引進專業運營服務公司進行管理,提高車位使用效率。鼓勵機關企事業單位停車場夜間對公眾開放,緩解城區停車壓力。

  (二)完善“四大設施”。一是完善環衛配套設施建設。推進“廁所革命”工作,全年完成城區新建公廁3座、建制鎮新建公廁2座、鄉村公廁45座,農戶改廁3600戶的任務;加快縣汙泥無害化處理設施建設和餐廚垃圾處理設施專案;推進鎮標準化垃圾中轉站建設。二是完善道路設施建設。實施城區支幹道道路白改黑工作,加快大道、蓮鄉大道、振興大道、東環路路面改造工程,改善道路通行環境;推進“裡子工程”,按照“水平、路平、牆美、燈亮”的要求繼續推進背街小巷改造工程,改善居民出行環境。三是完善農貿市場建設。加快城南農貿市場和蓮鄉農貿市場建設,年內確保投入使用。四是完善停車設施建設。加快城北停車場建設,推進青年廣場改造和縣棚改區域公共市政設施建設專案建設,完善停車設施建設。

  (三)實施“三化工程”。透過實施城市景觀提升,著力體現城市的風貌,彰顯城市魅力,不斷提高城市精美度。一是實施好綠化工程。對城區綠化進行擴容提質,按照“300米見綠、500米見園”的要求,加大東城梅福片區、興隆片區集中綠地及公園建設,結合背街小巷、棚戶區改造新建一批小公園、小遊園,增加城市綠量;實施城區裸土綠化補植工作,繼續實施好城區綠化提升工程,提升城區綠化品質。二是實施好亮化工程。編制《城市亮化專項規劃》,按照“突出重點,提升節點,打造亮點,彰顯特點”,推進大橋、大橋、大橋、大橋、等標誌性建設的亮化打造,分類設計好城市主次幹道、支路、背街小巷道路照明設施,科學指導全縣城市照明亮化設施建設,形成統一和諧城市照明亮化效果。三是實施好美化工程。路、大道、大道、路、路南端路段、路(十字路口至電信局)路段、路等主次幹道臨街建築立面改造。

  (四)創新“四大舉措”。一是推進綜合化治理。根據上級精神,積極推進我縣城市管理執法體制改革,推行綜合執法,加快積縣城市綜合行政執法機構設定,有序整合城市執法頻率高、多頭執法的行政處罰權,有效解決城市管理工作中職責不清、交叉管理、力量薄弱、管理不到位等體制問題,提高城市綜合執法水平。二是推進網路化管理。進一步強化城市管理“路長巷長”制網路化管理,整合包片責任單位人員力量,建立網格管理員無隙縫巡查監管,及時發現和解決群眾關心的城市管理問題,並及時處理解決。三是推進智慧化管理。啟動縣數字城管指揮平臺執行,充分發揮平臺在戶外廣告、市容秩序、渣土運輸、交通秩序等方面的實踐運用,逐步建立高效、快捷的城市監管機制。四是探索全民化管理。堅持城市管理重心下移、力量下沉,構建“社群+城管”工作機制,透過城管執法人員派駐社群的形式,充分發揮居委會和市民在城市管理中的主體作用,積極有效推動無物業小區業主委員會自治工作,營造全民參與城市管理濃厚氛圍。

工作計劃 篇2

  20xx年,是全面貫徹落實黨的十七大精神的第一年,是“十一五”規劃承上啟下的一年,也是我鎮牢牢把握擴權強縣機遇,實現鎮域經濟社會跨越發展的關鍵一年,做好今後的工作,意義十分重大。

  一、20xx年政府工作的指導思想是:全面貫徹黨的十七大和縣十一次黨代大會精神,深入落實科學發展觀,圍繞鎮第十二次黨代大會精神,緊緊抓住擴權強縣發展機遇,堅定不移地實施“三大戰略”,推進“三大重點”,提高發展質量,大力改善民生,促進社會和諧,推進鎮域經濟又好又快發展。

  二、20xx年政府工作主要目標是:實現國內生產總值3.6億元,增長11%;農業增加值1.18億元,增加6%;糧食總產達到11000噸;規模以上工業新增產值1.5億元,增長38%;農民人均純收入增加400元,人口自然增長率控制在2‰以內,政策生育率達到90%以上,社會事業協調發展。

  三、工作措施

  (一)堅定不移地實施“工業強鎮”戰略,努力推進鎮域經濟持續快速發展

  我鎮多年來經濟發展的狀況表明:東塔的發展,難點在工業,差距在工業,希望也在工業。發展的經驗也同時告訴我們,東塔工業的振興和騰飛,必須要進一步擴大對外開放,以大開放促大發展,廣闢招商引資渠道,要以開明的思想和勇氣,以寬鬆的環境,到位的服務,大膽吸引外資。今年,全鎮規模以上企業達到6個,工業總產值達到2.5億元。一是要堅持“發展優勢產業,打造核心企業,延伸產業鏈條,培育產業叢集”的思路,支援現有企業做大做強,全力抓好飼料、傢俱、農產品深加工等產業建設,逐步把三鹽路沿線建設成為特色鮮明的民營經濟區;發展個體工商戶,抓緊處置塑膠廠,解決好遺留問題。二是要大力發展第三產業。要抓住縣城“東大門”的地理優勢,打造三產亮點,使之成為財政增收的重要來源。要抓住縣改造東山公園機遇,緊緊依託小明湖、大佛寺等自然資源,全力發展城市近郊旅遊業,使濱河路沿線觀光、休閒成為三臺市民首選的最佳旅遊區。三是要加快集鎮建設,不斷改善東塔、高山兩個場鎮的基礎設施條件。實現綠化帶、路燈、垃圾處理的硬化達標。積極引導和鼓勵農民和外地有識之士到場鎮建房、投資經商,不斷加快小集鎮建設步伐。

  (二)緊緊抓住新農村建設這個重點,努力推進“三農”工作

  今年,我們要以“十一五”規劃為基礎,科學編制和完善《新農村建設總體規劃》,積極開展新農村建設試點示範工作。要以東涪村、東泉村為輻射點,帶動公路沿線及東塔、高山場鎮周邊村,穩步推進新農村建設。一是要抓好產業發展,最佳化農村結構。在抓好大型綜合糧食生產基地鎮,確保糧食安全的同時,要把“特色”和“亮點”作為產業發展的重點來抓,今年,要在繼續抓好“一帶兩線,三區四點”的特色農業的基礎上,突出抓好以川新村、東江村為主的米棗產業帶和250畝的“荒造”工程。今年,全鎮規模種植蔬菜達到2500畝,出欄生豬4.2萬頭,小家禽49萬隻,養蠶發種3000張。培育年純收入3萬元以上的種養大戶30戶。二是要繼續抓好勞務開發,整合農民工培訓的資源、資金。勞務輸出是我鎮農民收入的重要來源,在農村經濟中佔有十分重要的地位。今年,我們要著重打造勞務品牌,要把外出務工人員的技能培訓作為重點,有組織、成規模的轉移,今年計劃輸出勞動力7000人。要制定優惠政策,鼓勵外出務工人員回鄉創業。三是要在農村基礎設施建設上狠下功夫。深入貫徹中共中央、國務院《關於切實加強農業基礎建設,進一步促進農業發展農民增收的若干意見》,要以解決群眾行路難、用水難為重點,切實抓好農村飲水安全、灌區節水改造等專案建設,大力推廣旱地改制。要建立以財政投入為引導,群眾投入為主體,社會投入為補充的多方投入機制,大力改善農村基礎設施條件。以機關辦公樓維護、紅英村、東塔村隧洞工程、龍柏村攔河堰工程為重點,積極爭取和引進各類建設專案和資金,有計劃、有步驟地分類實施;要進一步完善武引渠、農毛渠建設和各項水利配套設施,組織群眾整治、新建塘、庫、堰。要抓住“村通、通暢”工程的實施,有計劃地對各村的道路進行擴建和整治,重點抓好永陳村、三灣村的道路建設。其餘未列入20xx年道路規劃的村,要籌資籌勞,做好路基建設。要堅持開展“清潔農村”大行動,搞好農村人居環境治理。要在東涪村進行試點的基礎上,推進全鎮“清潔農村”大行動的順利實施;大力支援農民新建沼氣池,推廣“一建三清五改”。廣泛開展文明家庭、文明村組、文明院落的建立活動,為廣大農民創造整潔、舒適的生產生活環境。

  (三)全面發展各項社會事業,努力構建和諧東塔

  要構建和諧社會,首先要從解決群眾迫切需要解決的實際困難和問題入手,而解決這些問題的關鍵,就是要大力發展各項社會事業。一是要抓好財稅金融工作,完善鄉鎮財政體制改革。要全力支援骨幹企業和成長型企業的發展,提高經濟執行質量,培育新的財稅增長點。今年,我們一方面要進一步健全徵收激勵機制,完善協稅、護稅網路,全面完成財政收入任務,另一方面要加強財政資金的`管理,最佳化支出結構,集中財力保工資、運轉、穩定等重點支出,努力確保財政收支平衡。加大財政對產業發展和農業基礎設施等方面的投入力度。要積極引導金融機構增加對重點企業、產業、旅遊開發以及“三農”的信貸投入。二是要大力繁榮各項社會事業。今後五年,我們要繼續堅持教育優先發展戰略,進一步深化教育體制改革,鞏固教育成果,提高辦學質量,重視科技進步和人才培養。要完善公共衛生服務體系,搞好農村新型合作醫療試點工作,在如何讓參合農民滿意上下功夫,儘量精減辦事程式,切實解決群眾報銷難的問題。要下大力氣改進和完善有線電視的管理和服務工作。要堅持不懈地貫徹落實基本國策,確保人口與計劃生育目標任務的實現。要切實做好優撫、扶貧、救濟等工作,切實關心困難群眾和社會弱勢群體的生產生活,不斷完善社會救助體系。加強國土管理和環境保護工作,搞好公路沿線和場鎮居民建房的規劃設計,加大汙染治理力度,年內力爭協調開通天然氣;做好防汛抗旱工作;切實保護森林資源。積極開展喜聞樂見、豐富多彩的文化體育活動,努力繁榮各項社會事業。三是要加強民主法制建設,全力確保社會穩定。要進一步完善民主決策和科學決策機制,依法接受鎮人大主席團的法律監督和工作監督;全面落實村(居)務、政務公開制度,規範行政審批。認真實施“五五”普法;加強國防教育,切實做好民兵預備役工作,圓滿完成徵兵任務。要抓好安全生產,定期不定期地開展道路交通、礦山、食品等行業的安全生產專項檢查和整治,不斷完善處理突發事件的預警機制。要切實做好信訪工作,認真做好民事糾紛的調解和善後處理工作,妥善處理好熱點、難點問題,及時化解不穩定因素。要進一步加強社會治安綜合治理,加大對違法犯罪活動及邪教組織的打擊力度,全力確保社會穩定。

  (四)牢固樹立執政為民的思想,切實加強政府的自身建設

  全心全意為人民服務,想群眾之所想,急群眾之所急,是我們政府工作的出發點和落腳點。今年,我們將圍繞建設“學習型政府、創新型政府、法治型政府、服務型政府、廉潔型政府”的目標,切實加強自身建設。推行行政執法責任制、過錯追究制、重大決策聽證制,做到勤於學習、善於思考,敢於實踐,努力提高領導和駕馭經濟工作、處理複雜矛盾的能力。深化機構改革,切實解決“缺位”、“越位”和“不到位”的問題;加強行政執法監督,做到嚴格執法、公正執法、文明執法。主動為群眾搞好服務,為群眾多辦實事。加強廉政建設和反腐敗鬥爭,堅決糾正損害群眾利益的不正之風,以良好的整體形象和紮實有效的工作作風全力做好政府工作

工作計劃 篇3

  一、工作思路:

  1、20xx年,中心校教研工作的指導思想是:依據教研室20xx年工作思路和中心校20xx年工作計劃,堅持以新課程改革為中心,著力提高教師的綜合素質,培養學生的創新精神和實踐能力,深入推進中小學生評價制度改革,使我鄉的教育教學工作步入一個新臺階。2、本學期的工作目標:①課改方面:以市局教研室“三個一”活動為有效載體,進一步深化課堂教學改革,為每所小學培養1—2名“教育之星”;②教師培訓方面:透過示範觀摩、校本教研、教材輔導等形式,力爭對全鄉教師培訓2次。同時重視非課改年級教師對新教材的熟悉、研修;③學生素質培養:重點強化對學生日常習慣的培養,特別是新課改年級的聽課習慣、讀書習慣的培養;④課題研究方面:著手組織“新課程下駕御發展趨向與農村教育教學改革的銜接”課題研究,為我鄉教育“十一五”計劃確立新的教育科研課題;⑤教研員視導:多下鄉入校聽課,力爭每週下鄉三天,每學期聽課60節。

  二、主要措施:

  (一)、加強課題研究,以課題促課改。

  課題研究是教育科研的生命線。在這方面我鄉基本上是個空白,重視程度不高。針對目前新教材、新課程的形式,我鄉確立了“新課程下駕御發展趨向與農村教育教學改革的銜接”研究課題,並作為我鄉“十一五”計劃的教育科研立項課題。本學期,我校將認真組織廣大一線教師進行課題的分析論證、資料蒐集、初步試驗性研究等活動,為課題的最後立項做準備。

  (二)、深化課程改革,強化校本教研。

  1、加強新課程理論學習,拓展教育理念

  根據自身實際狀況,我鄉確立了“鞏固已有成績,提高理論水平,創新教學模式,突破舊有觀念”的工作思路。

  面對新教材、新課程,教育理念的更新是應該先行的,沒有教育理念的提高,教育教學的提高就無從談起。我鄉將以教研組為單位,定期組織廣大教師進行新課程培訓、研討學習;聘請教研室、進校相關領導專家作新課程專題講座,拓展廣大教師的教育理念。

  2、以課堂為主陣地,各項研訓活動為輔導,實現教師素質和學生能力的“雙提高”。

  抓住課堂教育主渠道,最佳化課堂教學;突出研究性學習,以學生為主體,培養學生的創新精神和實踐能力。

  廣泛開展觀摩研討課、教學分析會、優質課評選、各科教師教學基本功大比武等四項活動,以活動促提高,從而實現廣大教師綜合素質的提高。

  3、認真落實、開展好“三個一”活動,並以此項活動為載體,在每所小學培養1——2名“教育之星”。

  (三)、採取有力措施,加強教學常規管理。

  1、從教學計劃、備課、教學、作業、課外輔導、質量檢測等多方面下手,穩抓教學常規管理,定期下鄉組織常規檢查。

  2、加強教學質量檢測,提高教學質量。中心校定期開展教學質量抽測,組織教學質量分析會,以保證中心校對各校的教學質量監控,從而提高我鄉中小學教育教學質量。

  (四)、大力加強教研員自身建設。

  1、加強自身理論學習和業務素質的提高。認真學習與新課程改革相關的報刊書籍、理論知識,多上網查閱相關課改資料,拓展視野,力爭做一名新課改的“排頭兵”。

  2、深入基層,多聽課,多學習,多請教,掌握教師和學生的動態,從而準確把握全鄉教育教學脈搏。本學期下鄉聽課視導不少於60節。

  (五)、開展豐富多彩的活動,以活動促提高。

  在認真落實市局教研室開展的各項活動、競賽的同時,我鄉計劃開展教師教學基本功比武、觀摩研討課、教學分析會、優質課評選、等四項活動,在活動中促進師生素質的提高。

  20xx年上半年工作計劃安排表

  月份

  主要工作

  備註

  3月份

  1、開教研組長會,佈置本學期教研工作

  2、下鄉視導、熟悉情況

  3、組織一年的新教材培訓

  4、各校選報各科優質課

  4月份

  1、組織中小學各科優質課評選活動,並將活動結果通報各校

  2、優質課觀摩、研計分析

  3、各教研組開展校本教研活動

  4、小學生學習習慣培養研計會

  5月份

  1、中心校開展校本教研活動

  2、教師基本功大比武

  3、教學質量抽測

  6月份

  1、教學質量分析會

  2、下鄉指導

  3、期末複習指導

  7月份

  1、組織期末教學質量檢測工作

  2、半年工作總結

工作計劃 篇4

  一、指導思想

  全面貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神,切實圍繞教育局20xx年下半年工作要點,以學校三年發展規劃為導向,樹立“以學生為主體,以教師為主導,以教學為中心,以質量為生命”的教育教學理念為學校的辦學指導,堅持 “統籌規劃、鞏固提升、改革創新”的發展思路,以“落實、完善、創新”為主題,緊扣鎮江市教育現代化建立準備為中心,教育教學質量穩步提升和學校特色發展為重點,進一步最佳化教學管理,提高教學質量,提升師生素養,豐富校園生活,確保學校的穩定和安全,凝聚智慧,求真務實,努力辦好人民滿意教育。

  二、主要工作及措施

  (一) 加強師德建設,提高教師素養,打造精良教師隊伍

  提高辦學質量,提升發展水平,辦好人民滿意學校的願景和目標離不開廣大教師,強化教師隊伍建設,是學校發展提升的永恆主題。

  1.師德建設追求立德樹人。

  貫徹落實《中小學教師職業道德規範》,廣泛開展以“有良心、負責任、增本領”為主題,以“志願導學、師德承諾”為載體的師德教育活動,全面提升師德修養。透過學校嘉獎、評先評優來充分調動教師的積極性,營造“肯幹事、能幹事、幹成事”氛圍。以丹陽市“校長、教師履職行為雙十項規定”為依據,進一步完善教師教育、監督、考核和獎懲相結合的師德激勵機制,強化督查有償家教、收受禮金禮品等問題,設立“師德師風舉報電話”,在職務評聘、評先評優、年度績效考核中堅決實行師德一票否決制。創新師德教育活動形式,利用政治學習和業務學習的時間,開展師德演講、師德徵文、師德報告會等活動,促進廣大教師提高認識,振奮精神。以慶祝第31個教師節為契機,廣泛開展“學規範、強師德、樹典型、展風采”活動,大力宣傳優秀教師先進事蹟,鞭策全體教師強化自我約束,踏實做人,敬業、勤業、樂業,實現人生價值與履行教育使命的雙提升。

  2.師風建設追求規範治教。

  繼續圍繞“學生喜歡、家長滿意、同行佩服、領導放心、自我認同”的總體發展要求,我們要以新版《規章制度彙編》及上學期修訂的《xx中心小學教職工考勤、請假、考核制度》為槓桿,以“抓黨風,正行風,創辦人民滿意教育”為出發點和落腳點,進一步完善素質教育先進年級組、先進校考核方案和聘用教師考核方案,最大限度調動教師的工作積極性。用政治學習這塊陣地,認真組織教師重溫教育法律法規及學校制定的相關規章制度,強化教師的規範意識;在工作中嚴格遵守工作紀律,不上網玩遊戲、購物、炒股、觀看與教育無關的影片及與工作無關的聊天、發帖等事,按時上、下班,不遲到,不早退。有事必須履行書面請假手續,杜絕擅自曠課、曠工、曠會和隨意調課現象。領導幹部要增強服務意識,樹立“以教師為本”的思想,關心教師的工作和生活,公正公平地對待每一名教師,為教師營造寬鬆的工作環境,提升教師的幸福指數。在實行人本管理的基礎上,注重管理的科學化、制度化和規範化,積極探索建立符合時代要求的現代管理制度,不斷提高科學民主和依法治校的能力,構建人文管理的和諧校園。

  3.師能錘鍊追求強能育人。

  貫徹落實《教師專業標準》,為教師成長創造更多的發展和展示的機會與平臺。(1)堅持校本學習培訓制度,厚實發展底蘊。本學期要以教材解讀能力、教學反思能力、數學解題能力和試卷命題能力為突破口,加強教師教學業務訓練,提升教師把握學科的能力。組織40週歲以下的青年教師進行一次校級“把握學科能力競賽”活動,切實提高教師的解題能力和業務水平;認真開展崗位大練兵活動,舉辦“同題異構課堂教學暨骨幹教師展示課”和“新教師亮相課、彙報課”等活動,引領教師專業發展。(2)積極構建學習型群體,透過各級骨幹培訓班、校內名師團隊活動、支教教師交流和週三業務學習等平臺,透過走出去請進來、自我學習提高、論壇研討交流以及請專家來校講座等多種形式,把教師的理論學習、教學實踐與校本培訓有機地融為一體。進一步提高“師徒結對”活動的實效性,充分發揮骨幹在教師專業成長中的引領帶頭和輻射作用,尤其是做好對年輕教師的幫扶工作,促進他們快速成長、站穩講臺,形成結構合理,素質精良的教師梯隊。(3)加強五校聯盟共同體建設,不斷探索共同體活動的內容和形式,實現在辦學理念、管理制度、教改經驗、科研成果等方面的共享交流。本學期教務處要組織好校際間的聽評課活動,以提高教師業務能力。

  (二)深化辦學理念,最佳化德育常規,打造德育特色品牌

  堅持以德立校為先,最佳化全員育人的格局,建好每一個班級,教好每一名學生,讓校風、班風進一步最佳化,讓學校德育水平再上一個新臺階。

  1.抓實常規德育,提高德育實效

  (1)繼續開展十星級文明號評比、雛鷹標兵評比、班級文化佈置等評比活動,完善多元學生評價激勵體系,透過升旗儀式、櫥窗板報、校刊專欄等,廣泛宣傳表彰優秀班級及學生標兵。(2)加強班主任培訓,落實班主任例會制度,著力提高班主任的思考力、表達力和執行力;加強德育的幫扶作用,最佳化班主任師徒結對模式,擴大師傅與徒弟的結對範圍,明確規劃師徒結對工作重點,定期開展師徒幫教活動,推進“優秀班主任培訓工程”進一步提高班主任的專業能力。(3)根據“八禮四儀”要求和《xx中心小學學生一日常規細則》等德育規範和目標,著眼細節、細處,抓好養成教育和禮儀教育,培養學生良好的行為習慣和禮儀習慣。(4)進一步加強心理輔導專題研究。政教處期初要做好各班單親家庭、離異重組家庭、問題學生的調查摸底工作,透過有針對性的家訪、校訪、電話訪談、校訊通、家長QQ群、微信平臺等多種交流形式全面關注學生的思想動態和生活狀況,積極開展心理健康教育專題研究,透過學生個案分析、個別輔導等形式,做好學生心理疏導工作,幫助特殊學生健康成長。

  2.豐富德育活動,拓寬育人渠道

  (1)認真落實《培育和踐行社會主義核心價值觀實施方案》,完善“三位一體”德育工作體系。以“三有三講”(有感恩心、有責任心、有進取心;講文明、講禮貌、講道德)為抓手,創造性地開展校風建設月活動——“五大主題教育”(即9月“習慣養成教育”、10月“誠實守信教育”、11月“法制安全教育”、12月“理想前途教育”、1月“心理健康教育”)。(2)組織好每週一次的升旗儀式。國旗下講話稿和演講要精雕細琢,要有針對性、代表性、教育性,能真正促使學生的心靈得到內化。讓優秀班主任、學生楷模都能站到國旗下現身說教,切實提高國旗下講話的時效性和實效性。(3)結合重大節日和紀念日,積極開展紀念反法西斯戰爭勝利70週年、優秀影片和連環畫進校園等形式多樣的主題教育活動。(4)構建學校、家庭、社會三結合教育網路。定期召開家長會、家庭教育講座,科學指導家長對學生的家庭教育,形成家校育人合力。同時,在本學期末開展“家訪日記”評比活動,及時瞭解家長對學校教育的要求,讓德育工作更具針對性、實效性。

  3.重視文化建設,打造德育特色。

  (1)校園文化建設是學校的魂,期初各班要不斷加強物化環境和人文環境的建設,樹立鮮明的學校形象,形成有文化底蘊的校園文化氛圍。要充分發揮各班教室門前的“我成長,我快樂”專欄,展現學校“三風一訓”建設和班級文化建設活動的情況,創辦好班級文化牆,形成體現新理念而又特色鮮明、統一和諧的校園形象。(2)舉行一期道德講堂活動。在11月中旬,圍繞文明禮儀主題舉行一期道德講堂活動,按照規定環節,宣傳身邊好人好事,弘揚中華傳統美德,引導師生增強禮儀、禮節、公德意識,不斷提高道德修養。

  (三)加強過程管理,深化課堂教學改革,科學建樹質量品牌

  新學期,我們要以提高教育教學質量為重點,圍繞“常規做好”、“課堂做優”、“輔導做實”十二字做文章,加強學校管理、教師管理、教學管理,逐步完善和健全學校的各項規章制度,使之科學化、規範化、制度化。

  1.常規管理精細化。

  (1)嚴抓教學“五認真”管理。教務處對教師的教學“五認真”要常抓不懈,加強過程管理,每月考核堅持點面結合、體現差異、重點突破、隨時通報、立即整改、問題再查,並與績效考核掛鉤。努力做到:最佳化備課形式,重視課前準備,嚴格作業管理,強化課前侯課,嚴禁課中隨意離堂,認真、高效的完成40分鐘課堂教學任務。

  (2)嚴格執行課程計劃。開足、開齊、開好每一門規定課程。語數英學科不得擠佔其他學科,不得擠佔學生過多的課餘時間。教師專課專用,不得任意更改日課表,隨便減少綜合課課時,鼓勵全體教師將能力、水平、智慧體現在課堂教學上。認真開展陽光體育運動,嚴格落實“兩課兩操活動”的要求,保證學生每天至少進行1小時的體育鍛煉。

  (3)嚴格執行“行政人員巡查制度”。根據一鎮四校,一校兩部的實際情況,進一步深化“以行政蹲點管理為核心,以年級組管理為主體,以班級管理為基礎”的三級管理體系,進一步強化值日行政和村小校長的每日巡查的考核力度,做到每日至少巡查兩次校園,檢查各班安全、紀律、衛生實施情況、“晨誦午讀”的落實、課程計劃的執行、教師教學行為等,做好巡查記錄,作為教師評優評先、外出學習培訓、評選先進班集體重要依據。

  2.教學管理規範化。

  立足於向課堂40分鐘要質量,提高教學的有效性,進一步加強課堂教學管理,實現課堂教學的規範化、精緻化。

  (1) 規範集體備課制度。

  繼續發揮各個年級學科教研組的作用,提高集體備課質量。集體備課要堅持定時間、定內容、定發言落實其時效性,發揮團隊優勢,探索教學中“五個有效”(教師有效組織、有效指導、學生有效參與、有效體驗、有效練習)的途徑和方法,堅決摒棄鬆鬆垮垮、誇誇其談、表裡不一等陋習,切實解決教師在自身教學實踐中遇到的問題。

  (2)規範常態課教研機制。

  以“活力課堂”為抓手,有效開展 “每週三課、顧問指導課、骨幹教師展示課、新上崗教師亮相課和彙報課” 等常態課教研活動,深入進行課堂觀察和課例研究,注重在課堂中培養學生的良好的學習習慣、口語表達能力和實際動手能力,紮紮實實的將每一節課的知識點落到實處,不斷提升學生的綜合素質。鼓勵青年教師立足講臺一學期努力上出一節滿意的公開課,在上課、評課、反思、整改中提升課堂教學效益。

  (3)規範聽課與評課研究。

  行政聽課做到“推門課” 與“預約課”相結合,“隨班聽課”與“隨人聽課”相結合,聽課時注重“五看”:看課前準備是否充分、看課堂組織教學是否有效、看是否關注兩頭、看教學是否紮實有效、看上課和備課是否相符;教師聽課做到每週三課、顧問指導課同學段人人參與,認真寫好聽課記錄,對教學主要的環節和教學設計要做詳細記錄,並做好書面及網上評價分析;下屬學校教師必須到中心校參加每週三課、顧問指導課、集體備課和業務學習。加強聽評課管理和考核力度,堅決避免出現“聽課只為完成任務”,“只注重聽課數量,不評課、不反饋、不研討”等走過場的現象。

  3.質量管理科學化。

  (1)抓好質量分析與評估。

  全體教師要樹立質量是學校發展根本,時時有危機意識的理念,全面落實學校關於知識質量調研的要求,學期初,教務處要對上學年全校學生期末調研情況做好質量分析,並提出操作性強的建議;繼續加強對中心校及下屬學校主學科各單元的質量調研,透過每月一次的調研和隨機調研建立各年級各學科調研質量情況的資料庫,有效加強對各學段教育教學質量的科學檢測和監控,及時作好成績記錄及簡要的分析,既重視橫向比較,更注重縱向比較,對薄弱年級、薄弱班級、薄弱學科加強跟蹤指導和管理,督促教師分析和查詢原因,幫助教師消除障礙,主動學習,改進不足。樹立“輕負高質”優秀教師先進典型,進行經驗推廣,帶領廣大教師共同努力,促進輔導區教育質量均衡發展。

  (2)抓細培優補差工作。

  充分利用志願導學開展培優補差工作,在志願導學記錄中建立後進生質量跟蹤檔案,以年級為單位進行跟蹤調查,及時發現並化解問題。落實後進生的保底措施和轉化工作,不讓一個學生掉隊。做到對後進生的“六個照顧”:座位照顧、發言照顧、作業照顧、批改照顧、輔導照顧、表揚照顧。抓好“學優生”,注重學優生的後續發展,從作業分層佈置、課後單獨輔導等方面提升學生水平。

  (3)抓實畢業班教學管理。

  畢業班的教學質量是學校的教學質量的一項重要標誌,影響到學校的社會聲譽和學校發展。我們在總結上屆畢業考試經驗的同時要更加紮實地開展畢業班教學工作,教務處要及早對畢業班的教學質量進行調查、研究、分析,從學生學習興趣、習慣、方法、知識重點等方面制定富有成效和切實可行的教學計劃,上好每一節課,做好每一次練習,採取切實有效培優補差措施,使畢業班的教學工作高效有序進行,為確保調研成績穩中有升打下堅實基礎。

  (4)加強體藝學科教學管理

  嚴格執行國家課程標準,認真上好體藝衛特色課程,保證體育藝術科目在市級調研中取得優秀成績。認真組織學校田徑隊強化訓練,確保參加市田徑運動會進入前六名。各年級認真抓好小學生身體素質調研專案的日常訓練,尤其是五年級,確保在市級調研中超過市平均水平。深入開展校園足球、籃球訓練工作,不斷提升學校足球隊、籃球隊參賽水平。繼續實施體育、藝術“2+1”專案,穩步推進學校體育“一校一品”建設,進一步豐富學生大課間活動,拓展學生才藝特長,不斷提升達標水平。音樂特色班要強化訓練,爭取明年在市小學生文娛匯演中再創佳績。積極開展科技教育活動,增強學生的動手動腦的能力,培養他們學科學、愛科學、用科學的科學意識,凸顯我校建立成果。

  (四)堅持科研引領,深化課題研究,促進學校內涵發展

  1.加強管理,課題研究求實效。

  紮實開展課題研究工作,既要重視重點課題的研究工作進度,也要關注小課題的推進實施。《基於“三情”的小學綜合實踐特色課程構建與校本實施的研究》作為學校特色發展的主課題,要進一步拓展研究外延,開發和利用好社群勞技教育資源,為發展學校特色品牌提供可靠的理論和實踐依據,要繼續做好課題材料的梳理總結,突出研究實效。認真做好語文省級課題 “小學語文分類解讀教材研究”子課題“寫人記事類教材的研究”,要重點關注課題研究的操作規範性、成果推廣度,要將研究成果最大限度地推廣開來。要鼓勵教師從教育教學實際出發,深入思考日常管理、教育教學中顯露出來的問題,開展市級小課題研究,做到研究一個課題解決一個問題,研究一個課題得到一個新提升。

  2.加強引領,“大家講壇”促思考。

  教科室、教務處要有計劃地組織開展各類專題培訓。邀請省教科院的專家、市教研室各學科教研員、特級教師對教師的專業發展規劃、教材解讀指導、課堂教學進行直面指導,促使教師切實轉變教育觀念,轉變教育方式,提升教學水平;立足全校教師結構現狀,加強教研組、集體備課組建設,培養一支高素質的教研組長、備課組長隊伍,充分發揮他們的作用,定期開展活動,重點進行學科課程標準和學科教材的研究學習,從根本上幫助每位教師提高把握教材的能力,提升教師的理論功底。建設教師部落格群,採取校幹、骨幹教師引路、大力宣傳、制度約束等剛性措施,引導教師學會記錄教育教學工作的點滴思考、讀書收穫、生活感悟,採取草根教研的方式,激發我校教師的科研活力。

  3.加強學習,積極筆耕促發展。

  圍繞“高效課堂”認真開展教師自主讀書活動,將讀書活動制度化、規範化,做到每月有主題,學期有成果,透過讀書沙龍、專題討論、優秀讀書感想評比、讀書先進個人評比,逐步引導教師走上“讀書+反思+實踐” 的專業化發展道路,豐厚教師文化底蘊,培養一支高素質、具有人文思想的教師群體。教科室要積極組織教師參加 “鎮江市教育教學故事”、“鎮江市優秀教學論文”、“省藍天杯教學設計”等論文評選活動,指導教師及時學會總結思考,積極撰寫教學論文、案例,把好的方法,成功的經驗推廣開來,讓更多的教師受益,為學校的發展注入源源不斷的動力。

工作計劃 篇5

  (一)繼續推進醫聯體工作模式

  更好地發揮駐區四所三級醫院專業技術優勢及區域醫療中心的帶頭作用,加強基層衛生機構能力建設,繼續構建醫聯體診療體系,建立分級醫療、急慢分治、雙向轉診的診療模式,促進分工協作,合理利用資源,方便群眾就醫格局。依託醫聯體工作模式,繼續深入打造特色醫療服務。全新建造投入使用的明廉社群衛生服務中心具有良好的康復環境。在未來三年內將逐步開設康復功能訓練諮詢科、肢體功能康復科、聾兒語訓科。為腦卒中、顱腦外傷、脊柱骨折脊髓損傷、老年病、腦癱兒童、智障、孤獨症兒童、聾兒等提供醫學康復服務,利用現代康復治療手段、物理因子治療,傳統中醫康復治療等綜合手段促進患者的生理功能、作業能力,生活自理能力的進一步改善或恢復。繼續深入打造區牙防所兒童牙防及種植牙特色業務,始終保持全市領先水平。

  充分利用醫聯體模式優勢,在機構內部組織業務學習的基礎上,採用輪換制度選派醫務人員到上級機構進行進修和培訓,保障全年進修不間斷。透過培訓提高醫務人員的業務水平,提升各區直醫療機構綜合服務質量,為我區居民提供更精確、更詳盡的診療服務,努力打造健康醫療環境。

  (二)繼續提升基層中醫藥服務能力

  區衛計局在**年被授予"全國基層中醫藥工作先進單位"稱號,在此基礎上,持續深入開展中醫工作。完成區內中醫館專案建設工作,提高中醫藥服務軟硬體水平,推進中醫藥中國行活動,依託遼寧中醫藥大學附屬醫院在**區中醫院健全中醫婦科、中醫皮膚科等科室建設,重點打造中醫骨科和中醫傳統療法科室建設,繼續努力突破,使中醫藥事業更好的為社群居民服務。充分發揮中醫藥優勢,更好地為百姓提供簡便的中醫特色服務,努力打造**區特色中醫院。

  (三)繼續推進健康服務業發展

  加強醫療各機構標準化建設,健全上下聯動、銜接互補的醫療服務體系,完善基層醫療服務模式,進一步提高康復醫療和老年醫療、護理服務能力,發展健康服務業。在怒江中心、**中心、明廉中心分別與養老院完成簽約的基礎上,深入推進醫養結合工作模式,擴充套件醫療服務內涵,向其餘社群衛生服務中心擴充套件,建立基層醫療衛生機構與老年人家庭醫療契約服務關係,全面開展上門診視、健康查體、保健諮詢等服務。

  (四)繼續提升社群衛生服務能力

  依託責任醫師團隊工作模式,加強家庭宣傳,規範簽約服務內容,提高居民健康檔案規範建檔率,提升健康檔案利用率。按照社群衛生服務中心內涵建設標準,全面提升社群衛生服務能力,從環境建設到業務培訓等方面提高能力。不斷調整最佳化績效考核流程,完善考核體系。實施有效的監督考核及評價管理制度,使管理向科學化、精細化、規範化、資訊化發展。按全國優秀社群衛生服務中心標準全面提升我區各中心的服務能力,20xx年做到保一爭二,即保證有一所社群衛生服務中心取得"全國百強社群衛生服務中心"稱號,二所社群衛生服務中心達到全國優秀社群衛生服務中心標準。同時利用社群服務活動,大力開展健康教育宣傳,提升居民健康素養及健康需求,推廣非基本醫療衛生服務,提高服務範圍的同時增加衛生服務影響及收入。

  (五)繼續提高疾病防控水平

  有效利用建成的數字化預防接種門診,提供網際網路+移動終端免疫服務。免費為公眾提供金苗寶手機app軟體。使家長可以透過網際網路看到孩子的接種情況,還可以透過手機預約接種,開展問題諮詢。準備申報國家級慢性病綜合防控示範區。建立以單位為主導,多部門合作的綜合防控慢性病機制,加強慢性病防治工作,採取多種形式的慢病防治宣傳和健康教育,開展全民健康生活方式行動。

  (六)繼續貫徹落實計劃生育基本國策

  紮實有序落實全面二孩生育政策。繼續開展流動人口衛生和計劃生育基本公共服務均等化工作;落實婚育證明電子化工作;做好流動人口現居住地生育登記服務工作;落實計劃生育特殊家庭扶助政策。

  (七)繼續做好愛國衛生工作

  繼續深入開展"雙城雙創"工作,履行監督檢查職責,發揮綜合協調作用,結合愛衛工作實際開展全民創城運動;做好病媒生物防制工作及控煙工作,打造無害宜居環境;做好衛生建立工作,為我區進一步創城打下良好基礎;宣傳和貫徹愛國衛生法規、規章,組織開展全民健康活動,提高公民的衛生意識、健康意識。