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工程顧問聘用合同

工程顧問聘用合同範本(通用7篇)

  隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高,合同的使用頻率呈上升趨勢,簽訂合同也是非常有必要的行為。你所見過的合同是什麼樣的呢?下面是小編為大家收集的工程顧問聘用合同範本(通用7篇),供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

  工程顧問聘用合同1

  甲方:_____________________

  乙方:_____________________

  因發展需要,甲方需聘用一級註冊建造師,經過真誠協商,雙方達成如下聘用條款:

  一、聘用期:

  甲方聘用乙方的期限為______週年,_______元/年,註冊成功之日起,作為聘用薪金的結算期。

  二、雙方簽定合同後:

  乙方應於20___年_______月_______日向甲方提供其一級註冊建造師執業資格合格證、大學文憑(原件)、身份證(原件)、職稱證書(原件)、乙方一寸彩色相片5張,二寸彩色相片2張,以及其它甲方註冊過程中需要的一切材料;甲方確認材料無誤後,應在當日一次性支付乙方過來應聘的單趟車旅費。

  三、聘用期間:

  乙方每年的繼續教育、及其它相關培訓費用(含繼續教育期間標準的差旅住宿費用)均由甲方負擔,乙方憑相關票據向甲方報銷。

  四、乙方完成註冊到甲方名下後:

  乙方同意將《註冊建造師註冊證書》交由甲方保管。甲方有責任妥善保管乙方的註冊證書。一級註冊建造師註冊章及其它證書原件應及時交還乙方本人保管,但牽及公司年審需提供有關證書原件時,乙方有義務及時向甲方提供相關證件。甲方如需使用乙方註冊章時,必須將圖紙交由乙方審查,乙方同意後蓋章。若甲方需使用乙方證件參加招投標承接工程,應提前十個工作日通知乙方,經雙方協商同意後方可使用,並相應給予乙方崗位津貼(另行協商)。關於一級建造師年檢要求工程業績的情況,由甲乙雙方屆時協商解決。

  五、乙方提供證書使用的範圍僅限於甲方公司企業資質申報及年檢方面。

  除此之外,甲方在未取得乙方許可的情況下,不得擅自使用乙方的《註冊建造師註冊證書》;否則,由此出現的任何責任均由甲方全部承擔。

  六、在合同期內:

  乙方若有其他需要註冊的證件,甲方有義務協助乙方辦理相關注冊手續;甲方保證乙方資格的年檢及時、有效,保證乙方繼續教育等工作的及時進行。

  七、在甲方辦理資質年檢及建設行政主管部門的檢查時:

  乙方需配合甲方及時提供有關身份證、職稱證明檔案、學歷文憑等。甲方應為乙方在《執業手冊》上登記聘用期間的執業情況,併為乙方辦理該證的年檢工作,年檢費用由甲方支付。

  八、解聘:

  合同到期之後,甲方應提前30天出具乙方解聘證明、職業道德證明等有關轉註冊材料,方便乙方辦理轉註的手續。在甲方註冊成功後,與本合同第四條中應交還乙方的其它材料一同交予乙方。

  九、違約責任:

  甲方負責乙方在註冊期內的再教育學習的一切費用及手續,如甲方無法在註冊期滿前完成乙方的再教育學習手續和轉註冊的證明材料,造成乙方無法轉註,甲方應向乙方賠償伍千元整。如果由於甲方原因發生乙方的資格證、註冊證丟失,甲方賠償乙方相關損失,其相關損失計算方法如下:資格證、註冊證丟失,甲方賠付乙方伍千元整;由於大學文憑(原件)無法補辦,如因甲方過失而丟失損毀,甲方應賠付乙方伍萬元整;資格證吊銷,甲方賠付乙方貳拾萬元整。如因乙方自身原因導致後果,甲方概不負責。乙方要求提前解聘,則甲方不負責再教育學習費用,乙方退還甲方聘用工資,且賠付甲方違約金伍萬元整。

  十、本協議條款貨幣形式均為人民幣。

  十一、續聘:

  聘用期滿,雙方有意簽訂續聘合同,具體條件由雙方另行商議。

  十二、本合同自雙方簽定之日起生效:

  聘用期滿解聘,聘用工資付清後失效。如存在合同糾紛無法協商時提請當地勞動仲裁部門仲裁。

  十三、本合同所指金額均為稅後金額:

  如本合同發生繳稅情況,均由甲方承擔。

  十四、未盡事宜,雙方再協商解決。

  甲方: _____________________乙方:_____________________(蓋章)

  20___年_____月_____日20___年_____月_____日

  工程顧問聘用合同2

  甲方:

  乙方:身份證號碼:

  因甲方的業務發展和對人才的需要,現聘用一批高階技術人才擔任公司的技術顧問。本著平等自願、誠信友好的原則,決定聘任乙方為甲方的_____專業高階工程師,為甲方提供專業能力範圍內的技術顧問。經協商一致,簽定本協議,以便共同遵守。具體條款如下:

  一、協議期限

  本協議期自_____年_____月_____日起,至_____年_____月_____日止,聘期_____週年。

  二、乙方應於簽訂合同時向甲方提供以下證件及檔案:

  1、職稱證書

  2、身份證影印件

  3、畢業證書影印件

  4、評審表、職稱批准檔案影印件,影印件部分需體現經有權出具證明的人事主管部門蓋章;

  5、原聘用單位解聘證明;

  6、一寸彩照8張。

  以上乙方提供的檔案資訊甲方應予以保密,不得用於履行本協議之外的其它用途,否則由此出現的任何責任均由甲方承擔。

  三、顧問費:

  甲方付給乙方的顧問費用共計人民幣_____元_____(大寫:_____元整)

  付款方式:經建設主管部門確定乙方證書沒有問題後的7個工作日內,甲方一次性支付聘用酬金給乙方。

  四、合同期間:

  甲方有權使用乙方的_____專業高階職稱證書用於辦理企業資質申請註冊、變更、升級,開展正常業務和資質年檢審查使用。

  五、甲方對乙方_____職稱證書的具體要求:

  1、職稱證書、身份證、畢業證書、評審表、職稱批准檔案應提供原件或者影印件供甲方驗證,職稱證書留存甲方,身份證等相關原件在資質申請完畢後歸還乙方。公司在進行資質申請註冊。

  2、乙方所提供的職稱證書、身份證、畢業證書、評審表、職稱批准檔案等相關證件必須有效真實,且乙方職稱證書必須確保未在其他單位使用,後期如因為乙方證書多家掛靠影響甲方企業資質,一切後果由乙方承擔,並負相應的法律責任。

  六、甲方必須在本協議約定的範圍內合法地使用乙方的職稱證書:

  不得以乙方的名義進行本協議約定以外的其他非法活動,否則由此造成的後果,由甲方負相應的法律責任。由於甲方原因造成乙方身份證原件、職稱證書及其他原件丟失情況下,甲方必須負責乙方補辦身份證、職稱證書及其他原件的費用。

  七、如各級建設主管部門或住建部需要核查乙方等原件:

  乙方必須配合甲方出示原件,或配合甲方出示其他證明材料。如乙方不能提供符合甲方申報資質及其他事項所需的原件或其他檔案接受核查,乙方必須退還已收取甲方所有聘用費用。

  八、在甲方申報資質及其他事項時:

  住建部及各級建設行政主管部門查出職稱證書或業績存在造假行為,乙方應無條件退還甲方所支付的全部聘用工資並雙倍返還定金,承擔相應的責任。

  九、續聘:

  本合同期滿,如果甲方有意簽訂續聘合同,應當在合同到期前2個月通知乙方,具體條件由雙方另行商議。

  十、本合同一式貳份:

  每方各執壹份,具同等效力。

  甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)

  法定代表人:(簽章) 身份證號:

  日期:

  工程顧問聘用合同3

  甲方:______________________

  乙方:________________________

  根據甲方公司發展需要,甲方有意向聘用乙方。雙方本著平等自願,協商一致的原則,達成如下聘用協議:

  一、經甲方同意,甲方聘用乙方為副總工程師,協助總工程師負責公司所需技術與工程建設和生產管理。

  二、擬聘用期限:

  從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

  三、乙方報酬:基本工資每月_________元,按照公司薪酬制度進行。乙方同時享有保險,休假,旅遊,等公司所提供的一切其他福利待遇。甲方必須為乙方提供良好的工作條件(獨立房間,食宿,上網,通訊,交通)並承擔相應費用。

  四、乙方權力:副總工程師對公司負責,享有下列權力:

  1.參與公司的技術管理工作,並向直接領導報告工作;

  2.參與組織實施公司決議、公司年度計劃和戰略發展計劃;

  3.擬訂公司專案管理機構和技術方案;

  4.擬定公司成果研究、技術課題攻關;

  5.執行公司授予的其他職權。

  五、乙方職責

  1.在專案經理或總工程師的直接領導下做好技術管理、質量管理工作,對專案經理負責。

  2.負責專案部DCS系統成果研究、技術課題攻關,負責專案部施工規範、技術規範、組織施工設計、制訂施工方案,並督促其貫徹落實。

  3.配合專案的設計和做好施工單位建設技術溝通工作,將專案建設為具有先進水平的陶粒砂自動化工業生產線。

  4.參與設計圖紙會審及專案施工工作,保證專案建設全面達到陶粒砂生產要求。

  5.配合設計生產單位做好裝置安裝與除錯工作。

  6.參與組織陶粒砂生產線的階段試車和全流程試車,協調處理試生產階段出現的所有技術問題。

  7.組織編制生產工藝和裝置的操作規程。

  8.組織生產人員崗前培訓工作。

  9.配合銷售任務與生產經理工作,抓好生產裝置正常運轉後的維護與保養,提高運轉率。

  10.抓好生產穩定工作,發現影響生產的問題,快速有效解決。

  11.參與抓好安全生產管理工作。

  12.完成上級領導臨時交辦的其他任務。

  六、乙方禁止行為

  1.不得利用職位謀取私利。

  2.未經甲方同意,不得以公司名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進行交易。

  3.不得自營或者為他人經營與本公司同類的業務或者從事損害本公司利益的活動。

  4.不得將公司技術資料往外洩密與其他個人或公司。

  5.不得從事違反法律及公司規章制度的其他行為。

  七、違約責任

  未經雙方協商,任何一方均不得單方終止本協議。如一方單方終止協議,應按照國家法律或勞動合同規定向對方償付損失。

  八、本協議聘任期限為 年,從______年______月_____日起至______年_____月_____日止;協議期滿,甲方如解聘乙方需提前一個月通知乙方;甲方未提出解聘乙方的,本協議按照原條件延長一年。

  九、甲乙雙方如有不可預見事宜需中途解除協議的,雙方經協商,均不承擔違約責任。

  十、本協議未盡事宜,由雙方友好協商予以補充,補充內容作為本協議的組成部分。

  十一、本協議自雙方當事人簽字蓋章之日起生效。

  十二、本協議一式二份,甲乙雙方各持一份。

  甲方(簽章):________________ 乙方(簽章):________________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  工程顧問聘用合同4

  甲方(聘用單位):

  乙方(受聘人):

  甲乙雙方根據國家和本市有關法規、規定,按照自願、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  1、合同有效期:自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,合同期滿聘用關係自然終止。

  2、聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

  3、本合同期滿後,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

  第二條 工作崗位

  1、甲方根據工作需要及乙方的崗位意向,與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方兼職營銷工程師崗位及職責。

  2、乙方負責甲方在武漢市市區內的市場營銷、產品售前服務、專案實施等工作,並全力協助專案(單)的回款。

  3、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

  第三條 工作條件、勞動保護

  1、甲方根據乙方工作崗位的實際情況,實行靈活的工作方式,不限制乙方每天工作時間,乙方只須及時上報進行兼職工作的情況,保證在一個月內至少有十個工作日進行兼職工作。

  2、甲方為乙方提供開展工作所需要的產品光碟、推廣資料。

  3、甲方可根據工作需要組織乙方進行必要的業務培訓。

  第四條 工作報酬、獎勵

  1、甲方根據乙方的工作業績、回款情況,分月計提、結算乙方工作報酬。工作報酬計算辦法:當月已回款的實際銷售額×50%

  2、甲方根據乙方的工作業績、回款情況,分月進行獎勵。獎勵計算辦法:當月已回款的實際銷售額×獎勵係數

  獎勵係數:

  在一個月內完成一個專案(單)或銷售額達1800元以上,且收回全部款項,獎勵係數為5%;

  在一個月內完成兩個專案(單)或銷售額達3600元以上,且收回1800元以上款項,獎勵係數為7%;

  在一個月內完成兩個專案(單)或銷售額達3600元以上,且收回全部款項,獎勵係數為10%。

  3、乙方業績特別突出或年度累計銷售額達5萬元的另行專項獎勵。

  4、甲方應在按月結算後及時支付給乙方勞動報酬及獎勵,最遲不得超過當月最後一個工作日。

  第五條 工作紀律、懲處

  1、乙方應遵守國家的法律、法規。

  2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理。

  3、乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律,甲方按市府和單位的有關規定經予處罰。

  第六條 聘用合同的變更、終止和解除

  1、聘用合同依法簽訂後,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協商一致,並按原簽訂程式變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。

  2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

  3、經聘用合同雙方當事人協商一致,聘用合同可以解除。

  4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

  (1)在工作期內被證明不符合聘用條件的;

  (2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的;

  (3)故意不完成工作任務,給公司造成嚴重損失的;

  (4)嚴重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;

  (5)被依法追究刑事責任的。

  5、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前三十天以書面形式通知受聘人。

  (1)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (2)乙聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的;

  (3)乙方不履行聘用合同的。

  6、有下列情形之一的',乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

  (1)在工作期內的;

  (2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

  7、乙方要求解除聘用合同,應當提前三十天以書面形式通知甲方。

  第七條 其它事項

  1、甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

  2、本合同一式叄份,甲方二份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字後生效。

  3、本合同條款如與國家法律、法規相牴觸時,以國家法律、法規為準。

  甲方(蓋章) 乙方(簽字)

  代表(簽字) 代表(簽字)

  簽約時間:_____年_____月_____日 簽約時間:_____年_____月_____日

  工程顧問聘用合同5

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼:

  因甲方公司發展需要,需聘用 專業級工程師,經過真誠友好協商,甲方同意聘用乙方,並作為甲方公司的兼職高階工程技術人員,具體條款如下:

  一、 聘用期限

  甲方聘用乙方的期限為壹年。即從簽訂協議書之日起往後推壹年。

  二、 甲方權利與義務

  1、合同期間,甲方有權使用乙方的職稱證書申報甲方公司的企業資質及年檢。

  2、在證書使用期間,甲方應妥善保管乙方的(高階工程師證書、畢業證書、身份證等)有關材料。甲方使用完應在三日內交還乙方本人保管,甲方如需使用乙方證書時,甲方需提前七日通知乙方。

  3、甲方應根據協議要求,支付乙方的聘用工資。

  4、簽定協議時,甲方應向乙方提供其單位的營業執照、施工資質證、組織機構程式碼證的影印件。

  三、 乙方權利與義務

  1、雙方簽定協議後,乙方應於20_____年_____月_____日向甲方提供有關高階工程師證書及身份證等資質申報所需要的相關材料。

  2、在甲方辦理資質年檢及建設行政主管部門的檢查時,乙方需配合甲方並及時提供有關身份證、職稱證明檔案、學歷文憑等證明材料。甲方需提前七天通知乙方,乙方有義務及時(7個工作日)向甲方提供相關證件。如因乙方原因影響甲方的工作,須退還相應工資。(甲方需提供建設主管部門的證明材料)

  3、及時提醒甲方支付聘用工資及提供銀行帳號。

  四、 聘用工資及支付方式

  經雙方商定,甲方同意每年支付乙方元整聘用工資(稅後)。甲方確認收到乙方證書和簽訂協議後付乙方元整聘用工資。

  五、 解聘

  1、在協議有效期內,甲乙雙方不得擅自單方解除協議,如因此造成損失,由擅自解除協議一方負責。如果甲乙雙方在協議期內需要變動協議,應本著相互支援與理解的原則,提前一個月通知對方,以便另一方做好工作安排。

  2、合同到期後,如果雙方同意解除協議,甲方應提前出具解聘證明、並返還乙方留存在甲方處的所有證明檔案,不得無故刁難。

  六、 違約責任

  1、由於甲方原因造成乙方的資格證丟失應負責為乙方補辦;甲方須繼續支付乙方聘用工資到證書發下來為止,大學文憑(原件)因甲方過失而丟失損毀,甲方應賠付乙方10萬元整;

  2、因乙方自身原因導致後果,甲方概不負責。

  七、 本協議所指金額均為稅後金額,如本協議發生繳稅情況,均由甲方承擔,本協議為勞動合同的附件之一。

  備註:乙方此次送證書到甲方單位,中間產生的差旅費甲方按票面額度給與報銷.

  八、爭議解決辦法:原則上雙方協商解決,協商不成時由人民法院裁決。

  甲方:(簽字蓋章) 乙方(簽字):

  代表: 代表:

  電話: 電話:

  簽訂日期:_____年_____月_____日 簽訂日期:_____年_____月_____日

  工程顧問聘用合同6

  甲方: 乙方: 身份證號:

  依照有關法律法規,遵循平等、自願、公平和誠信的原則,雙方協商一致,訂立本協議。

  一、協議事項

  1、甲方聘用乙方為顧問工程師(兼職),乙方利用空閒時間提供有關技術諮詢服務。

  2、乙方將註冊一級建造師(房屋建築工程、變更註冊)執業資格註冊到甲方。註冊證由甲方保管,執業資格證、執業印章由乙方保管。

  二、協議期限

  聘用期限為2年,從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

  三、協議價款與支付

  1、甲方給付乙方基本費(人民幣,稅後):30000元/年,2年合計陸萬元(60000元)。

  2、支付方式:省廳受理乙方變更註冊申請材料之日或次日一次性付清。甲方應給付現金或匯入乙方指定的開戶銀行和賬戶。

  3、甲方若需乙方提供專項技術諮詢服務,雙方另行商定諮詢服務費。

  四、甲方責任

  1、負責辦理乙方執業資格在甲方註冊的申請事宜。

  2、乙方交付的證件,僅限於註冊申請、甲方資質申報與維護等事宜,甲方及其工作人員不得他用,並負有保管責任。乙方身份證,畢業證應在主管部門稽核後3日內歸還給乙方,若乙方在場,甲方當即歸還。交接出具收條。

  3、甲方保持乙方執業資格的有效性。

  4、甲方收到核發的乙方執業印章後,應在5日內交付乙方保管。

  5、甲方負責乙方的繼續教育事宜,並應提前5日通知乙方,與此有關的培訓費、交通費、食宿費等費用由甲方承擔

  6、協議期滿延續註冊或變更註冊時甲方應及時(合理期限7日內)辦理乙方延續註冊或變更註冊(轉出)有關的手續和資料。

  7、協議簽訂時,甲方開具期滿日乙方解聘證明。

  五、乙方責任

  1、乙方承諾:所提供的證件資料是合法有效的,且無執業資格在其他單位註冊的情形,也無其他影響乙方執業資格在甲方註冊的情形。

  2、及時提供所需要的證件資料,(身份證、註冊證、印章、原單位解聘證明、在崗承諾書、變更註冊申請表、審批意見表、彩照(一寸4張)

  3、必需時,按時參加繼續教育。

  4、協議期滿後,乙方才可轉出。

  5、若因乙方原因導致註冊不成功,乙方應在3個工作日內將已收款項退還給甲方。

  6、協商一致的情況下,乙方應按甲方要求提供專項技術諮詢服務。

  六、合同生效、終止及解除

  本合同自甲乙雙方簽字起生效。協議期滿甲乙雙方履行完相應手續後終止。甲乙雙方協商一致,可提前解除本協議。

  七、違約、索賠和爭議

  1、甲方不按時付款,應承擔100元/天的違約金。

  2、甲方使用乙方證件期間,不慎遺失的,承擔掛失、補辦或賠償責任:執業資格證、註冊證、執業印章不慎遺失的,由甲方負責掛失和補辦,費用由甲方承擔;身份證不慎遺失的,賠償20xx元;畢業證不慎遺失的,賠償30000元。註冊期間乙方執業資格證書被吊銷,甲方賠付乙方叄十萬元整(300000.00元)

  3、甲乙雙方爭議透過友好協商解決。協商不成可透過南京市勞動仲裁部門裁定。造成損失的,由責任方給對方合理補償。

  八、其他

  協議期滿前60日,雙方可重新協商續期或終止事宜。

  九、協議生效

  協議訂立時間:_____年_____月_____日

  本協議雙方約定簽字蓋章後生效。

  本協議一式二份,各執一份。

  甲方(簽字蓋章): 乙方(簽字):

  _____年_____月_____日

  工程顧問聘用合同7

  甲方:XX材料股份有限公司

  乙方:

  誠信合作是一切事業發展的基礎,外部智力是企業進步的源泉。甲、乙雙方經友好協商達成本協議,甲方願意聘請乙方為特邀技術顧問,乙方願按本協議內容與甲方合作。

  一、聘用崗位及職責

  甲方聘用乙方擔任本公司的兼職技術顧問,乙方協助甲方有關方面負責人,在技術研究、產品研製和開發、技術革新和改進、技術培訓、技術保密方面,給與技術指導和諮詢服務工作。

  二、聘用期及工作時間

  聘用時間為期_____年,自_____年_____月_____日開始起算,至_____年_____月_____日截止。協議期滿後,雙方協商重新簽訂。

  三、工作方式

  (1)乙方採取兼職、不坐班的工作方式。甲方在日常生產、研發工作中,根據出現問題的具體內容和要求,結合乙方的專業技術特長情況,邀請乙方參加公司生產、研發的顧問工作或具體課題開發。

  (2)甲、乙雙方保證通訊暢通,方便乙方平時為甲方提供技術諮詢服務。乙方每年提供不少於6次的到廠技術服務工作(如參加甲方有關技術會議、技術指導、技術培訓等)。如需乙方參加甲方會議或負責培訓的,甲方需提前一週告知乙方開會時間和會議內容(或培訓時間和內容),以便乙方做好相關準備工作。乙方無特殊原因,需按時出席相關活動技術顧問聘用協議書技術顧問聘用協議書。

  (3)乙方在日常工作中如有需要,可以甲方的名義進行相關的技術聯絡和資訊收集,甲方給予必要的身份證明。

  四、顧問工作費用

  乙方的工作費為每月_____元人民幣(包括各項費用)。由甲方在每月18日前支付。如因工作需要而發生差旅費、招待費等,按甲方的有關規定執行。甲方必須事先告知乙方,甲方有關規定。

  五、技術成果及歸屬

  乙方主要為甲方提供乙方在甲方兼職期間,因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務資訊等產生的發明創造、產品、技術秘密或其他商業秘密資訊,有關的智慧財產權均屬於甲方所有。甲方可以在業務範圍內充分自由的利用這些發明創造、產品、技術秘密或其他商業秘密資訊,用於申請權利保護、生產經營或者向第三方轉讓,不和乙方共享。由此所產生的一切利益和結果,均由甲方自行持有和負責,與乙方無關。乙方儘可能的為甲方提供所需要的資訊,由甲方自行辦理、取得和行使有關的智慧財產權。乙方在離職後無權再繼續使用該技術或轉讓該技術。

  六、保密責任

  1、乙方在兼職期間,承諾擔當下列保密義務:

  (1)乙方在兼職期間,必須遵守甲方規定的任何保密規章、制度,履行與其職位相對應的保密職責。

  (2)未經甲方同意不得洩露、告知、公佈、釋出、出版、傳授、轉讓或者其它任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬於甲方或者屬於他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密資訊。

  (3)乙方承諾,在甲方兼職期間,非經甲方事先同意,不參與和甲方在生產、經營方面有利益衝突的單位服務。不做損害甲方利益的事情。

  2、乙方離職之後的保密義務

  乙方同意,乙方離職後仍對其在甲方兼職期間接觸、知悉的屬於甲方或者雖屬於第三方,但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其它商業秘密資訊,承擔如同兼職期間一樣的保密義務和不使用有關秘密資訊的義務,而無論乙方因何種原因離職。

  七、違約責任

  乙方離職需提前一個月向甲方提出書面申請,甲方同意後並將相關工作內容及手續交接完成後,乙方可不再為甲方工作。離職時間計算,以工作內容及手續交接完成後時間為準。

  甲方在要求乙方離職時,需要提前一個月告知乙方,以便乙方提前準備,做好交接工作。離職時間計算,以工作內容及手續交接完成後時間為準。

  甲、乙任何一方違反本協議,並給對方造成經濟損失,應承擔違約賠償責任。

  八、爭議的解決

  本協議經雙方籤蓋公章後生效。因履行本協議發生爭議,由爭議雙方本著互諒互讓的原則,協商解決,如協商不成,提交泉州市仲裁委員會仲裁或者提交法院裁決。

  本協議中未盡事宜,雙方另行商定。

  九、本協議一式兩份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執一份。

  甲方:(簽章)

  乙方:(簽字)

  簽訂日期:_____年_____月_____日

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