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教研員工個人工作計劃

教研員工個人工作計劃範文

  時間流逝得如此之快,我們的工作又進入新的階段,為了今後更好的工作發展,現在就讓我們制定一份計劃,好好地規劃一下吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?下面是小編收集整理的教研員工個人工作計劃範文,希望能夠幫助到大家。

教研員工個人工作計劃範文1

  一、指導思想:

  以“創新教育”思想為指導,以“網路資訊科技”為平臺,以“提高及格率和優秀率”為目標,以落實“日常教學常規”為抓手,以科學原則規範教學管理、高效課堂的構建、教師業務水平的提升為重點,總體提升師生的整體實力,為學校跨域式發展打下良好的基礎。努力營造書香校園、書香班級。

  二、依規從教:

  依法從教,不做違背教師職業道德之事。

  按照我校教務處佈置,堅持每月一次教學常規檢查,檢查內容為教案、作業批改為主。每月開展預定的教研活動,承擔公開教學的老師應提前備課並列印教案,其他教師除屆時參加其他活動之外,都應準時參加聽課評課活動。

  三、工作目標:

  1、努力消除職業倦怠,培植教師工作的幸福指數。充分發揮教研組作用,積極為組員營造業務學習、職業發展的良好氛圍。鼓勵教師讀專業書、大膽實踐小創新,透過微課堂改進自身教學習慣,針對班級學情因材施教。

  2、落實集體備課與個人備課相結合的二維備課機制,定教學目標和教學策略,定主要發言人和時間地點,活動要有提前量,反對糊里糊塗走過場。

  3、敦促鼓勵組員按時參加各種級別的聽課、評課等教研活動,按本組要求承擔公開教學與專題教研活動,敦促他們儘可能天天運用“班班通”教學裝置平臺,用直觀方法激發學生語文學習的興趣,努力提高語文學習效率。

  四、工作策略:

  1、積極推進“輕負擔、高質量”工作的有關精神,真正做好確保三條底線、精簡課外作業、提高課堂效率、營造陽光心態等工作。落實三維目標、實現四個轉移、全員全面發展。

  2、組織教師認真學習市區兩級在開學初提出的教育工作精神和相關建議,明確備課、上課、作業批改與輔導、學業檢測與評價的規範,正確研讀新教材設計意圖。

  3、認真落實學生良好學習習慣的養成工作,為學生終身發展奠定基礎。在我們的教學過程中要繼續加強學生學習常規的學習,讓每一個學生清楚怎樣學才是最有效的,要科學有效地培養學生良好的學習習慣。重點要抓學生的聽課習慣和自主學習習慣。

  4、堅持對學生進行學法指導工作。在教學過程中,要注意讓學生學會學習,開展有效地預習指導、聽課指導、作業指導、複習指導、考試指導、看書指導、錯題集彙編指導、學習資料管理指導等學法指導工作。

  5、追求樸實教學,提高課堂教學實效性。一節課開始花3到5分鐘簡要回顧上節課的主要內容,明確本節課的具體的學習目標;在教學過程中,教師要嚴格遵守“三講三不講”,即:核心內容必講,思路方法必講,疑點難點必講,學生已掌握的內容不講,講了也不會的不講,不講也會的不講;每節課不少於10—15分鐘練習反饋矯正;每節課結束前,留一定時間讓學生回顧反思,儘量做到當堂清。

  6、重視做好“四清”教學管理工作,達成對學科基礎知識的真正落實。在學生課後輔導過程中,要採取有效的分層補基礎的措施;在複習過程中,要堅持迴歸基礎,迴歸課本;要讓學生熟記典型的基礎性的例題;在高年級教學中,教師要指導學生整理基礎知識並形成學習筆記,以便於學生系統掌握基礎知識,努力讓每一位學生的學習達到“堂堂清”“日日清”“週週清”“月月清”。

  7、作業佈置要突出層次性,落實培優補差工作。對佈置學生的練習,教師自己先做,要做到“四精”:精選、精練、精批、精講;對待學生的作業,要做到“四必”:有發必收、有收必改、有改必評、有錯必糾。

  8、重視實施分層教學策略,認真落實培優補差工作。在教學過程中,對不同層次的學生提出不同的要求,使每一個層次的學生都能得到自己的最有效的'發展。對待優等生,要注意從開學的第一天起,就重視對他們的培優工作,力求讓他們在學習過程中能“吃得飽”。為縣級學科競賽活動做好充分地準備,還要時刻關注學習方面的“後進生”,要給他們以更多的呵護和溫暖,幫助他們樹立學習的信心,及時給他們做好補差工作。

  五、崗位進修:

  語文組教師平均年齡偏大,精力有限,體力消退,願我們保證身體健康,愉快工作。但是,讓人糾結的是,語文教學不同於其他學科的教學,它需要廣博的知識、應變的能力和創新的思維,這很需要擁有豐富的心理學知識和觸類旁通的資訊素養,以及又快又好的資訊加工能力,不繼續學習的話,教師的知識結構容易過時,上課沒激情缺乏感染力,這樣,很難吸引學生的`注意力,勢必間接影響教學效果。所以,我們在忙碌的備課上課、批改作業之餘,務必抽空瀏覽閱讀,以開拓視野,適應社會發展和語文教學需要。這,對自己對學生,不無裨益。

教研員工個人工作計劃範文2

  為了更好地推進課程改革,保持教研工作思路的連續性,充分地發揮兼職教研員的帶頭和輻射作用,特制定本學期的工作計劃。

  一、指導思想:

  以2月25日下午課改會議精神為指導,以課堂改革為切入點,以提高教學質量為著力點,以教研工作為重心,不斷學習,大膽實踐,求實創新,促進教育質量穩步提高,提高教師的專業能力。

  二、工作目標及任務

  1、加強業務學習,不提提升自身的業務能力。

  本學年要加強學習,深入對《課程標準》的解讀,經常深入課堂聽課,每週不少於兩次,並堅持做到聽課後有交流,有總結和反思。不斷提升自身和同事間的理論修養和教學水平。

  積極收聽收看網路有關化學教育教學方面的講座,認真學習中國教師報的課改文章,用先進的理論武裝自己的頭腦,接受最前沿的教育教學思想和方法。與其他各科教研員多進行聯絡,及時溝通,汲取課改經驗。積極參加上級組織各類的培訓學習活動,提高自己的業務能力。

  2、積極開展教學研討活動

  在認真完成本學科的教育教學工作的基礎上,積極開展教學研討活動,在本校教師間對相關問題進行深入研究,同時,利用網路學習和QQ群的方式,同校際間的優秀教師進行交流研討,取長補短,解決實際教學中的熱點、難點問題,總結相應的教育教學理論和經驗,促進本人的工作得到有效的進展。

  3、積極配合學校課改中心分配的各項任務,創造性的做好本職工作。

  總之,在工作中我將以教研工作為先導,求真務實,努力創新,更好地發揮兼職教研員的作用。

教研員工個人工作計劃範文3

  新的學年已經開始,在本學年度的第一學期內,為了帶領全專業全體教師創新性的開展財務管理專業的多項教學管理工作,全面落實院領導提出的多項整改方案,順利完成xx級、xx級、xx級學生的教學任務,特制定本教研室工作計劃如下:

  一、堅持改革精神,立足人才培養的實際需要,按照強化培養學生職業技能、提高學生就業創新能力、加強提高學生學歷層次的教學目標要求,組織全專業教師、學生討論修訂xx級、xx級教學計劃,做出必要的調整,從而更加結合實際的按2.5+0.5的教學模式.

  二、花大氣力狠抓教學質量,為此,要採取以下強有力的措施:

  (一)認真督導教學,嚴禁教師無故缺崗、遲到、早退;

  (二)要求教師對學生嚴格考勤,把考勤作為評定期末成績的20%;

  (三)加強實踐教學,教前做好實驗專案的制定,期中結合教學進度認真落實實驗專案,做到有課必有實驗,有實驗必有報告,有報告必有成績評定與彙總,期末上交,作為評定學生成績的20%;

  (四)同頭課老師如有兩人以上需要建立教學團隊,定期進行教學交流和討論,實施教學改革和創新,在議課交流中,統一教學進度和內容;精講理論,注重實踐;

  (五)鼓勵教師採用多種形式、多種方法、多種手段進行教學,摸索出一套讓學生在快樂中學會基本知識的趣味教學法。

  三、制定出一套切實可行的監督、激勵機制,保證老師的教學質量,調動老師多講課、講好課的積極性。加大教學檢查力度,做到期初查計劃、實驗、教學大綱,期中期末查教案、實驗、考勤、上課態度(包括缺、調、遲到、早退情況),定期收集同學對任課教師的教學意見和建議,認真準備期中、期末三次教學檢查。四、切實組織好聽課活動,達到教師間取長補短的目的,做到同頭課教師間互相聽兩節,其他教師至少聽四節,教研室組織集體聽,系領導根據同學的反映,有針對性的聽,聽後交流評定,使評教活動落實到實處,使教師之間能夠取長補短。

  五、各項教學專案加緊實施。在20xx年完成省級精品課程1門,沒有達到院級的逐步達到院級水平,評為院級精品課程的向省級邁進;建立教學團隊,爭取實現零的突破;發動老師積極撰寫論文論著,本學年每人兩篇論文,一本論著;組織學術講座,爭取每個年級舉行一次。

  六、認真組織專業技能大賽,提高學生的實踐技能,在本學期,每個年級至少組織一次;認真組織理論知識競賽,以促進學生對基本理論的掌握,為財務管理專業的考證打下堅實的基礎。

  七、認真做好教學檔案的收集整理、工作,從計劃到總結,從實施專案到各種成果,從試卷課程考試的出題到試卷各個專案的整理分析以及成績的評定,要按時全面地歸檔。

  八、認真做好畢業生的實習設計工作,從畢業考試的實施到畢業實習的制定,到指導教師的選取,要一一落到實處,真正把畢業設計當成一項重要的工作來抓,把它作為提高教學質量、提高學生工作能力、鞏固專業知識的重要途徑來實施。

  以上各條計劃要認真實施,並在實施過程中不斷進行修訂、和提高,帶領全專業老師為建立保持優秀教研室而奮鬥,為全面完成本學期的各項教學工作而拼搏,創造更輝煌的業績。

教研員工個人工作計劃範文4

  一、指導思想:

  依據興縣教研室20xx年工作要點,結合數學學科特點,緊緊圍繞“高效課堂”這一主題,組織開展以課堂改革為重點,以學科校本研修為中心,以提升學科教學質量為目的學科教學教研活動。引導教師由注重“傳授”向注重“引導”轉變;由注重“結果”向注重“過程”轉變。以課堂教學、集體教研活動為載體,認真研究“高效課堂”教改理論和新的教學方法,針對初中數學教學中的難點、熱點問題實施專題調研。重點培養名師,重視名師的引領作用,充分利用送教下鄉、網路資源等手段對初中數學教學進行指導和服務,強化教科研“研究、管理、指導、服務”的工作職能,推動初中數學課堂教學改革向縱深發展,全面提高我縣初中數學教學質量。

  二、主要工作與做法:

  1、為高效課堂教改實驗服務,開展教研活動。

  本學期在總結前期工作的基礎上,認真落實本期教研室工作計劃。繼續研究和解決上學期“高效課堂”調研中存在的問題。上好教研員示範課,以示範課規範和引領教改實驗,強化實驗教師對教改實驗的理解,最佳化課堂教學模式,提高教師課堂教學的水平,逐漸形成教師與教師,教師與教研員互動的效應,使教改實驗落到實處。

  2、加強骨幹教師隊伍管理,做好骨幹教師隊伍建設。

  加強對青年教師的培養,注重對老教師教學觀念的轉變,有計劃地培養青年教師,抓好青年教師梯隊建設,多和星級、優秀教師在一起學習、交流,不斷給其壓擔子,給予更多指導,促其往更高平臺邁進。年內培養3—5名新的星級教師。

  3、深化校本教研工作,研究課堂教學。

  將“高效課堂”作為校本教研的工作重心。指導學校教研組開展個人主備與集體研討的集體備課活動,組織並參與“研究課”與“示範課”的研討活動,與一線教師共同研究有效課堂教學新思路,完善好初中數學有效課堂教學模式。指導教師認真撰寫好教育教學成果,做好評選上報推廣工作。

  4、積極下鄉,做好指導

  要利用下鄉指導的機會做好以下幾個方面的指導:一是落實教學常規的指導,規範備、講、批、輔、考、評六個教學環節;二是加強課題研究的指導,搞好課題研究是提高教師教學水平和教育教學質量的有效途徑。要深入一線,認真進行指導,強化服務意識,下移教研重心,深入學校,深入課堂,認真聽課評課,研究教法、學法,指導教學,與教師一起解決課堂教學中存在的一些問題。

  5、做好20xx年數學科中考複習工作,

  ①深入課堂,瞭解畢業班教學現狀,認真研究近年來全國各地和山西省中考試卷,關注中考動態。研究20xx年《山西省中考數學考試說明》和中考樣題,研究解決數學教學工作中的新情況與新問題,指導學校和教師認真制定中考複習計劃,正確把握與處理好基礎知識、基本技能、基本方法的落實與能力培養的關係,指導畢業年級教師面向全體學生,重視差異,抓差扶優,做好後20%學生的幫扶工作。

  ②利用網路資源,積極聯絡畢業班教師開展20xx年中考預測試題的展示與交流,積極主動收集中考資訊及時反饋給一線教師,做到資訊互通。

  ③加強畢業班數學教學工作的管理力度,提高畢業班數學教學質量。認真做好畢業班教學質量檢測閱卷與考試質量分析工作,並透過分析“診斷”教學、改進教學。

  6、質量檢測和命題研究。努力提高數學期末學業質量檢測試題的命制水平。

  對試題命制力爭做到:緊靠教材,貼近中考,注重基礎,突出重點,關注過程,體現能力”,試題呈現以下特點:

  ①凸顯數學學科特性:堅持學科知識、學科技能考查第一的原則。

  ②體現開放性:堅持課本知識考察與生活實際相連結,課內外結合,學科間融合,知識活學活用。

  ③滲透人文性:最佳化命題形式,試卷描述情境化、趣味化、人性化。

  ④秉持科學性:依標據本,題目嚴謹,表述周密,覆蓋面大,體現評價的導學、導教功能。不斷提高和改進命題質量,提高自身命題水平,為教學一線服務。

  總之,透過計劃的全面落實和實施,必將全面促進我縣數學教師在教育教學工作中,勇於開拓,改革創新,從而提高數學教育教學質量,使我縣的初中數學教學工作上一個新臺階。

教研員工個人工作計劃範文5

  一、指導思想:

  根據我園的十二五規劃的要求和本學期幼兒園園務工作的內容,以培養幼兒良好行為習慣為年級組特色,開展規範有效的常規教研與年級特色教研相結合的教科研活動。

  二、情況分析:

  我園現有2個小班,共有4名教師,三名公辦教師,一位雖然是民辦教師,但也有很強的業務素質,年級組成員工作態度認真負責,積極參加教研活動。上學期,我們以年級組內的教研為主,形式相對單一,開展的科研主要以理論學習為主,缺乏系統的教育教學活動。這學期我們將透過多樣的教研形式組織教師精心設計教育教學內容,透過研討課、二磨課等形式推廣到班級。

  三、工作重點:

  1、開展有效的專題研究活動,帶領全組教師在理論學習的基礎上,研討設計兩節關於幼兒良好行為習慣培養方面的教學案例,開展高質量的教學展示活動,並爭取收集到園本課程,突出本年級組科研特色。

  2、開展紮實有效的常規教研活動,提高教師根據班級幼兒實際情況自主備課的水平,並能及時反思。

  3、帶領年級組教師組織多種形式的家園互動活動,增加家長與教師溝通的機會,取得家長對我們教研工作的支援和配合。

  四、內容與措施

  (一)行為習慣專題研究的有效開展

  1、提高教師的理論素養

  加強專題理論學習,調動教研組全體教師從有關著作、期刊、雜誌上收集與幼兒行為習慣培養有關的資料,採用引領式學習與相互交流學習相結合的方法,組織教師進行學習研討。為開展專題研究活動奠定紮實的基礎。

  2、提高教師的實踐能力

  理論最終要落實到實踐,因此開展有效的教育實踐課程是我們專題研究的生命力所在。為此我們主要從以下幾方面入手:

  (1)紮實的備課活動,認真設計研討每一個教學活動的組織。

  (2)提供多種形式的練兵活動:研討課、示範課、公開課等儘可能和研究活動結合起來。

  (3)提高教師評課質量,重在發現問題,解決問題,促進教育理論落實到教育實踐。

  (二)開展紮實有效的常規教研活動。

  每週兩次的集體教研活動保質保量,確保每次課程審議有計劃、有目的、有效果。認真組織教師開展集體備課、說課、聽課、評課,透過一系列活動幫助執教老師提出教案修改意見。鼓勵教師在教研活動中大膽、積極發言,對自己的教學活動進行自評,並在自評和他評的過程中反思自己的教學行為,提高教師的反思能力。

  (三)組織形式多樣的家園互動活動

  我們以專題為中心,透過以下三種形式來開展家園互動:

  (1)講座形式。主要透過講座向家長宣傳介紹教育幼兒的方式方法,為家長提供家教的理論依據和良策。

  (2)調查問卷形式。透過一些問卷調查,使家長深入瞭解自己的孩子,瞭解幼兒園是從哪些方面關注孩子的發展。

  (3)家長交流會形式。以互動的方式、對話的方式讓家長就具體的問題產生更為明確的認識。