保險公司增員激勵方案
導語:保險公司增員方案是指在面對留人的困境之時,保險公司應該如何做出正確的處理,探究保險公司留人難的深層次原因,分析最有效的增員的秘訣的企劃案。
保險公司增員企劃方案
---xx公司增員企劃案
一、企劃目的
自“開門紅”以來,公司業務持續穩健發展,人均產值較高,但於總體目標達成仍有一定程度差距。有效人力增長與業務目標增長很不匹配,加之市場競爭主體增多,新人招募競爭更加激烈,城區增員面臨瓶頸,嚴重製約業務的快速發展,營銷隊伍有效人力的持續穩定增長成為個險業務發展的關鍵。為了進一步壯大營銷員隊伍,實現銷售隊伍增員的突破和創新,提升新人留存率,藉助省公司推廣標準化招募甄選新人育成模式,開展一場聲勢浩大的、有步驟、有計劃的標準化招募甄選和新人育成活動,初步建立團隊組織發展標準化工作模式。根據《xx人壽保險股份有限公司xx省分公司20xx新人特訓營實施方案》,結合本公司實際經經理室研究特制定此方案。
二、活動時間
20xx年7月1日---10月30日
7月1日---7月20日招募甄選工作
7月20日---7月25日首期新人特訓營
7月26日---8月26日新兵營
8月26日代理人資格證考試
8月27日---10月30日銜接教育
三、活動目標
首期新人特訓營開營人力保證目標為80人,4個月留存率達到70%。 各團隊責任目標:xx部15人xx部15人
xx部15人xx部15人
xx部15人xx部15人
xx部15人
四、組織領導
為認真貫徹落實省公司20xx年新人育成標準化模式的全面推廣,加大增員育成力度,公司特成立“招募甄選新人育成”專案領導小組
組長:xx
副組長:xx
組員:xx
下設: “招募甄選新人育成”專案推廣小組
組長:xx
副組長:xx(招募甄選功能組)、xx新人育成組)
組員:公司全體講師 組訓
五、活動口號:
1.我是xxxx人,這次一定增兩人
2.期交賺足人民幣,增員準備養老金
3.組織要發展,全員來增員;
上下齊努力,團隊高士氣。
4.不唱獨角戲,共謀大生意
5.組織發展才是硬道理
六 .獎勵措施:
(一)"慧眼識才"獎
1.在7月1日—20日活動時段內,每成功增員一人(進特訓營正常出勤),獎保健足療二人次(師徒各一次).
2.在7月1日—20日活動時段內,每成功增員一人(代資考透過並取得工號),發放增員者"慧眼識才"引薦獎200元
3在7月1日—20日活動時段內,每成功增員一人(符合04版基本法
轉正條件),發放"慧眼識才"成就獎400元
(二)“準主管”特別獎
在7月1日—20日活動時段內,成功增員2人以上(含2人)且成為有效人力的增員者,書面申請晉升經公司批准,可參加公司主管例會,並享受本公司規定的主管相關待遇。
(三)"新人關愛"津貼
1.八月份之前參加資格考試且透過者獎60元
2.在活動時段內,"新人關愛"津貼按每月300元發放(符合特訓營相關要求,按時出勤,入司第一個月考證透過取得工號;第二個月出新單期交1000元;入司第三個月轉正)
(四)“團隊積極開拓”獎
各部門在達成責任目標基礎上,每增加一人,獎勵部門經費50元。各部門實際達成人數與責任目標每差額一人從部門經費中扣發20元。
七、其他事項;
1.本方案所指新人必須經公司面試小組面試且能正常出勤,並參加新人育成各階段學習
2.其他所增人員按基本法相關待遇執行
3.本方案解釋權在公司經理室
xx人壽xx支公司
拓展閱讀:保險公司春節增員話術
1、 想為您的家人創造更加美好的生活嗎?請加入我們的行列吧!
2、那現在有一種工作,時間由您自己安排,工作地點也在您家附近,而且沒有錯綜複雜的人際關係,發展前途完全由您自己掌握,您說好不好?過去的就讓它過去吧!加盟xx,我們的人生將展開新的一頁!
2、 較高的經濟收入,可以營造更好的家庭氛圍。
3、 一年之計在於春。早些來xx,認真做業務,到年終時,豐厚的獎金在等著您。
4、 早日加盟xx,早日體現人生價值。xx的區域收展制可以幫助您充分發揮自己的潛
力,獲得更大的發展空間,個人素質的提升非常快。
5、做保險比做生意好,無需本錢,收入還高。
6、過大年,需大錢,無來源,怎麼辦?來xx,做收展,年薪百萬。
7、新的一年,新的機遇。換個環境,有助於事業成功。
8、新年新機遇,20xx年是xx區域收展事業大發展的一年,機會多多,您不要錯過喲!
9、我們公司今年新成立了一個部門,有些職位還有空缺。如果您有興趣,我很樂意介紹您去應聘,您看如何?
10、您想成為“漂亮媽媽”嗎?請加入我們區域收展的行列。
11、您想成為一個單位的主管嗎?我可以給您介紹一份工作,這份工作能讓您短期內實現當主管的夢想,您可有興趣?
12、回想起來,我們錯過了許多發財的機會。今天有一份無需本錢、可以快速致富的工作,就擺在您的面前,相信您一定不會放過!
13、您好,過年買年貨一定花了不少錢吧!我知道,這錢是您平常省吃儉用餘下的,花起來真有些痛心。現在,我給您介紹一份賺錢的工作,保證來年春節您所有的花費都有人幫您買單。
14、王女士,過春節這麼多人到您府上拜年,您的人緣真好,真令人羨慕!您性格開朗,又樂於助人,如果您加入xx,從事壽險銷售服務工作,為您的親朋好友服務,您一定能
15、陳先生,新的一年您一定會選一個有朝氣的行業去拼搏,對吧!其實,xx很適合您。
16、今年春節,xx推出一個“漂亮媽媽”計劃,週三我們有一個創業說明會,我特地留票給您,請您做好安排,到時候我來接您一起去,好嗎?
17、兔年是個吉祥年,xx收展制更給您提供一個很好的機遇,您可一定要抓住啊!
18、“一天之計在於晨,一年之計在於春”,您對新的一年做好規劃了嗎?
19、表哥您為人很成功,人緣也廣,正適合做壽險銷售服務工作,何不給自己一次機會呢?
20、表嫂,我兔上要晉升課長,需要幾個得力助手。請您幫我想一想,在您的朋友當中,有沒有性格開朗、人品較好、年齡在25-35之間的女性,給我介紹幾個好嗎?
21、如果我們公司現在請您出山當老闆,不需要您投資一分錢,而且零風險,穩賺不賠,您看怎麼樣?
22、想不想做一份付出與回報成正比的工作?
23、一年過去了,您對一年來的工作滿意嗎?如果有一份工作,可以上您自由發揮,月薪想拿多少,也由您自己決定,您有興趣嗎?
24、您相信“天道酬勤”這句話嗎?像您這麼有才華、有能力的人,單位領導應該非常重視您吧。在春節來臨之際,是否發放了一大筆獎金?您這麼出色,如果換個環境,您會發展得更好,回報也會更多,您是否考慮過換份工作?
25、春節快到了,您這麼成功,人緣又好,應該常與好朋友相聚吧。不知在您眾多親友當中,有沒有對目前的工作不滿意的?可以介紹給我認識,我可以幫他找一份好工作,您覺得如何?
26、王小姐,您現在月薪500多塊,過節是否感覺到經濟壓力較大?您想不想找個工資高一些的工作?我幫您介紹一下,好嗎?
27、想信我沒錯的,新的一年,新的`開始,請您抓住機遇,您一定會兔到成功。
28、今年是我們公司大發展的一年,將會有4000多位區主任產生,您不想成為其中的一
29、來得早,不如來得巧。在新春佳節期間,給您介紹一份不用投資就可以做老闆的工作,您有興趣嗎?
30、您想在兔年實現人生價值嗎?
31、您想不想xx永遠伴隨您?那讓我幫您介紹一下。
32、一兔當先,前程似錦,您希望的工作是什麼樣的?
33、兔年、兔年,與其做個辛苦太太、不如做個漂亮媽媽
34、現在股市低迷,兔年什麼行業最有前途,最有發展?唯有xx壽險的區域收展事業!我來給您介紹一下……
35、中國xx、xx中國,兔年開始、永珍更新,選擇xx、一生xx。
36、您想成為20xx年xx保險公司的第一批收展員嗎?今年可是我們公司大發展的一年,機會非常難得!
37、您在那家公司已做了一年了,做得開心嗎?想不想換個環境,尋求更大的發展?
38、張姐,春節又到了,我看您今年單位效益好象不是很好,不如您到我們公司上班。您看,我今年光春節年終獎金就五千多,另外還有其它福利待遇,真的很不錯。
39、過去的一年已經過去了,今年從頭再來,選擇一份有前途的職業,可以轉變您一生的命運。
40、王姐,新的一年又開始了,您是否想在新的一年裡提高生活品質?您是否想讓自己活得更加充實?那麼,我建議您到xx來試一下好嗎?
41、王姐,您一直是個有理想有抱負的人,不知您目前有什麼打算?現在經濟發展形勢好為您這樣的人才提供了許多機會,就拿我們公司來說吧(講述收展對人才的渴求)您看,明天一起到我們公司去看看,好嗎?
42、王姐,正值新春佳節之際,我們公司制訂了大發展計劃,發展空間無限,為有志者搭建了一個充分展示才華的舞臺,您不想來嘗試一下嗎?
43、新年新氣象,給自己一個新起點吧。
44、本世紀最後一次下海的機會,就是做保險。
45、要想自己做老闆,又不花本錢,只有選擇做保險。
46、今天您選擇保險,明天就會碩果累累。
47、加盟xx,兔到成功。
48、保險是愛心事業,當您選擇了它,您就成為愛心天使,多麼崇高,多麼偉大啊!
49、閒看閒看,不如來xx,既可以走親戚,又可以做業務,還為親友帶來了保障。
50、以您現在的學歷和技術,如果每月收入想達到3000元,只有選擇xx、選擇收展。
51、新的一年裡,加入一種新的機制,那您就領先一步,何況這工作非常適合像您這樣的女性,您不妨來試試,說不定在這裡您可以找到自我,實現自我價值呢?
52、新一年開始了,您對今年有些什麼規劃?您希望今年能有更大的發展嗎?現在我們公司就為您提供了這樣一個機會,只要您下定決心,一定兔到成功!
53、人的一生中面臨許多機遇,就看我們能不能把握,xx的區域收展制您聽說過嗎?它會帶給您意想不到的驚喜
54、大姐,您好!正是由於您對我工作的支援,我已從一名收展員晉升為區主任了,您想不想和我一樣?您原本就比我優秀,如果能到我們公司上班,相信您的發展一定會在我之上。
55、您對您的收入滿意嗎?有一份工作,工資下有保底,上不封頂自己想掙多少掙多少,您說好嗎?
56、您今後的發展空間大嗎?我們xx公司20xx年實行區域服務制,專門負責客戶的售後服務工作。目前我們收展員的人力遠遠不夠,管理人員也不夠用,您越早加入,今後的發展空間越大,情況是這樣的
57、舊的一年裡,我們也許錯過了太多的機會,我們也許應該找到一份更好的工作,賺到更多的錢……20xx年,我們xx公司首先在中國大陸創造出一個全新的職業——區域收展員。一年來,收展隊伍飛速發展,不僅為千家萬戶提供了良好的壽險服務,也讓許多同事獲得了豐厚的報酬(經濟的與知識的)。