計生年度工作總結
總結是在某一時期、某一專案或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它可以幫助我們總結以往思想，發揚成績，不如我們來制定一份總結吧。那麼總結應該包括什麼內容呢？下面是小編收集整理的計生年度工作總結，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。
計生年度工作總結1
今年以來，我辦堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，圍繞區委、區政府的總體安排和部署，堅持把城中村改造和美麗鄉村建設作為城市轉型發展的重中之重工作來抓，全力抓好落實“十大專案”，深入建立“五型機關”，爭創區級文明機關，切實改進工作作風，加強隊伍建設，較好地完成了既定的目標和任務。
一、20xx年工作回顧總結
（一）穩步推進城中村改造，統籌城鄉綜合發展。以“雙百攻堅”專項活動為抓手，堅持政策開路、強化引導，拆建結合、克難攻堅，組織召開全區城中村改造現場會，強力推進城中村改造。截止目前，全區城中村改造完成應改農戶數6066戶，完成市下達任務率為175.31%；完成“三改一拆”城中村改造面積329.03萬㎡，完成市下達任務率為411.3%；完成城中村改造應改農戶數1/4以上，新增農房改造集聚率7.5%以上。
1、抓政策制定。制定出臺了《XX區城中村改造與農房改造集聚建設實施辦法補充規定》；牽頭研究制訂了置換戶“過戶”手續具體操作流程說明；按照“一街一策、一點一案”的要求，指導各街道完成實施細則制定工作,確保區級政策總體平衡；啟動研究家庭小作坊安置、回購房源處置、d級危房處置等群眾關心的熱點難點問題。同時，做好政策培訓宣傳。組織舉辦全區保障性安居工程（城中村改造）培訓班，採取集中學習、專題研討形式，重點學習相關政策法規以及交流經驗，切實提高一線工作者政策業務水平；在區人大學習大課堂以及永中、瑤溪等街道舉辦多場城中村改造工作專題講座，加大宣傳力度。
2、抓規劃編制。在《XX區“村房兩改”集聚建設佈局規（20xx-20xx年）》和《XX區農房改造集聚建設（城中村改造）中長期規劃（20xx-20xx年）》的基礎上，結合tod公共交通建設、美麗鄉村建設等專項規劃，3月份啟動編制《XX區城中村改造“1+6”實施規劃》，含1個區級層面實施規劃和6個街道層面實施規劃，將我區城中村改造佈局規劃細化到街道、細化到改造點，以科學的規劃引領建設，加快城市化程序。目前初步成果已編制完成，並召開專題會議進行研究討論，計劃近日報區政府結題。
3、抓專案建設。堅持建設為先，緊扣節點，專人負責，強力推進，目前我區已累計開工建設海濱教新村、蒲州湯家橋、瑤溪白樓下公租房等15個專案，開工面積110.5萬平方米。其中，“市門第一村”海濱教新村按時在6月30日啟動開工，並由中鋁國際實行bt代建。加快推進31個續建專案的建設進度，永中鎮中片城中村改造二期工程、狀元興元路農房改造集聚建設工程等6個專案完成結頂，完成固定資產投資約11.63億元。
4、抓簽約拆舊。協議簽訂和舊房拆除是城中村改造的關鍵一環。堅持籤拆結合、以拆促籤，透過集中時間、集中力量強力攻堅，全區今年以來累計簽訂協議4255戶，已拆除舊房2818戶，拆除面積67.75萬平方米。其中，永中東林、蒲州湯家橋（湯東）、狀元周宅等專案舊房已基本拆除；新區道路網海濱片以及環鎮路永興段工程共269戶，已籤235戶，簽約率87.4%；海濱蟾鍾工業區搬遷共涉及49家，已全部簽訂正式協議；海濱教新（一期）做到簽約率、騰空率、拆除率3個“100%”，舊房全部按時拆除，創造了“教新樣板”。
5、抓工作保障。在資金籌集上，採取多種形式，積極拓寬融資渠道，在全市率先組建5個億“龍興惠民1號”保障房政府引導基金，併成立區新農投公司，負責基金統籌安排使用，已解決瑤溪河濱、狀元周宅等專案建設資本金短缺問題；加大與國企、央企的對接力度，同中鋁國際簽訂100億元保障房專案合作框架協議，同浙大網新簽訂了蒲州湯家橋城中村改造工程bt投資建設協議；同中太建設集團股份有限公司就我區城中村改造專案簽訂50億元bt合作框架協議。開展專案資金平衡情況“回頭看”活動，重點對12個在建專案的資金平衡測算情況進行重新評估分析，為工作科學推進提供依據。在力量組織上，區四套班子領導、部門單位與城中村改造專案一一掛鉤，做到捆綁掛鉤，一包到底；實行每週例會制度，研究解決專案推進過程中存在的困難和問題；制訂出臺街道、部門掛鉤聯絡、“雙百攻堅”專項活動等城中村改造考績細則，推行城中村改造專案建設“紅黃綠”三色管理制度，以強有力的督查推進工作落實。
（二）深入實施千百工程，全面建設美麗鄉村。
圍繞“鍾靈毓秀、富麗龍灣”美麗鄉村建設主題，以歷史文化村落保護利用和美麗鄉村精品線（精品村）建立為重點，全面改善農村環境，打造村點出彩、沿線美麗、面上潔淨的美麗鄉村格局。
1、強化組織領導。區委、區政府高度重視美麗鄉村建設，區委書記、區長王軍專題對美麗鄉村建設工作進行研究部署，專門成立區美麗鄉村建設工作領導小組，全面負責全區美麗鄉村建設的組織、領導、協調工作，並由我辦具體負責美麗鄉村建設的跟蹤督辦和指導考核等日常事務工作。同時，區委、區政府將美麗鄉村建設工作列入各街道年度考績考核內容，並每年安排一定資金作為美麗鄉村建設以獎代補資金，加快推進建設。
2、加強政策引導。出臺《關於20xx年美麗鄉村建設的指導意見》、《XX區美麗鄉村建設實施意見》，對20xx年全區美麗鄉村建設相關任務進行責任分解落實，加大組織實施力度，並目標要求到20xx年我區達到省級美麗鄉村建立先進縣標準。同時，加大宣傳力度，在《溫州日報》、《今日龍灣》以及龍灣新聞網等網路媒體上多篇幅、多角度報道了我區美麗鄉村建設成果，引導社會關注、關心、支援美麗鄉村建設，積極組織我區環境優美的村莊參加省、市美麗鄉村建設系列評選活動，宣傳介紹我區在推進美麗鄉村建設中的先進典型和經驗。
3、科學規劃編制。聯合浙大城鄉規劃設計院共同編制區域美麗鄉村建設總體規劃，9月份透過專家規劃評審，並報區政府同意規劃結題。該規劃以“鍾靈毓秀、富麗龍灣”為主題，結合XX區整體資源分佈結構、村莊分佈特點和未來XX區發展趨勢，規劃佈局“兩帶五片”的美麗鄉村建設框架，含空間發展規劃、景觀帶引導、重點村莊的提升設計和歷史文化村落的保護利用規劃等，對推進XX區農村的生態人居建設、生態環境提升、生態經濟發展和生態文化培育，促進龍灣經濟社會發展，打造宜遊宜業宜居美麗鄉村具有十分重要的指導意義。
4、加快專案建設。一是深入推進整鄉整鎮美麗鄉村建設，分別以永中街道、瑤溪街道為建立單位，打造區域特色魅力的美麗鄉村。其中，瑤溪街道在推進整鄉整鎮美麗鄉村建設工作以來，整合專案載體建設，累計投入建設資金約5000多萬元，有效提升了村莊環境條件。二是啟動建立2條美麗鄉村精品線路，即以永中雙岙村，瑤溪瑤溪村、皇岙村為主要節點，以大羅山景觀帶為軸線，打造自然風光精品線和以永中新城村（抗倭文化）、普門村（張璁文化），海濱寧村村（湯和文化）為主要節點，以龍灣特色文化為軸線，打造民俗文化精品線。三是加快歷史文化村落保護和利用，永中新城村永昌堡堡內古建築保護修繕和外遷工程進展順利，榮獲XX市“十大最美歷史文化村落”稱號；永中雙岙村投資300多萬元建成村口文明休閒公園，瑤溪皇岙村國安寺升格為國家級文保單位；永中殿前村榜眼橋等15處不可移動文物和優秀傳統文化專案正在加快維修保護。
（三）加快三產留地開發，促進固定資產投資。
今年以來，全區村級三產留地開發建設進度明顯加快，續建23個專案，其中永中新城專案、蒲州下埠專案、瑤溪朱宅專案等一批人居環境優美、功能科學合理的現代化住宅小區即將全面建成，海濱沙北專案已建成投入使用；新啟動的蒲州下埠村、瑤溪浹底村等10個專案均已順利開工建設。一是綜合監測分析。繼續做好全區村級三產留地開發建設的資料統計工作，加強技術指導和督促力度。1-10月份，全區村級三產留地開發建設完成固定資產投資4.4億元，完成固定資產投資任務163%。二是健全工作制度。積極開展調查摸底，瞭解掌握全區村級三產留地開發建設專案基礎資料，對各街道開發建設工作進度情況進行督查。落實工作例會制度，協調解決工作中困難和問題，有力地推動工作的進一步開展。永中度山、前街、殿前、城南四村聯建，蒲州下埠等專案正在加快建設；永中新城、瑤溪朱宅等5個專案工程主體已結頂；海濱沙北已交付使用。三是最佳化墊付流程。統籌安排土地出讓金墊付週轉資金，最佳化簡化審批程式，加快資金滾動利用，大力指導土地出讓金墊付工作，並及時返回土地出讓金，提高資金使用效率。四是多種模式開發。針對不同村情，因地制宜，多渠道探索，積極創新村級三產留地開發利用方式。目前我區村級三產留地有招標出讓開發型、聯片轉讓開發型、聯片委託代建型、自主開發型等開發模式。多模式的開發建設，有利於進一步拓寬村級經濟發展空間，為各村的惠民事業打下了堅實的基礎。
（四）做好東林舊村改造，打造樣板示範工程。
一是做好一期安置房工程後續工作。完成工程決算辦理；對安置剩餘房源公開向二期拆遷戶認購處理，使18戶拆遷戶提早得到安置，現一期房源全部被認購完畢；根據拆遷戶需要，引進物業管理公司。二是做好二期拆遷範圍內的政策處理工作。切實維護被拆遷人合法權益，實行掛圖作戰、先易後難的方式，逐門逐戶做好政策宣傳解釋工作，成功調解6個有糾紛的中堂，5戶拆遷疑難戶在工作組的攻堅下成功簽約。現已簽訂協議443戶，未籤戶3戶（已啟動裁決程式），簽約率為99.33%；已拆除舊房441戶。認真做好過渡費結算工作，已發放533萬元。建設2處臨時週轉用房，水電、有線電話等設施齊全，使76戶租房困難老人得到妥善安置。三是配合做好三期安置房專案的前期工作。專案已於7月24日完成立項，並取得土地預審、設計要點、水利初步意見、環評初步意見；11月6日區政府作出同意控規修改批覆；11月16日已完成所有施工圖設計，預計11月底前完成施工圖審查備案和取得用地規劃許可證。臨時用水、用電報批等“三通一平”工作已完成。四是順利做好專案業主移交工作。根據區委專題會議紀要〔20xx〕5號檔案同意變更東林村舊村改造工程業主單位的意見，6月底我辦與永中街道辦事處就工程建設資料、拆遷事務檔案、財務資料等事宜完成交接。
（五）以五型機關為載體，推動機關自身建設。
一是提升服務效能，做好品牌建設。以推進服務品牌建設為載體深化服務型機關建設，全面打造“城建為民，真情服務”機關效能服務品牌，提出“以人為本，提供城市化特色的政策服務”為主題，從“抓政策完善、抓政策培訓、抓政策宣傳”三個方面為群眾提供公平、公正、公開的政策環境。9月份我辦妥善解決永中橋北村九戶村民歷時九年安置房信訪問題，該件被評為區長專線辦理工作優秀滿意件。二是開展全員考核，激發幹事活力。制訂了《單位工作人員績效考核辦法》，以幹部職工的崗位職責和所承擔的工作任務作為單位全員績效考核基本依據，全面考核幹部的德能勤績廉，並重點考核工作實績，深化責任型機關建設，進一步建立完善“千斤重擔人人挑、人人身上有指標”的工作機制。三是完善制度措施，加強風險防控。以推進廉政風險防控工作為載體深化廉潔型機關建設的工作力度、創新舉措，研究制定《黨風廉政建設和反腐敗工作組織領導和責任分工》，印發了XX區城市化建設辦公室廉政風險防範指導手冊；協同區紀委（監察局）制訂出臺《XX區城中村改造專案廉政風險防範規程》、《XX區城中村改造專案廉政風險點及防控措施》等政策，完善城中村改造廉政風險防範機制。四是辦好建議提案，推動工作落實。召開專題會議進行部署，認真分析研究，以“開門辦理”為主線，做到答覆前必溝通、調研，使一些有價值的意見建議，轉化為現實工作成果。今年共辦理區人大代表建議1件，區政協委員提案4件。五是建立文明機關，樹立良好形象。以優質服務、優良秩序、優美環境，當好人民滿意公僕為建立主題，按照“六個好”建立標準，開展區級文明建立活動，樹立“行為規範、運轉協調、公正透明、廉潔高效”的機關新形象。
一年來，我辦負責的各項工作呈現出了良好的發展態勢，個別專案還取得了階段性成果，但與發展需要和群眾要求還存有差距，也清醒地看到仍面臨著不少問題和薄弱環節，主要是：一是城中村改造工作情況複雜，幹部群眾思想認識有所鬆懈，建設資金難籌集，家庭作坊處理、d級危舊房處置等一些具體問題仍得不到解決。二是美麗鄉村建設補助扶持資金投入不足，精品村（精品線）建立亮點難展現，村莊長效管理機制沒有及時跟進。三是村級三產留地開發建設的指標分配、代建公司選擇、專案審批時限、出讓金繳納等問題，直接影響開發建設進度。四是永中東林村舊村改造工程3戶未籤戶，以及村內“小宗”建築、村辦公樓、林氏祖墳等拆遷政策處理依然困難重重。五是技術人員力量與城市化的要求不完全適應，幹部隊伍學習教育還需要進一步加強。這些問題和矛盾都需要我們在今後的工作中予以高度重視，重點加以研究解決。
計生年度工作總結2
20xx年
（一）嚴格隊伍管理。加強對鎮、村兩級計生工作人員的日常管理，最大限度地發揮計生隊伍主力軍作用，要求工作人員廣泛學習人口計生政策法規、宣傳教育、利益導向、規劃統計、避孕節育、優生優育等知識，全面掌握當前人口計生新政策，不斷自我充電，提升工作能力和水平，打造一支素質過硬、服務規範、形象良好、群眾滿意的計生隊伍。堅持依法行政、熱情服務群眾，堅持首接責任制，規範視窗服務行為，提升計生便民服務水平，要求工作人員樹立國策意識、服務意識，以飽滿的工作熱情，開展優質服務活動，用真誠的微笑、熱情的服務擦亮服務視窗，最大限度的方便群眾，服務群眾。
（二）堅決控制違法生育，保持計生工作良好發展勢頭。落實節育措施是防止違法生育的第一道防線，嚴格抓好節育措施落實，確保該採取節育措施的已婚育齡夫婦，全部落實可靠的長效節育措施，最大限度地減少意外妊娠和違法生育。嚴肅查處違法生育行為，依法足額徵收社會撫養費，特別對村黨員幹部違法生育問題的，報紀委堅決予以處理。
（三）抓好“單月訪”、“雙月查”，強化孕情管理，確保完成性別比控制指標。堅決打擊“兩非”行為，繼續保持高壓態勢，強化孕情管理，嚴格落實孕情全程跟蹤責任制，切實把管理責任落實到人，實行人盯人跟蹤管理，堅決防止胎兒性別鑑定、杜絕私自中斷孕情現象的發生，重點抓好一女孩未辦證人員的隨訪。
（四）強化措施，集中全力抓好20xx年第三次綜合查體服務活動和上半年查體活動掃尾工作。對查體服務活動期間未婦檢人員，特別是認定外逃戶人員，繼續加大工作力度，()充分發揮村民自治作用，督導村級，對追不回的戶，嚴格落實村民自治有關懲罰措施，切實做到懲處一戶、教育一片、影響全村。對未落實四術人員定人員、定責任、定時間，對能落實的予以及時落實，對不能落實的，要見到市不宜落實證明。
（五）抓好經常性工作，夯實基層基礎。堅持全民發動，深入開展計劃生育面對面宣傳活動，讓計劃生育政策深入人心，營造了鋪天蓋地的宣傳輿論氛圍，為開展計劃生育工作奠定堅實社會輿論基礎。大力推行計劃生育有獎舉報活動，舉報一起，查處一起，處理一起，公開一起。
（六）狠抓計劃生育法制建設，解決社會撫養費徵收到位難的問題，抓好無證告知、新婚登記反饋等情況的落實。對告知的出生、新婚等情況，及時落實；加強計劃生育法律法規宣傳活動，提高群眾的守法意識，向群眾講明違法行為的危害和後果，講明法律責任和義務；加強對計生執法人員的，提高執法水平，正確執法，文明執法，公平執法；對12年、13年違法生育人員，要進行個案調查，實行回推制度，查詢違法生育的原因，對社會撫養費徵收不到位的，要透過“兩個卷宗、兩次見面”和一案一議的合法程式，使社會撫養費的徵收有法律保障，做到執法必嚴，違者必究，真正維護計劃生育法律法規的尊嚴，確保社會撫養費徵收率達到90%以上。
xx年xx月
計生年度工作總結3
20xx年，市衛生計生委認真貫徹全市依法行政工作會議精神，根據《市20xx年依法行政工作要點》、《市20xx年依法行政考核標準》、《20xx年市普法依法治理工作要點》等相關要求，把落實依法行政目標責任制作為推進依法行政、建設法治政府的重要舉措，以簡政放權、放管結合，深化行政審批制度改革為重點，加強組織領導，強化制度建設，創新管理方式，進一步提高衛生計生法治工作水平。
一、主要工作情況
（一）加強法制培訓，提高依法行政能力。20xx年我委結合“三嚴三實”活動，把依法行政目標責任制考核工作列入對各級衛生計生機構服務質量、公共衛生專案、重大傳染病防治和計劃生育考核等年度綜合考核工作內容，重點查糾工作作風、組織紀律和與群眾健康利益密切相關的工作環節，著力提高工作效率，改進工作作風。委機關結合“三嚴三實”、“兩好兩促”等活動，集中開展法律法規知識學習和反腐倡廉警示教育，增強機關幹部職工學法用法和科學民主決策的意識。組織委機關全體幹部觀看警示教育片，增強對法律法規的敬畏，增強“紅線”意識。今年4月和11月，組織機關幹部參加了兩期省衛生計生委組織的全省衛生計生系統幹部依法行政專題培訓班，共有7名同志參加了培訓，重點培訓學習了《行政許可法》、《行政處罰法》、《行政強制法》及衛生和計劃生育政策法規等一系列法律法規政策。於9月中旬舉辦了全市衛生計生監督執法人員培訓班，全市衛生計生綜合監督執法業務骨幹共計60餘人參加培訓，進一步提升了全市衛生計生監督員綜合執法能力，規範了衛生計生行政執法行為。10月份，我委組織委機關21名幹部職工參加了全市行政執法人員網上考試，並結合“兩好兩促”活動組織全體幹部職工開展了“全市黨政機關法律知識和預防職務犯罪知識測試”，進一步促進了機關幹部學法用法的自覺性和系統性。
（二）認真開展簡政放權，放管結合，最佳化服務工作。認真貫徹落實國務院推進簡政放權放管結合職能轉變工作有關精神，加強行政審批制度改革工作，將簡政放權、放管結合、最佳化服務同時推進，加快衛生計生系統法治建設。20xx年，我委對現行審批專案的設立依據、辦理要件、程式、時限、審批機關等內容進行全面清理，分類處理。透過清理、取消和調整專項工作，使審批事項的辦理要件、辦理程式、辦理時限均在原來基礎上壓縮30％以上，達到了清理、取消和調整行政審批事項的目標和要求。目前我委保留市級衛生行政審批事項3項，全部入駐市政府政務大廳進行集中辦理。
（三）嚴格執法監督，開展規範公正文明執法。一是嚴格規範衛生行政執法行為，不斷規範全市衛生監督執法機構行政處罰自由裁量權。二是以各級稽查和市級抽查相結合的方式，開展全市衛生監督執法專項稽查及衛生執法案卷評析活動，對優秀案卷進行展覽和點評，對存在的問題進行梳理總結，針對問題進行培訓，有效地提高了辦案水平，從源頭上杜絕了執法不良行為。三是明確各類衛生計生監督執法工作的職能職責，加大對醫療機構的監督檢查力度，杜絕委機關及醫療衛生單位發生違法設立行政許可、行政處罰、行政強制及衛生許可專案亂收費的現象，衛生計生監督執法人員持證率、亮證率和衛生計生執法監督人員資訊網上公佈率均達到了100%。四是將因計劃生育引發的重大惡性的事件納入人口系統“一票否決”的約束性指標之一，市衛計委與各縣區簽訂責任書。在年終考核中，將亂收費亂罰款、粗暴執法等內容列為重點考核指標和群眾滿意度測評的重要考核內容，增大比分權重。
（四）認真梳理彙總“四張清單一張網”工作。據《市人民政府辦公室關於印發“四張清單一張網”工作方案的通知》（隴政辦發〔20xx〕30號）的要求，根據職權法定、權責一致、簡政放權、便民高效、公開透明，認真梳理權力清單和責任清單。一是結合我委工作實際和行政審批制度改革，認真梳理了主要職責和內設機構職責，將現有行政職權按照行政許可、行政處罰、行政強制、行政給付、行政確認、行政獎勵和其他行政權力等類別，逐項分類登記。二是按照職權法定、轉變政府職能和簡政放權的要求，對照我委現有行政權力事項，研究提出取消、下放、整合、撤併等調整意見。三是按照權責一致、有權必有責的要求，根據不同類別行政權力的職責定位，落實責任主體，明確相應責任。經市審改辦集中評審確定，我委擬保留行政許可3項、行政處罰10類119項、行政強制4項、行政給付2項、行政確認1項、行政獎勵1項、其他行政權力2項。
（五）加強衛生計生系統普法和依法行政工作。按照市依法行政工作領導小組的工作要求，我處緊緊圍繞全市衛生和計劃生育重點工作，深入開展法治宣傳教育，紮實做好“六五”普法工作，圓滿完成了市委、市政府檢查驗收組對市衛計委“六五”普法工作的檢查驗收，並對我委“六五”普法工作給予了充分肯定。結合全市衛生計生工作行業特點，制定印發了《推進全市衛生計生系統法治建設工作實施方案》（隴衛計發〔20xx〕87號），指導全市衛生計生系統法治工作。
（六）重視政務公開和資訊公開工作。開展對衛生計生部門職責、許可權公開，政策規定公開，許可專案程式公開；各類醫療衛生收費專案、標準公開，辦結效果公開。同時利用單位入口網站、政務微博微信、有獎舉報電話，衛生計生重點工作通報制度等措施，向社會全面公開衛生計生政策、生育指標、社會撫養費徵收標準、獎勵優惠政策、服務專案、服務承諾、生育保健服務證和流動人口婚育證明辦理程式，以及涉及群眾維權的專案和內容，讓群眾監督政策的落實。在市政務服務網公佈市衛生計生委權責清單和便民服務清單等，實現了網上政務服務資訊公開。
（七）加強制度建設，開展專項整治。清查清理原有制度，討論制定了市衛生計生委信訪制度、禁菸制度、網路輿情處置制度、資訊報告制度、資訊稽核釋出制度以及領導幹部調研製度等共計六大部分45個制度，整合制度彙編，逐步實現了“用制度管人”和“用制度管事”，各項工作做到“有法可依，有章可循”。研究制定《市衛生計生委綜合監督工作協調製度》，成立協調領導小組，將重要衛生計生法律法規執行及貫徹落實分解到科室，切實促進衛生計生法律法規得到落實。緊緊圍繞人民群眾關心的和社會熱點問題，我委大力開展專項整治活動。針對衛生計生部門的突出問題，開展了針對學風文風會風、警示教育、過度醫療重複計費行為、不作為慢作為亂作為、醫療衛生方面侵害群眾利益行為等具有衛生計生系統個性問題的專項整治，先後印發《20xx年市整頓醫療秩序打擊非法行醫專項行動工作方案》、《20xx年市醫療衛生和傳染病防治專項監督檢查工作方案》、《20xx年市放射診療專項整治工作方案》、《20xx年市公共衛生重點監督檢查實施方案》、《20xx年市二次供水衛生專項監督檢查工作方案》、《20xx年市消毒產品生產企業和放射衛生技術服務機構專項整治工作方案》、《20xx年市打擊非法代替孕專項行動工作方案》等，組織市、縣區依法開展衛生計生專項整治活動。依照國家、省上統一部署，制定印發《市〈獻血法〉等法律法規落實情況監督檢查實施方案》、《市〈精神衛生法〉等法律法規落實情況監督檢查實施方案》，對《獻血法》、《護士條例》、《精神衛生法》、《公共場所管理條例》等法律法規落實情況開展了專項檢查，進一步推動了衛生計生法律法規的落實。
（八）建立完善衛生計生依法決策機制。逐步建立健全重大衛生計生政策、決策、衛生體制改革、重大衛生事項和突發重大公共衛生事件應急保障等方面的社會穩定風險評估機制，在從源頭上預防和減少不穩定因素，避免各種損害人民群眾切身利益和影響社會穩定的群體性的事件發生。
（九）依法化解矛盾糾紛，完善醫患糾紛調解體系建設。為進一步改善醫患關係、促進醫患和諧、及時依法化解糾紛矛盾，20xx年初成立甘肅省第三方醫療糾紛人民調解委員會工作站，以市政府名義下發了《市預防與處置醫患糾紛暫行辦法》，全市19家二級以上醫院參加了醫療責任保險，參保率94.7%。截止目前，全市共受理醫患糾紛36起，經調解達成協議34起，結案率91.2％。
二、存在的問題及建議
儘管全市衛生計生系統依法行政工作取得了一些成績，但從全行業來看，一是衛生和計生行政執法人員和醫療機構醫務人員法律意識和法律素養參差不齊；二是對全行業依法行政工作的監督和制約機制還有待進一步完善；三是基層衛生計生行政部門依法行政工作需要進一步充實人員並加強培訓。
建議市政府法制部門進一步加大對依法行政及法律法規知識的培訓力度，增強法制教育的針對性和實效性，一方面，提高廣大人民群眾的法律意識和自我維權意識，為全市全面貫徹依法行政工作營造良好的社會環境和輿論氛圍；另一方面圍繞建設學習型機關，深入推進依法行政主題培訓工作，創新培訓形式，不斷增強機關幹部依法決策、依法行政、依法管理的能力，改進工作作風，提升幹部素質。
三、下一步工作打算
今年是省、市委確定的“工作落實年”，我們堅持把落腳點放到辦實事、求實效上，推動各項工作任務的有效落實。今後，我們將認真對照依法行政工作要點，逐一落實各項工作，推動全市衛生計生系統法制工作再上新臺階。
一是繼續加強改進制度建設。健全規章和規範性檔案制定程式，加強對行政審批事項的監管，依法最佳化行政審批流程，減少審批環節和程式，提高審批效率，完善審批事項日常監管，真正做到減程式、減時間，方便群眾。
二是推進依法科學民主決策。規範行政決策程式，加強重大決策規則。推進公眾參與、專家論證、風險評估、合法性審查和集體討論決定等重大決策必經程式。
三是嚴格規範行政執法行為。繼續加大衛生計生行政執法人員培訓，提高依法行政能力和水平。強化衛生計生行政執法監督，加強內部層級監督和專門監督，完善監督機制，加大對行政權力的規範和制約力度。
四是依法處置化解糾紛矛盾。運用法治思維和方式化解社會矛盾，按照法定途徑分類處理信訪投訴請求，進一步完善第三方人民調解與醫責險統保相結合的工作新機制，改善醫患關係、促進醫患和諧、及時化解糾紛矛盾。
計生年度工作總結4
按照自治區愛衛辦及盟衛計委年初工作計劃安排，結合國務院《關於進一步加強新時期愛國衛生工作的意見》以及國家、自治區愛國衛生工作電視電話會議精神，全盟愛國衛生工作緊緊圍繞盟委辦、行署辦關於開展城鄉環境衛生集中整治活動的工作要求和目標任務以及全盟“十個全覆蓋工程”工作，大力開展城鄉環境衛生集中整治活動及愛國衛生月活動，不斷強化市容市貌、村容村貌環境衛生綜合整治，把開展愛國衛生運動與建立衛生城市、鄉鎮、衛生嘎查村結合起來，進一步改善城鄉環境衛生面貌，提高創衛水平。積極開展全民健康教育及探索健康城市建設工作，穩步推進全盟城鄉衛生建立工作步伐，為推進我盟經濟社會發展做出了積極的貢獻。現總結如下:
一、愛國衛生工作開展情況
（一）組織領導
為加強各級政府對愛國衛生工作的重視，國家和自治區分別召開全國、全區愛國衛生工作電視電話會議，強調加強新時期愛國衛生工作任務，全盟各旗縣市區和盟愛衛會成員單位分別參加全國、全區愛國衛生工作電視電話會議。在盟行署組織召開的全盟衛生計生委工作會議上，對愛國衛生工作進行了安排部署。強調要廣泛開展愛國衛生運動，並結合農村牧區“十個全覆蓋工程”和旅遊景區（點）建設，大力實施城鄉環境衛生綜合整治活動，積極開展衛生城鎮、衛生蘇木（鄉）鎮、衛生嘎查（村）的建立活動，為廣大群眾生產生活營造良好的衛生環境。為做好今年愛國衛生工作，盟委辦公廳、行署辦公廳聯合下發了《關於開展城鄉環境衛生集中整治活動的通知》，要求每年的“五一”、“七一”、“十一”前利用十天左右的時間，大力開展城鄉環境衛生綜合整治活動。盟愛衛辦下發並制定了《2015年XX市愛國衛生工作計劃》和《關於開展第27個愛國衛生活動月》及《XX市2015—2020年城鄉環境衛生整潔行動實施方案》，並對第27個愛國衛生活動月現場考評。
（二）環境衛生集中整治和病媒生物防治工作
根據盟委辦、行署辦聯合印發的《關於開展城鄉環境衛生集中整治活動通知》中的主要內容和具體要求，結合《2015—2020年城鄉環境衛生整潔行動實施方案》及愛國衛生活動月內容，盟愛衛辦於5月11日—29日對全盟13個旗縣市區開展第一階段的城鄉環境衛生集中整治工作進行督查，同時抽查了部分蘇木鄉鎮、嘎查村的環境衛生、家屋滅鼠和城周邊兩公里保護性滅鼠工作。透過實地檢視，走訪群眾和問卷調查，重點檢查了城鎮公路沿線及出入口、主次幹道、背街小巷、視窗單位、平房居民住宅區環境衛生整治情況。同時對市容市貌臨街單位及商業店面“門前三包”責任制落實情況進行了檢查。對發現亂停亂放、亂搭亂建、亂堆亂擺、亂貼亂畫、亂扔亂倒等不文明行為進行現場提出整改建議。抽查了“五小行業”、賓館、公共浴室、美容美髮店及食品生產加工、生活飲用水、農貿市場等場所，對中小學校、幼兒園衛生情況及餐飲行業進貨渠道、索證索票管理、餐飲操作間衛生、餐具用具消毒效果進行了抽查。檢查了醫療單位醫療垃圾和醫源性汙水處理流程，同時對自治區級衛生城鎮及非自治區級衛生城鎮面臨複檢的旗縣區進行了重點檢查。檢查過程中發現的問題，與政府分管領導進行現場交流反饋並提出了整改意見。並將督查情況及時向盟委、行署、衛生計生委領導進行了書面彙報。據不完全統計，本次集中整治活動全盟共出動人員62582人次，出動各種車輛21588臺次，清運各類垃圾140017噸，大部分地區對生活垃圾做到了日產日清；累計清理白色垃圾69832平方公里，清掏廁所596座；整頓牌匾廣告1636 塊，同時對垃圾廣告進行了清理；發放防控傳染病和健康教育各類宣傳材料156950份;解決群眾反映熱點難點問題74件；投放滅鼠毒餌4897公斤，積極開展了滅蟑螂活動。
（三）健康教育工作
為了進一步做好控煙履約工作，盟衛生計生委組織各相關衛生單位在XX市草原公園舉行了主題為“第28個世界無煙日暨健康中國行—2015年度無煙生活主題宣傳教育活動啟動儀式”宣傳活動，活動以義診及發放的戒菸宣傳單、宣傳袋、展板圖解等形式，向過往公民介紹了菸草的各種危害以及戒菸的好處，倡導群眾做文明人、拒絕菸草，特別是不在公共場合吸菸。過往群眾都駐足閱讀展板的內容，索要相關資料。現場發放控煙宣傳單5000餘張、宣傳購物手提袋1000餘個，接待群眾諮詢200餘人。同時各旗縣市區也開展了第28個世界無煙日暨健康中國行—2015年度無煙生活主題宣傳教育活動。
（四）衛生建立工作
按照自治區級衛生縣城的考核標準，6月底組織專業人員，對XX旗別力古臺鎮建立自治區級衛生城鎮工作進展情況，進行指導檢查。協同自治區愛衛辦創衛專家組，對西蘇旗建立國家級衛生縣城工作進展情況進行調研指導。專家組按照《國家衛生鄉鎮（縣城）標準》，深入到居民樓房住宅區、XX區、背街小巷、農貿市場、火車站、汽車站、垃圾處理場、汙水處理廠、“五小”商鋪等方面進行實地察看和督導，對各環節發現的問題進行現場指導整改。並召開了反饋會，西蘇旗政府主要領導、旗四大班子分管領導及各相關成員單位參加了反饋會議，對督查組提出問題及整改建議逐一落實。
根據自治區愛衛辦《關於開展2015年度自治區非衛生旗縣檢查評比活動的通知》（內愛衛辦發〔2015〕7號）精神， 自治區愛衛辦檢查組，按照《自治區衛生鎮標準和考核管理辦法》，分別對XX旗、XX旗的愛國衛生組織管理、健康教育、鎮容鎮貌環境衛生、環境保護、食品衛生、公共場所及生活飲用水衛生、傳染病防治、病媒生物防制、社群衛生等內容，透過聽取彙報、查閱資料、現場檢查等方法，進行了全面詳細檢查。自治區檢查組認為XX旗、XX旗基本達到自治區級衛生縣城的標準，建議申報自治區級衛生旗縣。
按照自治區愛衛會《關於對自治區衛生旗縣複審的通知》（內愛衛會發〔2015〕8號）要求，自治區愛衛辦檢查組，按照《自治區衛生鎮標準和考核管理辦法》，分別對XX旗、XX旗、烏拉蓋管理區命名滿三年的自治區級衛生城鎮進行復審，同時對申報建立自治區級衛生旗縣的XX旗、XX縣地區進行驗收考核。檢查組對以上各地發現的問題提出整改建議並委託盟愛衛辦對整改後的旗縣進行考核。
（五）全盟衛生城鎮建立取得成果
全盟各蘇木鄉鎮、嘎查村以“十個全覆蓋”工作為平臺，積極開展衛生建立工作，本年度有5個蘇木鄉鎮、40個嘎查村被自治區愛衛會命名為自治區級衛生蘇木鄉鎮、衛生嘎查（村）。XX旗通過了自治區級衛生城鎮的考評和驗收，榮獲自治區級衛生縣城XX旗申報建立國家級衛生城鎮，接受了國家級創衛專家領導小組的調研、暗訪、考評，通過了專家組暗訪。全盟有6個蘇木鎮、13個嘎查村被盟愛衛辦命名為盟級衛生蘇木鄉鎮、嘎查村。同時烏拉蓋管委會、XX旗、XX旗順利透過自治區級衛生城鎮複檢，鞏固和發展了自治區級衛生城鎮成果。
（六）組織開展愛國衛生運動工作知識培訓
為了進一步強化和提高全盟愛國衛生工作人員的業務水平、衛生建立理論知識和病媒生物防制知識，更好地開展全盟愛國衛生運動及衛生建立工作，結合全盟“十個全覆蓋”及精神文明建立工作，10月8日—9日，盟愛衛辦舉辦為期2天的全盟愛國衛生工作實務培訓班，進一步提高愛國衛生工作人員業務水平。
計生年度工作總結5
街20xx年的第27個愛國衛生月活動，按照上級有關檔案精神，在黨工委的具體指導下，透過全街上下幹部群眾的共同努力，圓滿地完成了各項工作任務，總結如下：
一、街域衛生水平明顯提高
按照市政府、市愛衛會的要求，今年是第27個愛國衛生月，以“清潔城鄉、保護健康、建設幸福榆樹”為主題，以提高全市環境衛生質量為目標、以鞏固省級衛生城市成果為內容，街道社群以和諧的人居環境為重點、積極組織宣傳、層層落實責任，利用畫廊、板報發放宣傳單標語條幅懸掛在社群內，利用宣傳媒體面向廣大人民群眾深入宣傳。使愛國衛生月活動家喻戶曉、深入人心，努力營造全街居民參與衛生環境整治的良好氛圍。全街共張貼、書寫標語56條，製作宣傳板報11期，入戶宣傳1200餘次。各社群幹部和廣大居民都能積極行動起來，投身到衛生環境綜合整治，發動居民將本小區的樓房、樓院、樓道、的衛生進行徹底的清理。對街域內主次街路，背街小巷的垃圾進行了清運。各村講村屯內的垃圾也徹底的清理了。特別是南出口垃圾清運中，各村行動快，質量好、共出動剷車、大翻斗車、四輪車350臺次，清運垃圾3800立方米，社群清理小區48個，清理樓道內雜物野廣告58棟，各村清理柴草垛100垛，各村都制定了有效的衛生管理制度，進行了綠化美化，經過全街廣大幹部群眾共同努力，街域內的衛生狀況得到了改善。
二、除四害工作落實到位
按照是愛衛會的統一安排和部署各社群和各村在規定的時間，統一發放鼠藥13000斤，蟑螂藥4250支，徹底做到了“四個統一”即統一宣傳、統一指揮、統一投藥、統一查驗、各社群和各村害結合實際情況對髒亂差三不管的地帶進行了重點投放，紮實有效的工作，把為“四害”標準降低到國家標準範圍內奠定良好的基礎。
三、深入開展健康教育工作
積極推進城鄉健康教育工作，努力提高居民和村民文明素質，街道辦事處及所屬的社群，村學校都設一個固定的健康教育宣傳欄，定期進行衛生知識宣傳定期進行衛生知識講座與培訓十一期，徹底將健康教育工作落到實處，在健康教育工作中各社群在社群內搞了建立國家級衛生城健康教育知識講座活動，居民參加人數1500多人。開展多種形成的衛生防病宣傳和健康教育，進一步提高廣大群眾的文明衛生程度，使廣大群眾積極參與到建立國家級衛生城市工作中來。
四、改水改廁工作取得成效
街黨工委20xx年將改水改廁工作作為一項民生的重點工作來抓，將項工作落實好。
一是制定規劃、強化領導。根據上級組織要求農村改水改廁工作整體部署，把工作目標責任到人，成立改水改廁工作領導小組並制定了具體實施辦法。
二是深入發動、廣泛宣。針對群眾的思想狀況，透過召開大會，發放農村該睡改廁實用技術手冊，宣傳畫等形式，開展“喝衛生水。上衛生廁所，住衛生環境”的宣傳活動，幫助他們樹立衛生意識，積極參與改水改廁。突出重點，抓好改廁示範戶的建設，透過各種形式的宣傳。使廣大農戶進一步認識到了改水改廁重要性。緊迫性。20xx年累計發放各種宣傳資料350份。
三是突出重點、狠抓落實。人飲管道取得成效目前，我街16個村民小組戶戶通自來水管道，村民生活飲用水基本得到保障，徹底改善了村民的生活飲用水條件。總戶數2801戶，總人口9201多人，自來水受益人9201人，收益率達100%。
四是改廁工作取得階段性成果。我街改廁工作正按照示範帶動典型引路的方針全面鋪開，榆樹村有糞尿分集式衛生廁所一座，100戶受益，三個村的村民分別自建了“四有“廁所2240座。興隆村450座，受益450戶，靳家村750座，受益750戶。榆樹村1040 座，受益1040戶。群眾利益無小事。農村改水改廁工作就是街道黨委政府執政為民的具體體現，今後將一如既往紮紮實實地抓好改水改廁工作。
街的衛生工作由於領導重視，社群、村、能認真負責，使我街環境衛生工作都紮實地開展起來，環境衛生狀況有了很大的改善。但在實際工作中也存在一些問題和矛盾，在今後工作中我們將不斷總結經驗，並針對存在的問題，探索環境衛生工作的新思路和新途徑，為進一步提高我街環境衛生管理水平做出貢獻。
計生年度工作總結6
今年以來,我市衛生計生工作在市委、市政府的正確領導下，在上級主管部門的具體指導下，穩步推進衛生計生各項改革，不斷加強公共衛生服務，積極貫徹生育政策，衛生計生服務水平得到全面提升。現將工作情況總結如下：
(一)全面深化醫改，惠及民生成效顯著
1.公立醫院改革取得實質性進展。全市二級以上公立醫院取消藥品加成，完成醫療服務調價任務，並按規定納入醫保報銷範圍。
2.國家基本藥物制度鞏固完善。12月止，市人醫基本藥物銷售額達55.22%，中醫院基本藥物銷售額達63.984%。163間村衛生站基本實行集中採購、配備使用基本藥物。各醫療衛生機構透過第三方藥品電子交易平臺進行線上競價、交易和支付。在合理用藥監測和評估工作方面，各單位均建立藥事管理機制，對院內的臨床藥物使用進行監管、監測和評估工作。部分醫院開展處方點評工作。全市平價醫院1間、平價診室5個、12個鄉鎮衛生院全面推廣使用平價藥包。
3.基層醫療衛生服務能力顯著增強。20xx年連州鎮中心衛生院在北山和燕喜社群正式實施開展家庭醫生式服務制度。深入推進鄉鎮衛生院綜合改革，紮實開展“建設群眾滿意的鄉鎮衛生院”活動。完善城市公立醫院幫扶基層機制，市醫院每年安排1名本科以上學歷的醫技人員到對口幫扶的鄉鎮衛生院服務一年。藉助XX區幫扶契機，為星子、東陂、西岸醫院組建中醫康復科。廣州廣醫二院派出含普外、骨外、皮膚科等專家醫療隊進駐市人醫幫扶開展新醫療技術，讓市民不出縣就能享受到優質的醫療服務。
4.推進衛生資訊化建設。建成區域衛生資訊系統，全市終端使用者約1300個，29家醫院使用衛生資訊系統，並在2個村衛生站接通區域衛生資訊系統。醫學影像遠端診斷中心每日診片量從過去每天約130張增加到現在約450張，從20xx年6月成立至今，共為山區患者提供遠端服務近21萬人次。今年7月印發了《鎮村衛生服務一體化管理工作實施方案》，制定村衛生站資訊化建設的激勵政策，確定用三年時間完成全市村衛生站資訊化建設，鄉鎮上報67間村衛生站列入20xx年建設規劃，10月下旬市政府批准建設32間，目前正在申報軟體招標採購工作。
(二)最佳化醫療服務，努力實現“病有良醫”
1.醫療質量管理進一步加強。10月止共受理申請設定、變更醫療機構49宗;急救體系專案(120急救指揮中心)建成，硬體設施安裝完成，人員到位即可投入使用;利用上級配備“五個一”為契機，為鄉鎮衛生院逐年更新醫療裝置，目前除救護車外，其他裝置已完成採購，部分已到位。無償獻血工作持續推進，截止10月，三連地區無償獻血3358人，獻血量747500ml(其中XX市2772人次，血量628000ml)。
2.人才隊伍和學科建設水平穩步提高。認真做好衛生人才招聘工作，有計劃分步驟引進高學歷、高職稱，急需緊缺的專業人才。完成職稱考試報名、醫師、護士註冊和醫學繼續教育工作。舉辦醫療安全暨醫療事故防範培訓班，約80人參加;透過舉辦“xx9名鄉村醫生在崗培訓”，對一村多站72名鄉醫逐步均衡分配資源，已填補“空白衛生站”29間，基本消滅“空白站”。落實鄉鎮衛生院醫務人員崗位津貼政策，完善績效工資分配製度，提升基層衛生技術人員待遇。國家級重點專科1個、省級特色專科2個、市級重點專科3個。
3.就醫環境極大改善。加快市人醫建立三級醫院標準建設，醫技樓廣清幫扶1100萬元已到位;星子醫院原址新建一幢建築面積3000多平方米綜合大樓，總投資1000萬元(廣清幫扶資金400萬)，目前正在前期規劃報建;西江衛生院興建一幢框架結構約396平方米、總投資約73.9萬元二層業務綜合樓。東陂鎮中心衛生院門診住院綜合大樓改擴建專案穩步推進，完成工程總量70%。慢病院外遷擴建綜合大樓建設專案已完成前期工作，爭取年底前完成大樓的主體工程。其它部門或社會辦醫院共5間，滿足了群眾多元化的就醫需求。今年已完成41間標準化衛生站建設。
4.中醫藥服務水平不斷提升。簽訂《基層中醫藥服務能力提升工程目標承諾書》，確定市中醫院為第一批XX市中醫“治未病”中心試點單位。全市12個鎮(鄉)衛生院建立中醫科、中藥房或中醫藥服務綜合區,組織17名基層醫生在中醫院進行中醫藥適宜技術理論和實踐技能培訓，另外，在市人醫、中醫院、殘聯醫院、東陂、西岸中心衛生院大力推廣中醫藥適宜技術。
(三)改善服務、積極建立群眾滿意的單位
1.加大宣傳工作力度。利用元旦春節、12320衛生熱線和“三下鄉”等方式舉行各種大型宣傳活動，定期更新戶外宣傳牌，強化正面宣傳和典型宣傳，傳遞行業正能量。利用網站、微博、微信等新媒體，及時回應社會關切，提升輿論引導能力。製作電視專題32期、好醫生專題片3期、新聞65條、公益廣告30條;網站資訊304條、微博493條、微信120條;國家級媒體發稿18篇，省級媒體發稿57篇，清遠日報發稿16篇。印製6.32萬份保健知識小冊子，有針對性地開展衛計政策解讀和健康教育。啟動“新家庭人口文化”建立工作。聘請省專家對連州鎮首批50名新家庭人口文化輔導員進行授課，指導連州鎮750戶新家庭以《寶寶成長檔案》為文化培育載體，參與新家庭文化建立。在西江鎮建立“人口、和諧、健康、發展”宣傳示範基地。
2.加強衛生行風建設。開展糾正醫藥購銷不正之風和違規收受“紅包”專項治理行動，嚴肅查處行業內違規行為。妥善處置醫療糾紛。10月止，共處理各類醫療糾紛案件24宗(已調解終結19宗、正在調處5宗〈醫調委4宗〉，24宗中屬醫鬧事件3宗)，打造衛生行業良好形象。
3.紮實推進安全生產和維穩工作。健全安全生產責任制，開展維護醫療秩序、打擊涉醫違法犯罪專項活動，及時排查安全隱患。20xx年，本系統內未出現在國家法定節日到省、進京或集體上訪，以及重訪和個訪轉化集體訪案件。目前受理群眾來信來訪件51件，回覆率100%,確保社會穩定。
(四)狠抓落實，著力加強公共衛生服務體系建設
1.公共衛生安全得到保障。積極做好登革熱、麻疹、禽流感等各種傳染病防控和督導工作，全面做好衛生應急工作。
2.公共衛生服務均等化有序實施。今年我局成立基本公共衛生服務專案小組。基本公共衛生專案人均補助標準提高到40元，至12月止，建立城鄉居民健康檔案31.60萬份(其中電子檔案29.73萬份)，建檔率88.77%，其餘各項公衛服務專案均紮實開展。啟動免費婚檢“一站式”服務。免費孕前檢查1179夫婦，完成年度任務88.91 %。新生兒聽力篩查率82.98%，農村婦女補服葉酸1609人、住院分娩補助1617人，地貧血常規篩查8188人，兩癌免費篩查3000人。
3.衛生監督執法力度不斷加大。重點抓好打擊非法行醫和公共場所衛生管理，出動執法人員168人次，依法取締無證“黑診所”xx間，立案6宗，罰款人民幣3.78萬元;沒收醫療器械30多件、藥品一批，價值1.5萬元，拆除違規醫療廣告牌26張，為市民創造安全放心的就醫環境。
4.持續深化愛國衛生運動。利用建設美麗鄉村和建立文明城市為契機，不定期組織開展“愛衛月”活動，加強重點區域整治，做好除“四害”工作。全市累計農村飲用自來水42.85萬人，普及率96.53%;衛生廁所普及率94.55%。建立省和XX市無吸菸先進單位各5個、建立XX市無吸菸先進單位23個單位;建立“省衛生村”59個、“XX市衛生鎮”1個、“清遠衛生村”496個。
計生年度工作總結7
一年來，我鄉計生辦在鄉黨委和政府的領導下，在上級主管部門的指導和支援下，嚴格按照省、市計劃生育工作要求，穩定低生育水平，全面提高人口素質，根據區計生局下達的全年人口與計劃生育工作職責目標和鄉政府的具體要求，對全鄉17個行政村及轄區單位制定了20xx年度人口與計劃生育工作考核辦法並簽定了目標職責書，將考核評估結果列入雙禮貌建設資料，嚴格兌現“一票否決權”，確保了我鄉人口與計劃生育工作職責制的全面落實，並圍繞這些目標開展工作，較好地完成了人口與計劃生育各項指標。現將本年度個人工作總結如下：
一、20xx年度人口與計劃生育工作主要管理目標完成如下：
1、計劃生育率為99。18%，全年共出生245人，其中計內出生243人。甜言蜜語的情話
2、多孩率為0。
3、意外妊娠率為0。8%。
4、實現村為主比率為65%。
5、統計準確率98。85%。環境標語
6、生殖健康監測率為100%。
7、長效節育措施落實率為98%。
10、藥具應用率為98%。
11、優質服務群眾滿意率為100%。
12、生殖疾病查治率為99%。
13、知情選取面達95%。
14、高危人群優生篩查檢查面達90%。
15、開展資訊引導的村比例為100%。
16、個案資訊準確率100%。
17、流動人口管理到位率達98%。
18、社會撫養費徵收到位率為80%。
19、獨生子女保健費落實率為100%。
20、“計劃生育村民自治”工作面達50%。
二、抓計生工作隊伍建設和陣地建設
1、抓計生隊伍組織建設
今年，我鄉黨委、政府領導多次召開計生工作專題會，並作出了具體安排，對工作突出的村計生專幹給予獎勵，對用心參入計生工作的村民小組指導員給予補助50元/年。
2、抓計生專幹業務培訓
今年3月份組織計生辦全體人員和全鄉各村計生專幹參加區計生局主辦的業務培訓班學習，並用心參加計生知識搶答賽。4月份請區計生局領導來鄉授課，6月份請市計生委領導來鄉授課。平時每月例會上午組織學習計生業務知識和相關法律知識，進行業務和政策指導，透過多次的學習培訓我鄉計生專幹業務水平大大的提高了。
3、開展交叉檢查，互糾互學活動，提高我鄉計生隊伍整體素質
今年，我鄉計生辦組織計生專幹按省檢標準對17個村進行抽查，抽查後總結該村優點，號召其他村專幹向其學習，指出該村存在的問題，以書面形式責令其限期糾錯，並提醒其他村專幹注意，另外計生辦採取不定期的形式對全鄉各村進行業務檢查，並加以指導，透過交叉檢查，互糾互學，業務指導等活動，我鄉計生隊伍的整體素質有了明顯的提高。
4、抓陣地建設
（1）、鄉財政在財金困難的狀況下，投入超多資金完善計劃生育辦公室、計生服務所、協會活動室，人口學校的陣地建設，並增填了不少電教，現代化辦公和技術服務用裝置，搞好了鄉“四位一體”陣地建設，為群眾帶給優質服務。
（2）、搞好村級“三位一體”陣地建設，今年我鄉xx村新建村部後，計生辦幫忙該村按高標準完善了“三位一體”陣地建設，使我鄉17個村級“三位一體”陣地建設全部完善。
三、搞好計劃生育工作計劃，嚴格依法行政
1、按上級要求，完成了各類報刊、雜誌徵訂工作，發放計劃生育掛圖、農家歷、《湖南省人口與計劃生育條例》等各類宣傳資料24000多份，上報計生資訊13篇。
2、宣傳教育有特色，鄉人口學校發揮作用，定期組織培訓。按區安排落實1、2、3工程，做到鄉計生辦、全鄉各村都各自有一個宣傳教育陣地，各村都有5條以上宣傳標語，全鄉共有100多條，在主要公路人口流動較多的地方，建立了三塊高標準的宣傳標牌和40餘幅宣傳橫幅。結合計劃生育執法行動，七月份我鄉組織開展了宣傳教育活動，組織黨員、幹部協會會員學習計劃生育相關知識及法律、政策，安排宣傳車在全鄉進行計劃生育宣傳。在“世界人口”和“文藝下鄉”活動中發放計生宣傳資料XX餘份，並免費贈送藥具。用心參加區計生局主辦的“5。29”活動，我鄉選送節目獲獎。
3、嚴格依法行政和執行“七不準”，不搞搭車收費，無亂收費現象，無計劃生育惡性案件發生，按照市計生委制定的計劃生育村務公開資料實行村務公開，協助區計生局做好社會撫養費的徵收工作，近年來，計外生育物件全部立案，申請法院強制執行。
透過宣傳教育和嚴格執法，優化了我鄉計劃生育環境，給今後的計生工作創造了良
好的環境。
四、在17個村中開展了爭創紅旗村、先進村的活動
年初我們確定了xxx村為爭創市紅旗村，xx村、xx村為爭創區紅旗村、先進村，鄉計生辦對這些村進行了重點指導，對照創紅旗村、先進村的合格條件和考核辦法，認真落實計劃生育管理目標的全面。
五、發揮協會作用，做好個人工作計劃
1、為搞好我鄉計劃生育工作，我鄉計生協會以“婚育新風進萬家”活動為載體，在全鄉開展了“兩為兩爭”競賽活動，並認真組織抓好“三結合”專案，把生產、生活、生育有機地結合起來，為育齡婦女群眾帶給全方位的優質服務，20xx年對全鄉婦女免費做了一次婦科病普查，送藥上門，發放母嬰保健手冊、艾滋病、防治等宣傳資料，帶給保健服務。開展“幫貧扶困”活動，設立幫扶卡，建立花名冊。20xx年對150戶貧困戶進行對口扶貧，照顧“五保”老人10餘戶，籌措發放幫扶資金2萬餘元，幫忙他們掌握相關技術，勤勞致富。組織開展“會員帶農戶”、“先富幫後富”、“一幫一”等活動，推動協會組織的發展，落實計生優惠政策，技術服務所帶給免費服務，計生協會在全鄉開展幫扶活動中對實行計劃生育的貧困戶實行優先享受扶貧優惠待遇，優先承包群眾漁塘、林場、果場，子女上學優先獲得“期望”工程救助，關心照顧孤寡老人、五保戶，保證他們安享晚年。
2、今年，我鄉計生協與計生辦一道著力於建立全鄉資訊網路，調動村民小組計生指導員和協會會員用心性，建立組織臺帳。全鄉大部分村都與村民小組計生指導員簽訂了合同，給予必須補償，併發給其一個臺帳本，指導她們建立組級臺帳，組級臺帳包括16歲以上未婚男女青年臺帳，根據組級臺賬，協會會員分片包乾做工作，及時向鄉、村計生專幹反饋意見，帶給資訊。
六、破難題、創特色，開創我鄉計生工作新局面
1、流動人口管理一向是計生工作的難題，年初我鄉在全區率先制定鄉流動人口管理實施方案，並按方案分步開展工作。在市、區對流動人口管理工作檢查時，得到市、區領導好評。
（1）、與流動人口較多的15個用工單位鑑定了《流動人口計劃生育管理合同》，組織力量對流入人口進行了全面清查，對人員下達《催辦婚育證明通知》限期辦好，計生辦還安排專人為流動人口上門。
（2）、與所有的流動人口已婚育齡婦女簽訂了合同，並按合同定期督促其在現駐地進行孕情監測，並免費為流入育齡婦女帶給避孕藥具。
（3）、對流動人口進行分對建帳，做到鄉、村有帳，及時上報，反饋資訊，透過一系列的工作，在流動人管理上構成了協會會員參入鄉、村兩級監督管理的高壓態勢。有效地杜絕了流動人口計外生育。
2、為了推動“村為主”工作的程序，年初我鄉召開了“計劃生育村民自治”工作專題會，併成立了領導小組，在全鄉範圍開展此項工作，全部完成此項工作的有50%的村，其他村有不一樣程度的進展。
3、為提高村計生專幹的整體水平，計生辦組織村專幹進行村與村配對互查日常工作，對能查出問題的專幹給予20元一次的獎勵，對有問題的專幹和有問題沒有查出的專幹給予20元一次的處罰，這項工作的開展使我鄉村專幹的專業水平有較大程度的提高。
4、計生工作靠你、靠我、靠他，村級計生工作單靠村專幹難以開展，只有發動組指導員的力量，才能有效地搞好計生工作。因此，我鄉財政拿出配套獎金在年初由計生辦指導各村與組指導員簽訂了《計生工作目標管理職責書》，指導組指導員建立了16歲以上未婚青年組級臺帳，有效地解決了未婚青年難管的問題。
20xx年，我鄉要繼續抓好網路建設，全面完善計劃生育村民自治工作，充分發揮村計劃生育協會的作用，在抓好“三結合”的工作上，搞好宣傳教育，使我鄉的計生工作取得更好的成績。
計生年度工作總結8
（一）、強化會議精神貫徹，周密安排佈置工作任務
年初，全區加強和創新社會管理工作會議召開後，鎮黨政班子系統學習了會議精神，並就如何創新管理進行了深入探討。一抓組織建設，調整了以鎮黨委書記任組長的組織機構，設立了創新社會管理工作辦公室，明確了工作職責，同時，調整了預防青少年違法犯罪等20餘個組織機構。二抓責任制落實，與轄區單位、村共簽訂《目標管理責任書》29份，並以此為抓手，積極做好考核表彰獎勵工作。三抓基礎設施建設，突出社群黨建，加強地企共建，今年，共建成武廟、蘇塗開放性村部2個。
（二）、強化體制機制建設，積極推進創新工程專案
1、創新矛盾糾紛大調處體系。一是進一步規範公調、訴調、訪調等對接機制的同時，加強專業調處工作室建設，並在各村成立矛盾調處工作站，及時梳理排查化解矛盾，變群眾上訪為幹部主動下訪，最大限度化解矛盾，促進社會和諧。今年以來，全鎮各級調解組織共排查化解各類矛盾糾紛282件；二是深化證調對接。對經調解達成的具有民事給付內容的調解協議書，引導當事人辦理公證手續，賦予調解協議書強制執行的效力。按照《人民調解法》的規定，引導當事人在法定期限內向人民法院申請確認，依法確認調解協議的效力。
2、創新現代防控體系。動員轄區企事業單位自建影片監控系統2個、攝像頭15個，實現轄區主要交通道口、重要場所部位和治安複雜地區監控全覆蓋。在抓技防建設的基礎上，利用治安志願者服務隊，巾幗志願者服務隊，黨員突擊隊、老幹部服務隊、維穩應急隊伍等組織，加密基層巡防工作，負責社群巡邏防範、法律宣傳、矛盾調處、協管外來人口等工作，群眾安全感大大增強。
3、創新社群服務管理體系。根據市、區安排，並結合我鎮實際，全面推進網格化管理模式，落實長效管理機制。以村組等為單元，構建以社群黨支部為統攬，居委會、綜治辦牽頭，黨員突擊隊、治安志願者服務隊等共同參與的管理網路，做到“社群有網、網中有格、人盡其責”的管理模式。轄區靈活劃格，由兩委成員任格長，每格配備1--3名工作人員，每人配備綜治e通智慧專用手機1部，負責網格內的矛盾排查化解、便民服務、資訊收集等。實行網格化管理以來，矛盾糾紛、治安案件實現“雙下降”，環境衛生、便民服務質量實現“雙提升”。
4、創新基層基礎建設管理體系。一是利用鎮綜合服務中心，按照“主體不變、職能不變、聯合運作、優勢互補、工作聯動、形成合力、方便群眾、服務大局”的原則，將中心建成直接服務群眾、促進和諧、維護公平正義的工作平臺；二是村級維穩綜治工作站規範化建設全覆蓋。以楊集、先豐、武廟、蘇塗社群居民委員會開放性村部建設為試點，大力推進村（居）綜治平臺的規範化、標準化建設。整合資源，完善人員配置，從硬體設施、職能整合、運作機制、工作臺帳等方面，高標準建設，規範化執行。
（三）、強化綜治常規性工作開展，確保地區社會安定和政治穩定
1、抓信訪，突出做好矛盾糾紛化解。以“減、融、解、抓”四字工作法為抓手，把信訪工作貫穿與其他工作始終，長抓不懈，今年，全鎮共摸排有信訪苗頭問題12個，截止目前已成功化解12個。建立和完善鎮、村、規模企業三級調解組織，紮實推進專（兼）職調解員隊伍建設，今年，共調整、新建調解組織17個，人員120餘人。健全人民調解、行政調解、司法調解、治安調解和信訪調處相互銜接配合聯動的社會矛盾化解工作體系。繼續圍繞“一案三制”（制定修訂應急預案，建立健全應急的體制、機制和法制）建設這條主線，突出應急值守體系建設和應急資源整合，狠抓突發事件預警預測、資訊報告、應急聯動三大機制建設。落實包保責任，明確各類糾紛的化解時限，做到了重要敏感期架河沒有進京、赴省、到市越級訪和非正常訪情況發生。
2、抓普法，突出做好法制宣傳教育。以“六五“普法規劃為基石，重點深化和諧文化建設、平安文化建設、法治文化建設、政法文化建設，全面推進依法治鎮程序。深入開展“法律七進”等主題宣傳教育活動，綜治、司法等部門積極利用綜治宣傳月、法制課等時機，廣泛宣傳《憲法》、《治安管理處罰法》、《安徽省信訪條例》等法律法規，據統計，今年，鎮裡共舉辦法制講座2期，各中、小學共開展法制課7場次。社群居民委員會等單位透過廣播、公開欄等方式，定期向群眾宣傳與大家日常生活密切相關的法律常識知識，提高了廣大群眾法制素質，增強了法律意識。
3、抓打擊，突出做好社會面治安管控。以“嚴打”開路，突出做好“四個加強”。1、加強打擊力度，堅決做到哪類案件突出，就重點打擊哪類案件，哪個地區混亂，就重點整治哪個地區，什麼人群猖獗，就重點管控什麼人群，確保社會和諧穩定。今年以來，全鎮共發生刑事案件11起，治安案件65起。2、加強特殊群體人員管控工作，特別是刑釋解教人員、吸毒人員、閒散青少年、流動人口等，透過對他們的管控，減少社會危害和重新違法犯罪率，據統計，今年共建檔刑釋解教人員44名，吸毒人員8名，閒散青少年56名，流動人口3841名（退檔987人，網上交流1465人）。3、加強兩新組織管理和服務工作，完成對“兩新組織”的全面摸底排查工作，把社會管理和公共服務延伸到“兩新組織”，促進“兩新組織”健康發展。
4、抓建立，突出做好和諧新農村建設。一是繼續加大“清潔鄉村、美化家園”活動、農村清潔工程、美好鄉村示範點等建立工作。二是繼續加大平安村（單位）、平安家庭的建立力度。三是切實做好“五星級黨支部”建立工作，堅持支部是堡壘，是基層開展工作的核心領導，今年，各黨支部都能將爭創“五星級黨支部”視為一種榮譽，看成是對執政水平、為民服務和管理創新的集中體現。
計生年度工作總結9
本人xx具體負責公園社群人口和計劃生育各項日常工作。為進一步加強社群人口和計劃生育基礎管理工作，提高社群人口自控能力，在社群黨組織的領導和街道計生辦的指導下，開展了卓有成效的工作，社群的人口和計生工作邁上新的臺階。現報告如下：
(一)加大宣傳力度，營造良好氛圍
1、社群按要求及時刷寫、更換人口和計劃生育宣傳標語，全年拉橫幅6條，出靠牌8塊，宣傳欄4期，發放計生宣傳品1500餘份。
2、社群人口計生“五公開”達規定要求，人口學校有陣地、有教案、有宣傳品5種以上，紮實做好了社群人口學校的服務工作及日常管理工作。
3、每季度組織一次育齡群眾培訓班，學習和宣傳人口和計劃生育有關檔案政策及相關知識，培訓人數達360人次。
(二)加強基礎管理，紮實計生工作
1、熟悉社群人口和計劃生育基本情況，並做到人口清[包括總戶數、總人口、已婚育齡婦女基本情況(婚、孕、育、產、病)及其個案資訊、出生、死亡、流動人口、再婚夫婦、不育抱養夫婦等]，期內綜合避孕措施落實率達標。
2、紮實組織“季度服務”工作，確保社群季度服務工作達到“三清”，即底數清、婦檢清、手術清，計劃生育率達標。
3、社群人口和計劃生育帳表卡齊全、填寫數字、邏輯關係相符，無缺項、漏項現象，掛牌上牆數字更換及時，按時填寫和上報人口和計劃生育統計報表，按照規範村(居)基礎資料的要求，逐月準確填報社群人口和計劃生育資訊月報告單、工作手冊和育齡婦女資訊卡，並變更人口總帳，人口資訊(含電子檔人口計生資訊)統計準確率達標。
(三)把好層層關卡，確保優質服務
1、積極主動為符合再生一孩條件的物件在孕前申請辦理再生一孩手續，負責孕情跟蹤監測，嚴防選擇男女性別終止妊娠。併為轄區育齡婦女做好避孕藥具的發放和隨訪工作，登填相關記錄。
2、及時準確為社群育齡群眾辦理《一孩生育服務卡》、《獨生子女證》、《流動人口婚育證明》、《再生一孩生育證》等計生證明，服務準確率達100%，各類XX登記規範齊全。
3、嚴格按標準建好了社群世代服務室，充分發揮其功能，為廣大育齡婦女開展孕環情檢測、生殖健康、出生缺陷干預、知情選擇等服務，定期深入手術物件戶家中開展隨訪服務，督促落實期內避孕節育措施。
4、及時按程式對申請計生獎勵扶助物件進行調查、稽核、公示、上報，確保社群各類獎勵扶助物件不錯不漏，獎扶金及時發放到位。
(四)秉承“六有三到位”，加強流動人口服務管理
公園社群所處地段商業網點密集，流動人口多，流動性大，我們社群以提高流動人口XX驗證率、降低流動人口違法生育率為目標，堅持“屬地化管理、市民化服務”理念，做到“六有三到位”，即：有人管、有人抓、有責任、有目標、有督察、有落實。責任到位，措施到位，獎懲到位。
社群每季度要對本轄區內流動人口進行一次核查，實行邊登記邊查證，確保做到不漏查、不漏登。並及時瞭解流動人員基本情況，並與其戶籍地計生部門聯絡，核實情況。
利用宣傳欄、板報等多種形式，開展新型生育文化宣傳，透過形式多樣的方式和渠道對流動人口密集的用人單位及房屋出租戶，宣傳計生法律法規知識，及時培育流動人員的新型生育觀念，切實提高流動人口的生殖保健水平:以“關愛關懷”活動為載體，利用節假日和重大紀念日，開展為流動人口送溫暖、送健康、送服務活動，為流動人口提供計劃生育政策諮詢和生殖健康知識免費服務;暢通免費提供避孕藥具的渠道，落實流入育齡婦女現居住地定點服務制度，提高流動人口享受計劃生育基本免費專案服務率。
今年以來，我們公園社群堅持以科學發展觀為指導，求真務實，圓滿地完成了人口與計生工作目標任務。在今後的計生工作中，我會依然秉持踏實肯幹、開拓創新的工作作風，促進社群的人口和計生工作持續、穩定、健康的發展。
計生年度工作總結10
20xx年我局將以黨的十八大精神為指導，全面貫徹落實省、市、縣一系列會議精神，健全人力資源管理有效執行機制，著力改善發展環境，規範人力資源市場執行機制，完善服務功能，積極促進就業;進一步完善社會保障體現建設;推行勞動備案制度，構建和諧勞動關係等重點工作，創新思路，與時俱進，推動人力資源社會保障工作再上新臺階。
一、以人為本，做好就業工作。
一是繼續貫徹落實《就業促進法》和國家、省、市新的就業政策，加強就業管理和就業服務工作，提升工作人員能力和水平，更好地為困難群體服務，確保完成全年就業工作各專案標。二是大力開展就業政策宣傳工作，落實就業扶持政策，完善就業援助制度，積極開發公益性崗位，使更多的下崗失業人員和未就業高校畢業生實現就業並及時落實各項補貼;透過積極赴省到市跑動爭取，確保淶鋼淶銅促就業資金足額撥付到位。三是開展好小額擔保貸款工作，規範貸款發放程式，為更多的創業者提供資金保障，計劃發放小額貸款900萬元以上，以創業帶動就業380人，從而使更多的人實現就業。四是大力建立充分就業社群。依託街道、社群勞動保障事務所(站)開展就業工作，發揮街道社群勞動保障平臺作用，深挖社群就業崗位，加強充分就業社群各項工作規範化建設。
二、強化管理，紮實推進人事人才工作。
一是強化公務員和人事計劃管理。二是進一步規範政府系統股級幹部管理。三是完成職稱評審，完善事業單位崗位聘任工作，激發專業技術人員的積極性。四是做好軍轉安置和企業軍轉幹部穩定和解困工作。五是加強人力資源市場建設，制定引進高階優秀人才的優惠政策，引進更多高尖端人才，為實現建設經濟強縣和現代化中等城市貢獻力量。
三、各險並舉，確保社會保障工作再上新水平。
一是加大力度，擴大社會保險覆蓋面，完成或超額完成擴面任務。做到應保盡保，收繳工作實現收支平衡、略有節餘,確保各項社會保險待遇按時足額髮放。二是在完成城鄉居民養老保險參保任務的同時，做好省、市、城鄉居民養老保險規範化管理驗收檢查工作。三是進一步做好企事業退休人員增加養老金工作。四是加強基金監督，最佳化經辦服務水平。在企事業離退休職工指紋認證期間，我局抽掉精幹人員，在郵儲銀行設立專門指紋認證服務點，為離退休職工指紋認證提供便利;對在外地居住或行動不方便的離退休職工採取網上視屏認證的方法，嚴格工作流程，強化稽核和基金監察的監管力度，確保基金安全執行。五是繼續做好社會保障卡實施工作，確保社會保障“一卡通”工程在全縣順利實施。
四、促進和諧，加強勞動關係管理工作。
一是加大勞動保障監察執法力度。勞動監察案件結案率達到95%以上。繼續加大勞動保障監察日常巡查力度，規範用工行為，以清理拖欠農民工工資為重點，依法著力打擊用工不簽訂勞動合同，惡意拖欠工資，不參加社會保險等行為，切實維護勞動者合法權益。二是依法加強勞動人事爭議處理，紮實做好信訪維穩工作。確保勞動人事爭議仲裁案件按期結案率達到98%以上，勞動信訪案件結案率達到100%。繼續完善勞動關係各項制度，進一步暢通諮詢、投訴、舉報渠道，提高辦案的時效性和準確性。三是強力推行企業勞動用工備案和工資集體協商制度。四是繼續加大勞動保障法律法規的宣傳力度，構建和諧勞動關係。進一步加強對企業和農民工的宣傳《勞動法》、《勞動合同法》、《社會保險法》等法律法規，建立經常化的政策宣傳和政策諮詢制度，依法要求各類用人單位，特別是民營企業和個體經濟組織與勞動者簽訂勞動合同、積極參加社會保險和履行正常工資支付制度。並適時開展誠信企業評選活動，推動企業誠信建設，規範以誠信生產、誠信經營為核心的市場經濟秩序。
五、以貫徹落實十八大精神為契機，全面推動各項工作再上新水平。
在學習宣傳十八大精神的基礎上，堅持做到“兩個結合”，即一方面把貫徹落實黨的十八大精神與推動人社工作相結合，統籌抓好就業、社會保障、人事人才、勞動關係等重點工作，確保全面完成全年各項工作任務;另一方面把貫徹落實黨的十八大精神與推進人社部門自身建設相結合，狠抓政風行風和機關效能建設，不斷改進工作作風，最佳化服務質量，做到“無邊界”服務，真正把人力資源社會保障部門建成讓黨和政府放心、讓人民群眾滿意的部門。同時，繼續紮實推進所包鄉、村災後重建工作，使受災村災後重建專案超過災前、成為樣板。
計生年度工作總結11
20xx年，我鄉人口和計劃生育工作在主管局精心指導和鄉黨委、政府大力重視下，嚴格按照省、市、縣三級計生主管部門的考核要求，集中時間、精力，積極主動抓好每一項工作，計劃生育基層基礎進一步夯實，工作人員的主觀能動性進一步增強，整體工作呈現出良好的發展態勢。
一、人口指標完成情況
20xx年10月至20xx年5月全鄉共出生254人（男孩142人，女孩112人），其中合法生育244人，計劃生育率為96.06%，出生嬰兒性別比126.7，人口自然增長率為3.29‰。期內共實施上環手術200例，結紮手術24例，人工流引產手術43例。
二、陣地建設及隊伍建設完成情況
1、20xx年4月，市計生委對我鄉計生“國策樓”進行了全面的驗收，服務所建設得到了市計生委領導的充分肯定。鄉計生辦針對驗收中存在的個別問題明確了整改方案措施，嚴格按照“四優一滿意”服務所標準執行工作流程。
2、對村級陣地改造升級，統一發放國家“陽光計生”宣傳櫥窗、噴繪布，規範公開欄的填寫，計生辦業務人員下村指導宣傳欄的佈置，使之達到省市計生委的工作要求。同時，鄉計生辦統一製作宣傳橫幅、宣傳標語等，便於育齡群眾及時瞭解計劃生育法律、法規和現行生育政策，濃厚國策氛圍。
3、20xx年4月底，鄉計生辦負責人到各村召開了組級女指導員會議，會上定位了組級女指導員的計生工作職責，下達了20xx年工作目標和任務，解釋說明了組級女指導員工資發放標準，同時明確20xx年鄉計生辦將嚴格按照鄉政府出臺的相關檔案落實組級女指導員工資報酬。會議還提出鄉計生辦業務人員將按季度到村召開計生專幹及組級指導員業務培訓會，宣傳計劃生育法規政策及優生優育、生殖保健知識，以此提升村、組兩級計生人員業務能力和履職水平，進而提高群眾對計生工作滿意度。
這樣一來，大大提高了村、組兩級計生工作人員積極性和主動性，強化了計生隊伍的業務素質，為全鄉的計劃生育工作的開展奠定了良好的基礎。
三、基層基礎工作完成情況
1、紮實開展計劃生育“百日行”服務活動
20xx年初，市人口計生委組織開展“服務育齡群眾百日行”活動，鄉黨委、政府按照市、縣兩級要求，迅速出臺“百日行”活動實施方案的相關檔案，成立計劃生育優質服務活動領導小組，由鄉黨委副書記、鄉長鬍陽光同志任組長，其他黨政班子成員任副組長，按照行政聯村包乾負責的原則，全力開展計劃生育優質服務活動。活動期間，全鄉出動宣傳車8臺次、張貼橫幅12條、紅紙宣傳標語900餘張；共計排除計生隱患287例（其中明顯隱患31例）。截至5月底，07年10月以來違法生育物件全部立案，送法院強徵1例，共計徵收社會撫養費7萬餘元。透過“百日行”服務活動的廣泛開展，全鄉的計生工作氛圍不斷濃厚，生育秩序不斷淨化。
2、全面開展全員人口資料清理工作
針對全員人口資料清理工作，鄉計生辦首先分析一個新的軟體在開發利用初期時可能存在的工作弊端，再次理清頭緒，有條理的佈置工作，儘量避免一些工作的重複，提高工作效率。清理過程中，鄉計生辦對村計生專幹進行系統的業務培訓，並明確要求工作人員在具體工作實施過程中，必須做到耐心、細緻。同時，清理的全部工作始終堅持由計生辦業務人員和村專幹完成，確保了資料的準確性。在全員人口資訊第一階段糾錯、第二階段刪除重複和第三階段核對工作，我鄉全部率先完成工作任務。5月份，縣計生局分別抽查了我鄉新河村和譚家湖村，均沒有出現統計質量問題，在全縣排名第三。目前，我鄉的全員人口資料清理工作已全部完成。
3、積極做好迎省市檢查準備工作，實現省市檢查平穩過渡
20xx年，鄉計生辦針對省市檢查採取了積極的應對措施。縣計生局召開迎檢工作動員會第二天，我鄉召開了迎省市計劃生育半年度檢查工作會議，向全體機關幹部、村（社群）書記、計生專幹傳達了縣局會議精神。同時，鄉計生辦針對省市檢查工作要求，召開了專門的業務培訓會議，印製了省市半年度檢查技術檔案，要求各村（社群）計生專幹按要求逐項予以落實。在檢查期間，強調了辦內工作人員、支村兩委幹部以及村計生專幹的工作職責和紀律要求，做到分工明確、科學應對，實現了省市檢查的平穩過渡。
20xx年，透過對鄉、村、組隊伍建設的不斷加強，全鄉的工作責任得到了進一步落實；透過對違法生育秩序的整頓，全鄉的生育環境得到了不斷淨化；透過全員人口資料的核對，全鄉的工作底子得到了進一步澄清。下半年，鄉計生辦將一如既往的紮實工作，繼續從提升服務水平和強化基層基礎出發，高標準、高質量完成市、縣下達的人口目標任務，為我鄉人口和計劃生育工作再創佳績！
計生年度工作總結12
20xx年來，我社群在街道黨工委、街道計生辦領導下，以科學發展觀為統領，以中央《決定》為工作指導思想，緊緊圍繞控制人口數量，提高出生人口素質，最佳化人口結構這一任務，依靠社群幹部和群眾，有條不紊地在社群開展了形式多樣的計劃生育宣傳服務工作。現將20xx年工作總結如下：
一、轄區基本狀況
我社群共分為了18個居民小組，也配備了18名節育保健員。現有常住人口3238人，其中育齡婦女746人，其中已婚育齡婦女656人，未婚育齡婦女90人。一年來，我們社群計生辦公室在村黨委和村委會的領導下，動員廣大群眾自覺實行計劃生育，深化宣傳，搞好服務。全年社群共出生34人，一孩24人，其中女孩12人，男孩12人。二孩10人，其中女孩4人，男孩6人。共落實長效節育措施21人，其中上環15人，絕育6人。藥物流產6人，人流9人，引產2人。
由於徵地拆遷工作幾乎覆蓋我社群整個區域，所以，我們工作的重點是住進臨時過渡房的拆遷戶和部分在外租住的村民，我作為計生管理員也不斷的督促計劃生育節育保健員及時關注這些育齡群眾動態，並且也透過電話、上門隨訪等方式主動聯絡、關心育齡群眾，將“早預防”、“主動服務”貫徹計劃外生育工作始終。
二、做好日常計生各項工作
對於未婚的育齡婦女：作為計生管理員，我堅持帶領著18位節育保健員，對照著各組的戶籍名冊，對16―45週歲的育齡婦女做到心中有數。對於那些已經有物件的青年未婚男女，及時電話提醒其國家的法定婚齡是女滿20週歲、男滿22週歲，並且告知能夠於登記前到社群領取兩張計生免費券，強調其重要性。聽見有同居傳言或者遇到未登記卻先辦好結婚儀式的青年男女，找到其暫住地，晚上帶好避孕藥具上門拜訪，宣傳法定婚齡、計生政策以及婚後的注意事項等，並且有規律地上門隨訪，避免未婚先育，做到了“早預防”。
對於已婚的育齡婦女：講解懷孕後辦理“生育狀況證明”所需材料跟步驟，特殊物件如流動人口嫁入或成為入贅女婿者或買房者的注意事項，以及孩子報戶口的程式，儘量口頭宣傳到位。
對於生育後的婦女：孩子出生3個月內務必帶好避孕藥具上門隨訪，宣傳順產3個月、剖腹產6個月後，落實長效避孕措施的好處及獎勵政策。宣傳計生政策，對貼合二胎政策的，具體講解批二胎的年齡限制和辦理手續。
對於避孕期的婦女：鼓勵未落實長效避孕措施的婦女，尊重她們的對醫療機構的選取，我陪同或由節育保健員陪同落實措施。對於四項手術無論上、取環還是人流等的婦女，都於當月上門隨訪，關心婦女身體狀況。
對於更年期的婦女：對絕經滿半年的婦女，推薦其能夠到醫院取環。
三、開展形式多樣的宣傳活動，為育齡群眾辦實事
（一）紮實做好扶貧幫困工作。春節期間，社群計生幹部在社群居委會領導的重視與支援下，開展了走訪慰問活動，為貧困家庭、貧困母親、孤兒、孤寡老人送去慰問金和慰問品，在新春佳節之際送去融融暖意，與他們一同克服生活的艱辛，分享節日的'歡樂與祥和，為他們更增一份生活的勇氣與信心。
（二）開展流動人口“春風行動”。20xx年2月1日到3月15日，社群在在社群黨總支的支援下，遵照“關於做好街道20xx年流動人口計劃生育‘春風行動’工作的通知”，針對新春佳節超多流動人口集中返鄉和外出務工的有利時機，採取多種形式，認真做好流動人口的人口和計劃生育宣傳教育活動。在流動人口密集地設立宣傳服務點，並且懸掛橫幅，吸引群眾注意力。期間將計生知識宣傳印刷品，發放到每個前來諮詢及飄過的新蘇州人手中，使之瞭解更多計劃生育方面的政策法規及避孕節育知情選取常識。開展入戶工作，在發放計生政策宣傳材料的同時，透過填寫流動人口統計表、資訊採集表等，摸清轄區內新流入人員計生動態，找出重點關注物件。針對擁有婚育證明的流動人員，檢視其結婚證、身份證、暫住證等證件，齊全者辦理管理服務卡，做到與戶籍人口同宣傳、同管理、同服務。在本次“春風行動”中，共發放催交婚育證明通知書300份，節後查驗婚育證明15本，發放宣傳材料500份，開展宣傳活動1次，宣傳550人次，發放避孕工具450只，收到良好效果。
計生年度工作總結13
我校校現有學生241人，教職工30人(其中借用人員5人)，其中育齡女教職工有12人，未婚1人，男配偶是育齡婦女的'3人(年齡在39-46左右)，符合計劃二胎1人，一年來，我校計生工作在區教育工會及各級主管部門的正確領導下，認真學習《計劃生育條例》以及有關計生工作的指示精神，牢固樹立“國策”意識，把計生工作置於重要位置，踏實工作，踏實工作，取得顯著成績，現把一年來工作總結如下：
一、加強領導，重視計生工作常抓不懈學校一把手負總責。
為切實做好計生工作，成立了由校長任組長，分管總務主任為副組長的學校計生工作領導小組，建立了崗位目標責任制，形成了一把手總負責、計生專幹具體抓的管理體系。也形成了責任有人負，檔案有人管，任務有人乾的良好局面。學校領導歷來十分重視，把計生工作列入議事日程，大力宣傳，加強教職工對基本國策的認識。
學校領導多次傳達有關精神，立足於思想認識上的提高，遵循關於“各級黨政一把手要負總責，親自抓”，“任期內要逐年考核，離任時要做出交待，工作失職的要追究責任”的要求，成立了由校長任組長，分管總務主任為副組長的學校計生工作領導小組，建立了崗位目標責任制，思想到位，政策到位，措施到位，真正把計生工作落到了實處
為了提高廣大教職工計生工作的積極性，我們堅持做到了以下幾點：一是提高認識，讓教職工清醒地認識到，計生工作是我國的一項基本國策，作為一名公職人員，必須嚴格遵守。二是加強制度建設。領導小組定期組織學習上級有關檔案精神，明確我校計生工作的整體狀況和下一步需要解決的問題，統一思想認識，制定工作措施;三是抓好計生陣地建設，開展形式多樣的計生教育活動，在學校周圍佈置了形式多樣、豐富多彩的宣傳專欄。四是把計生工作和師德建設結合起來。努力提高教職工的政治思想素質，把計生工作放在了政治高度去落實。還透過教師會議把計生政策及有關會議精神及時傳達給廣大教職工，使教職工對計生政策、責任目標要求等內容有了比較清楚的認識，形成了人人懂得計生是基本國策的總體觀念，為計生工作的順利進行打下了堅實的基礎。
20xx年，我們按照區教育工會計生工作要求，制定了20xx年的計生工作計劃、制定了新一年的計生管理措施和制度。在實施的過程中，我們嚴格按計劃實施。做到有條不紊。工作中，對單邊戶每季度定期到居委會開具環檢證明，開具率100%，真正做到了：計生率100%;晚婚、避孕措施知情選擇率100%、統計準確報表及時率100%，堅決杜絕錯漏上報，建立了學校育齡女教工臺賬，真正實現了計生工作經常化、規範化管理。
二、健全制度，科學規範，認真落實，確保效果。
計生工作是我國的基本國策，也是一個學校的重要工作之一。學校每年組織教職工健康體檢，瞭解情況，健康檢查是規範計生工作的有效載體，既得抓緊，又得抓好。在計生工作中，我們對調入調出的教師，及時登記造冊，變更資訊，建立了學校育齡女教工臺賬，確保了工作的正常開展。為保證制度的貫徹落實，我們還把計生工作納入職工考核評估之中。
我們還堅持做到“三主”原則：宣傳教育為主、避孕措施為主、經常性工作為主，把宣傳教育放在計生工作的首位，普及常識，提高全體教職工實行計生的自覺性。以上措施的實施，確保了我校計生工作任務目標的落實，我校計生率、女職工初婚晚婚率、人口與計生統計合格率、避孕節育措施落實率均達到100%。三、加強宣傳，營造良好的計生氛圍。
我們按照上級要求，建立了計生領導小組，每年及時發放獨生子女費，透過生動活潑、形式多樣的宣傳教育活動把計生政策宣傳到每一位教職員工;綜合利用宣傳櫥窗、牆報板報等多種宣傳渠道，開展計生的宣傳，積極營造濃厚的計生氛圍。對生病住院(胡錦國、劉平道，喻哲夫、)和有病在家休息的李榮華(腦梗塞)退居二線、喻哲夫退休教師(腫瘤患者)進行走訪慰問。真誠的關心使全體教師感受到了“大家庭”的溫暖，增添了工作的熱情和幹勁。四、強化基礎建設，實行嚴格管理
計生工作是我國基本國策，也是學校重要工作之一。工作中，我們徹底摸清底數，嚴格分類管理，及時變更資訊，嚴把晚婚、一胎生育、獨生子女費落實關，真正實現了計生工作制度化、經常化、規範化管理。為每一女職工建卡，建立了檔案，對不能實行節育措施的女職工通洲辦事處準備了避孕藥具，並免費發放。此外，學校嚴格執行計生執法責任，增強了學校領導幹部抓計生工作的責任感。
學校按照區教育工會計生工作的規定，每季度按時準確報計生季度報表，從未出現漏報、錯報現象。堅持保持制度的貫徹落實，學校把計生工作納入職工考核評估之中。另外，努力加大對計生工作的投入，確保了計生工作的進行。學校還堅持三為主方針，宣傳教育為主，避孕措施為主，經常工作為主，把宣傳教育放在計生工作首位，普及知識，提高全體教職工實行計生自覺性，強化人口教育工作，讓學生從小樹立國策意識。
總之，我校計生工作在上級黨委政府和各級主管部門的領導、支援下，在我校領導關注重視下，經過廣大教職工的共同奮鬥，在我們自身的艱苦努力下，取得了一定的成績，幾年來沒有一例違反計生的事例發生，但我們深知計生工作的艱鉅性和複雜性，為此，我們將以這次檢查為契機，自我加壓，完善措施，虛心向上級的計生部門學習管理經驗，開拓創新，紮實工作，使我校的計生工作再上新臺階。
根據上級檔案精神及年初簽訂的人口和計劃生育工作目標管理責任狀的要求，我局全面提高計生管理水平，確保計生各項工作目標的實現，積極參加有關計生工作的各項活動，履行計生工作的程式和職責，全面完成了各項計生工作任務，現我局計生工作總結如下：
一、領導重視，組織健全，保證了計劃生育工作的開展
我局領導高度重視計生工作，堅持把計生工作擺在精神文明建設中一個突出位置，成立了以局長莫秀群為組長的計生領導機構，並組成了以局長莫秀群為組長的計生下鄉工作組，為計生工作順利開展鋪平道路。
二、明確責任、狠抓落實
認真貫徹落實好縣計生工作有關檔案精神，切實抓好乾部職工及家屬中的計生工作。一是要求幹部職工帶頭執行好計劃生育，認真落實好節育措施並按規定進行婦檢；二是要求幹部職工帶頭申報本人家庭情況及直系親屬情況，這樣，紮實推進了計生工作的順利開展。
三、積極配合縣委、縣政府開展的各項中心工作
我局不斷加強對計生工作的領導和管理，全面完成計生任務。
我局人口與計劃生育工作雖取得了一定成績，但也存在一些問題，因此，在今後的工作中要加強工作調研，探索創新工作方法，不斷完善和改進我們的作風建設。xx年，xx社群計生協會小組在區計生委、xx街道計生辦的指導下，認真貫徹落實XX區、計劃生育工作會議精神，積極探索完成人口與計劃生育工作的新思路、新途徑。較好地完成了上級下達的人口與計劃生育各專案標任務，現將社群一年來的工作總結如下：
一、為了切實加強對計劃生育工作的領導，使人口與計劃生育工作落到實處。我們始終堅持以黨政領導“一把手”親自抓、負總責為核心的人口與計劃生育目標管理責任制和計劃生育“一票否決”制，使xx社群的計劃生育工作得到了順利進展並在xx年年終考核中也取得了較好的成績。
二、為增強男性自身的認識，提高男性保護配偶和自我生殖健康的意識。在xx日男性生殖健康日、艾滋病日組織轄區男性群眾25名舉辦了男性生殖健康、預防艾滋病知識答卷活動。
三、加大以《條例》、《人口與計劃生育法》為主要內容的計劃生育宣傳力度，始終把宣傳教育放在計劃生育工作的首位，開展了以“婚育新風進萬家”為主題的一系列內容豐富、形式多樣的宣傳教育活動。為轄區2名產後哺乳期育齡婦女進行家訪，做到了“三上門”，即：送《條例》、《人口與計劃生育法》上門、送生殖健康知識上門、送避孕藥具上門，營造全社會人人都關心、支援計劃生育工作的良好氛圍。
四、x日，xx社群邀請xx醫科大的丁教授為轄區的32名育齡婦女講解了女性生殖健康講座，目的在於增強育齡群眾對自身的健康瞭解，掌握運用正確的預防方法，對自身的健康進行調適，擁有一個健康的身體。
五、x日下午，xx社群利用社群影片學校組織轄區育齡婦女28人收看了cctv-新聞會客廳人口日專題片，透過觀看使大家更加重視人口和計劃生育工作，用現行生育政策規範自己的婚育行為，以自己的模範行為，減少人口從多給社會帶來的壓力，為世界人口的穩定和發展做出自己積極的貢獻。
六、xx社群為轄區45名流動人口辦理了臨時婚育證明、為2戶居民辦理了獨生子女費、為4戶流動人口育齡婦女辦理了生育聯絡卡、為3戶居民辦理了轉獨生子女費證明、為1戶純居民辦理了二胎指標、上報第二批符合政策享受獨生子女費的家庭名單。
七、為了提高計生宣傳員的業務素質，更好地為育齡群眾服務，xx日計生宣傳員參加了區計生委舉辦的崗位大練兵、大比武活動，並獲得了2等獎。
八、為了使少數民族育齡婦女正確選擇使用避孕藥具，xx日，xx社組織轄區少數民族育齡婦女參加了有xx街道計生辦舉辦的少數民族藥具知識培訓，目的在於提高少數民族育齡婦女自身保護意識，擁有一個健康的身體。
九、為了加強和規範流動人口管理，實行流動人口動態管理，摸清育齡婦女底數，建立了流動人口資訊臺帳，每季度還對轄區的流動人口開展一次清理清查工作。並在《原籍婚育證明》上簽字加蓋單位公章，對無《原籍婚育證明》的限期補辦，對本新村的流入、流出人員隨時登記做到心中有數，並將流動人口育齡婦女中屬於三種重點管理人員的資訊錄入微機向戶籍地反饋，為流動人口提供更好的服務，保證了xx社群無一例計劃外生育發生。
透過工作的努力，xx社群計生將吸取好的經驗，發揮自己的特色，把社群的計生工作推上一個新的臺階。
計生年度工作總結14
一年來，在區黨工委、管委會的正確領導下，在區人口計生委的安排佈置下，我較好地完成了領導和上級部門安排的各項工作，為了能在今後的工作中更好地取長補短，提高工作質量，現將20xx年的工作總結
一、政治思想方面
始終能夠與黨中央保持一致，認真實踐“三個代表”重要思想，深刻領會其內涵及精神實質。在全區“保持黨員先進性教育”活動中，認真學習有關材料，深刻剖析自己，查擺問題，制定整改方案，時刻以一個共產黨員的標準規範自己的言行舉止，衡量自己工作得失。不僅能夠利用工作之餘學習各項法律、法規和共產黨章程以提高自身政治修養，更能紮實學習計劃生育“一法三規一條例”，增強業務能力，真正做到學以致用。
二、工作方面
(一)、部門工作。我的部門工作是宣傳教育。半年來，我嚴格按區宣教科科長的安排，積極配合其開展工作，努力在全區營造良好的宣傳氛圍，為我區人口計生工作的開展打好輿論基礎。1、按市人口計生委的安排在東方紅廣場參加了“十三億人口日”宣傳週工作，設定諮詢臺，舉辦婚前知識培訓，發放宣傳資料、避孕藥具等，我們熱情、細緻的服務受到了群眾的一致好評。2、結合單月康檢開展了計劃生育宣傳教育活動，在各個固定康檢點為育齡群眾發放宣傳品，開展計生政策諮詢活動，幫助群眾轉變婚育觀念，接受新型生育檔案，有力地夯實了基層計生工作。3、在開展農村計劃生育家庭獎勵扶助工作中，為了讓廣大群眾瞭解國家政策，我們透過發放宣傳品、刷寫標語、製作板報等形式，進行廣泛、深入地宣傳，使獎勵扶助政策家喻戶曉，婦孺皆知。為了確認獎勵扶助物件的身份，我們還對所有核定的物件逐一進行了走訪、落實，在走訪過程中，就獎勵扶助政策中的細節問題向群眾做了耐心、細緻的講解，從而進一步樹立了計生部門在群眾中的形象，有力地促進了基層計生的開展。
(二)、包村工作。前半年我所包的村是全區有名的亂村、差村，班子長期癱瘓，基礎工作很差。今年伊始，我帶領村計生專幹和育齡婦女小組長對全村已婚育齡婦女狀況進行了重新摸底、造冊，進一步澄清了育齡婦女底數，規範了基礎工作。楊莊村是有名“上站難”村，康檢工作曾一度停止，為了能紮實開展康檢工作，及時掌握全村已婚育齡婦女環情、孕情和生殖健康狀況，我和計生專幹戶戶進，家家入，動之以情，曉之以理，使群眾真正瞭解了康檢工作的重要意義。我又及時向有關領導建議對按時上站、及時採取避孕節育措施的物件給予一定形式的獎勵，以帶動全村工作的開展，這樣，在大家的共同努力下，目前楊莊的康檢工作有了很大的改進和提高，受到了領導的贊同和認可。由於工作調整，從下半年開始我負責聯絡管理處的工作，管理處位置偏，村多，育齡婦女多，計生專幹年齡又偏大，所以工作起來任務十分重。但我從不抱怨，而是撲下身子，村村過，排查已婚育齡婦女底數，協助村計生管理員及時更新、調整檔卡，努力掌握第一手的群眾資料，盡心為群眾提供優質的計劃生育服務。目前，豐收管理處無一起因計劃生育的上訪案件。
(三)其他工作。因為工作需要，我還負責本部門的一輛車。我認真協調本職工作與出車的矛盾，在保證各種出車任務的同時，多次加班加點來保證完成本管理處的各項計生任務，不影響全區的整體進度。對於車輛的日常維護和清洗，我更是擠時間，找空檔，努力做好車輛的保養工作。
三、紀律作風方面。
能遵章守紀、團結同事、勤勤懇懇，任勞任怨，始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不苟的工作作風，以保持共產黨員先進性教育活動為契機，結合自身工作實際，嚴格要求自己進一步轉變工作作風，樹立為民服務意識和清正的廉潔觀，踏踏實實做事，清清白白做人。
總之，在各級領導的關心幫助下，我在今年的工作中取得了一定的成績，但也有許多不足亟需完善和改進，如工作中有時有畏難情結、業務能力有待提高等，我相信在同事們的幫助下，在自己的努力下，我一定能在下年的工作中取得更好的成績，為我區的人口和計劃生育工作做出更大的貢獻。
計生年度工作總結15
20xx年，我鎮計劃生育“三結合”任務為新建基地1個，幫扶總戶54戶，其中新增戶19戶，幫帶戶35戶。現將我鎮計劃生育“三結合”基地半年工作情況總結如下：
一、基地基本情況。
根據上級要求，結合我鎮實際，今年3月，鎮黨委、政府分別與縣級對口幫扶部門相關領導，經實地考察、論證，共同確定了我鎮20xx年計劃生育“三結合”基地為新建“義和村核桃種植基地”，由縣地稅局、縣人武部、縣財政局、縣檔案局對口幫扶。
“義和村核桃種植基地”建在義和村，發展優質核桃種植面積161畝，基地內總人口1405人，上年人均純收入4696元，已婚育齡婦女240人，一孩婦女104人；二孩婦女94人，計劃生育率88%，“環情、孕情”檢查率100%。基地內共落實幫扶總戶54戶，其中：新增戶19戶，幫帶戶35戶。
二、加強領導，落實責任。
計劃生育“三結合”是計劃生育獎勵制度的重要體現，鎮黨委、政府把計劃生育“三結合”幫扶納入貫徹《決定》精神的重要內容，成立了由黨委書記任組長，鎮長任副組長，相關部門負責人為成員的計劃生育“三結合”幫扶領導小組，下設辦公室於社會事務辦內，由計生辦主任胡其光同志兼任辦公室主任，負責處理日常工作。落實林業站為幫扶責任單位，其負責人為幫扶責任人，並簽定幫扶目標責任書。同時下發了《大楠鎮人民政府關於20xx年計劃生育“三結合”工作實施意見》。領導小組召開一次專題會議，研究部署計劃生育“三結合”幫扶工作，確保了幫扶工作順利進行。
三、協調配合，確保幫扶目標任務完成。
按照職責分工，各有關部門各司其職，協調配合，確保了計劃生育“三結合”幫扶工作順利開展。鎮黨委、政府領導主動與縣級對口幫扶部門協調落實幫扶專案、資金、物資。農業服務中心及其幫扶責任人認真履行幫扶職責，發揮自身優勢，積極開展政策、技術、資訊諮詢服務，今年舉辦“核桃種植技術”培訓班3期；發放宣傳資料1000餘份，兌現幫扶物資肥料5400斤。社事辦和相關村委認真做好協調、配合等事務工作，按時按要求完成了各項資料、資訊的收集、整理、上報工作，確保了幫扶工作的順利進行。
計劃生育“三結合”幫扶工作的開展，收到了良好社會、經濟效益，基地內幫扶戶的生產達到發展，預計年人均收入可比上年增加520元以上，生活質量達到改善、群眾的生育觀念將不斷轉變，自覺實行計劃生育的良好風尚正在逐步形成。
今年以來，全鎮人口和計劃生育工作在鎮黨委、政府的堅強領導下，在上級業務主管部門的指導下，以穩定低生育水平為核心，以推進“村（居）為主”工作機制為抓手，加大工作力度和經費投入，提升優質服務水平，各項工作紮實推進。
一、全年人口計生工作總結
1、主要工作指標較好完成。
統計年度內（20xx年10月1日—20xx年9月30日）全鎮共出生嬰兒265人（其中 一孩 180 人，二孩 72人，多孩13人），出生率千分之6.44，出生人口總政策符合率97.36%（早育5人，政策外二孩 2人），數量政策符合率 99.25%，二多孩出生政策符合率為 97.65%。
農村片長效節育措施落實率為85.6%,應落實174例，已落例項 149 例。綜合避孕率為93.2%。（此項指標按省考核口徑計算，平產90日，剖宮產180日）
孕情：一孩總出生180人，7個月內掌握孕情176人，孕情掌握率為97.7%，政策內二多孩出生83人（其中4個雙胞胎），7個月內掌握孕情 77 人，孕情掌握率為 91.57%，早孕發現 53人，早孕率63.86 %（其中農村片一孩總出生136 人，7個月孕情掌握134人，孕情掌握率為 98.52%，政策內二多孩 62人，7個月內掌握孕情 56人，掌握率 90.32%）。出生嬰兒性別比126(正常值106)。無補報往年出生情況。
2、進一步規範落實計劃生育利益導向政策。年初紮實落實好農村部分計劃生育家庭獎勵扶制度工作，做到資格確認無誤差，20xx年全鎮獎特扶物件共有950人，其中20xx年新增獎扶31人，擴面轉獎扶69人，獎扶擴面34人，特扶12人，年審退出物件84人（獎扶12人，擴面72人），共發放獎特扶金930600元；今年共新增獎扶31人，其中遲報5人，及時率是83.8%，獎扶擴面新增34人，其中遲報1人，及時率97%，特扶新增12人，其中4人遲報，及時率是66.67%，錯報1人;積極開展“生育關懷”行動，全鎮共救助計生貧困母親14人，發放救助資金7000元;兌現放棄再生育一次性獎勵63人，發放資金63000元；完成城鎮無業居民計劃生育家庭人員摸底稽核上報工作，全鎮共有7人.發放資金7000元；落實長效節育措施獎勵金髮放工作，全鎮截止目前共有145人，發放資金14500元；發放獨生子女保健費2125戶489653元。
3、進一步加大了計生法規政策宣傳力度。一是紮實開展計劃生育家庭獎勵扶助民生工程宣傳月活動，結合5.29協會活動契機，大力宣傳《安徽省人口和計劃生育條例》和農村計劃生育家庭獎勵扶助提標擴面，認真貫徹落實《流動人口計劃生育工作條例》，各村(居)認真開展誠信計生、陽光計生活動，全年共發放宣傳品20000多份，各村（居）都廣泛開展了形式多樣的宣傳活動，並以宣傳學習契機加強人口計生理論學習，切實提高鎮村（居）兩級幹部對計生工作長期性、艱鉅性、複雜性的認識，增強責任意識。二是規範村務公開，讓百姓及時瞭解資訊，與此同時還在各村民組設立了宣傳標牌，及時更新動態，真正做到宣傳進村入戶。
4、認真開展“陽光雙評活動”，全鎮共發放問卷60份，310人參與了評議，鎮計生協對轄區內評議情況進行彙總，針對人口計生工作中存在的問題制定整改措施。
5、計生幹部隊伍素質得到進一步提升。一是開展對鎮、村(居)計生專幹人口計生理論和相關管理口徑的培訓，進一步提高了計生幹部隊伍素質；二是根據工作需要鎮專幹聯村分工進行了調整，全鎮計生工作透過磨合現已步入正軌；三是加強村級專幹隊伍建設，把年輕化、知識化的女性充實到基層計生隊伍中，四是村專幹工資報酬得到逐步規範和提高。今年村級專幹工資報酬辦法已經出臺，依據基礎工資+績效工資+獎勵工資構成動態管理，報酬金額較去年相比有很大的提升，其中基礎工資佔整個報酬的60%，並且按照大小村、工作量、工作質量明確報酬，極大地提高了村專幹工作積極性。
6、常住人口和流動人口管理服務要求進一步提高。當前的計生統計規範對我鎮當前計生工作提出了新的更高的要求，我鎮嚴格按照規範要求開展全員資料庫清理、稽核和改錯工作，全鎮共清理資料8000餘條，並設專人牽頭並負責日常維護，做到“應管儘管，不重不漏不虛”
7、加大考核獎懲力度，“村為主”工作機制得到進一步落實。今年來，在規範推進“村為主”工作機制上下大力氣，新出臺下發了《碧陽鎮20xx年人口和計劃生育村（居）考核方案》，重點在村（居）工作職責、工作目標、村級目標考核、責任追究、獎懲機制等方面作了明確規範，做到有針對性，操作性強，進一步推動村（居）級基礎工作的落實。
8、進一步加強了城區計生管理工作。城區和流動人口一直是我鎮人口計生工作的薄弱環節。20xx年從以下方面加強管理，提升工作水平，一是及時更新戶況，及時掌握各類資訊。二是進一步加大城區計劃生育宣傳力度，在部分住宅小區內進行了“三亮”建設，更新宣傳標牌。三是規範了資訊員管理，加大投入，實行獎罰分明。四是城市生活e站正常投入使用，加大了“三項工程”的建設力度。
9、國家免費孕前優生檢查工作按時序進度完成。20xx年縣下達我鎮的任務數是162對，已完成163對，一孩參檢率49.08%（考核標準≥50%）,不符合參檢條件的1例。
10、在全鎮範圍內開展的生殖健康檢查活動中，共有1400餘人參加，查出患病91人，其中建議上級醫院就診31人，治療60人，查出環位下移13人，建議在適時進行換環。
二、存在的主要問題
1、政策外生育控制形勢仍然嚴峻，特別是政策外二多孩出生有上升趨向；至今為止，我鎮政策外二多孩出生2例，分別是關麓村和豐梧村各1例，除此之外，目前還有部份村存在政策外出生未報和政策外在孕，分別是馬道村、五里村、石亭村、古黃村。
2、長效節育措施落實不及時、不到位，落實率低；截止10月底， 我鎮還有47例長效需落實，需落實的村有柏山村2例，碧山村5例，赤嶺村1例，古黃村3例，關麓村2例，郭門村2例，橫崗村3例，馬道村1例，南門村1例，南屏村1例，深衝村1例，石亭村7例，西街村4例，星火村3例，鐘山村2例，北街社群6例，麻田社群2例，郭門社群1例。
3、二多孩早孕發現率呈下滑趨勢；20xx年1月以來上報的二多孩孕情中，無早孕發現的村有：豐梧村、郭門村、赤嶺村、五里村、南屏村、古黃村各1例，馬道村、石亭村、北街社群各2例，星火村3例。
4、底數不清；今年新增獎扶遲報5人，特扶4人遲報，錯報1人。
5、“村為主”工作機制還有待更進一步紮實推進；村主要領導對計生工作有所鬆懈，政策理解不透，造成工作被動。
6、國家免費孕前優生檢查中新婚參檢率和半年懷孕率低；
7、村專幹責任心不強；不上戶、基礎資訊掌握不準、政策宣傳不到位等情況在村專幹工作中普遍存在。
三、20xx年工作計劃
1、嚴格落實“三會”制度，深入推進計劃生育“村為主”工作機制。推行每月底由鎮分管召集的“村書記例會”、每月1號由各村黨支部書記主持的“村計生例會”、每月2號由鎮計生辦召開的“鎮計生例會”的“三會”制度，形成由鎮黨委政府規範指導、村書記牽頭負責、村專幹主抓落實，組資訊員協力配合的村級計生工作模式，真正實現計劃生育“鎮指導、村為主、組配合、戶落實” 工作格局，將“村為主”工作真正落在實處。
2、加大對村級考核力度。完善對村主要領導的考核辦法，加大考核力度，做到獎懲分明。
3、加大對村專幹的考核力度和管理力度。對不稱職的專幹進行辭退，堅決杜絕只拿錢不幹事的情況發生。
4、加大“有獎舉報”宣傳，提高出生人口政策符合率。加大計劃外孕育“有獎舉報”制度的宣傳與落實，做到“村組上牆、全民計生”，讓群眾積極參與到計劃生育工作中來，及時能掌握到政策外孕育情的發生，做到早發現，早補救。
5、實行個案排程，紮實做好長效節育措施落實工作。一是對育齡婦女節育器到期更換工作紮實摸底開展；二是對期內長效節育物件，進行個案排程，責任到人，在家裡的人員，想盡一切辦法落實到位，流出物件應掌握具體地址和聯絡方式，尋求流入地計生部門的支援，派出專門工作組外出做好落實；三是對往年長效節育物件，進行全面摸排，跟蹤服務，特別是40歲以下未採取長效節育措施的已婚育齡婦女，要動員落實長效措施，最大限度的消除政策外生育隱患。
6、摸清村（居）人口的底數、婚、育、孕史。一、外嫁女、招親人員檔案應留底存檔，避免物件抓政策空擋給我們工作帶來被動以及不必要的麻煩；二、及時掌握婚、孕、育、節育資訊及時上報；三是按戶籍摸清50週歲以上人員的婚育史情況，確保獎特扶物件不漏報、不遲報；四是摸清流動人口的動態，做到不漏報、不虛報、不錯報。
7、進一步擴大宣傳。做到勤上戶，利用各種方式、各種途徑宣傳計生政策，做到家喻戶曉。