用心做好精彩簡歷 　也就是說對於一個求職者來說，簡歷時一張面孔。或重施粉黛，或輕抹淡描；或側重一點，不及其餘，或面面俱到，平分秋色，都需要仔細斟酌，否則就可能造成追悔莫及的遺憾。我們不能單純地把簡歷理解成簡單的經歷，對於簡歷寫作，其中大有文章。 　　不少求職者的簡歷內容求大、求全、求細。 　　一份

不落俗套的簡歷製作 　在眾多的簡歷中，如何使自己的簡歷脫穎而出，引起人事主管的`注意和重視，增加自己面試的機會？建議從以下幾點著手，避免九種俗套的表達方式，從而使自己的簡歷更具個性： 　　一、我對……非常感興趣。如果你沒有興趣，當然不會應聘。 　　二、隨信附上履歷，供您參考。履歷不是給對方參考的，

簡歷也要“添油加醋” 英語水平 　　要在簡歷中列出最能反映你的英語水平尤其是口語水平的成績和證書。僅有“大學英語四、六級”是不夠的，這是作為一個合格畢業生必須達到的水平，幾乎所有的應聘者都有這樣的證書。所以要有一兩個更有說服力的描述，比如獲得“校內英語演講比賽最佳表現獎”，“能用口語會話”等就很能

突出個人亮點的簡歷 找工作看似是一件很被動的事情，投簡歷、面試、聽通知，企業錄用不錄用是企業說了算，我們沒有主動權。但從以下幾個方面注意細節，依然可以主動出擊，讓你成竹在胸，變被動為主動。 　　簡歷的個性 　　找工作離不開一份簡歷，簡歷一定要“簡”，突出個人優勢，秀出亮點。應屆畢業生因為沒有工作經

手把手幫你打造強勢簡歷 　一般來講，職場上的劣勢主要是指：頻繁跳槽或更換行業、畢業生初出校門、工作經驗太少、沒有學位或學歷太低等。 　　求職時有人可能在潛意識裡想到要在簡歷中做假，“修飾”一下自己的簡歷，這是千萬要不得的，因為“假的永遠真不了”，而假的一旦被識破，依靠矇騙而獲得的“真”也將不復存在

高價包裝簡歷不可取 10月12日，《揚子晚報》一篇《豪華簡歷網上叫賣549元》在網上掀起了軒然大波。對於簡歷這塊敲門磚，求職者向來捨得花血本，4張普通A4紙的內容，卻要價549元，您會不會覺得太貴了些呢？出現豪華簡歷，一方面是就業形勢所迫，另一方面也說明，畢業生缺少明確的職業想法。 　　記者在今年

六個＂避免＂做出好簡歷 　　找工作第一件事就是寫簡歷，這是給招聘單位的一份“見面禮”，也是展示應聘者素質的一塊“門面”。簡歷寫得好壞，關係到應聘的成敗。以筆者的經驗，撰寫簡歷要做到“六個避免”： 　　一、避免冗長。應聘者撰寫簡歷形成了這樣的現象：博士生一張紙，碩士生幾頁紙，本科生一疊紙，中專生一摞紙

簡歷製作訣竅 　　前言：簡歷的作用不可忽視，西方有一句名言說得好“A Resume is a passport to an interview."一份簡歷求職者通往面試最有效的護照。 　　在找工作的過程中，簡歷是重要的一個環節。如何利用有限的空間展現自己，並在芸芸眾生中脫穎而出，引起“考官”

畢業生將“誠信”寫入個人求職簡歷 陳華榮是地大（武漢）2000級工商管理專業的學生。他的求職簡歷簡略明瞭，但社會實踐一欄卻顯得十分突出，本來，除了將自己的實踐時間和經歷列出來之外，他還在每一項社會實踐後面附上了證明人以及接洽電話。 陳華榮曾經擔負地大校報記者團團長，於是他在簡歷中的這一項後面附上了證

寫簡歷時的常用到的短語 寫簡歷時多用以下的短語，沒準會事半功倍。 對_________的監督管理 開發新的_______ 方案 並設計_______和______ 與_______一起工作 採用______方法解決問題 對______進行辨認與分類 為______開發改良的方法 改良______的

製作引人注意簡歷的十二項原則 履歷表是一份非常重要的自我傾銷檔案，目標在於爭取面試機會，要達到這個目標，就得說服收件者，讓對方知道你具有什麼條件。你可能要與幾百個、甚至幾千個應徵者競爭，所以必須設法展現自己的才幹，瞬間抓住未來僱主的注意力，出奇制勝。 在招聘者的挑選過程中，履歷表是你唯一能夠全權把持

求職技巧：製作電子履歷表的方法 求職者在申請職位有，最重要的是撰寫一份配合職位所需的履歷表。隨著電腦科技的快速發展，眾多大公司都採用一些電腦軟體來掃描數以千計的履歷表，儲入其電腦材料庫之中。因為電腦可以代為履行挑選工作，節儉謬論 主很多時間。電腦選中的履歷表，也需留心許多竅門。你的履歷表必須包含一

簡歷手冊的功用 　　簡歷的定義：簡歷其實就是對你自己簡短的描寫，闡明你是哪兒的人、做過那些事，也可以說簡歷是你自己給自己做廣告。當然引起他人注意的廣告或者說有說服力、有衝擊力的廣告是你求職成功的第一步。 簡歷的長度：程式設計師一般以2-3頁紙為宜。高階研發人員一般不超過4頁。CEO等高階行政管理人員

中文簡歷寫作要不要附上個人照片呢？ 個人簡歷要不要附上個人照片呢？在百度知道的提問中，我經常可以看到很多求職者有這麼一個疑問，直接地說不要或者要都過於片面了，事實上，要不要在簡歷上貼個人照片應該考慮以下因素。 1、對方是否有這個要求。 2、容貌是否會對你所應聘的職位產生影響。例如，對公關，禮儀，銷

中文簡歷寫作的基本要素 在諮詢過程中，jianli5經常遇到很多求職者，對如何製作自己的簡歷完全是一頭霧水不知道如何下手，對於這種情況，jianli5建議，可以根據個人簡歷的基本要素，擬出一份表格，然後充實這張表格的內容，你的簡歷就有了一個雛形了。 那麼個人簡歷包括哪些基本要素呢？一般而言，一份完

中文簡歷寫作常見三大誤區 簡歷是決定一個人能否進入面試的基礎，可以說，一份簡歷決定了能否獲得滿意的工作，但是在實際中，很多求職者難以寫出一份優秀的簡歷，通常陷入了以下幾個誤區。 誤區一:詞彙描述缺乏量化表達和獨創性 這點在應屆畢業生中最常見，例如“本人熱誠,努力,不怕吃苦,工作態度端正,腳踏實地,

中文簡歷寫作海歸簡歷最引人注目 無論在哪個國家，簡歷始終是求職過程中的第一步，也是最重要的一環，那麼海歸應該如何寫簡歷呢？ 國內和國外的文化背景是截然不同的`，對於簡歷而言，美國海歸的簡歷會比英國海歸的簡歷更簡介，而中國本土企業要求的簡歷和國外所要求的簡歷又有著不同，海歸的簡歷，首先應該體現自己留

薪水要求寫不得 求職簡歷上哪些內容不能體現 一、 離婚 常常會見到這樣有趣的現象，求職者在簡歷上無心寫上的一些字句，如“婚姻狀況：離婚”等（甚至寫在簡歷開頭），導致即便是個合適人選也得不到面試機會的應聘結果。箇中原因是求職者在簡歷上留下了失敗的印象。這是個求職過程中容易被忽視的地方。 不論你如何看

個人求職簡歷製造秘訣 1、明確你要尋求的是不是這個職位。只有你明白這個職位做什麼，你要尋求這個職位才能突出你的經歷。第一輪簡歷的篩選基本上是比較固定的。假如你不符合一些明確的標準，只有1/3左右的公司會給予機會。             2、簡歷的格式和外表這重要性遠遠超過人們預料。一份好的簡歷不僅

“簡”出真實 “歷”出力度 部分學子頻繁地將自己的簡歷送到不同的招聘單位工作人員手中，殊不知“簡歷”也有學問。業內人士指出，畢業生不要小看簡歷，所謂簡歷，既要“簡”得有針對性，更要“歷”出說服力。 “簡”出真實 昆明人才市場王剛先生認為，用人單位在招聘時，對求職者的第一印象很重要，特別是現場招聘，應